林業舎雨と森株式会社

この求人は広島県森林組合連合会が管理しています。

月給180,000～200,000円　(使用期間あり　3か月※給与変動なし)

正社員

雇用期間の定めなし

■仕事内容
人工林の保育作業(植付け、下刈り、間伐)や里山の森林整備
支障木伐採やロープクライミングによる樹木の伐採剪定
その他　講習会講師や薪生産

■１日の流れ
朝は会社土場に出勤し、社用車に乗り合わせて各現場に向かいます。現場班長を中心に3名程度のメンバーで作業を行います。１日の作業を終え土場に戻り、終礼と日報を整理し、翌日の打ち合わせを行って退社します。

■事業体の特徴
事業体の特徴
広島県の安芸太田町に拠点をおき、県北西部(安芸太田町、北広島町、広島市、廿日市市)の山林での人工林の間伐や下草刈りなどの育林作業や、市街地の樹木の伐採や、ロープワーク(クライミング)による管理・剪定を行っている会社です。2021年12月より事業展開の拡がりから法人化(株式会社)しました。
経験の有無は問いません。林業技術を身に着け、樹木に対する知見を深めるためには、私もそうでしたが、多少の年月がかかるものです。作業の内容を理解し、焦らずゆっくり、そして何より安全な作業を心がけて、日々の仕事に一緒に取り組みましょう。

■弊社HP
https://ametomori.com

■企業理念
森の恵みを通して、地域環境と人々の生活を、より豊かに。

■求める人物像
未経験者でも構いません。(入社後、緑の雇用事業の研修を3年間、弊社に在籍しながら受講していただきます)　※年齢制限あり 概ね30歳まで
森林や林業に興味のある方

■必要な資格・免許
普通自動車免許(ミッション)

■勤務地
保育作業・森林整備は、主に県西部の山間部(安芸太田町、旧佐伯郡、北広島町など)
支障木伐採・樹木管理は、県西部の山間部集落や広島市や廿日市市の市街地(平和公園や大学内など)

■マイカー通勤OK
※事務所に出勤後、社用車に乗り合わせ現場に向かいます。

■勤務時間
7：15～17：15　 (屋外作業なので朝は早いです)
※夏季の熱中症対策として「下刈り」作業ではサマータイム制を導入 5：00〜13：00

■休憩時間
休息120分

■残業
固定残業制(概ね月平均4時間ほど 現場がよほど遠方でない限り17時前後には会社土場に戻ります)

■給与
月給　180,000～200,000円
※経験、年齢、家族構成を考慮の上、月給を定めます。

■賞与
年2回(2カ月～2.5カ月)
期末賞与(約1カ月)

■昇給
年1回

■諸手当
・通勤手当　上限50,000円/月
・扶養(家族)手当　2,500円・人/月　(～22歳まで)
・ﾁｪﾝｿｰ等手当　10,000円/月
・住宅手当　要相談
・班長手当　20,000円/月

■定年制
定年60歳　希望者には65歳まで継続雇用

■休日
日曜日、祝日、第1.3.5土曜日、夏季休暇、年末年始
■年間休日
おおむね105日（前年度実績）

■各種社会保険完備
・各種社会保険
・退職金共済(中退共)
※作業に必要な装備(ﾁｪﾝｿｰﾊﾟﾝﾂ、ﾍﾙﾒｯﾄ、ﾚｲﾝｳｴｱ、ｸﾗｲﾐﾝｸﾞｷﾞｱなど)は、基本的に会社から支給します。

■有給休暇
6カ月を過ぎてから10日/年〜

屋外喫煙可（屋外での就業）

■来春採用※新年度採用

■その他
薪ストーブ購入補助あり
弊社では、4年目を迎えた従業員に対して、薪ストーブの購入補助を行っています。上限は66万円で、薪ストーブが不要な場合は、特別賞与として現金支給も可能です。弊社が管理する森林の広葉樹から薪は確保できるので、林業に従事しながら、薪ストーブライフを叶える事も可能です。

■屋外喫煙可(携帯灰皿を携行してください)

■選考の流れ
①面接（広島県森林組合連合会）
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②書類選考、面接、課題(実技・レポート)（就業先：林業舎雨と森株式会社）
※書類審査の結果によって、後日、面接を行います。その際、課題として伐木の実技(目標に対する伐倒手順の実施)と、実際の現場(支障木)の作業前状況から、伐採手順を示したレポートの作成。
↓
③内定

■お問い合わせ先
広島県森林組合連合会
採用担当　佐々木悠二
広島県広島市中区鉄砲町4番1号 広島県土地改良会館3階
Tel：082-228-5111
メール：y-sasaki@hiroshima-moriren.or.jp

なお、その他にも多数求人案件を取り扱っておりますので是非ご覧下さい。
https://job.axol.jp/vb/c/hiroshima-moriren/public/job/search

★個人情報の利用目的
当事者からのお問い合わせ時に、お名前、e-mailアドレス、電話番号等の個人情報をご登録いただく場合がございますが、
これらの個人情報はご提供いただく際の目的以外では利用いたしません。
当事者からお預かりした個人情報は、職業紹介で求職者の開の許諾を得た業務提携先に提供する際など使用いたします。