【デジタルテクノロジー戦略本部】CRMおよびSFAの全社統廃合プロジェクトの責任者候補(役職者採用)
求人カテゴリー
≪コーポレートエンジニア(情報システム部門)≫
給与情報
【初年度想定年収】※年2回の賞与含む
◆600万円~900万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/28歳>
◆500万円~600万円
<中途入社6年/課長職/32歳>
◆600万円~750万円
<中途入社9年/部長職/38歳>
◆800万円~950万円
◆600万円~900万円
※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
【モデル年収】
<中途入社2年/一般社員/28歳>
◆500万円~600万円
<中途入社6年/課長職/32歳>
◆600万円~750万円
<中途入社9年/部長職/38歳>
◆800万円~950万円
雇用形態
正社員
募集事業
■デジタルテクノロジー戦略本部
アプリケーションエンジニア、インフラエンジニア、WEBマーケター、データエンジニア、AI開発エンジニアなど、様々な社員が在籍しており、一般的な情報システム部門のような社内向け業務システムの開発・保守・運用やインフラ整備のみならず、ビジネスサイドが抱える悩みやニーズに対して全社横断のテクノロジー部門として最適なソリューションを提案し、マイナビグループ全体の技術力の向上を目指している部門です。
アプリケーションエンジニア、インフラエンジニア、WEBマーケター、データエンジニア、AI開発エンジニアなど、様々な社員が在籍しており、一般的な情報システム部門のような社内向け業務システムの開発・保守・運用やインフラ整備のみならず、ビジネスサイドが抱える悩みやニーズに対して全社横断のテクノロジー部門として最適なソリューションを提案し、マイナビグループ全体の技術力の向上を目指している部門です。
事業部別
デジタルテクノロジー戦略本部
仕事内容
<業務概要>
社内で各サイト・サービス運営部門ごとに存在しているCRMやSFAの開発・保守を行うため、関係各所に対するヒアリング、要件のとりまとめ、開発を依頼するパートナー企業との折衝などさまざまな業務をお任せします。
<業務詳細>
◆各種サイト・サービスを運営しているインサイドセールス系事業部門から、CRM・SFAに関する意見・要望のヒアリング
◆ヒアリングした要望を実現する機能部分に関するIT面のリード
(IT技術面での取り纏め、案件管理、リソース管理、および利用者側への提案・調整)
◆ETL・EAIツールを用いたデータ連携プログラムの開発および、データ投入先となる中継用サーバの構築・運用
◆機能開発ベンダー、協力会社の管理(案件の進捗、成果物レビュー、課題管理)
<募集ポジションの補足>
ご経験やスキル、ご志向を鑑みて以下どちらかの業務をお任せする予定です。
◇プロジェクトマネージャー:各種のマネジメント業務およびチームビルディング、各案件の管理業務
◇アプリケーションアーキテクト:各種の設計/開発/テスト/環境構築を担当するチームでの技術的な推進役やテックリード"
<このポジションならではの魅力・面白み>
◆求人掲載企業数トップクラスであるマイナビのCRM/SFAを担当できる!
新卒向け求人サイトとしてトップクラスの実績をもつマイナビ。
そのなかで重要な企業情報を管理するCRM/SFAをお任せします。
◆事業変革期の積極的なIT投資が体感できる!
マイナビは今変革期を迎えています。それに伴い積極的なIT投資を予定しています。
募集ポジションはその中核となりますので、非常にやりがいが見込める仕事です。
◆組織のスケールアップの中心になれる!
