【就職情報事業本部】新卒採用ツールの制作ディレクター
求人カテゴリー
≪制作ディレクター≫
給与情報
【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆400万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
◆400万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
雇用形態
正社員
募集事業
■就職情報事業本部
事業部別
就職情報事業本部
仕事内容
<仕事概要>
新卒採用に係るクライアントの採用課題を解決するための、広報ツールの制作ディレクターです。
社内の関係部署・社外パートナーから成るチームを組成し、クライアントへの提案から制作進行・効果検証を行っていただきます。
<業務詳細>
営業担当と共に採用課題をヒアリング。最適なパートナーの選定、提案内容の立案、企画書作成を行います。
↓
クライアントに対して、プレゼンテーションを行います。
↓
受注確定後、設定したスケジュールに基づき、パートナー企業の作業進捗・品質を管理します。クライアントとの折衝やコスト管理、取材撮影のディレクション、文字校正など業務は多岐にわたります。
↓
納品まで責任をもって進行担当します。納品後効果検証を行い、次年度の提案につなげていきます。
・クライアント:日本を代表する大手企業約200社
・制作物:採用サイトや入社案内、映像、ノベルティ、SNSなどの広報ツール、説明会、採用選考会などのイベント企画を組み合わせて最適な採用PRプランを提示、実行します。
<魅力・やりがい・身につくスキル>
大手企業や受注金額の大きなコンペなど、自身の努力が成果につながりやすい環境です。
企画した内容が採用成功やエントリー数の増加につながるなど、企業から感謝の声を直接いただけることも多く、やりがいを感じられるかと思います。
<環境・風土>
穏やかな性格のメンバーが多く、お互いの意見を尊重しながら業務に取り組んでいます。
相談しやすい雰囲気があり、自身の得たノウハウは積極的に他者に共有し、課全体のレベルアップも図っています。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ2024
新卒採用に係るクライアントの採用課題を解決するための、広報ツールの制作ディレクターです。
社内の関係部署・社外パートナーから成るチームを組成し、クライアントへの提案から制作進行・効果検証を行っていただきます。
<業務詳細>
営業担当と共に採用課題をヒアリング。最適なパートナーの選定、提案内容の立案、企画書作成を行います。
↓
クライアントに対して、プレゼンテーションを行います。
↓
受注確定後、設定したスケジュールに基づき、パートナー企業の作業進捗・品質を管理します。クライアントとの折衝やコスト管理、取材撮影のディレクション、文字校正など業務は多岐にわたります。
↓
納品まで責任をもって進行担当します。納品後効果検証を行い、次年度の提案につなげていきます。
・クライアント:日本を代表する大手企業約200社
・制作物:採用サイトや入社案内、映像、ノベルティ、SNSなどの広報ツール、説明会、採用選考会などのイベント企画を組み合わせて最適な採用PRプランを提示、実行します。
<魅力・やりがい・身につくスキル>
大手企業や受注金額の大きなコンペなど、自身の努力が成果につながりやすい環境です。
企画した内容が採用成功やエントリー数の増加につながるなど、企業から感謝の声を直接いただけることも多く、やりがいを感じられるかと思います。
<環境・風土>
穏やかな性格のメンバーが多く、お互いの意見を尊重しながら業務に取り組んでいます。
相談しやすい雰囲気があり、自身の得たノウハウは積極的に他者に共有し、課全体のレベルアップも図っています。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ2024
求める人材
<必須スキル>
・社外の取引先と業務を行ったご経験(営業・制作ディレクター等)
・基本的なPCスキル(Powerpoint、Excelの基本的な操作)
<歓迎スキル>
・WEBサイトや動画制作、デザイン・印刷関連の知識
・企画書の作成経験
・ログ解析等のWebサイトの改善提案経験
・進行管理経験
・社外の取引先と業務を行ったご経験(営業・制作ディレクター等)
・基本的なPCスキル(Powerpoint、Excelの基本的な操作)
<歓迎スキル>
・WEBサイトや動画制作、デザイン・印刷関連の知識
・企画書の作成経験
・ログ解析等のWebサイトの改善提案経験
・進行管理経験
勤務地詳細
■事業所のご案内
※勤務地は希望を考慮して決定します。
※勤務地は希望を考慮して決定します。
勤務地
新宿オフィス(ミライナタワー), 大阪支社
【就職情報事業本部】「マイナビWEB就職EXPO」等のオンラインイベント運営・進行管理
求人カテゴリー
≪制作ディレクター≫
給与情報
【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆400万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
◆400万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
雇用形態
正社員
募集事業
■就職情報事業本部
国内最大規模の就職情報サイトの運営をはじめ、就職イベントの企画運営や採用業務のアウトソーシングまで、新卒採用のあらゆる局面で、クライアントのニーズにこたえるサービスを展開。学生と企業の架け橋として、より自分を活かすことのできる就職と、企業価値を高めることのできる人材の採用育成を推進している事業部門です。
国内最大規模の就職情報サイトの運営をはじめ、就職イベントの企画運営や採用業務のアウトソーシングまで、新卒採用のあらゆる局面で、クライアントのニーズにこたえるサービスを展開。学生と企業の架け橋として、より自分を活かすことのできる就職と、企業価値を高めることのできる人材の採用育成を推進している事業部門です。
事業部別
就職情報事業本部
仕事内容
<仕事概要>
新卒学生向け就職情報サイト「マイナビ2024/2025」が主催するオンラインイベント(合同説明会)の企画・広報・運営業務全般を担当します。
※業務の種類は多岐に渡りますが、入社後にゼロから丁寧に教えていきますのでご安心ください。
※すべての業務を覚えるまでに平均1年程度かかることが多いです。ゆっくり着実に成長していきましょう。
<業務詳細>
■運営業務
イベント全体の総合プロデューサーとして、イベント開催当日に向けて必要な準備を進めていきます。具体的には、イベント現場を仕切る外部パートナー会社と連携をとり、イベント当日の体制構築(会場手配、受付・配信スタッフの確保、運営マニュアルチェック、備品準備など)を進めていきます。また、出展企業の管理や取りまとめ、タイムテーブル(配信スケジュール)の作成、イベントの収支管理なども行います。
■販売促進業務
イベントを多くのお客様にご利用いただくために、販売促進活動を行います。販売といっても「お客様のところに訪問して販売する業務」は他部署(営業チーム)が担当しますので、私たちは「営業チームがお客様に販売しやすい環境づくり」を担当します。具体的には、企画書の整備や過去のイベント開催実績のとりまとめ、社内向けサイトの更新、社内向けメールを通じて営業提案に役立つ情報の発信、イベントに関する問合せ対応などを行います。
■広報業務
イベントの学生認知度&参加者を増やすために、主にマイナビ会員に対する広報活動を行います。具体的には、来場想定の学生インサイトを分析して、イベントの訴求ポイント等を整理。その内容をベースに、チラシや郵送DMの作成・発送、イベントHP更新、WEB広告の配信、メール文案の作成・配信、ゲスト講師の誘致などを行います。広報ディレクターとして、外部パートナー会社と協力して進めていく業務がほとんどなので、特別なスキル(例:HTML等の知識、Photoshopやillustratorなど)は不要です。
■企画設計・分析業務
上記3つの業務に慣れてきたら、イベント内のコンテンツやイベント自体の企画プランニングもお任せしたいと思っています。具体的には、市場分析、顧客ニーズ・インサイト分析、企画設計・開発、コンセプト設計、販売戦略・広報戦略の検討、値決めなど、マーケター視点でイベント企画開発から運営までを担っていただきます。
<1日の流れ(例:通常勤務)>
竹橋オフィスに出勤(一定の割合で在宅勤務も併用)
▼
午前:課内での進捗確認ミーティング、メールチェック
▼
午後:営業からの問合せ対応、外部パートナー会社との打合せ
▼
夕方:学生の予約状況チェック、広報施策の検討など
▼
退社
<1日の流れ(例:イベント開催当日の勤務)>
イベント会場に直行
▼
午前:外部パートナー会社との朝礼、開催直前チェック
▼
午後:イベント全体の監督、トラブル等が発生した際の対応指示
▼
夕方:学生の視聴状況チェック、申し送り事項のとりまとめなど
▼
イベント会場から直帰
<どんなイベントを担当するか?>
年間約60本のオンラインイベントを担当しています。全学生対象(マス)のほか、学生の属性(理系、建築土木、薬学、保育、高専等)、キャリア志向(営業職、企画・マーケティング等)など、幅広いラインナップを展開しています。1つのイベントを1名で担当する場合もあれば、1つのイベントをチームで協力して運営する場合もあります。基本的に入社して半年〜1年間はサポートがつきますのでご安心ください。
<チームのミッション>
「学生・企業から選ばれる(選ばれ続ける)WEBイベントを創ること」
WEBイベントを通じて、学生:キャリア選択の可能性を/企業:採用活動の可能性を最大限に広げ、マッチングの質を向上させるための活動を行います。
私たちは日本最大級のWEBイベント(合同説明会)を運営する部署であり、1日あたりの視聴数・出展企業数では業界内をリードする存在です。新卒採用市場のトップランナーだからこそ、学生・企業が抱えている課題・潜在的なニーズをいち早く発見し、その解決に至るきっかけとなる「WEBイベント」を企画していきます。
学生・企業に選ばれるサービスを実現し続けることで、どういった環境に置かれても、確実に会社に利益を残し、更なる挑戦に繋げられるイベントを生み出していきます。
<魅力・やりがい>
■全国の学生にとって不可欠なサービスに携われる!
