【新宿】上流工程/ITインフラ構築エンジニア
2024/07/26(金) 更新
求人カテゴリー
SE
給与情報
想定理論年収:約4,500,000円~約7,500,000円
(基本給:241,500円~401,500円)
※想定理論年収:基本給+時間外手当+賞与
※時間外手当:勤務実績に応じて変動(上記は30時間相当で計算)
※賞与:会社業績、個人別評価に応じて変動
(基本給:241,500円~401,500円)
※想定理論年収:基本給+時間外手当+賞与
※時間外手当:勤務実績に応じて変動(上記は30時間相当で計算)
※賞与:会社業績、個人別評価に応じて変動
雇用形態
正社員
仕事内容
◆組織のミッション
当社はKDDIグループの一員として全国の大企業、中堅・中小企業および自治体に対してKDDIの強みである通信を軸にネットワーク、音声、クラウド、モバイル、セキュリティなど幅広い商材を提供しています。我々SE部隊は営業と共にお客さまの課題をITを使って解決する組織です。
その中で、構築エンジニアのミッションは下記のとおりです。
・KDDIが持っているモバイル通信回線と固定通信回線と機器を組み合わせた通信事業者ならではのインフラ環境を提供すること
・お客様要件を満たし納期、品質を高いレベルで提供すること
・DXやIT化が社会全体で進む中で、時代に即したニーズを応えるために常に最新のIT技術を習得すること
構築エンジニア部隊はKDDIの音声・ネットワーク・モバイルのサービスを軸に、クラウドサービス、音声用機器、ネットワーク機器の構築を行っています。次世代型の衛星ブロードバンドインターネットStarlinkなどを活用したサービスも展開しているため最新技術の知見を深めながら、幅広いITインフラサービス構築スキルを習得することが可能です。
◆募集の背景
労働人口の減少への対策、企業の競争力の強化のために大手企業だけでなく、中堅・中小企業まで社会全体としてDXやIT化が進んでいます。それにより当社への引き合いも急速に増加しています。そのためSE部隊も拡充が必要なため今回、構築エンジニアを募集しています。(併せて別途、セールスエンジニアも募集しています)
◆お任せする業務
ネットワーク、音声、クラウド、モバイル、セキュリティなどのサービスのいずれかを構築エンジニアとしてお客様のオフィス環境へ導入いただきます。
【仕事詳細】
・協業ベンダーと協力して、要件定義から設計までを行い、自社サービスだけでなくお客様のニーズに合った機器やサービスを使用してシステムを構築します。
・大規模プロジェクトでは、詳細なフェーズに分割し、プロジェクトマネージャーとして全体を統括して、プロジェクト計画から作業実施計画までを管理します。
・自社のサービスだけでなく、お客様の要求に応じた機器やサービスを使用して、要件定義から設計までのプロセスを協業ベンダーと共同で進めます。
◆多彩なキャリアプラン
■ITインフラ技術のジェネラリスト
構築エンジニアとして複数プロジェクトへ横断的に携わることができるため知識、構築スキルが単一商材、同一顧客に留まら
ず、レガシーから最新のITインフラ商材を環境に縛られずに最適に構築ができるジェネラリストになることができます
■ITインフラ技術のスペシャリスト
複数商材の構築経験を積んだ後、その中でご自身が極めたい分野に特化したスペシャリストを目指すことできます
■プロジェクトマネージャー
複数プロジェクトで基礎的な構築経験を積み上げ、将来的にはPL、PMを目指すことができます
■ITインフラプロジェクトのプリセールス
提案コンサルタントを目指すことができます(お客様の要望に沿った課題解決型スペシャリスト)
■ITインフラを軸としたオフィスDXサービス企画
エンジニアとして顧客のニーズをくみ取りながら実際に製品を提案、設計、構築した経験を生かして、将来的には製品やサービス企画
へ携わることが可能です
【KDDIまとめてオフィスの構築エンジニアで当社の魅力】
■通信キャリアKDDIならではの技術習得ができ、KDDIサービスを中心に常に最先端の情報通信機器、サービスに接することができる
■基本設計、要件定義等、ITインフラ導入プロジェクトの上流から担当することができる
■日本国内の全業種を対象顧客としているため、様々な顧客環境に対応可能な構築スキルが身につきます
■幅広い分野(ネットワーク、コミュニケーションサービス、クラウド、リモートアクセス、セキュリティサービス)のITインフラサービス構築経験を積むことができます
■当社が率先して推進している取り組みで従業員は柔軟な働き方を実現しています(モバイル、PC各1台ずつ貸与、在宅ワークやシェアオフィスの有効活用)
■資格取得支援、自社サービスの福利厚生利用、ワークライフバランスの充実
【KDDIまとめてオフィスの強み】
■複合機メーカーやオフィスソリューションプロバイダー企業にはない、KDDI独自回線をもつ通信キャリアとしての強みです
■DXには、『通信』が不可欠
ビックデータの活用も、AIも、IoTも、ドローン、RPAも、全て通信(無線・有線)が必須のため日本社会DX化にKDDIまとめてオフィスは不可欠な存在であると言えます
■モバイル通信、固定通信、衛星通信(STARLINK)が強みです
■日本経済のど真ん中を感じることができます(東京エリアの中堅・中小企業)
通信を軸に、全ての業界へのアプローチが可能のため、各業界オフィスやビジネスで何が必要とされているかを学ぶことができます
【AGT様向け参考資料】
坂井様インタビュー(インテグレーション/コンサル改善・グループリーダー)「ひとりではない。チームで課題を解決するやりがい」
http://recruit.kddimatomete.com/interview/sakai/
阿部様インタビュー(ネットワークエンジニア)「"目の前の誰かが喜ぶ仕事がしたい"16年勤めた会社からの転職を決意。上流工程で貢献実感」
http://recruit.kddimatomete.com/interview/abe/
平井様インタビュー(クラウドエンジニア)「情報システム部のエンジニアから未知の世界への挑戦へ」
http://recruit.kddimatomete.com/interview/hirai/
曾根様(音声エンジニア)インタビュー「最先端の技術を身につけたい。成長できる環境を求めて飛び込んだ新たな世界」
http://recruit.kddimatomete.com/interview/sone/
■従事すべき業務の変更の範囲
(変更の範囲)会社の定める業務
当社はKDDIグループの一員として全国の大企業、中堅・中小企業および自治体に対してKDDIの強みである通信を軸にネットワーク、音声、クラウド、モバイル、セキュリティなど幅広い商材を提供しています。我々SE部隊は営業と共にお客さまの課題をITを使って解決する組織です。
その中で、構築エンジニアのミッションは下記のとおりです。
・KDDIが持っているモバイル通信回線と固定通信回線と機器を組み合わせた通信事業者ならではのインフラ環境を提供すること
・お客様要件を満たし納期、品質を高いレベルで提供すること
・DXやIT化が社会全体で進む中で、時代に即したニーズを応えるために常に最新のIT技術を習得すること
構築エンジニア部隊はKDDIの音声・ネットワーク・モバイルのサービスを軸に、クラウドサービス、音声用機器、ネットワーク機器の構築を行っています。次世代型の衛星ブロードバンドインターネットStarlinkなどを活用したサービスも展開しているため最新技術の知見を深めながら、幅広いITインフラサービス構築スキルを習得することが可能です。
◆募集の背景
労働人口の減少への対策、企業の競争力の強化のために大手企業だけでなく、中堅・中小企業まで社会全体としてDXやIT化が進んでいます。それにより当社への引き合いも急速に増加しています。そのためSE部隊も拡充が必要なため今回、構築エンジニアを募集しています。(併せて別途、セールスエンジニアも募集しています)
◆お任せする業務
ネットワーク、音声、クラウド、モバイル、セキュリティなどのサービスのいずれかを構築エンジニアとしてお客様のオフィス環境へ導入いただきます。
【仕事詳細】
・協業ベンダーと協力して、要件定義から設計までを行い、自社サービスだけでなくお客様のニーズに合った機器やサービスを使用してシステムを構築します。
・大規模プロジェクトでは、詳細なフェーズに分割し、プロジェクトマネージャーとして全体を統括して、プロジェクト計画から作業実施計画までを管理します。
・自社のサービスだけでなく、お客様の要求に応じた機器やサービスを使用して、要件定義から設計までのプロセスを協業ベンダーと共同で進めます。
◆多彩なキャリアプラン
■ITインフラ技術のジェネラリスト
構築エンジニアとして複数プロジェクトへ横断的に携わることができるため知識、構築スキルが単一商材、同一顧客に留まら
