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日本国外
BLAMINK ウィメンズ企画
求人カテゴリー
ウィメンズ企画
給与情報
年額 400万円~600万円程度
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
契約形態
業務委託
仕事内容
BLAMINK企画アシスタント
まずは企画アシスタントからスタートいただきます。その後は能力に応じて判断をいたします。
①デザイナー及びチーフMDと連携した商品開発支援
②オリジナルコレクションの開発スケジュール管理
まずは企画アシスタントからスタートいただきます。その後は能力に応じて判断をいたします。
①デザイナー及びチーフMDと連携した商品開発支援
②オリジナルコレクションの開発スケジュール管理
応募資格
【応募必須要件】
ウィメンズ商品企画:実務経験3年以上
※あれば尚可
高額衣料品の取扱い経験
【求める人物像】
ブランドコンセプトを体現できるポジティブな方を歓迎いたします
ウィメンズ商品企画:実務経験3年以上
※あれば尚可
高額衣料品の取扱い経験
【求める人物像】
ブランドコンセプトを体現できるポジティブな方を歓迎いたします
勤務期間
応相談
応募方法
WEBエントリーフォームから、下記必要書類を添付の上ご応募ください。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
(3)下記資料
過去業務で作成したデザイン画5点以上
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
(3)下記資料
過去業務で作成したデザイン画5点以上
勤務時間
週5日希望
キーワード
#office
勤務地
本部オフィス
UNITED ARROWS ウィメンズパタンナー
求人カテゴリー
ウィメンズパタンナー
給与情報
年収350万円~450万円程度
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 29万円~37万円程度
・基本給 26万円~33万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、14時間分の時間外手当として3万円~4万円を支給)
・14時間を越える時間外労働分は割増賃金を別途支給
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 29万円~37万円程度
・基本給 26万円~33万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、14時間分の時間外手当として3万円~4万円を支給)
・14時間を越える時間外労働分は割増賃金を別途支給
雇用形態
契約社員
仕事内容
UNITED ARROWSブランドのウィメンズパタンナーとして、以下の業務をしていただきます。
・商品のパターン作成
・トワル作成
・縫製仕様書作成
・サンプル検品・修正
・メーカー・縫製工場への指示
など
なお、UNITED ARROWS ウィメンズをメインの担当としますが、状況に応じて他のウィメンズレーベルも担当いただくことがございます。
(変更の範囲)
変更なし
・商品のパターン作成
・トワル作成
・縫製仕様書作成
・サンプル検品・修正
・メーカー・縫製工場への指示
など
なお、UNITED ARROWS ウィメンズをメインの担当としますが、状況に応じて他のウィメンズレーベルも担当いただくことがございます。
(変更の範囲)
変更なし
応募資格
【応募必須要件】
・ウィメンズパタンナー実務経験5年
・オールアイテム経験
・CAD(東レクレアコンポ)経験
【求める人物像】
・明るく前向きでチームで協力できる方
・コミュニケーション能力の高い方
・もの作りに興味があり積極的にオリジナル商材の開発にかかわれる方
・物事に柔軟に対応できる方
・ウィメンズパタンナー実務経験5年
・オールアイテム経験
・CAD(東レクレアコンポ)経験
【求める人物像】
・明るく前向きでチームで協力できる方
・コミュニケーション能力の高い方
・もの作りに興味があり積極的にオリジナル商材の開発にかかわれる方
・物事に柔軟に対応できる方
勤務期間
年次契約
契約の更新 有り(更新上限なし)
※ 勤務態度や業務量等により総合的に判断
※ 社員登用制度あり
契約の更新 有り(更新上限なし)
※ 勤務態度や業務量等により総合的に判断
※ 社員登用制度あり
休日・休暇
土日祝日、有給休暇 ※ 年間休日120日
福利厚生
交通費全額支給(月上限10万円)、各種社会保険完備、社員割引
リモートワーク制度、スライドワーク勤務制度
リモートワーク制度、スライドワーク勤務制度
応募方法
WEBエントリーフォームから、下記必要書類を添付の上ご応募ください。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
・書類選考後、合格者の方にのみメールにて面接のご案内をいたします。
※ 応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので お問合せフォームよりご連絡ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※ 選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問い合わせには、お答えしておりません。
※ 交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
・書類選考後、合格者の方にのみメールにて面接のご案内をいたします。
※ 応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので お問合せフォームよりご連絡ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※ 選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問い合わせには、お答えしておりません。
※ 交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
勤務地
本部オフィス
(変更の範囲)
同一勤務地区内のオフィス
(変更の範囲)
同一勤務地区内のオフィス
勤務時間
10:00~19:00(実働8時間)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
勤務地
本部オフィス
BEAUTY&YOUTH ウィメンズパタンナー
求人カテゴリー
ウィメンズパタンナー
給与情報
年収400万~500万円程度
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 33万円~42万円程度
・基本給 30万円~38万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、14時間分の時間外手当として3万円~4万円を支給)
・14時間を越える時間外労働分は割増賃金を別途支給
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 33万円~42万円程度
・基本給 30万円~38万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、14時間分の時間外手当として3万円~4万円を支給)
・14時間を越える時間外労働分は割増賃金を別途支給
雇用形態
契約社員
仕事内容
BEAUTY&YOUTHウィメンズ パタンナー
・パターン作成
・トワル縫製
・縫製仕様書作成
・検品業務
・生産、企画者との連携によるシーズン進行業務
・その他、店頭ヘルプ等
(変更の範囲)
変更なし
・パターン作成
・トワル縫製
・縫製仕様書作成
・検品業務
・生産、企画者との連携によるシーズン進行業務
・その他、店頭ヘルプ等
(変更の範囲)
変更なし
応募資格
【応募必須要件】
実務経験5年以上
