システムエンジニア【名古屋・栄】
2024/08/02(金) 更新
求人カテゴリー
システムソリューション(エンジニア)
給与情報
月額200,000円~300,000円 経験・能力・前職の給与等を総合し決定。評価によって昇給あり。(年1回7月)
雇用形態
正社員
採用区分
エリア基幹職
職務内容
大手・中堅企業や自治体に対して、DXのコンサルティングやITシステム(クラウド・セキュリティ等)の導入提案をフロントSEとして行っていただきます。
営業担当と同行して、またバックSEとも連携しながら、顧客のDX化における課題整理や要件定義を行う中で、ITシステムのプリセールスを担当いただきます。
☆東海エリア外への転勤ナシの「エリア基幹職」での募集となります!
【採用背景】
コロナ禍をキッカケに自治体や法人等、社会全体でDX化へのニーズが拡大。業績好調における増員採用です。
営業担当と同行して、またバックSEとも連携しながら、顧客のDX化における課題整理や要件定義を行う中で、ITシステムのプリセールスを担当いただきます。
☆東海エリア外への転勤ナシの「エリア基幹職」での募集となります!
【採用背景】
コロナ禍をキッカケに自治体や法人等、社会全体でDX化へのニーズが拡大。業績好調における増員採用です。
年収例
想定年収400万円~600万円
≪年収イメージ≫
380万円(28歳/入社2年目/役職無し)
450万円(33歳/入社5年目/役職無し)
550万円(39歳/入社6年目/課長代理)
≪年収イメージ≫
380万円(28歳/入社2年目/役職無し)
450万円(33歳/入社5年目/役職無し)
550万円(39歳/入社6年目/課長代理)
職務の魅力
☆クラウドやセキュリティ等の最先端テクノロジーや、自治体の街作りに関わるITサービス等に携われます!
☆当社は多くのパートナー企業様と契約しているため、ベンダーやメーカーに拘らず、お客様に最適なご提案ができる強みがあります。
☆グループ会社とともに事業拡大・成長を感じることができる風土の中で、能力向上、資格取得に向けた組織として積極的な後押しおよび制度の充実により、様々な資格取得が可能です。
☆当社は多くのパートナー企業様と契約しているため、ベンダーやメーカーに拘らず、お客様に最適なご提案ができる強みがあります。
☆グループ会社とともに事業拡大・成長を感じることができる風土の中で、能力向上、資格取得に向けた組織として積極的な後押しおよび制度の充実により、様々な資格取得が可能です。
必須条件
【いずれか必須】
ITシステムのエンジニア経験またはプリセールス経験
ITパスポート等IT系資格保有 or 情報系の学部出身者
ITシステムのエンジニア経験またはプリセールス経験
ITパスポート等IT系資格保有 or 情報系の学部出身者
勤務時間
始業:9 時00 分、終業:17 時30 分 (うち休憩1時間)
※繁忙度に応じて時間外労働あり
※繁忙度に応じて時間外労働あり
選考フロー
【STEP 1】応募
エントリー登録をしていただきます。
Indeedからの応募の場合、履歴書と職務経歴書を指定のメールアドレスへお送りください。
【STEP 2】書類選考
ご提出いただいた書類をもとに、経歴や専門性等が当社の求める人物像とマッチしているかという観点で選考いたします。
【STEP 3】面接・適性検査
面接は2回実施し、専門性や人物像が当社の求める人材像とマッチしているかという観点で選考いたします。
適性検査では、応募職種にてパーソナリティを十分発揮できるかを確認いたします。
【STEP 4】内定
※面接とは別に職場見学、職場社員との座談会などを終業時間後に実施することも可能です。
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
※応募から内定までは、最短で4週間程を予定しています。
エントリー登録をしていただきます。
Indeedからの応募の場合、履歴書と職務経歴書を指定のメールアドレスへお送りください。
【STEP 2】書類選考
ご提出いただいた書類をもとに、経歴や専門性等が当社の求める人物像とマッチしているかという観点で選考いたします。
【STEP 3】面接・適性検査
面接は2回実施し、専門性や人物像が当社の求める人材像とマッチしているかという観点で選考いたします。
適性検査では、応募職種にてパーソナリティを十分発揮できるかを確認いたします。
【STEP 4】内定
※面接とは別に職場見学、職場社員との座談会などを終業時間後に実施することも可能です。
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
※応募から内定までは、最短で4週間程を予定しています。
勤務地
愛知県名古屋市
賞与
年2回(6月・12月)
福利厚生
【保険】 社会保険完備
【諸手当】 時間外勤務手当、通勤費全額支給、職務手当、役職手当、家族手当、単身赴任手当、若年層住宅補填手当、育児休業早期復職支援手当ほか
【休暇】 有給休暇毎年20日付与(初年度は入社月により、4日~15日付与)
有休の積立制度あり(最高40日)
特別休暇あり(夏季特別休暇(8月13日~8月16日)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、結婚・忌引・出産・育児・看護・介護・治療・生理・転勤準備・ボランティア・リフレッシュ) ほか
【その他】 慶弔見舞金(結婚祝金・出生祝金・弔慰金)、退職金、財形貯蓄、資格取得報酬金、従業員持株会、クラブ活動補助、通信教育制度、エリア基幹職制度、テレワーク制度、フレックスタイム制度、厚生施設あり ほか
【諸手当】 時間外勤務手当、通勤費全額支給、職務手当、役職手当、家族手当、単身赴任手当、若年層住宅補填手当、育児休業早期復職支援手当ほか
【休暇】 有給休暇毎年20日付与(初年度は入社月により、4日~15日付与)
有休の積立制度あり(最高40日)
特別休暇あり(夏季特別休暇(8月13日~8月16日)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、結婚・忌引・出産・育児・看護・介護・治療・生理・転勤準備・ボランティア・リフレッシュ) ほか
【その他】 慶弔見舞金(結婚祝金・出生祝金・弔慰金)、退職金、財形貯蓄、資格取得報酬金、従業員持株会、クラブ活動補助、通信教育制度、エリア基幹職制度、テレワーク制度、フレックスタイム制度、厚生施設あり ほか