ず、レガシーから最新のITインフラ商材を環境に縛られずに最適に構築ができるジェネラリストになることができます
■ITインフラ技術のスペシャリスト
複数商材の構築経験を積んだ後、その中でご自身が極めたい分野に特化したスペシャリストを目指すことできます
■プロジェクトマネージャー
複数プロジェクトで基礎的な構築経験を積み上げ、将来的にはPL、PMを目指すことができます
■ITインフラプロジェクトのプリセールス
提案コンサルタントを目指すことができます(お客様の要望に沿った課題解決型スペシャリスト)
■ITインフラを軸としたオフィスDXサービス企画
エンジニアとして顧客のニーズをくみ取りながら実際に製品を提案、設計、構築した経験を生かして、将来的には製品やサービス企画
へ携わることが可能です
【KDDIまとめてオフィスの構築エンジニアで当社の魅力】
■通信キャリアKDDIならではの技術習得ができ、KDDIサービスを中心に常に最先端の情報通信機器、サービスに接することができる
■基本設計、要件定義等、ITインフラ導入プロジェクトの上流から担当することができる
■日本国内の全業種を対象顧客としているため、様々な顧客環境に対応可能な構築スキルが身につきます
■幅広い分野(ネットワーク、コミュニケーションサービス、クラウド、リモートアクセス、セキュリティサービス)のITインフラサービス構築経験を積むことができます
■当社が率先して推進している取り組みで従業員は柔軟な働き方を実現しています(モバイル、PC各1台ずつ貸与、在宅ワークやシェアオフィスの有効活用)
■資格取得支援、自社サービスの福利厚生利用、ワークライフバランスの充実
【KDDIまとめてオフィスの強み】
■複合機メーカーやオフィスソリューションプロバイダー企業にはない、KDDI独自回線をもつ通信キャリアとしての強みです
■DXには、『通信』が不可欠
ビックデータの活用も、AIも、IoTも、ドローン、RPAも、全て通信(無線・有線)が必須のため日本社会DX化にKDDIまとめてオフィスは不可欠な存在であると言えます
■モバイル通信、固定通信、衛星通信(STARLINK)が強みです
■日本経済のど真ん中を感じることができます(東京エリアの中堅・中小企業)
通信を軸に、全ての業界へのアプローチが可能のため、各業界オフィスやビジネスで何が必要とされているかを学ぶことができます
【AGT様向け参考資料】
坂井様インタビュー(インテグレーション/コンサル改善・グループリーダー)「ひとりではない。チームで課題を解決するやりがい」
http://recruit.kddimatomete.com/interview/sakai/
阿部様インタビュー(ネットワークエンジニア)「"目の前の誰かが喜ぶ仕事がしたい"16年勤めた会社からの転職を決意。上流工程で貢献実感」
http://recruit.kddimatomete.com/interview/abe/
平井様インタビュー(クラウドエンジニア)「情報システム部のエンジニアから未知の世界への挑戦へ」
http://recruit.kddimatomete.com/interview/hirai/
曾根様(音声エンジニア)インタビュー「最先端の技術を身につけたい。成長できる環境を求めて飛び込んだ新たな世界」
http://recruit.kddimatomete.com/interview/sone/
■従事すべき業務の変更の範囲
(変更の範囲)会社の定める業務
勤務時間
9:00~17:30(休憩1時間 所定労働時間7時間30分)
残業時間は月平均30時間程度(個人差あり)
※毎週水曜日はノー残業デー
仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます
残業時間は月平均30時間程度(個人差あり)
※毎週水曜日はノー残業デー
仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます
福利厚生
・KDDI 共済会(相互扶助給付、団体扱い生命保険 など)
・資格取得支援制度
・ベネフィット・ステーション
・確定拠出年金制度
・KDDI 持株会
・資格取得支援制度
・ベネフィット・ステーション
・確定拠出年金制度
・KDDI 持株会
応募条件
■必須要件
社会人経験2年以上で、対法人のビジネスコミュニケーションスキルを有し、下記をいずれかを満たしている方
・ITインフラ環境の改善提案、要件定義、設計、構築、運用・保守のいずれかの実務経験
・CCNA,Microsoft365,AWS各種アソシエイト,Azure各種アソシエイトをお持ちの方もしくは相当の知識をお持ちの方
■歓迎要件
・IT、ネットワークに関する何らかの資格を取得されている方、または取得する意思のある方
└ITパスポート、基本情報技術者試験、CCNA、LPIC、CompTIAなど
・プロジェクトリーダー/タスクオーナーなど、複数の関与者と共に業務を進めた経験がある方
社会人経験2年以上で、対法人のビジネスコミュニケーションスキルを有し、下記をいずれかを満たしている方
・ITインフラ環境の改善提案、要件定義、設計、構築、運用・保守のいずれかの実務経験
・CCNA,Microsoft365,AWS各種アソシエイト,Azure各種アソシエイトをお持ちの方もしくは相当の知識をお持ちの方
■歓迎要件
・IT、ネットワークに関する何らかの資格を取得されている方、または取得する意思のある方
└ITパスポート、基本情報技術者試験、CCNA、LPIC、CompTIAなど
・プロジェクトリーダー/タスクオーナーなど、複数の関与者と共に業務を進めた経験がある方
加入保険
・KDDI 健康保険組合
試用期間
■試用期間:3ヵ月
休日
・完全週休2日制(年間休日120日以上)
・年次有給休暇
・その他休暇(慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏季休暇、被災地ボランティア休暇 など)
※社員の年次有給休暇の取得促進・連続休暇の普及促進を図るため、「有休取得促進日」を設定しています。
・年次有給休暇
・その他休暇(慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏季休暇、被災地ボランティア休暇 など)
※社員の年次有給休暇の取得促進・連続休暇の普及促進を図るため、「有休取得促進日」を設定しています。
勤務地
東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル
※当面は新宿での勤務を想定しておりますが、将来的に転勤の可能性が有ります。
※当面は新宿での勤務を想定しておりますが、将来的に転勤の可能性が有ります。
選考フロー
書類選考
→1次面接:Web
→適性検査:Web
→最終面接:Web
→内定
→条件提示面談
→1次面接:Web
→適性検査:Web
→最終面接:Web
→内定
→条件提示面談
【札幌】正社員 モバイルSE(セールスエンジニア)
2024/07/26(金) 更新
求人カテゴリー
SE
給与情報
想定理論年収:約5,400,000円~約7,000,000円
(基本給:286,500円~373,800円)
※想定理論年収:基本給+時間外手当+賞与
※時間外手当:勤務実績に応じて変動(上記は30時間相当で計算)
※賞与:会社業績、個人別評価に応じて変動
(基本給:286,500円~373,800円)
※想定理論年収:基本給+時間外手当+賞与
※時間外手当:勤務実績に応じて変動(上記は30時間相当で計算)
※賞与:会社業績、個人別評価に応じて変動
雇用形態
正社員
仕事内容
【組織のミッション】
KDDIグループの一員として北海道エリアの中堅・中小企業の皆さまへスマートデバイスを軸にしたソリューションをお届けし、コーポレートDXの実現を支援していくエンジニア集団です。
労働人口の減少とIT技術の高度化が進むなかで、セキュリティが担保された安全な状態で中堅・中小企業の生産性向上に貢献していきます。
スマートデバイスやグループウェアの提案から導入までのインテグレーションを提供するだけでなく、業務効率化やICTの最適運用を実現するソリューションを提供し日本の中堅・中小企業が抱える課題を解決し、お客さまと一緒に成長していくことを目指しています。
当組織では、エンジニアとして幅広い商材に触れながら、業界問わず様々なお客さまの課題解決に挑戦することができます。
一つの業界・商材にとどまることなく横断的にITインフラ知識を深め、環境に応じた提案力と構築対応力を高めることができるのが最大の魅力です。
【募集背景】
KDDI のモバイルを中心としたインフラ技術に強みをもっている当社ですが、お客様に対する導入サポートは非常に重要なファクターとなっています。
日本国内幅広いエリアの中小企業様へサービス提供を目指し、組織としての増員・拡大を計画しているため、当社では新たなチームメンバーを募集しております。