新型コロナウイルスの影響で、オンライン合同説明会は一気に普及。
いまや学生の企業選び・就活準備において便利で不可欠なオンラインサービスになりました。
一方で急成長したサービスなので、まだまだ改善できる余地が山ほどあります。
もっと学生の役に立つために、一緒にアイデアを出し合ってサービスを進化させましょう。
■人を動かす仕事!手がけた仕事の成果を実感しやすい!
自社メディアの主催イベントだからこそ、実際にどれだけの学生が集まり、その中から何名の学生が企業にエントリーしたかまで見届けることができます。「自分のアイデアで”人(人の心)”を動かせた」という手応えもダイレクトに感じられます。しっかり効果が出たときは、お客様から営業やアンケートを通じて感謝の言葉をいただけることもあります。
■担当したイベントの価値が認められれば賞金のチャンスも!
1年間に1回、イベント(合同説明会)の運営担当者を表彰する制度があり、賞金獲得のチャンスがあります。
<業務を通じて身に付くスキル>
■プロジェクトマネジメント力
(1つのイベントを開催するまでに幅広い業務があるので、計画通りに業務を遂行していく進行管理、収支管理、品質管理、リスク管理能力などが身に付きます)
■リーダーシップ・コミュニケーション力
(外部パートナー企業や社内の関連部署と一緒に仕事を進めていくので、リーダーとしての巻き込み力、コミュニケーション力などが身に付きます)
■プランニング・マーケティング実践スキル
(市場分析やリサーチ、企画・戦略のプランニングだけでなく、実際の運営までを一気通貫で行うため、スピーディにPDCAを回して施策改善を行うことができます)
■データ分析・検証スキル
(自社メディアかつオンラインサービスなので、取り扱えるデータは多くあります。より良いサービス品質を目指して、データ分析・仮説検証・実践のサイクルを回す力を身に付けられます)
その他にも、全国の就活生(学生)と企業に接点があるため、世の中のことを広く知ることができ、求人広告取扱者としての知識も習得できます。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ2024
■マイナビ2025
新卒学生向け就職情報サイト「マイナビ2024/2025」が主催するオンラインイベント(合同説明会)の企画・広報・運営業務全般を担当します。
※業務の種類は多岐に渡りますが、入社後にゼロから丁寧に教えていきますのでご安心ください。
※すべての業務を覚えるまでに平均1年程度かかることが多いです。ゆっくり着実に成長していきましょう。
<業務詳細>
■運営業務
イベント全体の総合プロデューサーとして、イベント開催当日に向けて必要な準備を進めていきます。具体的には、イベント現場を仕切る外部パートナー会社と連携をとり、イベント当日の体制構築(会場手配、受付・配信スタッフの確保、運営マニュアルチェック、備品準備など)を進めていきます。また、出展企業の管理や取りまとめ、タイムテーブル(配信スケジュール)の作成、イベントの収支管理なども行います。
■販売促進業務
イベントを多くのお客様にご利用いただくために、販売促進活動を行います。販売といっても「お客様のところに訪問して販売する業務」は他部署(営業チーム)が担当しますので、私たちは「営業チームがお客様に販売しやすい環境づくり」を担当します。具体的には、企画書の整備や過去のイベント開催実績のとりまとめ、社内向けサイトの更新、社内向けメールを通じて営業提案に役立つ情報の発信、イベントに関する問合せ対応などを行います。
■広報業務
イベントの学生認知度&参加者を増やすために、主にマイナビ会員に対する広報活動を行います。具体的には、来場想定の学生インサイトを分析して、イベントの訴求ポイント等を整理。その内容をベースに、チラシや郵送DMの作成・発送、イベントHP更新、WEB広告の配信、メール文案の作成・配信、ゲスト講師の誘致などを行います。広報ディレクターとして、外部パートナー会社と協力して進めていく業務がほとんどなので、特別なスキル(例:HTML等の知識、Photoshopやillustratorなど)は不要です。
■企画設計・分析業務
上記3つの業務に慣れてきたら、イベント内のコンテンツやイベント自体の企画プランニングもお任せしたいと思っています。具体的には、市場分析、顧客ニーズ・インサイト分析、企画設計・開発、コンセプト設計、販売戦略・広報戦略の検討、値決めなど、マーケター視点でイベント企画開発から運営までを担っていただきます。
<1日の流れ(例:通常勤務)>
竹橋オフィスに出勤(一定の割合で在宅勤務も併用)
▼
午前:課内での進捗確認ミーティング、メールチェック
▼
午後:営業からの問合せ対応、外部パートナー会社との打合せ
▼
夕方:学生の予約状況チェック、広報施策の検討など
▼
退社
<1日の流れ(例:イベント開催当日の勤務)>
イベント会場に直行
▼
午前:外部パートナー会社との朝礼、開催直前チェック
▼
午後:イベント全体の監督、トラブル等が発生した際の対応指示
▼
夕方:学生の視聴状況チェック、申し送り事項のとりまとめなど
▼
イベント会場から直帰
<どんなイベントを担当するか?>
年間約60本のオンラインイベントを担当しています。全学生対象(マス)のほか、学生の属性(理系、建築土木、薬学、保育、高専等)、キャリア志向(営業職、企画・マーケティング等)など、幅広いラインナップを展開しています。1つのイベントを1名で担当する場合もあれば、1つのイベントをチームで協力して運営する場合もあります。基本的に入社して半年〜1年間はサポートがつきますのでご安心ください。
<チームのミッション>
「学生・企業から選ばれる(選ばれ続ける)WEBイベントを創ること」
WEBイベントを通じて、学生:キャリア選択の可能性を/企業:採用活動の可能性を最大限に広げ、マッチングの質を向上させるための活動を行います。
私たちは日本最大級のWEBイベント(合同説明会)を運営する部署であり、1日あたりの視聴数・出展企業数では業界内をリードする存在です。新卒採用市場のトップランナーだからこそ、学生・企業が抱えている課題・潜在的なニーズをいち早く発見し、その解決に至るきっかけとなる「WEBイベント」を企画していきます。
学生・企業に選ばれるサービスを実現し続けることで、どういった環境に置かれても、確実に会社に利益を残し、更なる挑戦に繋げられるイベントを生み出していきます。
<魅力・やりがい>
■全国の学生にとって不可欠なサービスに携われる!
新型コロナウイルスの影響で、オンライン合同説明会は一気に普及。
いまや学生の企業選び・就活準備において便利で不可欠なオンラインサービスになりました。
一方で急成長したサービスなので、まだまだ改善できる余地が山ほどあります。
もっと学生の役に立つために、一緒にアイデアを出し合ってサービスを進化させましょう。
■人を動かす仕事!手がけた仕事の成果を実感しやすい!
