募集要項(事務系総合職)
【事務系総合職】
[仕事内容]
世界トップレベルの国際空港を目指し事業を展開する当社で、
空港運営に関わる様々な部署で業務をお任せします。
過去の経験に合わせて配属先を決定いたします。様々なフィールドでご活躍いただけます。
〇詳細
空港運用部門・営業部門・管理部門など空港運営に関わる
様々な部署へ過去経験や志向を考慮し、配属いたします。
入社後は、3年目安で複数部署をジョブローテーションでお任せし、将来の中核人材として育成いたします。
[応募資格]
●大卒以上
●経験・業界一切不問
●高い英語力をお持ちの方(ビジネスレベル・ネイティブレベル)歓迎
人柄重視で採用をいたします。
高い目標を設定し続けられる方、リーダシップを発揮し業務を進めていける方、
周りと協業しながら仕事ができる方、など幅広く募集いたします。
第2新卒の方、これまでの社会人経験を活かしたい方、どちらも歓迎いたします。
[雇用形態]
正社員
[試用期間]
有(6ヶ月)
[勤務地]
成田国際空港内NAA本社ビル 他
(千葉県成田市/空港第2ビル駅直結)
[勤務時間]
9:00 ~ 17:40
(所定労働時間7時間40分、休憩60分)
[平均残業時間]
20時間程度/月
※繁忙期:40-50時間程度/月
[給与]
【モデル月収例】
25歳:250,300円+各種手当+賞与(年2回)
30歳:324,700円+各種手当+賞与(年2回)
35歳:411,600円+各種手当+賞与(年2回)
[昇給・賞与]
昇給年1回
賞与年2回(6月/12月)
[諸手当]
通勤手当(社内規定による)
休日/深夜手当
扶養手当
住居手当
[休日・休暇]
・土・日・祝日
・夏季/特別休暇/計画休暇/年末年始
[有給休暇]
・最高20日
・前年度未使用分は翌年度へ繰り越し可能
[福利厚生]
社会保険完備
財形貯蓄制度
社員持株会
厚生会
NAAカフェテリアプラン
[選考内容]
書類選考
WEB適性検査
面接2回
※事務系の書類選考・WEB適性検査受験締切りは3月25日13:00までとさせていただいております。
世界トップレベルの国際空港を目指し事業を展開する当社で、
空港運営に関わる様々な部署で業務をお任せします。
過去の経験に合わせて配属先を決定いたします。様々なフィールドでご活躍いただけます。
〇詳細
空港運用部門・営業部門・管理部門など空港運営に関わる
様々な部署へ過去経験や志向を考慮し、配属いたします。
入社後は、3年目安で複数部署をジョブローテーションでお任せし、将来の中核人材として育成いたします。
[応募資格]
●大卒以上
●経験・業界一切不問
●高い英語力をお持ちの方(ビジネスレベル・ネイティブレベル)歓迎
人柄重視で採用をいたします。
高い目標を設定し続けられる方、リーダシップを発揮し業務を進めていける方、
周りと協業しながら仕事ができる方、など幅広く募集いたします。
第2新卒の方、これまでの社会人経験を活かしたい方、どちらも歓迎いたします。
[雇用形態]
正社員
[試用期間]
有(6ヶ月)
[勤務地]
成田国際空港内NAA本社ビル 他
(千葉県成田市/空港第2ビル駅直結)
[勤務時間]
9:00 ~ 17:40
(所定労働時間7時間40分、休憩60分)
[平均残業時間]
20時間程度/月
※繁忙期:40-50時間程度/月
[給与]
【モデル月収例】
25歳:250,300円+各種手当+賞与(年2回)
30歳:324,700円+各種手当+賞与(年2回)
35歳:411,600円+各種手当+賞与(年2回)
[昇給・賞与]
昇給年1回
賞与年2回(6月/12月)
[諸手当]
通勤手当(社内規定による)
休日/深夜手当
扶養手当
住居手当
[休日・休暇]
・土・日・祝日
・夏季/特別休暇/計画休暇/年末年始
[有給休暇]
・最高20日
・前年度未使用分は翌年度へ繰り越し可能
[福利厚生]
社会保険完備
財形貯蓄制度
社員持株会
厚生会
NAAカフェテリアプラン
[選考内容]
書類選考
WEB適性検査
面接2回
※事務系の書類選考・WEB適性検査受験締切りは3月25日13:00までとさせていただいております。