【コナミグループ 新卒採用マイページ 会員サービス 会員規約】
○第1条(本規約の目的)
本規約は、以下に列挙するコナミグループ各社 (以下「当グループ」といいます。)が提供する、採用関連情報提供サービス「コナミグループ 新卒採用マイページ」の会員サービス(以下「会員サービス」とします。)の利用条件を定めるものです。
・コナミグループ株式会社
・株式会社コナミデジタルエンタテインメント
・株式会社コナミアミューズメント
・Konami Gaming, Inc. (アジア支店)
・コナミスポーツ株式会社
・コナミビジネスエキスパート株式会社
○第2条(会員)
(1)本規約において「会員」とは、就職活動を行う学生のうち、当グループが定める方法によって会員サービスの利用登録を申込み、当グループがこれを承諾した方をいいます。第6条に抵触する申込み、その他申込み内容について当グループが会員サービスを利用するに不適切と判断した場合、当グループは当該申込みを承諾しないことがあります。
(2)会員サービスは会員に対してのみ提供されます。
(3)第1項の申込みを行う方(以下「登録希望者」といいます。)は、本規約の内容を承諾した上で申込みを行わなければなりません。当社は、登録希望者が当該申込みを行ったことをもって、登録希望者がこの会員規約を承諾したものとみなします。
◯第3条(個人情報)
(1)登録希望者は、会員サービスの利用に当たり、当グループに対し、当グループの指定する次の情報(以下「本件情報」といいます。)を、提供する必要があります。当グループは、本件情報を次の利用目的で利用します。
本件情報:氏名、生年月日、性別、年齢、顔写真データ、在籍情報・その他所属情報、連絡先、喫煙の有無、応募に向けたアピールポイント、履歴書や職務経歴書等、登録希望者から当社にご提出いただいた書類に記載される情報
利用目的:
①今年度および来年度以降に行う従業員の採用活動における選考の参考資料とするため
②応募状況や応募者の選考結果の状況の統計・分析を行い、採用計画を立案するため
③インターンシップ関連イベントに関する情報提供ならびに当該イベントの予約受付および連絡のため
なお、当グループの各法人の代表者および住所については、こちら(https://www.konami.com/corporate/ja/subsidiaries/)をご覧ください。
Konami Gaming, Inc. (アジア支店) の代表者および住所については、第5項の連絡先までお問い合わせください。
(2)当グループは、本件情報を、第1項に定める利用目的において、共同で利用します。この場合、当該本件情報を受領した当グループも、本条に基づき当該本件情報を利用・管理します。共同利用の管理責任者は、コナミグループ株式会社(代表者および住所:https://www.konami.com/corporate/ja/data/)です。
(3)当グループは、会員の本件情報を第三者提供することはありません。ただし、第1項に定める利用目的達成のために当グループが業務を委託する第三者(以下「委託先」といいます。)に会員の本件情報を提供する場合があります。
(4)会員の本件情報の取扱に際しましては、当グループの各管理責任部門において、委託先を含め、個人情報の保護に関する法律その他関連する法令および所轄官庁所定のガイドライン等を遵守するとともに、適切な管理を行います。外部への流出防止だけでなく、外部からの不正なアクセス等の危険に対して、適切かつ合理的なレベルの安全対策を実施し、会員の本件情報を保護します。
(5)本件情報についての開示・訂正・追加・削除・利用停止・消去その他お問い合わせは下記連絡先までご連絡をお願いします。
<連絡先>
コナミグループ株式会社
電話: 03-6636-0573
受付時間: 平日9:00~17:00 (休み:土日祝日および当社の定める休日)
窓口: 人事本部 新卒採用担当窓口
(6)EEA(欧州経済領域)内、英国内および米国カリフォルニア州の会員の本件情報については、本条に代わり、別途提示するプライバシーノーティスまたはプライバシーポリシーが適用されます。
○第4条(会員ID番号とパスワード)
(1)当グループが、第2条第1項の申込みを承諾した場合、会員に対し、会員ID番号を付与します。
(2)会員は、会員ID番号および会員登録に際し自ら設定するパスワードを、第三者に開示、譲渡もしくは貸与してはなりません。
(3)会員は、その責任において、会員ID番号およびパスワードの管理を行うものとします。
○第5条(会員サービス)
(1)会員サービスの提供期間は、2024年4月1日から2026年3月31日までとします。
(2)会員サービスの内容は、「コナミグループ 新卒採用マイページ」に掲載します。なお、当グループは、会員への事前の通知なく、会員サービスの内容を変更、中断、中止することがあり、会員はこれを承諾するものとします。
(3)会員は、システム障害などの事情により、会員サービス機能に支障が生じ、もしくは会員サービスが停止する等の可能性がある事を承諾するものとします。
○第6条(会員の禁止行為)
会員は以下の行為を行なってはならないものとします。
(1)当グループまたは第三者(他の会員を含む。以下同じ。)の知的財産権を侵害する行為
(2)当グループまたは第三者の財産、信用、名誉、プライバシー、肖像権、その他人権等を侵害する行為
(3)当グループまたは第三者を差別、批判、攻撃、誹謗中傷する行為
(4)会員サービスの運営を妨げる行為、またはそのおそれ恐れのある行為