自社メディアの主催イベントだからこそ、実際にどれだけの学生が集まり、その中から何名の学生が企業にエントリーしたかまで見届けることができます。「自分のアイデアで”人(人の心)”を動かせた」という手応えもダイレクトに感じられます。しっかり効果が出たときは、お客様から営業やアンケートを通じて感謝の言葉をいただけることもあります。
■担当したイベントの価値が認められれば賞金のチャンスも!
1年間に1回、イベント(合同説明会)の運営担当者を表彰する制度があり、賞金獲得のチャンスがあります。
<業務を通じて身に付くスキル>
■プロジェクトマネジメント力
(1つのイベントを開催するまでに幅広い業務があるので、計画通りに業務を遂行していく進行管理、収支管理、品質管理、リスク管理能力などが身に付きます)
■リーダーシップ・コミュニケーション力
(外部パートナー企業や社内の関連部署と一緒に仕事を進めていくので、リーダーとしての巻き込み力、コミュニケーション力などが身に付きます)
■プランニング・マーケティング実践スキル
(市場分析やリサーチ、企画・戦略のプランニングだけでなく、実際の運営までを一気通貫で行うため、スピーディにPDCAを回して施策改善を行うことができます)
■データ分析・検証スキル
(自社メディアかつオンラインサービスなので、取り扱えるデータは多くあります。より良いサービス品質を目指して、データ分析・仮説検証・実践のサイクルを回す力を身に付けられます)
その他にも、全国の就活生(学生)と企業に接点があるため、世の中のことを広く知ることができ、求人広告取扱者としての知識も習得できます。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ2024
■マイナビ2025
求める人材
<必須スキル>
■事業会社での社会人経験1年以上
■基本的なPCスキル(基本的な操作ができれば可)
<歓迎スキル>
■何かしらの業務改善提案や企画立案の経験(経験の大小は不問。日々のちょっとした業務改善でもOK)
■社内外含めて自部署以外と連携して取り組んだご経験(リーダーシップ、チームワーク、情報発信など)
■営業や販売などのご経験(接客や折衝、プレゼンテーションなど)、紙・WEBメディアなどの制作経験、広告業界や進行管理業務のご経験などがあれば、業務理解は早いと思います。
<こんな方を募集しています>
■素直さ・謙虚さを持っている方
■フットワーク軽く動ける方
■チームワークを意識して取り組める方
※休日にイベントを開催する場合があります。その場合は、休日勤務となり、別途代休を取得いただきます。
※休日勤務が必要な日程は約半年前までにわかります。家族行事等で都合がつかない日がある場合は相談可能です。
■事業会社での社会人経験1年以上
■基本的なPCスキル(基本的な操作ができれば可)
<歓迎スキル>
■何かしらの業務改善提案や企画立案の経験(経験の大小は不問。日々のちょっとした業務改善でもOK)
■社内外含めて自部署以外と連携して取り組んだご経験(リーダーシップ、チームワーク、情報発信など)
■営業や販売などのご経験(接客や折衝、プレゼンテーションなど)、紙・WEBメディアなどの制作経験、広告業界や進行管理業務のご経験などがあれば、業務理解は早いと思います。
<こんな方を募集しています>
■素直さ・謙虚さを持っている方
■フットワーク軽く動ける方
■チームワークを意識して取り組める方
※休日にイベントを開催する場合があります。その場合は、休日勤務となり、別途代休を取得いただきます。
※休日勤務が必要な日程は約半年前までにわかります。家族行事等で都合がつかない日がある場合は相談可能です。
勤務地詳細
勤務地
新宿オフィス(ミライナタワー)
【就職情報事業本部】新卒採用イベント・WEBセミナー・個別制作物の制作ディレクター
求人カテゴリー
≪制作ディレクター≫
給与情報
【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆400万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
◆400万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
雇用形態
正社員
募集事業
■就職情報事業本部
国内最大規模の就職情報サイトの運営をはじめ、就職イベントの企画運営や採用業務のアウトソーシングまで、新卒採用のあらゆる局面で、クライアントのニーズにこたえるサービスを展開。学生と企業の架け橋として、より自分を活かすことのできる就職と、企業価値を高めることのできる人材の採用育成を推進している事業部門です。
国内最大規模の就職情報サイトの運営をはじめ、就職イベントの企画運営や採用業務のアウトソーシングまで、新卒採用のあらゆる局面で、クライアントのニーズにこたえるサービスを展開。学生と企業の架け橋として、より自分を活かすことのできる就職と、企業価値を高めることのできる人材の採用育成を推進している事業部門です。
事業部別
就職情報事業本部
仕事内容
<仕事概要>
新卒採用にまつわるイベントやセミナー、その他制作物の制作ディレクションを担当いただきます。
<業務詳細>
新卒採用を実施するクライアントの採用課題を、営業担当や外部業者と協力しながら解決します。具体的には、マイナビ(WEB)・イベント(合同企業説明会・WEBセミナー)の企画・運営、採用ツール(パンフレットや採用サイトほか)の提案・制作を行います。
いずれの業務も入社後すぐは上司・先輩社員と一緒に進めながら覚えていき、少しずつ自分主体でできるようになっていただきます。
【合同企業説明会(マイナビ就職EXPOなど)の企画・運営】
合同企業説明会の企画、販売管理、スケジュール管理。当日の設営や運営のディレクションなどを担当します。
【WEB上で実施する会社説明会(WEBセミナー)の企画・運営】
クライアントのWEBセミナーの進行。クライアントや営業担当から情報収集し、セミナー当日や納品までのスケジュール管理やディレクションを担当。クライアントへセミナーコンテンツを提案する場合もあります。
【クライアント個社ごとに制作するパンフレット/採用サイト/映像などの提案および納品までのディレクション】
各種採用ツールの提案、進行、納品を行います。進行のみの案件もあれば、採用課題からヒアリングを行い、営業と協力してコンペなどでの提案を行う場合もあります。
<魅力・やりがい>
・例えばマイナビ就職EXPOなどの大型イベントでは、学生2,000人、企業150社など非常に多くの参加者がおり、自身が手掛けた仕事が形になることで、達成感ややりがいが感じられます。
・同じ部署のメンバーはもちろん、営業担当者・キャリアサポーターなど社内のメンバー、社外のパートナー会社など多くの人たちと意見を交わしながらイベントの企画・運営を行ったり、採用ツールの提案・進行を行うため、自分一人では生まれないアイデアに気付くことができ、またイベントや提案が成功した際の喜びはより大きなものとなります。
・イベント企画・運営であればイベント会場への学生来場数(WEBイベントの場合は視聴数など)、採用ツール作成であればクライアントやツールを手にした学生の反応など、仕事の成果が見えやすく、成功した際には大きな達成感・やりがいを感じることができます。
<身につくスキル>
就職イベント、WEBセミナー、マイナビ企業掲載画面の作成、パンフレットやWEBサイト作成などさまざまな業務に携わることができるため、企画構成力やライティングなど直接的な制作スキルのみならず、クライアント折衝や調整、スケジュール管理、集客力、イベント運営力などとても多くのスキルを身に着けることができます。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ2024
新卒採用にまつわるイベントやセミナー、その他制作物の制作ディレクションを担当いただきます。
<業務詳細>
新卒採用を実施するクライアントの採用課題を、営業担当や外部業者と協力しながら解決します。具体的には、マイナビ(WEB)・イベント(合同企業説明会・WEBセミナー)の企画・運営、採用ツール(パンフレットや採用サイトほか)の提案・制作を行います。
いずれの業務も入社後すぐは上司・先輩社員と一緒に進めながら覚えていき、少しずつ自分主体でできるようになっていただきます。
【合同企業説明会(マイナビ就職EXPOなど)の企画・運営】