【業務内容】
モバイルやタブレット端末などのデバイス導入に向けたキッティングやMDM、LCM、クラウドアドレス帳、各種 SaaS の導入支援を提案段階から携わっていただきます。
また、受注後は開通に向け、お客様フォローや各社部門との調整をご担当いただきます。
通信用語が頻繁に飛び交うため、通信業界のご経験やキッティング・サポートデスクのご経験も生かすことができます。
様々な顧客要望がある中、営業担当者、キッティングを行う協力会社、お客様からの様々な要望を調整しながら業務を進めていただくことがカギとなります。
顧客要望のみならず、顧客が気づかなかったデバイスに関するセキュリティや故障などのトリガーをヒアリングで引き出し、顧客の未来を見据えた快適なデバイス環境をご提案しそれを実現することでお客様との信頼構築を図っていきます。
ご入社後は営業同席や、先輩SEとの商談同席を中心に業務イメージを早くつけていただく予定です。
【日々の業務イメージ】
中小企業を中心としたお客様をご担当いただく予定です。
・1 名あたりの担当顧客は25~30 社ほど
・お客様との商談同席(WEB を中心に週 8~10 件ほど)
・お客さまの業務課題を解決するモバイルソリューションの提案、構築(LCM、SaaS など)
・ご提案や説明資料の作成
・MDM 導入に向けた仕様の提案や各種設定
・営業部隊、キッティング協力会社との折衝
【入社後の流れ】
・座学での2週間の研修
・チームリーダーやグループリーダーのフォロー体制の下、OJTを実施いたします
└定期的な上長との1on1を実施
・社内勉強会を実施
・研修ビデオがあり自主学習として自由に閲覧できます
・約200種類の資格が取得補助金対象です
・メンバーが困難に直面した時は、組織やチームとして「一緒になんとかしよう!」というスタンスです
・情報セキュリティに強い組織を目指しています
・社内外での調整は多く、大変な局面はある一方、メンバーが気持ちよく働くために部長・課長・チームリーダーが多角的にサポートする体制を整えています
【将来期待する役割】
チームリーダーやマネージャーをご担当いただくポジションとなるため、プロジェクトマネージャーの担務能力やマネジメントスキルを磨くことが可能です。
【モバイルSEで叶えられるキャリア】
■モバイルエンジニアとしてのヒアリング力・提案力、構築対応・プロジェクトマネジメントスキルの習得
■スマートデバイス、MDM、LCM、クラウドアドレス帳、各種SaaS 等のモバイル関連サービス知識の習得
【KDDIまとめてオフィス】
■通信キャリアKDDIならではの技術習得ができ、KDDIサービスを中心に常に最先端の情報通信機器、サービスに接することができる
■他社競合にはない、KDDI独自回線をもつ通信キャリアとしての強みがある
■DXには、『通信』が不可欠
DX⇒デジタル技術を社会に浸透させて人々の生活をより良いものへと変革することができる。
ビックデータの活用も、AIも、IoTも、ドローン、RPAも、全て通信(無線・有線)が必要。
■モバイル通信、固定通信、衛星通信(STARLINK)が強み
※通信を軸に、全ての業界へのアプローチが可能のため、各業界オフィスやビジネスで何が必要とされているかを学ぶことができる。
■従事すべき業務の変更の範囲
(変更の範囲)会社の定める業務
KDDIグループの一員として北海道エリアの中堅・中小企業の皆さまへスマートデバイスを軸にしたソリューションをお届けし、コーポレートDXの実現を支援していくエンジニア集団です。
労働人口の減少とIT技術の高度化が進むなかで、セキュリティが担保された安全な状態で中堅・中小企業の生産性向上に貢献していきます。
スマートデバイスやグループウェアの提案から導入までのインテグレーションを提供するだけでなく、業務効率化やICTの最適運用を実現するソリューションを提供し日本の中堅・中小企業が抱える課題を解決し、お客さまと一緒に成長していくことを目指しています。
当組織では、エンジニアとして幅広い商材に触れながら、業界問わず様々なお客さまの課題解決に挑戦することができます。
一つの業界・商材にとどまることなく横断的にITインフラ知識を深め、環境に応じた提案力と構築対応力を高めることができるのが最大の魅力です。
【募集背景】
KDDI のモバイルを中心としたインフラ技術に強みをもっている当社ですが、お客様に対する導入サポートは非常に重要なファクターとなっています。
日本国内幅広いエリアの中小企業様へサービス提供を目指し、組織としての増員・拡大を計画しているため、当社では新たなチームメンバーを募集しております。
【業務内容】
モバイルやタブレット端末などのデバイス導入に向けたキッティングやMDM、LCM、クラウドアドレス帳、各種 SaaS の導入支援を提案段階から携わっていただきます。
また、受注後は開通に向け、お客様フォローや各社部門との調整をご担当いただきます。
通信用語が頻繁に飛び交うため、通信業界のご経験やキッティング・サポートデスクのご経験も生かすことができます。
様々な顧客要望がある中、営業担当者、キッティングを行う協力会社、お客様からの様々な要望を調整しながら業務を進めていただくことがカギとなります。
顧客要望のみならず、顧客が気づかなかったデバイスに関するセキュリティや故障などのトリガーをヒアリングで引き出し、顧客の未来を見据えた快適なデバイス環境をご提案しそれを実現することでお客様との信頼構築を図っていきます。
ご入社後は営業同席や、先輩SEとの商談同席を中心に業務イメージを早くつけていただく予定です。
【日々の業務イメージ】
中小企業を中心としたお客様をご担当いただく予定です。
・1 名あたりの担当顧客は25~30 社ほど
・お客様との商談同席(WEB を中心に週 8~10 件ほど)
・お客さまの業務課題を解決するモバイルソリューションの提案、構築(LCM、SaaS など)
・ご提案や説明資料の作成
・MDM 導入に向けた仕様の提案や各種設定
・営業部隊、キッティング協力会社との折衝
【入社後の流れ】
・座学での2週間の研修
・チームリーダーやグループリーダーのフォロー体制の下、OJTを実施いたします
└定期的な上長との1on1を実施
・社内勉強会を実施
・研修ビデオがあり自主学習として自由に閲覧できます
・約200種類の資格が取得補助金対象です
・メンバーが困難に直面した時は、組織やチームとして「一緒になんとかしよう!」というスタンスです
・情報セキュリティに強い組織を目指しています
・社内外での調整は多く、大変な局面はある一方、メンバーが気持ちよく働くために部長・課長・チームリーダーが多角的にサポートする体制を整えています
【将来期待する役割】
チームリーダーやマネージャーをご担当いただくポジションとなるため、プロジェクトマネージャーの担務能力やマネジメントスキルを磨くことが可能です。
【モバイルSEで叶えられるキャリア】
■モバイルエンジニアとしてのヒアリング力・提案力、構築対応・プロジェクトマネジメントスキルの習得
■スマートデバイス、MDM、LCM、クラウドアドレス帳、各種SaaS 等のモバイル関連サービス知識の習得
【KDDIまとめてオフィス】
■通信キャリアKDDIならではの技術習得ができ、KDDIサービスを中心に常に最先端の情報通信機器、サービスに接することができる
■他社競合にはない、KDDI独自回線をもつ通信キャリアとしての強みがある
■DXには、『通信』が不可欠
DX⇒デジタル技術を社会に浸透させて人々の生活をより良いものへと変革することができる。
ビックデータの活用も、AIも、IoTも、ドローン、RPAも、全て通信(無線・有線)が必要。
■モバイル通信、固定通信、衛星通信(STARLINK)が強み
※通信を軸に、全ての業界へのアプローチが可能のため、各業界オフィスやビジネスで何が必要とされているかを学ぶことができる。
■従事すべき業務の変更の範囲
(変更の範囲)会社の定める業務
勤務時間
9:00~17:30(休憩1時間 所定労働時間7時間30分)
残業時間は月平均20~30時間程度(個人差あり)
※毎週水曜日はノー残業デー
仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます
残業時間は月平均20~30時間程度(個人差あり)
※毎週水曜日はノー残業デー
仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます
福利厚生
・KDDI 共済会(相互扶助給付、団体扱い生命保険 など)
・資格取得支援制度
・ベネフィット・ステーション
・確定拠出年金制度
・KDDI 持株会
・資格取得支援制度
・ベネフィット・ステーション
・確定拠出年金制度
・KDDI 持株会
応募条件
■必須要件(いずれも必須)