(5)当グループの業務を阻害する行為、または不利益を与える行為
(6)個人的な勧誘行為、個人的な物品の売買行為、その他会員サービスを利用して、営業活動、営利を目的とした情報提供活動を行うこと
(7)会員サービスを通じて入手した情報を複製、販売、出版その他の方法により私的利用の範囲を超えて使用すること
(8)会員サービスにおける政治活動、選挙活動、宗教活動
(9)虚偽の情報を用いて会員登録する行為
(10)犯罪的行為に結びつく行為、公序良俗に反する行為、その他、法令に反する行為
(11)その他当グループが不適当と判断する行為
○第7条(会員サービスの提供の中止)
当グループは、会員が本規約に違反したと判断した場合、もしくは会員として不適切と判断した場合、会員に事前に通知することなく、会員サービスの提供を中止することができるものとします。
○第8条(損害賠償)
(1)当グループは、次の各号に定める事項につき保証しません。
① 会員サービスがいかなる環境においても利用可能なこと。
② 会員サービスが変更され、または終了もしくは中断することなく利用できること。
(2)会員が会員サービスを利用することによって発生した、または 理由の如何を問わず会員サービスを利用できなかったことにより発生した、一切の損害、損失、不利益等に関し、当社が責任を負う場合、その責任の範囲は、会員に生じた現実かつ直接の損害に限るものとします。当グループは、当社の予見の有無にかかわらず 、特別の事情から生じた損害、逸失利益、間接損害、その他の損害について一切の責任を負わないものとします。ただし、当該損害が当社の故意または重過失による場合はこの限りではありません。
○第9条(会員サービスの利用の終了)
(1)会員は、当社の定める方法に従い、会員サービスの全部または一部の利用をいつでも終了することができます。
(2)会員は、理由のいかんを問わず、会員サービスの提供が終了された場合、会員サービスに関して提供した情報等が閲覧不能となること、および閲覧不能となった情報等に関して当社に何らの請求も行うことができないことに同意するものとします。
○第10条(本規約の変更)
当グループは本規約を随時変更することができるものとします。変更の内容については「コナミグループ 新卒採用マイページ」上に表示します。この表示後、会員が会員サービスを利用した時点で、当該会員はこの変更を承諾したものとみなします。変更を承諾できない会員は退会するものとします。
◯第11条(準拠法)
本規約の準拠法は日本法とします。
◯第12条(管轄裁判所)
本規約に関連する紛争については、東京地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。
改定日:2024年4月1日
○第1条(本規約の目的)
本規約は、以下に列挙するコナミグループ各社 (以下「当グループ」といいます。)が提供する、採用関連情報提供サービス「コナミグループ 新卒採用マイページ」の会員サービス(以下「会員サービス」とします。)の利用条件を定めるものです。
・コナミグループ株式会社
・株式会社コナミデジタルエンタテインメント
・株式会社コナミアミューズメント
・Konami Gaming, Inc. (アジア支店)
・コナミスポーツ株式会社
・コナミビジネスエキスパート株式会社
○第2条(会員)
(1)本規約において「会員」とは、就職活動を行う学生のうち、当グループが定める方法によって会員サービスの利用登録を申込み、当グループがこれを承諾した方をいいます。第6条に抵触する申込み、その他申込み内容について当グループが会員サービスを利用するに不適切と判断した場合、当グループは当該申込みを承諾しないことがあります。
(2)会員サービスは会員に対してのみ提供されます。
(3)第1項の申込みを行う方(以下「登録希望者」といいます。)は、本規約の内容を承諾した上で申込みを行わなければなりません。当社は、登録希望者が当該申込みを行ったことをもって、登録希望者がこの会員規約を承諾したものとみなします。
◯第3条(個人情報)
(1)登録希望者は、会員サービスの利用に当たり、当グループに対し、当グループの指定する次の情報(以下「本件情報」といいます。)を、提供する必要があります。当グループは、本件情報を次の利用目的で利用します。
本件情報:氏名、生年月日、性別、年齢、顔写真データ、在籍情報・その他所属情報、連絡先、喫煙の有無、応募に向けたアピールポイント、履歴書や職務経歴書等、登録希望者から当社にご提出いただいた書類に記載される情報
利用目的:
①今年度および来年度以降に行う従業員の採用活動における選考の参考資料とするため
②応募状況や応募者の選考結果の状況の統計・分析を行い、採用計画を立案するため
③インターンシップ関連イベントに関する情報提供ならびに当該イベントの予約受付および連絡のため
なお、当グループの各法人の代表者および住所については、こちら(https://www.konami.com/corporate/ja/subsidiaries/)をご覧ください。
Konami Gaming, Inc. (アジア支店) の代表者および住所については、第5項の連絡先までお問い合わせください。
(2)当グループは、本件情報を、第1項に定める利用目的において、共同で利用します。この場合、当該本件情報を受領した当グループも、本条に基づき当該本件情報を利用・管理します。共同利用の管理責任者は、コナミグループ株式会社(代表者および住所:https://www.konami.com/corporate/ja/data/)です。