合同企業説明会の企画、販売管理、スケジュール管理。当日の設営や運営のディレクションなどを担当します。
【WEB上で実施する会社説明会(WEBセミナー)の企画・運営】
クライアントのWEBセミナーの進行。クライアントや営業担当から情報収集し、セミナー当日や納品までのスケジュール管理やディレクションを担当。クライアントへセミナーコンテンツを提案する場合もあります。
【クライアント個社ごとに制作するパンフレット/採用サイト/映像などの提案および納品までのディレクション】
各種採用ツールの提案、進行、納品を行います。進行のみの案件もあれば、採用課題からヒアリングを行い、営業と協力してコンペなどでの提案を行う場合もあります。
<魅力・やりがい>
・例えばマイナビ就職EXPOなどの大型イベントでは、学生2,000人、企業150社など非常に多くの参加者がおり、自身が手掛けた仕事が形になることで、達成感ややりがいが感じられます。
・同じ部署のメンバーはもちろん、営業担当者・キャリアサポーターなど社内のメンバー、社外のパートナー会社など多くの人たちと意見を交わしながらイベントの企画・運営を行ったり、採用ツールの提案・進行を行うため、自分一人では生まれないアイデアに気付くことができ、またイベントや提案が成功した際の喜びはより大きなものとなります。
・イベント企画・運営であればイベント会場への学生来場数(WEBイベントの場合は視聴数など)、採用ツール作成であればクライアントやツールを手にした学生の反応など、仕事の成果が見えやすく、成功した際には大きな達成感・やりがいを感じることができます。
<身につくスキル>
就職イベント、WEBセミナー、マイナビ企業掲載画面の作成、パンフレットやWEBサイト作成などさまざまな業務に携わることができるため、企画構成力やライティングなど直接的な制作スキルのみならず、クライアント折衝や調整、スケジュール管理、集客力、イベント運営力などとても多くのスキルを身に着けることができます。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ2024
求める人材
★制作経験がなくてもOK!★
<必須スキル>
■何かしらの折衝経験をお持ちの方(営業職からのキャリアチェンジも歓迎)
■指示待ちではなく、自分で考えて動ける方
■制作未経験可
(コツコツと進める仕事が好きな方であれば可)
<歓迎スキル>
■紙・WEBメディアなどのディレクション経験
■ビジネスレベルのPCスキル(PowerPoint、Excel、Word等)
■案件のタスク管理をされていた方
■イベント、WEB配信などで 進行管理やスケジュール管理、運営の経験がある方
■運転免許資格(長野のみ)
<必須スキル>
■何かしらの折衝経験をお持ちの方(営業職からのキャリアチェンジも歓迎)
■指示待ちではなく、自分で考えて動ける方
■制作未経験可
(コツコツと進める仕事が好きな方であれば可)
<歓迎スキル>
■紙・WEBメディアなどのディレクション経験
■ビジネスレベルのPCスキル(PowerPoint、Excel、Word等)
■案件のタスク管理をされていた方
■イベント、WEB配信などで 進行管理やスケジュール管理、運営の経験がある方
■運転免許資格(長野のみ)
勤務地詳細
■事業所のご案内
※勤務地は希望を考慮して決定します。
※勤務地は希望を考慮して決定します。
勤務地
北海道支社
【就職情報事業本部】大学入試・広報プロモーションの制作ディレクター
求人カテゴリー
≪制作ディレクター≫
給与情報
【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆400万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
◆400万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
雇用形態
正社員
募集事業
■教育支援制作部
主に大学・短期大学・専門学校の学生募集を支援するビジネスを展開。少子化、進路選択の早期化・多様化など、学校・ユーザーともに変化が激しい環境の中、高校生が進路と自己成長を主体的に考えるイベント「マイナビ進学ライブ」を開催するなど時代にあった新しい進学情報のあり方を提案している部門です。
主に大学・短期大学・専門学校の学生募集を支援するビジネスを展開。少子化、進路選択の早期化・多様化など、学校・ユーザーともに変化が激しい環境の中、高校生が進路と自己成長を主体的に考えるイベント「マイナビ進学ライブ」を開催するなど時代にあった新しい進学情報のあり方を提案している部門です。
事業部別
就職情報事業本部
仕事内容
<仕事概要>
〇クライアントは大学・専門学校等の最終教育機関(一部スクール等もあり)。
〇現在は主に同クライアントの「入試広報プロモーション」に関する企画・提案や個々の広報制作物
(大学案内、HP、動画、OCコンテンツ等)の企画・制作進行管理・原価管理までを行います。
※大学や専門学校の広報プロモーションに深く関われるだけでなく、高校生の大きな進路選択に貢献できる仕事です。
<業務詳細>
・クライアントの入試広報における最適なプロモーションの企画立案から提案、制作そして納品まで一連の進行業務
※コンペ案件が多く、競合他社も5社ありますので、企画力がキモになります。
●主な仕事の流れ●
営業担当からクライアントの事案の相談
↓
クライアントへのヒアリング
↓
外部協力会社のアサイン、企画の立案・企画書作成、見積作成
↓
提案(制作物のデザイン等は発生事案ごとに複数ある外部協力会社を選定・打診)
↓
受注後のプロジェクト・制作物の進行管理(デイレクション・原価支払い処理等含め全般)を主担当としてコントロール
<チームのミッション(目指している方向性)>
ニーズ・シーズ両面に対して、効果的な企画立案・提案とクオリティの高いプロジェクト管理を行うことで、クライアントのメインパートナーとなり、高付加価値な利益の創出と拡大を目指しています。
<魅力・やりがい・身につくスキル>
◆フォーマットに縛られない、クライアント毎への企画立案・提案を行えること
◆更にそれらの企画・提案を実働・完了までワンストップで案件に携われること
◆制作ディレクターというより、企画立案や組織づくりにも携わっていけるため、制作知見を活かしながら、新たな挑戦ができることも魅力です。
◇最上流の企画・立案からリリースまでを一貫して携わることができ、それに関する知見や総合的な能力を磨くことができます。
※「企画力」「提案力」「折衝力」「コミュニケーションスキル」「発想力」等
◇外部協力会社とのアライアンスも行う為、自身のフットワーク次第で広報・プロモーション手段の新しい知識も得られます。
<環境・風土>
年齢は20代~30代がメイン。
中途入社の社員中心のため、バックグラウンドは様々です。
雰囲気としてはフランクで、年齢の上下に関係なく情報交換や会話を行える環境です。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ進学
〇クライアントは大学・専門学校等の最終教育機関(一部スクール等もあり)。
〇現在は主に同クライアントの「入試広報プロモーション」に関する企画・提案や個々の広報制作物
(大学案内、HP、動画、OCコンテンツ等)の企画・制作進行管理・原価管理までを行います。
※大学や専門学校の広報プロモーションに深く関われるだけでなく、高校生の大きな進路選択に貢献できる仕事です。
<業務詳細>
・クライアントの入試広報における最適なプロモーションの企画立案から提案、制作そして納品まで一連の進行業務
※コンペ案件が多く、競合他社も5社ありますので、企画力がキモになります。
●主な仕事の流れ●
営業担当からクライアントの事案の相談
↓
クライアントへのヒアリング
↓
外部協力会社のアサイン、企画の立案・企画書作成、見積作成
↓
提案(制作物のデザイン等は発生事案ごとに複数ある外部協力会社を選定・打診)
↓
受注後のプロジェクト・制作物の進行管理(デイレクション・原価支払い処理等含め全般)を主担当としてコントロール
<チームのミッション(目指している方向性)>
ニーズ・シーズ両面に対して、効果的な企画立案・提案とクオリティの高いプロジェクト管理を行うことで、クライアントのメインパートナーとなり、高付加価値な利益の創出と拡大を目指しています。
<魅力・やりがい・身につくスキル>
◆フォーマットに縛られない、クライアント毎への企画立案・提案を行えること