・ITインフラ(スマートデバイス、SaaS、MDM等)に関する対法人(BtoB)の実務経験が3年以上ある方(営業/SE/運用/サポートデスク等)
・普通自動車運転免許
■歓迎要件
・モバイルの法人営業経験をお持ちの方
・クラウド IT ツールの販売経験やコンサルティング経験をお持ちの方
・MDM 構築、運用の経験ある方
・ITインフラ(スマートデバイス、SaaS、MDM等)に関する対法人(BtoB)の実務経験が3年以上ある方(営業/SE/運用/サポートデスク等)
・普通自動車運転免許
■歓迎要件
・モバイルの法人営業経験をお持ちの方
・クラウド IT ツールの販売経験やコンサルティング経験をお持ちの方
・MDM 構築、運用の経験ある方
加入保険
・KDDI 健康保険組合
試用期間
■試用期間:3ヵ月
休日
・完全週休2日制(年間休日120日以上)
・年次有給休暇
・その他休暇(慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏季休暇、被災地ボランティア休暇 など)
※社員の年次有給休暇の取得促進・連続休暇の普及促進を図るため、「有休取得促進日」を設定しています。
・年次有給休暇
・その他休暇(慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏季休暇、被災地ボランティア休暇 など)
※社員の年次有給休暇の取得促進・連続休暇の普及促進を図るため、「有休取得促進日」を設定しています。
勤務地
北海道札幌市中央区北3条西4-1-1 日本生命札幌ビル
※当面は札幌での勤務を想定しておりますが、将来的に転勤の可能性が有ります。
※入社時8営業日、新宿本社で集合研修がございます
※当面は札幌での勤務を想定しておりますが、将来的に転勤の可能性が有ります。
※入社時8営業日、新宿本社で集合研修がございます
選考フロー
書類選考
→1次面接:Web
→適性検査:Web
→最終面接:Web
→内定
→条件提示面談
→1次面接:Web
→適性検査:Web
→最終面接:Web
→内定
→条件提示面談
【名古屋】ネットワークSE(セールスエンジニア)
2024/07/26(金) 更新
求人カテゴリー
SE
給与情報
想定理論年収:約5,400,000円~約7,000,000円
(基本給:286,500円~373,800円)
※想定理論年収:基本給+時間外手当+賞与
※時間外手当:勤務実績に応じて変動(上記は30時間相当で計算)
※賞与:会社業績、個人別評価に応じて変動
(基本給:286,500円~373,800円)
※想定理論年収:基本給+時間外手当+賞与
※時間外手当:勤務実績に応じて変動(上記は30時間相当で計算)
※賞与:会社業績、個人別評価に応じて変動
雇用形態
正社員
仕事内容
◆背景
DXやIT化が社会全体のトレンドとなる中で顧客からはオフィス環境における多様なITインフラ構築ニーズが発生しています。
それらの要望に対してKDDIの強みを生かした最適な提案すべく、専門性の高いSE(セールスエンジニア)部隊の拡充を進めています。
営業担当者とSEが協業することで、スピーディーに顧客のニーズを抽出し専門的かつ付加価値の高いサービスの提供を目指しています。
SE部隊はKDDIの音声・NW・モバイルのサービスを軸に、メジャークラウド、音声NW機器、データNW機器、オフィス什器、DX商材などを組み合わせて提案を行っています。
次世代型の衛星ブロードバンドインターネットStarlinkなどを活用したサービスも展開しているため最新技術の知見を深めながら、顧客へ提案することも可能です。
SE(セールスエンジニア)として、ネットワーク、音声サービス、クラウド、セキュリティなどのインフラ知見を高め、最適な提案を行い多角的に顧客のニーズを満たすことでKDDIサービスの存在価値や顧客満足度を高めていく仲間を募集いたします。
◆お仕事内容
アカウント営業担当者と共に、顧客から直接ヒアリングした内容から要件を確立し、提案から受注、構築までを担当して頂きます。
KDDI各種サービスに加え、インフラ/クラウド/音声/オフィス環境向けの商材など取り扱い製品やサービス提案方法は多岐に渡ります。
受注後はプロジェクトリーダとしてパートナー(KDDIやIT企業)からの協力を得ながら、予算・納期・品質を管理しサービスインへと導きます。
◆仕事詳細
当社のSE(セールスエンジニア)として、中小中堅企業のお客様へKDDIのサービスを主軸としたオフィス環境・ITインフラの提案、導入業務に携わって頂きます。
※インフラの知見がある方はもちろん、ITにふれた経験があり志高くインフラの技術習得にチャレンジしていきたい方は歓迎いたします。
①プリセールス
→商談方法は訪問とWEB。平均1~2件/日のイメージです※訪問とWEBの割合、商談件数は配属チームによって異なります。
愛知・岐阜・三重・静岡が対象顧客エリア(沖縄を除く)
②ポストセールス(プロジェクトリーダー(PL)として案件管理)
└詳細要件定義、基本設計書、運用計画書 等
└コンフィグ、検証計画書
└作業計画書
└納品
■配属部署:
中部ビジネスソリューション部の下記いずれかの配属となります。
①ネットワーク、クラウド、プリセールス
②モバイル、オフィスソリューション、音声サービス
ソリューション推進部は20~40代のメンバーが活躍しており、平均年齢は30代となります。
およそ40名規模が所属しております。
◆入社後の流れ
入社後3か月は研修期間の予定となります。
・座学での2週間の研修
・配属後はしばらくアシスタント部隊に配属し知識習得に努めていただきます
・チームリーダーやグループリーダーのフォロー体制の下、OJTを実施いたします
└定期的な上長との1to1を実施
・社内勉強会を実施
・研修ビデオがあり自主学習として自由に閲覧できます
・約200種類の資格が取得補助金対象です
・情報セキュリティに強い組織を目指しています
・社内外での調整は多く、大変な局面はある一方、メンバーが気持ちよく働くために課長・チームリーダーが多角的にサポートする体制を整えています。
■従事すべき業務の変更の範囲
(変更の範囲)会社の定める業務
DXやIT化が社会全体のトレンドとなる中で顧客からはオフィス環境における多様なITインフラ構築ニーズが発生しています。
それらの要望に対してKDDIの強みを生かした最適な提案すべく、専門性の高いSE(セールスエンジニア)部隊の拡充を進めています。
営業担当者とSEが協業することで、スピーディーに顧客のニーズを抽出し専門的かつ付加価値の高いサービスの提供を目指しています。
SE部隊はKDDIの音声・NW・モバイルのサービスを軸に、メジャークラウド、音声NW機器、データNW機器、オフィス什器、DX商材などを組み合わせて提案を行っています。
次世代型の衛星ブロードバンドインターネットStarlinkなどを活用したサービスも展開しているため最新技術の知見を深めながら、顧客へ提案することも可能です。
SE(セールスエンジニア)として、ネットワーク、音声サービス、クラウド、セキュリティなどのインフラ知見を高め、最適な提案を行い多角的に顧客のニーズを満たすことでKDDIサービスの存在価値や顧客満足度を高めていく仲間を募集いたします。
◆お仕事内容
アカウント営業担当者と共に、顧客から直接ヒアリングした内容から要件を確立し、提案から受注、構築までを担当して頂きます。
KDDI各種サービスに加え、インフラ/クラウド/音声/オフィス環境向けの商材など取り扱い製品やサービス提案方法は多岐に渡ります。
受注後はプロジェクトリーダとしてパートナー(KDDIやIT企業)からの協力を得ながら、予算・納期・品質を管理しサービスインへと導きます。
◆仕事詳細
当社のSE(セールスエンジニア)として、中小中堅企業のお客様へKDDIのサービスを主軸としたオフィス環境・ITインフラの提案、導入業務に携わって頂きます。
※インフラの知見がある方はもちろん、ITにふれた経験があり志高くインフラの技術習得にチャレンジしていきたい方は歓迎いたします。
①プリセールス
→商談方法は訪問とWEB。平均1~2件/日のイメージです※訪問とWEBの割合、商談件数は配属チームによって異なります。
愛知・岐阜・三重・静岡が対象顧客エリア(沖縄を除く)
②ポストセールス(プロジェクトリーダー(PL)として案件管理)
└詳細要件定義、基本設計書、運用計画書 等
└コンフィグ、検証計画書
└作業計画書
└納品
■配属部署:
中部ビジネスソリューション部の下記いずれかの配属となります。
①ネットワーク、クラウド、プリセールス
②モバイル、オフィスソリューション、音声サービス
ソリューション推進部は20~40代のメンバーが活躍しており、平均年齢は30代となります。
およそ40名規模が所属しております。
◆入社後の流れ
入社後3か月は研修期間の予定となります。
・座学での2週間の研修
・配属後はしばらくアシスタント部隊に配属し知識習得に努めていただきます
