通信

月額給：250,000円～350,000円。想定年収：540万円~720万円。※愛知県勤務の場合。評価によって年に一度昇給あり。評価によって昇格あり。

正社員

総合職

お客様のデジタルトランスフォーメーションやスーパーハイビジョン技術の導入ご支援として、電話交換機や伝送設備などによる構内ネットワーク構築工事における施工管理業務を担当いただきます。

クライアントが取組むデジタルトランスフォーメーションの一環として、LANと統合させるIP-PBXの設置・交換工事や、新4K8K衛星放送設備を導入するシティホテルや都市型集合住宅などへの光伝送装置の設置工事等などが代表的な案件となります。

間断なく開発される最新の機器設備の特性や技術動向を前向きに捉えて吸収し、適材適所で活用できるかが非常に重要になります。現場責任者として案件内容を的確に把握し、クライアントや設計、積算担当と打合せを重ね、最適な手段を提案、実行していただきたいと思います。

電気通信事業で発展を遂げてきた当社にとって、本事業は中核事業となります。一日も早く弊社の案件特性を掴み、協力会社と良い関係性を築き、ともに事業のさらなる拡大を図っていただきたいと思います。

最新の技術、工法、通信機器に携わる貴重で幅広い施工範囲の経験を積むことが出来るため、施工管理の流れや基礎が身につくだけでなく、様々な資格取得に役立ちます。
グループ会社や協力会社とのかかわりや大手ゼネコン様など他社との関りで得たコミュニケーション力や、人とのつながりは後々役立つことが多いです。

・電気通信主任技術者資格または1級電気通信工事施工管理技士資格をお持ちの方

・１級電気工事施工管理技士資格をお持ちの方
・電気通信工事経験5年以上お持ちの方

9：00～17：30（うち休憩1時間）
※工事状況によってはシフト勤務あり
※繁忙度に応じて時間外労働あり

【STEP 1】応募
エントリー登録をしていただきます。
Indeedからの応募の場合、履歴書と職務経歴書を指定のメールアドレスへお送りください。
【STEP 2】書類選考
ご提出いただいた書類をもとに、経歴や専門性等が当社の求める人物像とマッチしているかという観点で選考いたします。
【STEP 3】面接・適性検査
面接は2回実施し、専門性や人物像が当社の求める人材像とマッチしているかという観点で選考いたします。
適性検査では、応募職種にてパーソナリティを十分発揮できるかを確認いたします。
【STEP 4】内定

※面接とは別に職場見学、職場社員との座談会などを終業時間後に実施することも可能です。
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
※応募から内定までは、最短で4週間程を予定しています。

愛知県名古屋市, 大阪府大阪市

年2回（6月・12月）

【保険】　社会保険完備
【諸手当】　時間外勤務手当、通勤費全額支給、職務手当、役職手当、家族手当、単身赴任手当、若年層住宅補填手当、育児休業早期復職支援手当ほか
【休暇】　有給休暇毎年20日付与（初年度は入社月により、4日～15日付与）
有休の積立制度あり（最高40日）
特別休暇あり（夏季特別休暇（8月13日～8月16日）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、結婚・忌引・出産・育児・看護・介護・治療・生理・転勤準備・ボランティア・リフレッシュ）　ほか
【その他】　慶弔見舞金（結婚祝金・出生祝金・弔慰金）、退職金、財形貯蓄、資格取得報酬金、従業員持株会、クラブ活動補助、通信教育制度、エリア基幹職制度、テレワーク制度、フレックスタイム制度、厚生施設あり　ほか