◆更にそれらの企画・提案を実働・完了までワンストップで案件に携われること
◆制作ディレクターというより、企画立案や組織づくりにも携わっていけるため、制作知見を活かしながら、新たな挑戦ができることも魅力です。
◇最上流の企画・立案からリリースまでを一貫して携わることができ、それに関する知見や総合的な能力を磨くことができます。
※「企画力」「提案力」「折衝力」「コミュニケーションスキル」「発想力」等
◇外部協力会社とのアライアンスも行う為、自身のフットワーク次第で広報・プロモーション手段の新しい知識も得られます。
<環境・風土>
年齢は20代~30代がメイン。
中途入社の社員中心のため、バックグラウンドは様々です。
雰囲気としてはフランクで、年齢の上下に関係なく情報交換や会話を行える環境です。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ進学
求める人材
<必須スキル>
◆ExcelやPowerPointなどの基本的なPCスキル
◆社内外の方と円滑に業務を遂行していけるコミュニケーションスキル
※教育業界における知識や経験は不問です。
<歓迎スキル>
◆法人・個人、規模の大小、業界問わず、制作物やプロジェクトの企画・提案、ディレクション・進行管理全般の経験
◆イベントやブランディング、WEB・動画・SNS系のプロモーション・マーケティング経験、あるいはそれらの制作経験
◆営業としての提案経験(無形商材なら尚可)
◆IT・システム・AI関連における知見
◆ExcelやPowerPointなどの基本的なPCスキル
◆社内外の方と円滑に業務を遂行していけるコミュニケーションスキル
※教育業界における知識や経験は不問です。
<歓迎スキル>
◆法人・個人、規模の大小、業界問わず、制作物やプロジェクトの企画・提案、ディレクション・進行管理全般の経験
◆イベントやブランディング、WEB・動画・SNS系のプロモーション・マーケティング経験、あるいはそれらの制作経験
◆営業としての提案経験(無形商材なら尚可)
◆IT・システム・AI関連における知見
勤務地詳細
■事業所のご案内
※勤務地は希望を考慮して決定します。
※勤務地は希望を考慮して決定します。
勤務地
本社 竹橋オフィス, 大阪支社
【転職情報事業本部】「マイナビ転職」における求人原稿制作ディレクター
求人カテゴリー
≪制作ディレクター≫
給与情報
【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆400万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
◆400万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
雇用形態
正社員
募集事業
■転職情報事業本部
国内最大級の総合転職情報サイト「マイナビ転職」、規模・開催数でトップクラスの転職イベント「マイナビ転職フェア」など、中途採用を計画している企業と求職者の最適なマッチングサービスを展開。また、適性テストや採用管理データシステムなど、中途採用に関わるサービスをワンストップで展開し、人材の確保、活用による企業の成長戦略を幅広く支援している事業部門です。
国内最大級の総合転職情報サイト「マイナビ転職」、規模・開催数でトップクラスの転職イベント「マイナビ転職フェア」など、中途採用を計画している企業と求職者の最適なマッチングサービスを展開。また、適性テストや採用管理データシステムなど、中途採用に関わるサービスをワンストップで展開し、人材の確保、活用による企業の成長戦略を幅広く支援している事業部門です。
事業部別
転職情報事業本部
仕事内容
<仕事概要>
『マイナビ転職』の求人広告を、取材から掲載までご担当いただきます。
進行管理が中心の業務ですが、取材した案件の原稿執筆にも携わって頂きます。
(配属先によって進行管理/原稿執筆の割合が異なります)
<具体的な仕事の流れ>
【事前ヒアリング/取材前準備】
取材前に、受注企画、募集企業、募集職種、採用ターゲットなどを営業担当からヒアリング。
必要に応じてライターやフォトグラファーを手配し、取材前の準備を行います。
(企画の種類によっては制作担当が撮影する場合があります)
▼
【取材】
クライアント先へ訪問し、取材・撮影。
※取材は1日1~2件、1件あたり1時間~1時間半程度。取材から原稿掲載までは10日~2週間といったスピード感です。
※コロナ禍により、現在は案件の6割ほど(配属先によって差があります)がオンライン取材です。
▼
【原稿作成】
取材内容をもとに原稿の執筆、または、ライターに依頼した場合は原稿の校正作業を行います。
同時に撮影画像の加工も行い求人広告を作成。
▼
【入稿対応】
作成した原稿を営業の確認後にクライアントへ提出し、校了~入稿対応まで行います。
▼
【掲載フォロー】
掲載開始後は効果を見ながら適宜原稿の軌道修正を行い、内定や入社という結果が出るよう、営業とともにフォローを行います。
※採用HPや会社パンフレット、動画企画などの制作や、営業と一緒に提案同行を行う機会もあります。
<この仕事の魅力・やりがい>
★手がけた仕事の成果を実感しやすい!
自社メディアだからこそサイトに掲載後、実際にどれだけの応募者が集まり、その中から何名クライアント企業に入社したかまで見届けることができます。
しっかり効果が出たときは、クライアントから感謝の言葉をいただけることがありますし、自分が手がけた求人広告を通じて入社した方に話を聞ける機会もあります。
★多種多様な企業、様々な人と出会うことができます!
『マイナビ転職』は総合転職サイトなので、取材先のクライアント企業は業種も業態も非常に多彩。
取材対象も、社長を始めとした経営層の方々や人事担当者、各現場スタッフなど多岐にわたります。
そのため仕事を通じて、日々多くの刺激を受けられるとともに、知的好奇心を満たすことができます!
<環境・風土>
20代の若手社員が活躍している職場です。また、それぞれに与えられている仕事への裁量権も大きく、もちろん責任も問われますが、仕事における達成感ややりがいが非常に感じられやすい環境があります。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ転職
『マイナビ転職』の求人広告を、取材から掲載までご担当いただきます。
進行管理が中心の業務ですが、取材した案件の原稿執筆にも携わって頂きます。
(配属先によって進行管理/原稿執筆の割合が異なります)
<具体的な仕事の流れ>
【事前ヒアリング/取材前準備】
取材前に、受注企画、募集企業、募集職種、採用ターゲットなどを営業担当からヒアリング。
必要に応じてライターやフォトグラファーを手配し、取材前の準備を行います。
(企画の種類によっては制作担当が撮影する場合があります)
▼
【取材】
クライアント先へ訪問し、取材・撮影。
※取材は1日1~2件、1件あたり1時間~1時間半程度。取材から原稿掲載までは10日~2週間といったスピード感です。
※コロナ禍により、現在は案件の6割ほど(配属先によって差があります)がオンライン取材です。
▼
【原稿作成】
取材内容をもとに原稿の執筆、または、ライターに依頼した場合は原稿の校正作業を行います。
同時に撮影画像の加工も行い求人広告を作成。
▼
【入稿対応】
作成した原稿を営業の確認後にクライアントへ提出し、校了~入稿対応まで行います。
▼
【掲載フォロー】
掲載開始後は効果を見ながら適宜原稿の軌道修正を行い、内定や入社という結果が出るよう、営業とともにフォローを行います。
※採用HPや会社パンフレット、動画企画などの制作や、営業と一緒に提案同行を行う機会もあります。
<この仕事の魅力・やりがい>
★手がけた仕事の成果を実感しやすい!
自社メディアだからこそサイトに掲載後、実際にどれだけの応募者が集まり、その中から何名クライアント企業に入社したかまで見届けることができます。
しっかり効果が出たときは、クライアントから感謝の言葉をいただけることがありますし、自分が手がけた求人広告を通じて入社した方に話を聞ける機会もあります。
★多種多様な企業、様々な人と出会うことができます!
『マイナビ転職』は総合転職サイトなので、取材先のクライアント企業は業種も業態も非常に多彩。
取材対象も、社長を始めとした経営層の方々や人事担当者、各現場スタッフなど多岐にわたります。
そのため仕事を通じて、日々多くの刺激を受けられるとともに、知的好奇心を満たすことができます!