(3)当グループは、会員の本件情報を第三者提供することはありません。ただし、第1項に定める利用目的達成のために当グループが業務を委託する第三者(以下「委託先」といいます。)に会員の本件情報を提供する場合があります。
(4)会員の本件情報の取扱に際しましては、当グループの各管理責任部門において、委託先を含め、個人情報の保護に関する法律その他関連する法令および所轄官庁所定のガイドライン等を遵守するとともに、適切な管理を行います。外部への流出防止だけでなく、外部からの不正なアクセス等の危険に対して、適切かつ合理的なレベルの安全対策を実施し、会員の本件情報を保護します。
(5)本件情報についての開示・訂正・追加・削除・利用停止・消去その他お問い合わせは下記連絡先までご連絡をお願いします。
<連絡先>
コナミグループ株式会社
電話: 03-6636-0573
受付時間: 平日9:00~17:00 (休み:土日祝日および当社の定める休日)
窓口: 人事本部 新卒採用担当窓口
(6)EEA(欧州経済領域)内、英国内および米国カリフォルニア州の会員の本件情報については、本条に代わり、別途提示するプライバシーノーティスまたはプライバシーポリシーが適用されます。
○第4条(会員ID番号とパスワード)
(1)当グループが、第2条第1項の申込みを承諾した場合、会員に対し、会員ID番号を付与します。
(2)会員は、会員ID番号および会員登録に際し自ら設定するパスワードを、第三者に開示、譲渡もしくは貸与してはなりません。
(3)会員は、その責任において、会員ID番号およびパスワードの管理を行うものとします。
○第5条(会員サービス)
(1)会員サービスの提供期間は、2024年4月1日から2026年3月31日までとします。
(2)会員サービスの内容は、「コナミグループ 新卒採用マイページ」に掲載します。なお、当グループは、会員への事前の通知なく、会員サービスの内容を変更、中断、中止することがあり、会員はこれを承諾するものとします。
(3)会員は、システム障害などの事情により、会員サービス機能に支障が生じ、もしくは会員サービスが停止する等の可能性がある事を承諾するものとします。
○第6条(会員の禁止行為)
会員は以下の行為を行なってはならないものとします。
(1)当グループまたは第三者(他の会員を含む。以下同じ。)の知的財産権を侵害する行為
(2)当グループまたは第三者の財産、信用、名誉、プライバシー、肖像権、その他人権等を侵害する行為
(3)当グループまたは第三者を差別、批判、攻撃、誹謗中傷する行為
(4)会員サービスの運営を妨げる行為、またはそのおそれ恐れのある行為
(5)当グループの業務を阻害する行為、または不利益を与える行為
(6)個人的な勧誘行為、個人的な物品の売買行為、その他会員サービスを利用して、営業活動、営利を目的とした情報提供活動を行うこと
(7)会員サービスを通じて入手した情報を複製、販売、出版その他の方法により私的利用の範囲を超えて使用すること
(8)会員サービスにおける政治活動、選挙活動、宗教活動
(9)虚偽の情報を用いて会員登録する行為
(10)犯罪的行為に結びつく行為、公序良俗に反する行為、その他、法令に反する行為
(11)その他当グループが不適当と判断する行為
○第7条(会員サービスの提供の中止)
当グループは、会員が本規約に違反したと判断した場合、もしくは会員として不適切と判断した場合、会員に事前に通知することなく、会員サービスの提供を中止することができるものとします。
○第8条(損害賠償)
(1)当グループは、次の各号に定める事項につき保証しません。
① 会員サービスがいかなる環境においても利用可能なこと。
② 会員サービスが変更され、または終了もしくは中断することなく利用できること。
(2)会員が会員サービスを利用することによって発生した、または 理由の如何を問わず会員サービスを利用できなかったことにより発生した、一切の損害、損失、不利益等に関し、当社が責任を負う場合、その責任の範囲は、会員に生じた現実かつ直接の損害に限るものとします。当グループは、当社の予見の有無にかかわらず 、特別の事情から生じた損害、逸失利益、間接損害、その他の損害について一切の責任を負わないものとします。ただし、当該損害が当社の故意または重過失による場合はこの限りではありません。
○第9条(会員サービスの利用の終了)
(1)会員は、当社の定める方法に従い、会員サービスの全部または一部の利用をいつでも終了することができます。
(2)会員は、理由のいかんを問わず、会員サービスの提供が終了された場合、会員サービスに関して提供した情報等が閲覧不能となること、および閲覧不能となった情報等に関して当社に何らの請求も行うことができないことに同意するものとします。
○第10条(本規約の変更)
当グループは本規約を随時変更することができるものとします。変更の内容については「コナミグループ 新卒採用マイページ」上に表示します。この表示後、会員が会員サービスを利用した時点で、当該会員はこの変更を承諾したものとみなします。変更を承諾できない会員は退会するものとします。
◯第11条(準拠法)
本規約の準拠法は日本法とします。
◯第12条(管轄裁判所)
本規約に関連する紛争については、東京地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。
改定日:2024年4月1日