マイナビ全社と対象とした大規模CRMシステム担当組織の拡大を予定しています。
組織の中心となってご活躍いただくことができる魅力的なポジションです。
<このポジションで身につくスキル>
◇Dynamics365、Azureなどの最新トレンド製品に関する知識やスキル
◇大規模システム開発プロジェクトのマネージメント、テックリード
◇事業会社の社内SEとしての調整力(ベンダー、協力会社、事業部門)
<チームのミッション(目指している方向性)>
CRM/SFAを通じて営業やバックオフィス等の業務フロー改善に貢献できるセールテックに特化したチームの構築を推進していきます。
また、一部の運用安定化やデータ活用ができていない部分を解消し、売上データやマーケティングデータを使用し、データドリブンな営業活動を行える環境構築を目指していきます。
将来的な方向性として「OneCRM構想」があります。データによる顧客情報の統合や営業情報の共有、そのために必要な全社統合マスタの実装や全社共通で利用できるSFA/CRMの開発など、現状維持・改善だけで終わらないミッションです。
<環境・風土>
大型案件のため、業務委託の方を含めたチームで取り組みむので、会話をしながらの仕様確認が多くあります。
何かわからないことがあっても周囲の者のサポートが得られる協力的な雰囲気の職場です。
また、マイナビ社内で作成する仕様書作成は最低限にしていますので、コミュニケーションをとりながら作業を進めることが多いです。
社内で各サイト・サービス運営部門ごとに存在しているCRMやSFAの開発・保守を行うため、関係各所に対するヒアリング、要件のとりまとめ、開発を依頼するパートナー企業との折衝などさまざまな業務をお任せします。
<業務詳細>
◆各種サイト・サービスを運営しているインサイドセールス系事業部門から、CRM・SFAに関する意見・要望のヒアリング
◆ヒアリングした要望を実現する機能部分に関するIT面のリード
(IT技術面での取り纏め、案件管理、リソース管理、および利用者側への提案・調整)
◆ETL・EAIツールを用いたデータ連携プログラムの開発および、データ投入先となる中継用サーバの構築・運用
◆機能開発ベンダー、協力会社の管理(案件の進捗、成果物レビュー、課題管理)
<募集ポジションの補足>
ご経験やスキル、ご志向を鑑みて以下どちらかの業務をお任せする予定です。
◇プロジェクトマネージャー:各種のマネジメント業務およびチームビルディング、各案件の管理業務
◇アプリケーションアーキテクト:各種の設計/開発/テスト/環境構築を担当するチームでの技術的な推進役やテックリード"
<このポジションならではの魅力・面白み>
◆求人掲載企業数トップクラスであるマイナビのCRM/SFAを担当できる!
新卒向け求人サイトとしてトップクラスの実績をもつマイナビ。
そのなかで重要な企業情報を管理するCRM/SFAをお任せします。
◆事業変革期の積極的なIT投資が体感できる!
マイナビは今変革期を迎えています。それに伴い積極的なIT投資を予定しています。
募集ポジションはその中核となりますので、非常にやりがいが見込める仕事です。
◆組織のスケールアップの中心になれる!
マイナビ全社と対象とした大規模CRMシステム担当組織の拡大を予定しています。
組織の中心となってご活躍いただくことができる魅力的なポジションです。
<このポジションで身につくスキル>
◇Dynamics365、Azureなどの最新トレンド製品に関する知識やスキル
◇大規模システム開発プロジェクトのマネージメント、テックリード
◇事業会社の社内SEとしての調整力(ベンダー、協力会社、事業部門)
<チームのミッション(目指している方向性)>
CRM/SFAを通じて営業やバックオフィス等の業務フロー改善に貢献できるセールテックに特化したチームの構築を推進していきます。
また、一部の運用安定化やデータ活用ができていない部分を解消し、売上データやマーケティングデータを使用し、データドリブンな営業活動を行える環境構築を目指していきます。
将来的な方向性として「OneCRM構想」があります。データによる顧客情報の統合や営業情報の共有、そのために必要な全社統合マスタの実装や全社共通で利用できるSFA/CRMの開発など、現状維持・改善だけで終わらないミッションです。
<環境・風土>