<環境・風土>
20代の若手社員が活躍している職場です。また、それぞれに与えられている仕事への裁量権も大きく、もちろん責任も問われますが、仕事における達成感ややりがいが非常に感じられやすい環境があります。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ転職
求める人材
<必須スキル>
■社会人経験1年以上
■ExcelやPowerPointなどの基本的なPCスキル
<歓迎スキル>
■WEBサイト制作経験
■何かしらの進行管理の経験
■何かしらの文章の校正、ライティング経験
■社会人経験1年以上
■ExcelやPowerPointなどの基本的なPCスキル
<歓迎スキル>
■WEBサイト制作経験
■何かしらの進行管理の経験
■何かしらの文章の校正、ライティング経験
勤務地詳細
■事業所のご案内
※勤務地は希望を考慮して決定します。
※勤務地は希望を考慮して決定します。
勤務地
新宿オフィス(ミライナタワー), 銀座オフィス, 伏見支部, 大阪支社, 福岡支社
【転職情報事業本部】「マイナビ転職」におけるインハウスデザインチームの進行管理
求人カテゴリー
≪制作ディレクター≫
給与情報
【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆400万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
◆400万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
雇用形態
正社員
募集事業
■転職情報事業本部
国内最大級の総合転職情報サイト「マイナビ転職」、規模・開催数でトップクラスの転職イベント「マイナビ転職フェア」など、中途採用を計画している企業と求職者の最適なマッチングサービスを展開。また、適性テストや採用管理データシステムなど、中途採用に関わるサービスをワンストップで展開し、人材の確保、活用による企業の成長戦略を幅広く支援している事業部門です。
国内最大級の総合転職情報サイト「マイナビ転職」、規模・開催数でトップクラスの転職イベント「マイナビ転職フェア」など、中途採用を計画している企業と求職者の最適なマッチングサービスを展開。また、適性テストや採用管理データシステムなど、中途採用に関わるサービスをワンストップで展開し、人材の確保、活用による企業の成長戦略を幅広く支援している事業部門です。
事業部別
転職情報事業本部
仕事内容
<仕事概要>
『マイナビ転職』のインハウスチームで、案件やクリエイターの管理業務をおまかせします。
ディレクター、デザイナー、カメラマンなど社内外の人とコミュニケーションをとり、制作現場の橋渡しをするお仕事です。
※インハウスチームではマイナビ転職内の「メッセージ画面」のデザインや制作を担当しています。
サイトそのもののWEBデザインは行いません。
<具体的な仕事の内容>
・インハウスチームに所属するデザイナー、フォトグラファーの就業管理
・外注クリエイターへの発注、案件サポート業務
・デザイン案件の差配業務
・簡単なデザイン作成、修正業務 など
<この仕事の魅力・やりがい>
★コミュニケーション力・調整力が活きる!
インハウスチームには15名前後のデザイナー・フォトグラファーが在籍しており、
クライアントや営業がイメージするデザインを具現化するために密接にコミュニケーションを図ることが必要な職場です。
人と話をすることが好きな方、マルチタスクで物事を進めることが得意な方にはぴったりな職場です。
★多種多様な企業の案件を担当することができる!
『マイナビ転職』は総合転職サイトかつ、インハウスチームでは全国の案件を担当しているため
担当することになる業界や職種、クライアントが打ち出したいこと、デザインのテイストなども多岐にわたります。
そのため仕事を通じて、日々多くの刺激を受けられるとともに、知的好奇心を満たすことができます!
<環境・風土>
20代の若手社員が活躍している職場です。また、それぞれに与えられている仕事への裁量権も大きく、もちろん責任も問われますが、仕事における達成感ややりがいが非常に感じられやすい環境があります。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ転職
『マイナビ転職』のインハウスチームで、案件やクリエイターの管理業務をおまかせします。
ディレクター、デザイナー、カメラマンなど社内外の人とコミュニケーションをとり、制作現場の橋渡しをするお仕事です。
※インハウスチームではマイナビ転職内の「メッセージ画面」のデザインや制作を担当しています。
サイトそのもののWEBデザインは行いません。
<具体的な仕事の内容>
・インハウスチームに所属するデザイナー、フォトグラファーの就業管理
・外注クリエイターへの発注、案件サポート業務
・デザイン案件の差配業務
・簡単なデザイン作成、修正業務 など
<この仕事の魅力・やりがい>
★コミュニケーション力・調整力が活きる!
インハウスチームには15名前後のデザイナー・フォトグラファーが在籍しており、
クライアントや営業がイメージするデザインを具現化するために密接にコミュニケーションを図ることが必要な職場です。
人と話をすることが好きな方、マルチタスクで物事を進めることが得意な方にはぴったりな職場です。
★多種多様な企業の案件を担当することができる!
『マイナビ転職』は総合転職サイトかつ、インハウスチームでは全国の案件を担当しているため
担当することになる業界や職種、クライアントが打ち出したいこと、デザインのテイストなども多岐にわたります。
そのため仕事を通じて、日々多くの刺激を受けられるとともに、知的好奇心を満たすことができます!
<環境・風土>
20代の若手社員が活躍している職場です。また、それぞれに与えられている仕事への裁量権も大きく、もちろん責任も問われますが、仕事における達成感ややりがいが非常に感じられやすい環境があります。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ転職
求める人材
<必須スキル>
■社会人経験1年以上
■Illustrator、Photoshopなどの基本的な操作スキル
■デザインに関する興味・関心
<歓迎スキル>
■何かしらの進行管理の経験
■制作会社での就労経験
■社会人経験1年以上
■Illustrator、Photoshopなどの基本的な操作スキル
■デザインに関する興味・関心
<歓迎スキル>
■何かしらの進行管理の経験
■制作会社での就労経験
勤務地詳細
■事業所のご案内
※勤務地は希望を考慮して決定します。
※勤務地は希望を考慮して決定します。
勤務地
大阪支社
【転職情報事業本部】「マイナビ転職」の大手企業案件における制作ディレクター
求人カテゴリー
≪制作ディレクター≫
給与情報
【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆400万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
◆400万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
雇用形態
正社員
募集事業
■転職情報事業本部
国内最大級の総合転職情報サイト「マイナビ転職」、規模・開催数でトップクラスの転職イベント「マイナビ転職フェア」など、中途採用を計画している企業と求職者の最適なマッチングサービスを展開。また、適性テストや採用管理データシステムなど、中途採用に関わるサービスをワンストップで展開し、人材の確保、活用による企業の成長戦略を幅広く支援している事業部門です。
国内最大級の総合転職情報サイト「マイナビ転職」、規模・開催数でトップクラスの転職イベント「マイナビ転職フェア」など、中途採用を計画している企業と求職者の最適なマッチングサービスを展開。また、適性テストや採用管理データシステムなど、中途採用に関わるサービスをワンストップで展開し、人材の確保、活用による企業の成長戦略を幅広く支援している事業部門です。
事業部別
転職情報事業本部
仕事内容
<仕事概要>
各業界を代表するリーディングカンパニーや採用規模の大きい「採用大手企業」など、転職総合企画部が担当している企業群を対象とした、中途採用領域での各種制作業務をお任せします。
<業務詳細>
●『マイナビ転職』の求人広告制作のディレクション、取材、原稿作成をメイン業務として、パンフレットや採用HP、イベント用ノベルティ等の採用ツール類の制作業務に携わっていただきます。
●中途採用を通期で行っている企業が多く、同じクライアントを長く担当していただくことがほとんどです(一人あたり20~30社を担当)。
●営業やその他関連部門とチームで仕事を進めて行きます。また、デザイナー、カメラマン、ライターなど外部のブレーンを活用する機会も多いため、社内外とのコミュニケーション・正確な意思疎通が大切です。
●クライアントの制作物担当者として営業担当と共に商談同行も行っていただきます。営業とは違う制作物担当者の視点から採用ニーズのヒアリング~企画検討~提案~制作/ディレクション~効果検証~次回施策の検討まで行い、クライアントの求められている結果や期待に応えられるよう、日々業務に取り組んでいただきます。
<チームのミッション>
営業部門と一体となり、「大手企業の中途採用領域におけるトップパートナ―」を目指し、業務に取り組んでいる部署です。自分たちの仕事で、いかに採用成功に貢献していくか、日々頭を悩ませています。その前向きなトライアンドエラーを仲間とともに楽しんで欲しいと思います。
<魅力・やりがい・身につくスキル>
●提案段階から案件にジョインする機会が多いため、採用ニーズのヒアリング~企画検討~提案~制作~効果検証~次回施策の検討と、受注前から実施フェーズまで一気通貫に手掛ける面白さを感じていただきやすいポジションです。
