スタッフ

■基本給：286,500円～351,500円（経験・能力等を考慮の上決定します）
■想定理論年収：540万円～665万円
※想定理論年収：基本給＋時間外手当＋賞与
・時間外手当：勤務実績に応じて変動（上記は30時間相当で計算）
・賞与：会社業績、個人別評価に応じて変動

正社員

■企業概要
KDDIのグループ会社として、DXや生成AI導入による業務効率化支援、IT化促進など、
中堅・中小企業がオフィス環境で抱える課題に対して、
様々なソリューションをワンストップで提供しています。
KDDIの音声・ネットワーク・モバイルの通信インフラサービスを軸に、音声ネットワーク機器、
データネットワーク機器、メジャークラウド、オフィス什器、DX商材などを組み合わせて、
お客さまの課題の解決を図る事業を展開しています。
また、DXやAIのサービスパートナーと一体となり、課題解決に向けた取り組みを実践しています。

■募集の背景
現在、お客さまの多くが「深刻な人手不足」や「インフラの老朽化」という課題に直面しています。
当社はKDDIの基盤を活かしたモバイル提供で高いシェアを誇りますが、
真の課題解決には、AIやクラウド、オフィス空間そのものの刷新が不可欠です。
モバイル以外の多様な商材を戦略的に組み合わせ、お客さまの課題解決を進めるために
プロダクトの司令塔となる新たなメンバーを募集します。
当社の営業特性を理解していただきながら、担当プロダクトの第一人者として
事業を牽引していただくことを期待します。

■具体的な業務内容
本ポジションは、PC、セキュリティ、ネットワーク、オフィスファシリティ等の
売上・粗利拡大をミッションとする「プロダクト企画・推進」担当です。

① 戦略・施策の立案と実行
・データ分析に基づく販売戦略の策定
　（どの業界に、どの商材を、どう営業していくか）
・営業担当が提案しやすいプロモーション施策やインセンティブの企画
・経営層へのプレゼン、現場（営業）への施策浸透

② パートナーアライアンス
・KDDI本体やメーカー各社との折衝、共同キャンペーンの立案

③ プロダクトサポート
・営業現場からの専門的な問い合わせ対応（メール・チャット等）
・社内販売資料、ポータル情報の刷新整備

■配属部署
組織の人数は8名（男性6名、女性2名）で、30代が中心です。

■本ポジションの魅力

①多くの顧客接点を活かしたGoToMarketの業務経験を得られる
KDDIの戦略子会社である当社の顧客接点を活かし、自身の考えた施策が
より多くの顧客に届くような、大規模な市場戦略の立案～実行～評価を経験できます。

②「経営」と「現場」を繋ぐ架け橋として、会社の経営に深く関われる
単に指示された数字を追うのではなく、経営層に自ら提案し、
戦略・施策立案、施策遂行をすることで、会社の数値を大きく動かす経験ができます。

③未経験業界・職種でも安心して活躍できる環境
組織メンバーの大半が業界・職種未経験から入社し、現在活躍しています。
できないことをお互い支え合える働きやすい環境なので、ご安心ください。

■当社のミッション
人手不足など、課題を多く抱える中堅・中小企業に対し、オフィス環境・インフラ環境の整備など、
ワンストップでお困りごとを解決することで、お客さまの「はたらく未来を変えていく。」ことがミッションです。
はたらく環境は、企業の競争力や、社員のはたらきがいにも関わる、経営の重要事項といえます。
日本の大部分を占める中堅・中小企業が主要なお客さまだからこそ、私たちの事業は、
日本の経済を明るくするポテンシャルを持っている。
そんなつくりがいがある未来をスタッフとして支え、
ともに実現を目指していただける方からのご応募をお待ちしています。

■フォロー体制・研修制度
入社後は8営業日の集合型の研修制度があり、業界や会社組織、商材等の基礎知識を
習得してから現場配属となるため、業界未経験の方でも安心です。
オンライン研修や資格取得支援制度など、知識をアップデートするための環境が充実しています。

■働きやすい職場環境
完全週休二日制（土日祝日休み）で年間休日120日以上*1、毎週水曜日はNo残業デーを導入し、
仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます。
男性社員含め育休取得をされる方も多数おり、育休復職率も9割以上と
ライフステージの変化に合わせた働き方が可能*2です。
一人ひとりの働きやすさにも力を入れており、全社員へのLTE PCやスマートフォンの
貸与をはじめ、AIの業務活用も進めていますので、最新の業務環境で柔軟に働くことができます。

*1 特別休暇（夏季休暇など）あり
*2 女性の活躍推進を行う企業を認定する「えるぼし認定」取得


■従事すべき業務の変更の範囲
（変更の範囲）会社の定める業務

9:00～17:30（休憩1時間　所定労働時間7時間30分）
残業時間は月平均30時間程度（個人差あり）　
※毎週水曜日はNo残業デー
※リモートワーク相談可能

・KDDI 共済会（相互扶助給付、団体扱い生命保険 など）
・資格取得支援制度
・ベネフィット・ステーション
・確定拠出年金制度
・KDDI 持株会

■必須要件　※以下いずれも必須
・toB向けソリューションにおいて営業、営業企画、販促企画、マーケティングいずれかの経験が3年以上
・Excel等を用いた数値集計や、それに基づいた資料作成（PowerPoint等）の経験
・ステークホルダー（社内・パートナー・経営層など）に対し、主体的にコミュニケーションを取りながら、多角的な調整や提案にやりがいを感じられる方

■歓迎要件
・ICT業界、オフィスファシリティ業界でのPC、NW機器、セキュリティ、OA機器などの取り扱い経験
・GTM（市場参入戦略）や販促プロモーションの立案・実行経験
　（「どのターゲットに、どの商材を、どう営業するか」の戦略構築に携わった経験）
・パートナーアライアンス（協業）の経験
　（メーカーや代理店との折衝、共同キャンペーンの企画経験）
・プロジェクトマネジメント経験
　（社内の複数部署を巻き込み、施策を完遂させた経験）

・KDDI 健康保険組合

屋内禁煙
弊社は社員の更なる健康増進を目指し、オフィス内全面禁煙、就業時間中の喫煙を禁止しています。

・試用期間：3ヵ月

・完全週休2日制（年間休日120日以上）
・年次有給休暇
・その他休暇（慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏季休暇、被災地ボランティア休暇など）
※社員の年次有給休暇の取得促進・連続休暇の普及促進を図るため「有休取得促進日」を設定しています

東京都千代田区飯田橋三丁目10番10号　ガーデンエアタワー

※入社時に8営業日、東京本社で集合研修がございます

書類選考
→1次面接 ：Web（所属長、人事採用担当）
→適性検査：Web
→最終面接：Web（所属部門統括本部長、所属部門長、人事採用責任者）
→内定
→条件提示面談