・チームリーダーやグループリーダーのフォロー体制の下、OJTを実施いたします
└定期的な上長との1to1を実施
・社内勉強会を実施
・研修ビデオがあり自主学習として自由に閲覧できます
・約200種類の資格が取得補助金対象です
・情報セキュリティに強い組織を目指しています
・社内外での調整は多く、大変な局面はある一方、メンバーが気持ちよく働くために課長・チームリーダーが多角的にサポートする体制を整えています。
■従事すべき業務の変更の範囲
(変更の範囲)会社の定める業務
勤務時間
9:00~17:30(休憩1時間 所定労働時間7時間30分)
残業時間は月平均30時間程度(個人差あり)
※毎週水曜日はノー残業デー
仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます
残業時間は月平均30時間程度(個人差あり)
※毎週水曜日はノー残業デー
仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます
福利厚生
・KDDI 共済会(相互扶助給付、団体扱い生命保険 など)
・資格取得支援制度
・ベネフィット・ステーション
・確定拠出年金制度
・KDDI 持株会
・資格取得支援制度
・ベネフィット・ステーション
・確定拠出年金制度
・KDDI 持株会
応募条件
■必須要件
社会人経験2年以上で以下のご経験をお持ちの方
・ITインフラ(ネットワーク・クラウド・サーバーなど)の関するご経験
└構築/プリセールス/設計/など
■歓迎要件
・企業間ネットワーク設計、構築の経験がある方
・通信業界やSIerでのSE経験がある方
社会人経験2年以上で以下のご経験をお持ちの方
・ITインフラ(ネットワーク・クラウド・サーバーなど)の関するご経験
└構築/プリセールス/設計/など
■歓迎要件
・企業間ネットワーク設計、構築の経験がある方
・通信業界やSIerでのSE経験がある方
加入保険
・KDDI 健康保険組合
試用期間
■試用期間:3ヵ月
休日
・完全週休2日制(年間休日120日以上)
・年次有給休暇
・その他休暇(慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏季休暇、被災地ボランティア休暇 など)
※社員の年次有給休暇の取得促進・連続休暇の普及促進を図るため、「有休取得促進日」を設定しています。
・年次有給休暇
・その他休暇(慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏季休暇、被災地ボランティア休暇 など)
※社員の年次有給休暇の取得促進・連続休暇の普及促進を図るため、「有休取得促進日」を設定しています。
勤務地
愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー
※当面は名古屋での勤務を想定しておりますが、将来的に転勤の可能性が有ります。
※入社時8営業日、新宿本社で集合研修がございます
※当面は名古屋での勤務を想定しておりますが、将来的に転勤の可能性が有ります。
※入社時8営業日、新宿本社で集合研修がございます
選考フロー
書類選考
→1次面接:Web
→適性検査:Web
→最終面接:Web
→内定
→条件提示面談
→1次面接:Web
→適性検査:Web
→最終面接:Web
→内定
→条件提示面談
【関西】クラウド導入コンサルタント(SE)
2024/07/26(金) 更新
求人カテゴリー
SE
給与情報
想定理論年収:約5,400,000円~約7,000,000円
(基本給:286,500円~373,800円)
※想定理論年収:基本給+時間外手当+賞与
※時間外手当:勤務実績に応じて変動(上記は30時間相当で計算)
※賞与:会社業績、個人別評価に応じて変動
(基本給:286,500円~373,800円)
※想定理論年収:基本給+時間外手当+賞与
※時間外手当:勤務実績に応じて変動(上記は30時間相当で計算)
※賞与:会社業績、個人別評価に応じて変動
雇用形態
正社員
仕事内容
■募集の背景
弊社では中小企業様を中心にKDDIの音声・NW・モバイルのサービスを軸に、メジャークラウド、音声NW機器、データNW機器、オフィス什器、DX商材などを組み合わせてインフラで顧客課題を解決を図る事業を展開しております。
コミュニケーションツールの導入を検討されている中小企業の拡大に伴い、当社ではMicrosoft365やGoogleWorkspaceを中心としたクラウドサービスの販売促進を強化しております。
■お仕事内容
SaaS型のクラウドサービス導入コンサルタントとして、中小中堅企業のお客様から直接、課題やお困りごとをヒアリングを行い、ヒアリング内容から課題解決に向けた要件を定義し、Microsoft365やGoogleWorkspaceを中心に提案~導入までの一連の業務に携わって頂きます。
提案段階ではクラウドの知見を活かしてお客様への資料作成やプレゼンテーションをお願いします。
導入後は運営設計をお任せする予定ですが、それにとどまらず顧客のビジネス課題をヒアリングしながら自社商材を提案していくため、コミュニケーションスキルを身に付けながら自己成長していくことが可能です。
■詳細
・中小企業様を中心とした顧客への訪問(1日1~2件程)
・Microsoft365やGoogleWorkspace等のクラウドサービスを中心とした商材の導入提案
・PLとしてベンダーコントロール(予算・納期・品質)をご担当
■配属部署
20~50代のメンバーが8名が所属しており30~40代が中心の組織です。
■入社後のフォロー体制
約3か月間で大枠の仕事を覚えていただく予定です。
・2週間の本社研修後、OJTで商談同行を中心に行っていただく予定です。
・チームリーダーがフォローアップしながら困ったことは相談しながら進められる環境です。
・研修ビデオがあり自由に閲覧できます
・約200種類の資格取得に補助金対象です
・セキュリティに強い組織を目指して力を入れています
■目指せるキャリア
・リーダーとして当該ポジションをメンバーマネージメントなどを牽引
・クラウド商材(Microsoft365やGoogleWorkspace等)の販促企画のポジション
・AWSやAzureなどのパブリッククラウドをはじめとしてネットワークや音声などの知見まで広げていただくことも可能です。
■従事すべき業務の変更の範囲
(変更の範囲)会社の定める業務
弊社では中小企業様を中心にKDDIの音声・NW・モバイルのサービスを軸に、メジャークラウド、音声NW機器、データNW機器、オフィス什器、DX商材などを組み合わせてインフラで顧客課題を解決を図る事業を展開しております。
コミュニケーションツールの導入を検討されている中小企業の拡大に伴い、当社ではMicrosoft365やGoogleWorkspaceを中心としたクラウドサービスの販売促進を強化しております。
■お仕事内容
SaaS型のクラウドサービス導入コンサルタントとして、中小中堅企業のお客様から直接、課題やお困りごとをヒアリングを行い、ヒアリング内容から課題解決に向けた要件を定義し、Microsoft365やGoogleWorkspaceを中心に提案~導入までの一連の業務に携わって頂きます。
提案段階ではクラウドの知見を活かしてお客様への資料作成やプレゼンテーションをお願いします。
導入後は運営設計をお任せする予定ですが、それにとどまらず顧客のビジネス課題をヒアリングしながら自社商材を提案していくため、コミュニケーションスキルを身に付けながら自己成長していくことが可能です。
■詳細
・中小企業様を中心とした顧客への訪問(1日1~2件程)
・Microsoft365やGoogleWorkspace等のクラウドサービスを中心とした商材の導入提案
・PLとしてベンダーコントロール(予算・納期・品質)をご担当
■配属部署
20~50代のメンバーが8名が所属しており30~40代が中心の組織です。
■入社後のフォロー体制
約3か月間で大枠の仕事を覚えていただく予定です。
・2週間の本社研修後、OJTで商談同行を中心に行っていただく予定です。
・チームリーダーがフォローアップしながら困ったことは相談しながら進められる環境です。
・研修ビデオがあり自由に閲覧できます
・約200種類の資格取得に補助金対象です
・セキュリティに強い組織を目指して力を入れています
■目指せるキャリア
・リーダーとして当該ポジションをメンバーマネージメントなどを牽引
・クラウド商材(Microsoft365やGoogleWorkspace等)の販促企画のポジション
・AWSやAzureなどのパブリッククラウドをはじめとしてネットワークや音声などの知見まで広げていただくことも可能です。
■従事すべき業務の変更の範囲
(変更の範囲)会社の定める業務
勤務時間
9:00~17:30(休憩1時間 所定労働時間7時間30分)