●中途採用領域は、結果が出るまでの期間が比較的短く、自分の仕事の成果がダイレクトに把握しやすいという特徴があります。そんな分野で大手企業を向こうに回して、クリエイティブ力をはじめとした自分のスキルを試してみたい方は、ぜひご応募ください。存分に暴れてもらえるフィールドがあると確信しています。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ転職
各業界を代表するリーディングカンパニーや採用規模の大きい「採用大手企業」など、転職総合企画部が担当している企業群を対象とした、中途採用領域での各種制作業務をお任せします。
<業務詳細>
●『マイナビ転職』の求人広告制作のディレクション、取材、原稿作成をメイン業務として、パンフレットや採用HP、イベント用ノベルティ等の採用ツール類の制作業務に携わっていただきます。
●中途採用を通期で行っている企業が多く、同じクライアントを長く担当していただくことがほとんどです(一人あたり20~30社を担当)。
●営業やその他関連部門とチームで仕事を進めて行きます。また、デザイナー、カメラマン、ライターなど外部のブレーンを活用する機会も多いため、社内外とのコミュニケーション・正確な意思疎通が大切です。
●クライアントの制作物担当者として営業担当と共に商談同行も行っていただきます。営業とは違う制作物担当者の視点から採用ニーズのヒアリング~企画検討~提案~制作/ディレクション~効果検証~次回施策の検討まで行い、クライアントの求められている結果や期待に応えられるよう、日々業務に取り組んでいただきます。
<チームのミッション>
営業部門と一体となり、「大手企業の中途採用領域におけるトップパートナ―」を目指し、業務に取り組んでいる部署です。自分たちの仕事で、いかに採用成功に貢献していくか、日々頭を悩ませています。その前向きなトライアンドエラーを仲間とともに楽しんで欲しいと思います。
<魅力・やりがい・身につくスキル>
●提案段階から案件にジョインする機会が多いため、採用ニーズのヒアリング~企画検討~提案~制作~効果検証~次回施策の検討と、受注前から実施フェーズまで一気通貫に手掛ける面白さを感じていただきやすいポジションです。
●中途採用領域は、結果が出るまでの期間が比較的短く、自分の仕事の成果がダイレクトに把握しやすいという特徴があります。そんな分野で大手企業を向こうに回して、クリエイティブ力をはじめとした自分のスキルを試してみたい方は、ぜひご応募ください。存分に暴れてもらえるフィールドがあると確信しています。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ転職
求める人材
★営業からのキャリアチェンジも歓迎★
<必須スキル>
●下記いずれかの経験がある方
L 事業領域を問わず、制作や編集業務の経験1年以上
LBtoBビジネスでの営業経験1年以上(人材サービスや広告業界、WEB業界、クリエイティブ業界での経験であれば尚可)
<歓迎スキル>
◎制作物や広告関係の進行管理・ディレクション経験(紙、WEB、映像等、媒体の種類は問いません)
◎ライティングスキル(または文章作成に抵抗がない方)
◎企画書や報告書の作成経験
<こんな方、歓迎です!>
●相手のニーズを正しく汲み取れるコミュニケーション力のある方
●複数の案件を同時並行で、正確かつ迅速に進められるタスク管理能力のある方
●裁量権の大きな環境で、主体的にアイデアを出し、カタチにしていきたいという意欲のある方
●クリエイティブな仕事が好きで、自分の作った制作物で人を喜ばせたいという志向のある方
<必須スキル>
●下記いずれかの経験がある方
L 事業領域を問わず、制作や編集業務の経験1年以上
LBtoBビジネスでの営業経験1年以上(人材サービスや広告業界、WEB業界、クリエイティブ業界での経験であれば尚可)
<歓迎スキル>
◎制作物や広告関係の進行管理・ディレクション経験(紙、WEB、映像等、媒体の種類は問いません)
◎ライティングスキル(または文章作成に抵抗がない方)
◎企画書や報告書の作成経験
<こんな方、歓迎です!>
●相手のニーズを正しく汲み取れるコミュニケーション力のある方
●複数の案件を同時並行で、正確かつ迅速に進められるタスク管理能力のある方
●裁量権の大きな環境で、主体的にアイデアを出し、カタチにしていきたいという意欲のある方
●クリエイティブな仕事が好きで、自分の作った制作物で人を喜ばせたいという志向のある方
勤務地詳細
■事業所のご案内
※勤務地は希望を考慮して決定します。
※勤務地は希望を考慮して決定します。
勤務地
銀座オフィス
【転職情報事業本部】「マイナビ転職フェア」の企画運営ディレクター
求人カテゴリー
≪制作ディレクター≫
給与情報
【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆400万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
◆400万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
雇用形態
正社員
募集事業
■転職情報事業本部
国内最大級の総合転職情報サイト「マイナビ転職」、規模・開催数でトップクラスの転職イベント「マイナビ転職フェア」など、中途採用を計画している企業と求職者の最適なマッチングサービスを展開。また、適性テストや採用管理データシステムなど、中途採用に関わるサービスをワンストップで展開し、人材の確保、活用による企業の成長戦略を幅広く支援している事業部門です。
国内最大級の総合転職情報サイト「マイナビ転職」、規模・開催数でトップクラスの転職イベント「マイナビ転職フェア」など、中途採用を計画している企業と求職者の最適なマッチングサービスを展開。また、適性テストや採用管理データシステムなど、中途採用に関わるサービスをワンストップで展開し、人材の確保、活用による企業の成長戦略を幅広く支援している事業部門です。
事業部別
転職情報事業本部
仕事内容
日本最大級の転職合同企業説明会「マイナビ転職フェア」における、イベント企画~販促~プロモーション~当日運営を行う業務です。
<仕事概要>
マイナビ転職フェア等、自社主催の転職フェアの企画・立案・運営など
※イベントのプロモーションにも携わっていただきます。
<仕事詳細>
・企画書や料金表の作成
・営業部門への販促活動
・設営業者やイベント会場担当との連携
・広報のTVCM、交通広告などの検討・実施
・転職フェアの運営 など
※営業担当との折衝(促進・広報・分析)が多い業務となります。
★初任地:東京の場合★
東日本エリアで開催されている転職フェアを担当いただきます。
東日本エリアでは、年間約80本の転職フェアを開催しています。
(来場人数は開催都市規模によりますが、80-2000人程度です)
また、担当である東海~東日本エリア(東海、北陸、信越、関東、東北、北海道)それぞれへの出張が発生します。
★初任地:大阪の場合★
西日本エリアで開催されている転職フェアを担当いただきます。
西日本エリアでは、年間約70本の転職フェアを開催しています。
(来場人数は開催都市規模によりますが、80-1500人程度です)
※今回の採用でご入社いただく方には、西日本の中でも東海~近畿エリアをご担当いただきます。
<魅力・やりがい・身につくスキル>
マイナビ転職フェアの企画を運営する上でやりがいのある仕事は広報業務です。
過去の実績より、どの広告媒体が効果的かを分析し、より費用対効果の高い媒体への出稿を決定します。
広報面は転職フェア開催の重要ファクターである来場者を集客するために大切な業務にもなるため、
やりがいを感じることができます。
<環境・風土>
20~30代の社員が活躍している職場です(中途入社者も多数います)。
仕事・プライベート問わずコミュニケーションが活発な環境です。
話しやすい雰囲気があり、わからないことは何でも質問できる環境です。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ転職
<仕事概要>
マイナビ転職フェア等、自社主催の転職フェアの企画・立案・運営など
※イベントのプロモーションにも携わっていただきます。
<仕事詳細>
・企画書や料金表の作成
・営業部門への販促活動
・設営業者やイベント会場担当との連携
・広報のTVCM、交通広告などの検討・実施
・転職フェアの運営 など
※営業担当との折衝(促進・広報・分析)が多い業務となります。
★初任地:東京の場合★
東日本エリアで開催されている転職フェアを担当いただきます。
東日本エリアでは、年間約80本の転職フェアを開催しています。
(来場人数は開催都市規模によりますが、80-2000人程度です)
また、担当である東海~東日本エリア(東海、北陸、信越、関東、東北、北海道)それぞれへの出張が発生します。
★初任地:大阪の場合★
西日本エリアで開催されている転職フェアを担当いただきます。
西日本エリアでは、年間約70本の転職フェアを開催しています。
(来場人数は開催都市規模によりますが、80-1500人程度です)
※今回の採用でご入社いただく方には、西日本の中でも東海~近畿エリアをご担当いただきます。
<魅力・やりがい・身につくスキル>
マイナビ転職フェアの企画を運営する上でやりがいのある仕事は広報業務です。
過去の実績より、どの広告媒体が効果的かを分析し、より費用対効果の高い媒体への出稿を決定します。
広報面は転職フェア開催の重要ファクターである来場者を集客するために大切な業務にもなるため、
やりがいを感じることができます。
<環境・風土>
20~30代の社員が活躍している職場です(中途入社者も多数います)。
仕事・プライベート問わずコミュニケーションが活発な環境です。
話しやすい雰囲気があり、わからないことは何でも質問できる環境です。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ転職
求める人材
<必須スキル>
<業界・職種未経験可>
■社会人経験1年以上
■大卒以上
■Powerpoint、ExcelなどビジネスレベルでのPCスキル
(Excelはグラフ作成レベルまで)
★イベントや人材業界未経験者の方も歓迎!様々な業界経験が活かせます!
