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カムバック採用応募受付フォーム
2025/03/13(木) 更新
様々な雇用形態
社員(総合職/エリア基幹職/スペシャリスト)、年俸制、嘱託、契約社員など、仕事内容や働き方に合わせて設定
給与情報
<社員・嘱託>
社外での経験、学びや資格取得等も考慮し設定
<契約社員>
パートタイム等の本人の希望する働き方により設定
求人カテゴリー
カムバック採用
雇用形態
正社員, 契約社員
仕事内容
キャリア採用で募集している業務、その他相談の上決定
勤務時間
始業:9 時00 分、終業:17 時30 分 (うち休憩1時間)
※繁忙度に応じて時間外労働あり
※繁忙度に応じて時間外労働あり
選考フロー
【STEP 1】応募
エントリー登録をしていただきます
【STEP 2】書類選考
ご提出いただいた書類をもとに、経歴や専門性等が当社の求める人物像とマッチしているかという観点で選考いたします。
【STEP 3】面接・適性検査
面接は1回実施し、専門性や人物像が当社の求める人材像とマッチしているかという観点で選考いたします。
【STEP 4】内定
※契約社員での選考の場合は別フローでのご案内となります。
エントリー登録をしていただきます
【STEP 2】書類選考
ご提出いただいた書類をもとに、経歴や専門性等が当社の求める人物像とマッチしているかという観点で選考いたします。
【STEP 3】面接・適性検査
面接は1回実施し、専門性や人物像が当社の求める人材像とマッチしているかという観点で選考いたします。
【STEP 4】内定
※契約社員での選考の場合は別フローでのご案内となります。
賞与
年2回(6月・12月)※雇用形態により変更の可能性あり
福利厚生
【保険】
社会保険完備
【諸手当】
時間外勤務手当、通勤費全額支給、職務手当、役職手当、家族手当、単身赴任手当、若年層住宅補填手当、育児休業早期復職支援手当ほか
【休暇】
有給休暇毎年20日付与(初年度は入社月により、4日~15日付与)
有休の積立制度あり(最高40日)
特別休暇あり(夏季特別休暇(8月13日~8月16日)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、結婚・忌引・出産・育児・看護・介護・治療・生理・転勤準備・ボランティア・リフレッシュ) ほか
【その他】
慶弔見舞金(結婚祝金・出生祝金・弔慰金)、退職金、財形貯蓄、資格取得報酬金、従業員持株会、クラブ活動補助、通信教育制度、エリア基幹職制度、テレワーク制度、フレックスタイム制度、厚生施設あり ほか
社会保険完備
【諸手当】
時間外勤務手当、通勤費全額支給、職務手当、役職手当、家族手当、単身赴任手当、若年層住宅補填手当、育児休業早期復職支援手当ほか
【休暇】
有給休暇毎年20日付与(初年度は入社月により、4日~15日付与)
有休の積立制度あり(最高40日)
特別休暇あり(夏季特別休暇(8月13日~8月16日)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、結婚・忌引・出産・育児・看護・介護・治療・生理・転勤準備・ボランティア・リフレッシュ) ほか
【その他】
慶弔見舞金(結婚祝金・出生祝金・弔慰金)、退職金、財形貯蓄、資格取得報酬金、従業員持株会、クラブ活動補助、通信教育制度、エリア基幹職制度、テレワーク制度、フレックスタイム制度、厚生施設あり ほか