大型案件のため、業務委託の方を含めたチームで取り組みむので、会話をしながらの仕様確認が多くあります。
何かわからないことがあっても周囲の者のサポートが得られる協力的な雰囲気の職場です。
また、マイナビ社内で作成する仕様書作成は最低限にしていますので、コミュニケーションをとりながら作業を進めることが多いです。
求める人材
<必須のご経験・スキル>
(1)Dynamics365などのクラウドベースのCRM/SFAパッケージの導入プロジェクトのリード実績
(2)Dynamics365などのクラウドベースのCRM/SFAパッケージの担当の実務
(3)オンプレ環境 Web・DBサーバのミドルウェア環境の設計・構築
(4)Azure環境 Web・DBサーバのミドルウェア環境の設計・構築
(5)ETL/EAIツール等を使ったデータ連携の開発
※(1)または(2)を3年以上経験されている方
※(3)、(4)、(5)はいずれか、または組合せで3年以上の経験を有する方
<あると活かせるご経験・知識・スキル>
◆組織を0→1に立ち上げ、さらに1→Xにチームビルディングした経験
◆PL、PM、管理職等のいずれかの経験が2年以上
◆5名以上の協力会社の管理・運用の経験
◆導入支援ベンダーやITコンサルで業務経験
■Microsoft資格保有者
・Microsoft Dynamics 365 Fundamentals (CRM):MB-910
・Microsoft Dynamics 365 Sales:MB-210
■Salesforce資格保有者
・Salesforce認定 Sales Cloudコンサルタント
・Salesforce認定 Service Cloudコンサルタント
<求める人物要件>
・建設的、前向きな思考ができ、会話が好き
・ユーザが求めるものを理解したうえで柔軟なアドバイスができる
・チーム内の連携を図りながら属人化の是正、スケールアップがはかれる
・事業変革期のIT投資と本番稼働に経験とスキルを発揮できる
・チームビルディングの必要性を理解しており、実現に向けて努力できる
・優先すべき事、妥協すべき範囲や必要性を正しく判断し最終目標に向かう道筋を考えられる
・自分に何ができるか(できないか)をきちんと自覚していて、自分に出来ることを精一杯行うことができる
・論理的に、あるいは熱意・誠意をもって、説明する能力が一定程度ある
(1)Dynamics365などのクラウドベースのCRM/SFAパッケージの導入プロジェクトのリード実績
(2)Dynamics365などのクラウドベースのCRM/SFAパッケージの担当の実務
(3)オンプレ環境 Web・DBサーバのミドルウェア環境の設計・構築
(4)Azure環境 Web・DBサーバのミドルウェア環境の設計・構築
(5)ETL/EAIツール等を使ったデータ連携の開発
※(1)または(2)を3年以上経験されている方
※(3)、(4)、(5)はいずれか、または組合せで3年以上の経験を有する方
<あると活かせるご経験・知識・スキル>
◆組織を0→1に立ち上げ、さらに1→Xにチームビルディングした経験
◆PL、PM、管理職等のいずれかの経験が2年以上
◆5名以上の協力会社の管理・運用の経験
◆導入支援ベンダーやITコンサルで業務経験
■Microsoft資格保有者
・Microsoft Dynamics 365 Fundamentals (CRM):MB-910
・Microsoft Dynamics 365 Sales:MB-210
■Salesforce資格保有者
・Salesforce認定 Sales Cloudコンサルタント
・Salesforce認定 Service Cloudコンサルタント
<求める人物要件>
・建設的、前向きな思考ができ、会話が好き
・ユーザが求めるものを理解したうえで柔軟なアドバイスができる
・チーム内の連携を図りながら属人化の是正、スケールアップがはかれる
・事業変革期のIT投資と本番稼働に経験とスキルを発揮できる
・チームビルディングの必要性を理解しており、実現に向けて努力できる
・優先すべき事、妥協すべき範囲や必要性を正しく判断し最終目標に向かう道筋を考えられる
・自分に何ができるか(できないか)をきちんと自覚していて、自分に出来ることを精一杯行うことができる
・論理的に、あるいは熱意・誠意をもって、説明する能力が一定程度ある
勤務地詳細
勤務地
新宿オフィス(ミライナタワー)