<歓迎スキル>
■イベント運営経験
■何らかのディレクション経験
■適切な伝え方(コミュニケーション)ができる
■細かな作業を行うことができる
■営業経験・販促企画・営業企画などの業務経験者は歓迎します
<業界・職種未経験可>
■社会人経験1年以上
■大卒以上
■Powerpoint、ExcelなどビジネスレベルでのPCスキル
(Excelはグラフ作成レベルまで)
★イベントや人材業界未経験者の方も歓迎!様々な業界経験が活かせます!
<歓迎スキル>
■イベント運営経験
■何らかのディレクション経験
■適切な伝え方(コミュニケーション)ができる
■細かな作業を行うことができる
■営業経験・販促企画・営業企画などの業務経験者は歓迎します
勤務地詳細
■事業所のご案内
※勤務地は希望を考慮して決定します。
※勤務地は希望を考慮して決定します。
勤務地
銀座オフィス
【未来応援事業本部】「マイナビ進学」などのコンテンツ企画・制作
求人カテゴリー
≪制作ディレクター≫
給与情報
【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆380万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
◆380万円~570万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
雇用形態
正社員
事業部別
未来応援事業本部
仕事内容
<仕事概要>
『マイナビ進学』『マイナビ進学総合研究所』に掲載するためのコンテンツのマーケティング・企画・制作をお任せします。
デザイナーやライター等とチームで仕事を進めます。
<業務の流れ>
・情報収集/準備
商品企画や営業担当からのヒアリング、市場調査から情報収集。
必要に応じて、デザイナーやライター、調査会社を手配し準備を行います。
▼
・制作/調査実施
デザイナーから連携されてきた確認原稿の確認、調査会社から連携されてきた集計結果の確認を行います。
制作~掲載開始まで平均で1か月程度のイメージです。
▼
・審査
担当者、社内の審査部門にて誤字脱字や情報の整合性についての審査を行います。
▼
・入稿作業
社内の原稿掲載システムに登録作業を行います。
▼
・掲載/リリース
サービスへの掲載開始、社内への資料リリースを行います。
▼
・掲載/リリース後フォロー
掲載されたコンテンツの閲覧・視聴数の計測を定期的に行い、修正すべき点がある場合は微調整を行います。
リリースされた資料についての問い合わせが発生した場合の対応を行います
<魅力・やりがい>
◆自身の担当した仕事の反響を感じやすい
自社メディアだからこそ、自身の制作したコンテンツがどれだけのユーザーに見られているか、どの程度の規模で活用されているかを見届けることができます。
ユーザーの声を直接聞く機会もあるため、仕事の成果を実感しやすい環境です。
◆様々な役割の人と仕事ができます
マイナビ進学は高校生の進学における様々なコンテンツ、調査を実施しています。
コンテンツ制作・調査の中で様々な分野の社会人の方から現役の高校生ユーザーなどコミュニケーションが発生する方は多岐にわたるため、新しい刺激を受け続けることができます。
◆社内での表彰制度もあります
実施したコンテンツなどで大きな成果を残した場合、定期的に実施される社内表彰制度にて表彰、賞金獲得のチャンスがあります。
<環境・風土>
◆部長含めて10名の部。わからないことをそのままにせず、周囲に相談して解決しようという風土が根付いています。
◆オンオフの切り替えがはっきりしており、業務時間外はしっかりとプライベートの時間を確保できる風土です。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ進学
『マイナビ進学』『マイナビ進学総合研究所』に掲載するためのコンテンツのマーケティング・企画・制作をお任せします。
デザイナーやライター等とチームで仕事を進めます。
<業務の流れ>
・情報収集/準備
商品企画や営業担当からのヒアリング、市場調査から情報収集。
必要に応じて、デザイナーやライター、調査会社を手配し準備を行います。
▼
・制作/調査実施
デザイナーから連携されてきた確認原稿の確認、調査会社から連携されてきた集計結果の確認を行います。
制作~掲載開始まで平均で1か月程度のイメージです。
▼
・審査
担当者、社内の審査部門にて誤字脱字や情報の整合性についての審査を行います。
▼
・入稿作業
社内の原稿掲載システムに登録作業を行います。
▼
・掲載/リリース
サービスへの掲載開始、社内への資料リリースを行います。
▼
・掲載/リリース後フォロー
掲載されたコンテンツの閲覧・視聴数の計測を定期的に行い、修正すべき点がある場合は微調整を行います。
リリースされた資料についての問い合わせが発生した場合の対応を行います
<魅力・やりがい>
◆自身の担当した仕事の反響を感じやすい
自社メディアだからこそ、自身の制作したコンテンツがどれだけのユーザーに見られているか、どの程度の規模で活用されているかを見届けることができます。
ユーザーの声を直接聞く機会もあるため、仕事の成果を実感しやすい環境です。
◆様々な役割の人と仕事ができます
マイナビ進学は高校生の進学における様々なコンテンツ、調査を実施しています。
コンテンツ制作・調査の中で様々な分野の社会人の方から現役の高校生ユーザーなどコミュニケーションが発生する方は多岐にわたるため、新しい刺激を受け続けることができます。
◆社内での表彰制度もあります
実施したコンテンツなどで大きな成果を残した場合、定期的に実施される社内表彰制度にて表彰、賞金獲得のチャンスがあります。
<環境・風土>
◆部長含めて10名の部。わからないことをそのままにせず、周囲に相談して解決しようという風土が根付いています。
◆オンオフの切り替えがはっきりしており、業務時間外はしっかりとプライベートの時間を確保できる風土です。
<関連サービス(一例)>
■マイナビ進学
求める人材
<必須スキル>
◆社会人経験5年以上
◆以下いずれか2年以上の経験
・何かしらの調査・集計業務実施のご経験
・事業会社や代理店などでの商品/コンテンツ企画やマーケティング業務経験
・WEB/紙媒体の編集及び進行管理の経験
<歓迎スキル>
・市場調査のご経験
・プロジェクト進行管理のご経験
・企画設計のご経験
◆社会人経験5年以上
◆以下いずれか2年以上の経験
・何かしらの調査・集計業務実施のご経験
・事業会社や代理店などでの商品/コンテンツ企画やマーケティング業務経験
・WEB/紙媒体の編集及び進行管理の経験
<歓迎スキル>
・市場調査のご経験
・プロジェクト進行管理のご経験
・企画設計のご経験
勤務地詳細
■事業所のご案内
※勤務地は希望を考慮して決定します。
※勤務地は希望を考慮して決定します。
勤務地
本社 竹橋オフィス