【茨城】事業所におけるデジタル戦略推進業務
「KAITEKI Vision 35」及び「新中期経営計画2029」：2024年11月に発表した三菱ケミカルグループの新経営方針です。
「KAITEKI REPORT 2024」：最新の三菱ケミカルグループの目指す方向性や取り組みが書かれています。企業理解にお役立てください。
求人カテゴリー
【MCC】IT/DX
職務内容
【業務概要】
事業所デジタル部門のDX及びシステム／IT化の推進
【具体的な業務内容】
・事業所のシステムやITの導入における企画立案、提案、実行、及び導入後の運営、保守の窓口業務
・DX推進に関する新技術の収集、必要な環境（ICT基盤、ツール等）の提案／提供
・事業所全体のICT利活用の促進
・事業所インフラ基盤の管理、運営
・部内全体活動への企画、提案や本社プロジェクト参画における工場側担当業務
【所属組織・事業の取組、PR】
・情報システム全般の企画～運用、管理を通して業務効率化、戦略実現と業務革新を通し事業所の競争力強化を実現する。
・事業所における情報システムおよびITインフラ、デバイスの導入、運用、またＤＸ推進を通し、デジタル化を提案及び実行する。
・情報システムの標準化／共通化を図りながらも競争優位性を保つためのプロセスを可能にするシステムの企画～運用を通して、デジタル技術を用いて事業所における各部門の戦略実現と効率化、事業の競争力強化とコスト削減を実現する。
【事業所・働く環境】
茨城事業所（神栖市）に勤務いただきます。現在は、業務状況に応じてテレワークも利用可能です。
【応募背景詳細】
前任者の退職に伴う欠員補充となります。前任者がITやDXの案件の遂行、またユーザの活用を推進する役割を担っていたため、同様に役割を担える経験者を募集しております。デジタル部門職での経験があり、ITやDXに興味をお持ちの方に応募いただきたいと考えています。
■やりがい・身につくスキル・キャリアイメージ
【魅力・やりがい】
茨城事業所は安全安心な次世代の事業所を目指し、DXや情報システム／IT活用を積極的に推進していますので、DX、情報システム／ITの最新の技術を活用した案件に携われます。また、製造現場に近いDX、情報システム／IT活用業務へのに取り組みとなるため、製造現場で求められるデジタル部門への要望が直接的に得られ、そして自身が関わる業務の現場への貢献が身近に感じられます。
【身につくスキル】
・DXや情報システム／IT活用への企画、提案、導入、運用を通して、デジタル分野における技術的な知識が身に付きます。
・DXや情報システム／IT活用の企画、提案により、課題解決能力やプレゼンテーションスキル、コミュニケーションスキルが身に付きます。
【キャリアイメージ】
配属後は茨城事業所のDXや情報システム／IT活用の業務の遂行や推進窓口となることで、製造現場におけるDX、情報システム／ITのスキルや製造業の業務知識を身に付けて頂きます。
その後、DX、情報システム／IT活用の施策の企画立案から構築を経験し、中長期的には事業所全体の企画・戦略をリーダーとして牽引する立場での活躍を想定しています。
【将来的に従事する可能性のある職務内容】
会社の定める職務
事業所デジタル部門のDX及びシステム／IT化の推進
【具体的な業務内容】
・事業所のシステムやITの導入における企画立案、提案、実行、及び導入後の運営、保守の窓口業務
・DX推進に関する新技術の収集、必要な環境（ICT基盤、ツール等）の提案／提供
・事業所全体のICT利活用の促進
・事業所インフラ基盤の管理、運営
・部内全体活動への企画、提案や本社プロジェクト参画における工場側担当業務
【所属組織・事業の取組、PR】
・情報システム全般の企画～運用、管理を通して業務効率化、戦略実現と業務革新を通し事業所の競争力強化を実現する。
・事業所における情報システムおよびITインフラ、デバイスの導入、運用、またＤＸ推進を通し、デジタル化を提案及び実行する。
・情報システムの標準化／共通化を図りながらも競争優位性を保つためのプロセスを可能にするシステムの企画～運用を通して、デジタル技術を用いて事業所における各部門の戦略実現と効率化、事業の競争力強化とコスト削減を実現する。
【事業所・働く環境】
茨城事業所（神栖市）に勤務いただきます。現在は、業務状況に応じてテレワークも利用可能です。
【応募背景詳細】
前任者の退職に伴う欠員補充となります。前任者がITやDXの案件の遂行、またユーザの活用を推進する役割を担っていたため、同様に役割を担える経験者を募集しております。デジタル部門職での経験があり、ITやDXに興味をお持ちの方に応募いただきたいと考えています。
■やりがい・身につくスキル・キャリアイメージ
【魅力・やりがい】
茨城事業所は安全安心な次世代の事業所を目指し、DXや情報システム／IT活用を積極的に推進していますので、DX、情報システム／ITの最新の技術を活用した案件に携われます。また、製造現場に近いDX、情報システム／IT活用業務へのに取り組みとなるため、製造現場で求められるデジタル部門への要望が直接的に得られ、そして自身が関わる業務の現場への貢献が身近に感じられます。