残業時間は月平均30時間程度(個人差あり)
※毎週水曜日はノー残業デー
仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます
残業時間は月平均30時間程度(個人差あり)
※毎週水曜日はノー残業デー
仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます
福利厚生
・KDDI 共済会(相互扶助給付、団体扱い生命保険 など)
・資格取得支援制度
・ベネフィット・ステーション
・確定拠出年金制度
・KDDI 持株会
・資格取得支援制度
・ベネフィット・ステーション
・確定拠出年金制度
・KDDI 持株会
応募条件
■必須要件 下記2点を満たす方
・クラウドサービス(SaaS、PaaS、IaaS)に関する知見をお持ちの方
・IT系の職務経験があり、対法人のビジネスコミュニケーションが取れる方
■歓迎要件
・ITインフラに関する実務経験のある方(ネットワーク設計、構築、保守運用 )
・スマートフォンやタブレットの導入(キッティングなど)やサポートデスク
・クラウドサービス(SaaS、PaaS、IaaS)に関する知見をお持ちの方
・IT系の職務経験があり、対法人のビジネスコミュニケーションが取れる方
■歓迎要件
・ITインフラに関する実務経験のある方(ネットワーク設計、構築、保守運用 )
・スマートフォンやタブレットの導入(キッティングなど)やサポートデスク
加入保険
・KDDI 健康保険組合
試用期間
■試用期間:3ヵ月
休日
・完全週休2日制(年間休日120日以上)
・年次有給休暇
・その他休暇(慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏季休暇、被災地ボランティア休暇 など)
※社員の年次有給休暇の取得促進・連続休暇の普及促進を図るため、「有休取得促進日」を設定しています。
・年次有給休暇
・その他休暇(慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏季休暇、被災地ボランティア休暇 など)
※社員の年次有給休暇の取得促進・連続休暇の普及促進を図るため、「有休取得促進日」を設定しています。
勤務地
大阪府大阪市中央区城見2-2-72 KDDI大阪第2ビル
※当面は大阪での勤務を想定しておりますが、将来的に転勤の可能性が有ります。
※入社時8営業日、新宿本社で集合研修がございます
※当面は大阪での勤務を想定しておりますが、将来的に転勤の可能性が有ります。
※入社時8営業日、新宿本社で集合研修がございます
選考フロー
書類選考
→1次面接:Web
→適性検査:Web
→最終面接:Web
→内定
→条件提示面談
→1次面接:Web
→適性検査:Web
→最終面接:Web
→内定
→条件提示面談
【新宿】PCプリセールス(SE)
2024/07/26(金) 更新
求人カテゴリー
SE
給与情報
想定理論年収:約4,500,000円~約7,500,000円
(基本給:241,500円~401,500円)
※想定理論年収:基本給+時間外手当+賞与
※時間外手当:勤務実績に応じて変動(上記は30時間相当で計算)
※賞与:会社業績、個人別評価に応じて変動
(基本給:241,500円~401,500円)
※想定理論年収:基本給+時間外手当+賞与
※時間外手当:勤務実績に応じて変動(上記は30時間相当で計算)
※賞与:会社業績、個人別評価に応じて変動
雇用形態
正社員
仕事内容
KDDIグループの一員として中堅・中小企業の皆さまへPCを軸にしたソリューションをお届けし、コーポレートDXの実現を支援していくエンジニア部隊です。労働人口の減少とIT技術の高度化が進むなかで、
セキュリティが担保された安全な状態で中堅・中小企業の生産性向上に貢献していきます。
提案から導入までのインテグレーションを提供するだけでなく、業務効率化やICTの最適運用を実現するソリューションを提供し日本の中堅・中小企業が抱える課題を解決し、お客さまと一緒に成長していくことを目指しています。
当組織では、エンジニアとして幅広い商材に触れながら、業界問わず様々なお客さまの課題解決に挑戦することができます。一つの業界・商材にとどまることなく横断的にITインフラ知識を深め、環境に応じた提案力と構築対応力を高めることができるのが最大の魅力です。
■背景
KDDI の通信を中心としたインフラ技術に強みをもっている当社ですが、
主力商材であるモバイル同様に、PCもお客様に包括的なコーポレートDXのソリューション提案を行う上で非常に重要なファクターとなっています。
日本全国の中小企業様へPCや関連サービスの技術的な提案を行う組織としてのさらなる増員・拡大を計画しているため新たにジョインいただくメンバーを募集いたします。
■業務要約
高性能に進化し続けるPCをお客様が導入する上で求めることは他種多様です。
顧客ニーズや業界トレンドを踏まえ、PCを主としたソリューションサービスの企画と、導入支援などをご担当いただきます。
■業務詳細
外部SIerと連携し、PCを主としたソリューションサービスの企画業務などをご担当して頂きます。
又、企画したソリューションサービスを社内説明するとともに、実際に構築・導入の支援していただきます。
時にパソコンメーカーを巻き込んだサービスなども行っていきます。
将来的にはWindows/Mac/Chromebookなどパソコン全般の技術検証や営業が対応しているPC商談の支援もお任せする予定です。
■本ポジションの魅力
1.影響範囲が広く、裁量を持って働くことができる。
自身が関わった商材や販売促進の企画は全国の営業現場に導入されるため、影響範囲が広いです。
又、本ポジションは少数精鋭となるため、裁量を持って働くことができます。
2.企画力や価格交渉力を身に付けることができる。
お客様により良い商材を提供する為にはPCの基礎知識は当然のこと、PC+αとして必要となるソリューションサービス検討が必要です。
多数のSIerとの連携を含めた調整が必要となるため、企画力・価格交渉力などを身に着けることができます。
■目指せるキャリア
PCのサービス企画・技術企画・などを通じて、BtoBビジネスにおける商品企画、マーケティング企画、営業企画といったキャリアを経験することが可能です。
また、同部署には【ネットワーク・サーバ・クラウド・音声・モバイル等】のエンジニアポジションや他商材の企画ポジションもありますので、
今後のキャリアはご相談の上、幅を広げることが可能です。
■将来期待する役割
・PC関連のソリューション提案の経験を踏まえて、NWや音声、クラウドサービスの知見を有した
ソリューション提案のプロフェッショナルとしてのポジション
・リーダーとしてチームを牽引するポジション
・PCの販促企画や外部向けウェビナーの企画、登壇をするポジション
■業務の魅力・面白さ
・顧客や業界問わず様々な環境下での対応ができる面白さ
・メーカーと直接交渉ができる。ディストリビューターは業務が分割されているため包括的な支援がしにくい。
・KDDIまとめてオフィスとしての施策、仕入などのメーカー交渉ー顧客提案から導入まで一貫して携わる経験ができる
・ディストリビューターより顧客に近い仕事ができる
【KDDIまとめてオフィス セールスエンジニアの魅力】
坂井様インタビュー(インテグレーション・グループリーダー)「ひとりではない。チームで課題を解決するやりがい」
http://recruit.kddimatomete.com/interview/sakai/
阿部様インタビュー(ネットワークエンジニア)「""目の前の誰かが喜ぶ仕事がしたい""16年勤めた会社からの転職を決意。上流工程で貢献実感」
http://recruit.kddimatomete.com/interview/abe/
平井様インタビュー(クラウドエンジニア)「情報システム部のエンジニアから未知の世界への挑戦へ」
http://recruit.kddimatomete.com/interview/hirai/
曾根様(音声エンジニア)インタビュー「最先端の技術を身につけたい。成長できる環境を求めて飛び込んだ新たな世界」
http://recruit.kddimatomete.com/interview/sone/
【KDDIまとめてオフィスの魅力】
■通信キャリアKDDIならではの技術習得ができ、KDDIサービスを中心に常に最先端の情報通信機器、サービスに接することができる
■他社競合にはない、KDDI独自回線をもつ通信キャリアとしての強みがある
■DXには、『通信』が不可欠
DX⇒デジタル技術を社会に浸透させて人々の生活をより良いものへと変革することができる。ビックデータの活用も、AIも、IoTも、ドローン、RPAも、全て通信(無線・有線)が必要
■モバイル通信、固定通信、衛星通信(STARLINK)が強み
