パーソナライズドマーケティングの企画・推進担当
求人カテゴリー
マーケティング部門/中途採用
選考プロセス
書類選考→面接(3~4回)→内定
配属部署
IT戦略部
■デジタルコンテンツの制作やデジタルコミュニケーション推進企画を担う部署です。
■中途入社者が多く、経験を活かしながら活躍できます。
■社内にUXデザイナーやSEが常駐しており、ディスカッションしながらより良いコンテンツ発信が可能です。
■デジタルコンテンツの制作やデジタルコミュニケーション推進企画を担う部署です。
■中途入社者が多く、経験を活かしながら活躍できます。
■社内にUXデザイナーやSEが常駐しており、ディスカッションしながらより良いコンテンツ発信が可能です。
仕事内容
■一人ひとりの特性や状況に応じたマーケティングが必要になってきている現代、web、アプリ、メール、SMS、LINE、アプリプッシュなどを活用し顧客へ最適なアプローチを行う顧客コミュニケーション戦略・設計をメインミッションとして注力いただきます。
必須スキル
■パーソナライズドマーケティング推進経験
休日/休暇
■年間休日121日(内訳)土曜 日曜 祝日
年末年始5日
その他(連続休暇、スポット休暇 半日休暇)
■有給休暇
入社半年経過後1日~最高14日
入社日により変動
年末年始5日
その他(連続休暇、スポット休暇 半日休暇)
■有給休暇
入社半年経過後1日~最高14日
入社日により変動
給与情報
■想定年収 500万円~900万円 ※ご入社時
■月給 208,000円~
■賃金形態 月給制
■通勤手当 会社規定に基づき支給
■残業手当 有残業時間に応じて別途支給
【賃金備考】 月給\208,000~ 基本給\208,000~等を含む/月
■月給 208,000円~
■賃金形態 月給制
■通勤手当 会社規定に基づき支給
■残業手当 有残業時間に応じて別途支給
【賃金備考】 月給\208,000~ 基本給\208,000~等を含む/月
待遇/福利厚生
■退職金 有
■社会保険 健康 厚生年金 雇用 労災
■寮・社宅 無
■家賃補助金制度有り
【その他制度】
企業年金(確定給付年金及び確定拠出年金)/各種福利厚生サービス/団体保険/財形預金ほか
■社会保険 健康 厚生年金 雇用 労災
■寮・社宅 無
■家賃補助金制度有り
【その他制度】
企業年金(確定給付年金及び確定拠出年金)/各種福利厚生サービス/団体保険/財形預金ほか
勤務時間
■所定労働時間7時間30分 休憩60分
■フレックスタイム制 有
■コアタイム 有 11:00~15:00
■残業 有
■フレックスタイム制 有
■コアタイム 有 11:00~15:00
■残業 有
中途採用比率
正規雇用労働者の中途採用比率は以下の通りです。
2017年度 30.1%
2018年度 21.6%
2019年度 44.9%
最終更新日:2021年3月12日
2017年度 30.1%
2018年度 21.6%
2019年度 44.9%
最終更新日:2021年3月12日
勤務地
豊洲本社