【コンテンツメディア事業本部】「マイナビニュース」等のPR記事の制作進行・校正担当
求人カテゴリー
≪制作ディレクター≫
給与情報
【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆430万円~600万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
◆430万円~600万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/26歳>
◆450万円~550万円
<中途入社5年/課長職/30歳>
◆600万円~750万円
<中途入社8年/部長職/35歳>
◆800万円~950万円
雇用形態
正社員
募集事業
■コンテンツメディア事業部 ニュースメディア領域
事業部別
コンテンツメディア事業本部
仕事内容
<仕事概要>
「マイナビニュース」「マイナビウーマン」「マイナビ子育て」等に掲載するタイアップ広告の制作です。
ライターやフォトグラファー、デザイナーなどと連携しながら、広告づくり(主に記事形式)をします。
<業務詳細>
▼ オリエンテーション
案件受注後、営業担当・クライアントとともに広告企画の内容を打ち合わせます。
その後、構成案やスケジュールを調整し、制作に向けた準備を進めます。
▼ 記事制作
打ち合わせ内容をもとに記事制作を進行します。
インタビュー企画ではクライアントオフィスに訪問し、担当者の方にお話を伺います。
グルメ企画の場合は試食を行い、その様子を取材記事としてまとめることもあります。
▼ 原稿作成
取材や撮影後、ライターやフォトグラファーから受け取った素材をもとに原稿作成します。
媒体ごとの表記ルールに合わせて文章や画像を整え、校正を行いながら完成度を高めていきます。
▼ 原稿確認~掲載
原稿が完成したら、クライアントに確認を依頼します。
プレビューページを作成し、内容に問題がなければ掲載作業へと進みます。
▼ 掲載後フォロー~レポート
掲載後は、PV数やクリック数などの成果データを確認します。
誘導期間が終了した段階で営業担当と連携し、効果測定レポートをまとめます。
<チームのミッション(目指している方向性)>
営業と共にマイナビメディアで、売上の最大化を目指しつつ、
また、クライアントと読者の架け橋になれるように動いています。
<魅力・やりがい・身につくスキル>
● WEBメディアで自分の手掛けた記事が公開される喜び
タイアップ記事として実際にメディアへ掲載され、多くの人の目に触れる瞬間は何度経験しても嬉しいものです。
自分の企画や文章が形になり、社会に発信される達成感を味わえます。
● 幅広いクリエイティブに挑戦できる環境
記事制作にとどまらず、同じ部署内では動画制作・LP制作・SNS運用など、さまざまな広告手法にも携わることが可能です。
案件によっては異なるメディア形式に関わるチャンスもあり、興味があれば積極的にチャレンジできる環境です。
チームで協力しながら一つのアウトプットを作り上げる過程には、大きなやりがいがあります。
<環境・風土>
男性3名・女性7名の計10名のチームです。
新人からベテランまで幅広いメンバーが在籍しており、困ったときはすぐに相談・サポートし合える環境です。コミュニケーションも活発で、明るく和やかな雰囲気の中で仕事を進めています。
<関連サービス(一例)>
■マイナビニュース
■マイナビウーマン
■マイナビ子育て
「マイナビニュース」「マイナビウーマン」「マイナビ子育て」等に掲載するタイアップ広告の制作です。
ライターやフォトグラファー、デザイナーなどと連携しながら、広告づくり(主に記事形式)をします。
<業務詳細>
▼ オリエンテーション
案件受注後、営業担当・クライアントとともに広告企画の内容を打ち合わせます。
その後、構成案やスケジュールを調整し、制作に向けた準備を進めます。
▼ 記事制作
打ち合わせ内容をもとに記事制作を進行します。
インタビュー企画ではクライアントオフィスに訪問し、担当者の方にお話を伺います。
グルメ企画の場合は試食を行い、その様子を取材記事としてまとめることもあります。
▼ 原稿作成
取材や撮影後、ライターやフォトグラファーから受け取った素材をもとに原稿作成します。
媒体ごとの表記ルールに合わせて文章や画像を整え、校正を行いながら完成度を高めていきます。
▼ 原稿確認~掲載
原稿が完成したら、クライアントに確認を依頼します。
プレビューページを作成し、内容に問題がなければ掲載作業へと進みます。
▼ 掲載後フォロー~レポート
掲載後は、PV数やクリック数などの成果データを確認します。
誘導期間が終了した段階で営業担当と連携し、効果測定レポートをまとめます。
<チームのミッション(目指している方向性)>
営業と共にマイナビメディアで、売上の最大化を目指しつつ、
また、クライアントと読者の架け橋になれるように動いています。
<魅力・やりがい・身につくスキル>
● WEBメディアで自分の手掛けた記事が公開される喜び
タイアップ記事として実際にメディアへ掲載され、多くの人の目に触れる瞬間は何度経験しても嬉しいものです。
自分の企画や文章が形になり、社会に発信される達成感を味わえます。
● 幅広いクリエイティブに挑戦できる環境
記事制作にとどまらず、同じ部署内では動画制作・LP制作・SNS運用など、さまざまな広告手法にも携わることが可能です。
案件によっては異なるメディア形式に関わるチャンスもあり、興味があれば積極的にチャレンジできる環境です。
チームで協力しながら一つのアウトプットを作り上げる過程には、大きなやりがいがあります。
<環境・風土>
男性3名・女性7名の計10名のチームです。
新人からベテランまで幅広いメンバーが在籍しており、困ったときはすぐに相談・サポートし合える環境です。コミュニケーションも活発で、明るく和やかな雰囲気の中で仕事を進めています。
<関連サービス(一例)>
■マイナビニュース
■マイナビウーマン
■マイナビ子育て
求める人材
<必須のご経験・スキル>
・専門卒以上
・社外折衝のご経験がある方
・基礎的なPCスキル(Word、Excel、メールなど)
<あると活かせるご経験・スキル>
・文章校正
・ HTML/CSSでのWEBページ作成
・ PhotoshopやCanvaを活用した画像作成
・専門卒以上
・社外折衝のご経験がある方
・基礎的なPCスキル(Word、Excel、メールなど)
<あると活かせるご経験・スキル>
・文章校正
・ HTML/CSSでのWEBページ作成
・ PhotoshopやCanvaを活用した画像作成
勤務地詳細
勤務地
本社 竹橋オフィス