■日本経済のど真ん中を感じることができる(東京エリアの中堅・中小企業)
※通信を軸に、全ての業界へのアプローチが可能のため、各業界オフィスやビジネスで何が必要とされているかを学ぶことができる
■従事すべき業務の変更の範囲
(変更の範囲)会社の定める業務
セキュリティが担保された安全な状態で中堅・中小企業の生産性向上に貢献していきます。
提案から導入までのインテグレーションを提供するだけでなく、業務効率化やICTの最適運用を実現するソリューションを提供し日本の中堅・中小企業が抱える課題を解決し、お客さまと一緒に成長していくことを目指しています。
当組織では、エンジニアとして幅広い商材に触れながら、業界問わず様々なお客さまの課題解決に挑戦することができます。一つの業界・商材にとどまることなく横断的にITインフラ知識を深め、環境に応じた提案力と構築対応力を高めることができるのが最大の魅力です。
■背景
KDDI の通信を中心としたインフラ技術に強みをもっている当社ですが、
主力商材であるモバイル同様に、PCもお客様に包括的なコーポレートDXのソリューション提案を行う上で非常に重要なファクターとなっています。
日本全国の中小企業様へPCや関連サービスの技術的な提案を行う組織としてのさらなる増員・拡大を計画しているため新たにジョインいただくメンバーを募集いたします。
■業務要約
高性能に進化し続けるPCをお客様が導入する上で求めることは他種多様です。
顧客ニーズや業界トレンドを踏まえ、PCを主としたソリューションサービスの企画と、導入支援などをご担当いただきます。
■業務詳細
外部SIerと連携し、PCを主としたソリューションサービスの企画業務などをご担当して頂きます。
又、企画したソリューションサービスを社内説明するとともに、実際に構築・導入の支援していただきます。
時にパソコンメーカーを巻き込んだサービスなども行っていきます。
将来的にはWindows/Mac/Chromebookなどパソコン全般の技術検証や営業が対応しているPC商談の支援もお任せする予定です。
■本ポジションの魅力
1.影響範囲が広く、裁量を持って働くことができる。
自身が関わった商材や販売促進の企画は全国の営業現場に導入されるため、影響範囲が広いです。
又、本ポジションは少数精鋭となるため、裁量を持って働くことができます。
2.企画力や価格交渉力を身に付けることができる。
お客様により良い商材を提供する為にはPCの基礎知識は当然のこと、PC+αとして必要となるソリューションサービス検討が必要です。
多数のSIerとの連携を含めた調整が必要となるため、企画力・価格交渉力などを身に着けることができます。
■目指せるキャリア
PCのサービス企画・技術企画・などを通じて、BtoBビジネスにおける商品企画、マーケティング企画、営業企画といったキャリアを経験することが可能です。
また、同部署には【ネットワーク・サーバ・クラウド・音声・モバイル等】のエンジニアポジションや他商材の企画ポジションもありますので、
今後のキャリアはご相談の上、幅を広げることが可能です。
■将来期待する役割
・PC関連のソリューション提案の経験を踏まえて、NWや音声、クラウドサービスの知見を有した
ソリューション提案のプロフェッショナルとしてのポジション
・リーダーとしてチームを牽引するポジション
・PCの販促企画や外部向けウェビナーの企画、登壇をするポジション
■業務の魅力・面白さ
・顧客や業界問わず様々な環境下での対応ができる面白さ
・メーカーと直接交渉ができる。ディストリビューターは業務が分割されているため包括的な支援がしにくい。
・KDDIまとめてオフィスとしての施策、仕入などのメーカー交渉ー顧客提案から導入まで一貫して携わる経験ができる
・ディストリビューターより顧客に近い仕事ができる
【KDDIまとめてオフィス セールスエンジニアの魅力】
坂井様インタビュー(インテグレーション・グループリーダー)「ひとりではない。チームで課題を解決するやりがい」
http://recruit.kddimatomete.com/interview/sakai/
阿部様インタビュー(ネットワークエンジニア)「""目の前の誰かが喜ぶ仕事がしたい""16年勤めた会社からの転職を決意。上流工程で貢献実感」
http://recruit.kddimatomete.com/interview/abe/
平井様インタビュー(クラウドエンジニア)「情報システム部のエンジニアから未知の世界への挑戦へ」
http://recruit.kddimatomete.com/interview/hirai/
曾根様(音声エンジニア)インタビュー「最先端の技術を身につけたい。成長できる環境を求めて飛び込んだ新たな世界」
http://recruit.kddimatomete.com/interview/sone/
【KDDIまとめてオフィスの魅力】
■通信キャリアKDDIならではの技術習得ができ、KDDIサービスを中心に常に最先端の情報通信機器、サービスに接することができる
■他社競合にはない、KDDI独自回線をもつ通信キャリアとしての強みがある
■DXには、『通信』が不可欠
DX⇒デジタル技術を社会に浸透させて人々の生活をより良いものへと変革することができる。ビックデータの活用も、AIも、IoTも、ドローン、RPAも、全て通信(無線・有線)が必要
■モバイル通信、固定通信、衛星通信(STARLINK)が強み
■日本経済のど真ん中を感じることができる(東京エリアの中堅・中小企業)
※通信を軸に、全ての業界へのアプローチが可能のため、各業界オフィスやビジネスで何が必要とされているかを学ぶことができる
■従事すべき業務の変更の範囲
(変更の範囲)会社の定める業務
勤務時間
9:00~17:30(休憩1時間 所定労働時間7時間30分)
残業時間は月平均30時間程度(個人差あり)
※毎週水曜日はノー残業デー
仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます
残業時間は月平均30時間程度(個人差あり)
※毎週水曜日はノー残業デー
仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます
福利厚生
・KDDI 共済会(相互扶助給付、団体扱い生命保険 など)
・資格取得支援制度
・ベネフィット・ステーション
・確定拠出年金制度
・KDDI 持株会
・資格取得支援制度
・ベネフィット・ステーション
・確定拠出年金制度
・KDDI 持株会
応募条件
■必須要件
対法人のビジネスコミュニケーションがとれる方で、下記いずれかに該当される方
・PCの知見を更に深め、法人顧客へ提案できるセールスエンジニアを目指している方
・Windows/Mac/Chromebookや周辺機器など、PC全般、サーバの技術に関して知見を有しており、法人に対してのご提案経験のある方
・PC代理店営業のご経験のある方
・対法人顧客向けのPC販売促進・企画に関わったご経験がある方
■歓迎要件
・新たな技術習得に向けてチャレンジ精神を有している方。
・お客様、自社、協力会社、市場状況を察知し、ステークホルダーとの調整に前向きに取り組める方。
対法人のビジネスコミュニケーションがとれる方で、下記いずれかに該当される方
・PCの知見を更に深め、法人顧客へ提案できるセールスエンジニアを目指している方
・Windows/Mac/Chromebookや周辺機器など、PC全般、サーバの技術に関して知見を有しており、法人に対してのご提案経験のある方
・PC代理店営業のご経験のある方
・対法人顧客向けのPC販売促進・企画に関わったご経験がある方
■歓迎要件
・新たな技術習得に向けてチャレンジ精神を有している方。
・お客様、自社、協力会社、市場状況を察知し、ステークホルダーとの調整に前向きに取り組める方。
加入保険
・KDDI 健康保険組合
試用期間
■試用期間:3ヵ月
休日
・完全週休2日制(年間休日120日以上)
・年次有給休暇
・その他休暇(慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏季休暇、被災地ボランティア休暇 など)
※社員の年次有給休暇の取得促進・連続休暇の普及促進を図るため、「有休取得促進日」を設定しています。
・年次有給休暇
・その他休暇(慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏季休暇、被災地ボランティア休暇 など)
※社員の年次有給休暇の取得促進・連続休暇の普及促進を図るため、「有休取得促進日」を設定しています。
勤務地
東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル
※当面は新宿での勤務を想定しておりますが、将来的に転勤の可能性が有ります。
※当面は新宿での勤務を想定しておりますが、将来的に転勤の可能性が有ります。