【身につくスキル】
・DXや情報システム／IT活用への企画、提案、導入、運用を通して、デジタル分野における技術的な知識が身に付きます。
・DXや情報システム／IT活用の企画、提案により、課題解決能力やプレゼンテーションスキル、コミュニケーションスキルが身に付きます。
【キャリアイメージ】
配属後は茨城事業所のDXや情報システム／IT活用の業務の遂行や推進窓口となることで、製造現場におけるDX、情報システム／ITのスキルや製造業の業務知識を身に付けて頂きます。
その後、DX、情報システム／IT活用の施策の企画立案から構築を経験し、中長期的には事業所全体の企画・戦略をリーダーとして牽引する立場での活躍を想定しています。
【将来的に従事する可能性のある職務内容】
会社の定める職務
応募条件
【必須要件】
・学歴：学士（高専専攻科）以上
・専攻：不問
・経験職種（年数）・経験内容：IT・DX業種（3年以上）・ITやDX案件の遂行
・語学力：日本語
・他資格：普通自動車免許
・その他：
- DXやシステム／ITに興味を抱かれている方
- 利害関係の異なるコミュニケーションが取れる方
【歓迎要件】
・学歴：修士以上
・専攻：情報系学部の専攻
・経験職種（年数）・経験内容：IT・DX業種（5年以上）・ITやDXを活用した業務改善
・語学力：英語
・他資格：基本情報技術者試験、応用情報技術者試験
・学歴：学士（高専専攻科）以上
・専攻：不問
・経験職種（年数）・経験内容：IT・DX業種（3年以上）・ITやDX案件の遂行
・語学力：日本語
・他資格：普通自動車免許
・その他：
- DXやシステム／ITに興味を抱かれている方
- 利害関係の異なるコミュニケーションが取れる方
【歓迎要件】
・学歴：修士以上
・専攻：情報系学部の専攻
・経験職種（年数）・経験内容：IT・DX業種（5年以上）・ITやDXを活用した業務改善
・語学力：英語
・他資格：基本情報技術者試験、応用情報技術者試験
待遇
■雇用形態：
正社員（雇用契約期間の定めなし・三菱ケミカルグループ(株)のグループ各社への在籍出向あり）
雇用会社：三菱ケミカル株式会社
勤務会社：三菱ケミカル株式会社（もしくは出向先グループ会社）
■試用期間：６ヶ月
■給与・賞与
月給：328,000円～386,000円
参考年収：5,641,600円～6,639,200円
残業20H/月込参考年収：6,286,240円～7,397,840円
※等級・グレードによっては時間外管理監督外となるため残業代の支給はございません。
■勤務時間：8:30～17:15（12:00～13:00休憩） フレックスタイム制度あり
■時間外労働：あり
■公休日：土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始、その他
■休暇：年次有給休暇、特別休暇（忌引、結婚等）、積立年次有給休暇 等
■福利厚生等：通勤費補助制度、退職給付制度、独身寮、単身赴任寮、カフェテリアプラン、介護支援金、弔慰金、団体保険 等
■加入保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
■定年制度：65歳（60歳から変更。2022年4月度より）
■その他：社内公募制度、キャリアチャレンジ制度、勤務地継続制度、勤務地希望制度
※勤務地継続制度は管理職のみ
正社員（雇用契約期間の定めなし・三菱ケミカルグループ(株)のグループ各社への在籍出向あり）
雇用会社：三菱ケミカル株式会社
勤務会社：三菱ケミカル株式会社（もしくは出向先グループ会社）
■試用期間：６ヶ月
■給与・賞与
月給：328,000円～386,000円
参考年収：5,641,600円～6,639,200円
残業20H/月込参考年収：6,286,240円～7,397,840円
※等級・グレードによっては時間外管理監督外となるため残業代の支給はございません。
■勤務時間：8:30～17:15（12:00～13:00休憩） フレックスタイム制度あり
■時間外労働：あり
■公休日：土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始、その他
■休暇：年次有給休暇、特別休暇（忌引、結婚等）、積立年次有給休暇 等
■福利厚生等：通勤費補助制度、退職給付制度、独身寮、単身赴任寮、カフェテリアプラン、介護支援金、弔慰金、団体保険 等
■加入保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
■定年制度：65歳（60歳から変更。2022年4月度より）
■その他：社内公募制度、キャリアチャレンジ制度、勤務地継続制度、勤務地希望制度
※勤務地継続制度は管理職のみ
勤務地備考
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
会社の定める事業拠点（テレワークを行う場所を含む）
＜受動禁煙防止策について＞
原則、就業場所をとわず、就業時間内全面禁煙
会社の定める事業拠点（テレワークを行う場所を含む）
＜受動禁煙防止策について＞
原則、就業場所をとわず、就業時間内全面禁煙
勤務地
茨城事業所