選考フロー
書類選考
→1次面接:Web
→適性検査:Web
→最終面接:Web
→内定
→条件面談
→1次面接:Web
→適性検査:Web
→最終面接:Web
→内定
→条件面談
New
【新宿】事業企画/中小企業向けのDX支援/未経験歓迎
2024/07/26(金) 更新
求人カテゴリー
スタッフ
給与情報
■基本給:286,500~373,800円(経験・能力等を考慮の上決定します)
■想定理論年収:5,420,580円~7,072,296円
※想定理論年収:基本給+時間外手当+賞与
・時間外手当:みなし残業なし、勤務実績に応じて変動
・1分単位で支給(上記は30時間相当で計算)
・賞与:会社業績、個人別評価に応じて変動
■想定理論年収:5,420,580円~7,072,296円
※想定理論年収:基本給+時間外手当+賞与
・時間外手当:みなし残業なし、勤務実績に応じて変動
・1分単位で支給(上記は30時間相当で計算)
・賞与:会社業績、個人別評価に応じて変動
雇用形態
正社員
仕事内容
◆弊社の特徴
大手通信キャリアであるKDDIの主要戦略子会社として、中堅中小企業がオフィス環境で抱える労働力不足や生産性向上、業務効率化などの課題に対し、スマートデバイスを中心に多種多様なサービスとソリューションをベースに、ビジネスを進める上で欠かせないDXをワンストップで提案している企業です。
日本の99%を占める中堅中小企業顧客のオフィス環境・インフラ整備、コスト削減や業務効率化などの経営・事業課題解決に直接携わるため、社会的使命の高い非常にやりがいのある仕事です。
◆募集部門
プロジェクト営業本部 ソリューション企画部 ソリューション推進グループ
◆募集背景について
会社の事業が拡大していく中で、モバイル以外の商材で売上をより拡大していく必要があり、事業の戦略・施策立案~実行・推進強化のため、採用に至りました。
◆仕事内容
プロジェクト営業本部では、会社の主軸であるモバイル以外の商材(例 PC、什器、オフィス移転、SaaS、セキュリティ、インターネットなど)の売上拡大をミッションとしております。今回のポジションでは、主に事業部の戦略、施策立案を担っていただきます。
具体的な業務は下記の通りです。
①戦略立案
・市場動向や帳票資料からデータ分析
・プロジェクト営業本部の戦略策定、施策立案
・施策の推進、実行
・経営層や現場との折衝
②KDDI本体やベンダーとの連携
・KDDI基盤を活用した拡販モデルの作成
・中小企業向けソリューション企画
③その他
・マーケット情報の収集
・本部長の資料の作成
◆組織について
ソリューション推進グループは9名で男性が4名、女性が5名となっております。
主に30代が中心の組織です。組織の中の役割としては、①戦略・施策立案②実行管理・推進③その他(他部の所掌に属さない業務、総務業務、本部長の秘書業務など)と大きく3つあります。
◆ポジションの魅力
①会社の経営に深く関われる
戦略・施策立案は、まれに経営層から降りてくるものもありますが、基本的には自身で考えた施策を動かすことがメインとなります。経営層に対して自分の考えを伝えられ、携わった施策で会社の数値を大きく動かすことができます。
②未経験業界・職種でも安心して活躍できる環境
当グループのメンバーの大半が未経験業界・職種から入社いただき、現在活躍されております。グループの雰囲気としても、できないことをお互い支え合える働きやすい環境なので、安心して業務していただける環境です。
大手通信キャリアであるKDDIの主要戦略子会社として、中堅中小企業がオフィス環境で抱える労働力不足や生産性向上、業務効率化などの課題に対し、スマートデバイスを中心に多種多様なサービスとソリューションをベースに、ビジネスを進める上で欠かせないDXをワンストップで提案している企業です。
日本の99%を占める中堅中小企業顧客のオフィス環境・インフラ整備、コスト削減や業務効率化などの経営・事業課題解決に直接携わるため、社会的使命の高い非常にやりがいのある仕事です。
◆募集部門
プロジェクト営業本部 ソリューション企画部 ソリューション推進グループ
◆募集背景について
会社の事業が拡大していく中で、モバイル以外の商材で売上をより拡大していく必要があり、事業の戦略・施策立案~実行・推進強化のため、採用に至りました。
◆仕事内容
プロジェクト営業本部では、会社の主軸であるモバイル以外の商材(例 PC、什器、オフィス移転、SaaS、セキュリティ、インターネットなど)の売上拡大をミッションとしております。今回のポジションでは、主に事業部の戦略、施策立案を担っていただきます。
具体的な業務は下記の通りです。
①戦略立案
・市場動向や帳票資料からデータ分析
・プロジェクト営業本部の戦略策定、施策立案
・施策の推進、実行
・経営層や現場との折衝
②KDDI本体やベンダーとの連携
・KDDI基盤を活用した拡販モデルの作成
・中小企業向けソリューション企画
③その他
・マーケット情報の収集
・本部長の資料の作成
◆組織について
ソリューション推進グループは9名で男性が4名、女性が5名となっております。
主に30代が中心の組織です。組織の中の役割としては、①戦略・施策立案②実行管理・推進③その他(他部の所掌に属さない業務、総務業務、本部長の秘書業務など)と大きく3つあります。
◆ポジションの魅力
①会社の経営に深く関われる
戦略・施策立案は、まれに経営層から降りてくるものもありますが、基本的には自身で考えた施策を動かすことがメインとなります。経営層に対して自分の考えを伝えられ、携わった施策で会社の数値を大きく動かすことができます。
②未経験業界・職種でも安心して活躍できる環境
当グループのメンバーの大半が未経験業界・職種から入社いただき、現在活躍されております。グループの雰囲気としても、できないことをお互い支え合える働きやすい環境なので、安心して業務していただける環境です。
勤務時間
9:00~17:30(休憩1時間 所定労働時間7時間30分)
※残業時間は月平均30~40時間程度(個人差あり)
※毎週水曜日はノー残業日、毎週金曜日はノー残業推奨日を設けており、仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます
※リモート相談可能
※残業時間は月平均30~40時間程度(個人差あり)
※毎週水曜日はノー残業日、毎週金曜日はノー残業推奨日を設けており、仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます
※リモート相談可能
福利厚生
・KDDI 共済会(相互扶助給付、団体扱い生命保険 など)
・資格取得支援制度
・ベネフィット・ステーション
・確定拠出年金制度
・KDDI 持株会
・資格取得支援制度
・ベネフィット・ステーション
・確定拠出年金制度
・KDDI 持株会
応募条件
◆必須要件(いずれの要件も満たす方)
・社内外関係者との調整、交渉経験
・Excel使用したデータ加工、集計、検索の業務経験
・PowerPointを用いた資料作成経験
◆歓迎要件
・営業企画、事業企画、経営企画などのご経験
・AccessやVBAを用いた集計、検索の業務経験
・経営層に向けた提案、報告経験
・社内外関係者との調整、交渉経験
・Excel使用したデータ加工、集計、検索の業務経験
・PowerPointを用いた資料作成経験
◆歓迎要件
・営業企画、事業企画、経営企画などのご経験
・AccessやVBAを用いた集計、検索の業務経験
・経営層に向けた提案、報告経験
加入保険
・KDDI 健康保険組合
試用期間
■試用期間:3ヵ月
休日
・完全週休2日制(年間休日120日以上)
・年次有給休暇
・その他休暇(慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏季休暇、被災地ボランティア休暇 など)
※社員の年次有給休暇の取得促進・連続休暇の普及促進を図るため、「有休取得促進日」を設定しています。
・年次有給休暇
・その他休暇(慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏季休暇、被災地ボランティア休暇 など)
※社員の年次有給休暇の取得促進・連続休暇の普及促進を図るため、「有休取得促進日」を設定しています。
勤務地
東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル
※当面は新宿での勤務を想定しておりますが、将来的に転勤の可能性が有ります。
※当面は新宿での勤務を想定しておりますが、将来的に転勤の可能性が有ります。
選考フロー
書類選考
→1次面接:Web
→適性検査:Web
→最終面接:Web
→内定
→条件提示面談:対面/Web
→1次面接:Web
→適性検査:Web
→最終面接:Web
→内定
→条件提示面談:対面/Web