フルアイテム対応可な方
CAD(東レクレアコンポ)経験
【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高く、協調性がある方
・柔軟性のある方
・もの作りが好きで積極的にオリジナル商材の開発に関われる方
実務経験5年以上
フルアイテム対応可な方
CAD(東レクレアコンポ)経験
【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高く、協調性がある方
・柔軟性のある方
・もの作りが好きで積極的にオリジナル商材の開発に関われる方
勤務期間
年次契約
契約の更新 有り(更新上限なし)
※ 勤務態度や業務量等により総合的に判断
※ 社員登用制度あり
契約の更新 有り(更新上限なし)
※ 勤務態度や業務量等により総合的に判断
※ 社員登用制度あり
休日・休暇
土日祝日、有給休暇 ※年間休日120日
福利厚生
交通費支給(上限10万円/月)、各種社会保険完備、社員割引
リモートワーク制度、スライドワーク勤務制度
リモートワーク制度、スライドワーク勤務制度
応募方法
WEBエントリーフォームから、下記必要書類を添付の上ご応募ください。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
・書類選考後、合格者の方にのみメールにて面接のご案内をいたします。
※応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので お問合せフォームよりご連絡ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問合せには、お答えしておりません。
※交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
・書類選考後、合格者の方にのみメールにて面接のご案内をいたします。
※応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので お問合せフォームよりご連絡ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問合せには、お答えしておりません。
※交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
勤務地
本部オフィス
(変更の範囲)
同一勤務地区内のオフィス
(変更の範囲)
同一勤務地区内のオフィス
勤務時間
10:00~19:00(実働8時間)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
キーワード
#パタンナー #office
勤務地
本部オフィス
貿易担当
求人カテゴリー
貿易事務
給与情報
年収 350万円~500万円程度
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 27万円~36万円程度
・基本給 24万円~32万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、
14時間分の時間外手当として3万円~4万円を支給)
・14時間を超える時間外労働分について割増賃金を支給
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 27万円~36万円程度
・基本給 24万円~32万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、
14時間分の時間外手当として3万円~4万円を支給)
・14時間を超える時間外労働分について割増賃金を支給
雇用形態
正社員
仕事内容
【仕事内容】
ユナイテッドアローズの長期ビジョンでも、海外事業の拡大は大きな目標として掲げられており、新たな取引の増加が見込まれます。
今回のポジションでは工場や生産担当、マーチャンダイザーなどと連携しながら、効率的な製品・商品の輸出入を推進していただきます。
直近では、アジア地域を中心とした生産国と販売国間の、貿易に関する実務を担っていただく予定です。
主に以下の業務を入社後に担当していただきます。
・自社輸入品の納期管理、支払、原価決定
・自社輸入品の通関指示
・そのほか、乙仲やフォワーダーの対応
(変更の範囲)
会社の定める業務
ユナイテッドアローズの長期ビジョンでも、海外事業の拡大は大きな目標として掲げられており、新たな取引の増加が見込まれます。
今回のポジションでは工場や生産担当、マーチャンダイザーなどと連携しながら、効率的な製品・商品の輸出入を推進していただきます。
直近では、アジア地域を中心とした生産国と販売国間の、貿易に関する実務を担っていただく予定です。
主に以下の業務を入社後に担当していただきます。
・自社輸入品の納期管理、支払、原価決定
・自社輸入品の通関指示
・そのほか、乙仲やフォワーダーの対応
(変更の範囲)
会社の定める業務
応募資格
【応募必須要件】
・貿易実務経験1年以上
・PC基本スキル(MS Office系)
【あれば尚可】
・アパレル会社での生産管理、工場とのやりとりなどのご経験
・英語
【求める人物像】
・明るくて協調性のある方
・コミュニケーション能力の高い方
・フットワークの軽い方
・新しい取り組みに興味がある方
・貿易実務経験1年以上
・PC基本スキル(MS Office系)
【あれば尚可】
・アパレル会社での生産管理、工場とのやりとりなどのご経験
・英語
【求める人物像】
・明るくて協調性のある方
・コミュニケーション能力の高い方
・フットワークの軽い方
・新しい取り組みに興味がある方
休日・休暇
土日祝日 ※年間休日120日
有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、他
有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、他
福利厚生
【社員】
昇給:年1回(10月)、賞与:年2回(6月・12月)、超過勤務手当、交通費支給(上限10万円/月)、
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
前払退職金制度、企業年金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄制度、従業員持株会、
社員割引
リモートワーク制度、スライドワーク制度
試用期間3ヶ月
昇給:年1回(10月)、賞与:年2回(6月・12月)、超過勤務手当、交通費支給(上限10万円/月)、
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
前払退職金制度、企業年金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄制度、従業員持株会、
社員割引
リモートワーク制度、スライドワーク制度
試用期間3ヶ月
応募方法
WEBエントリーフォームから、下記必要書類を添付の上ご応募ください。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
※応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので お問合せフォームよりご連絡ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問合せには、お答えしておりません。
※交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
※応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので お問合せフォームよりご連絡ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問合せには、お答えしておりません。
※交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
勤務地
本社オフィス
(変更の範囲)
すべての店舗およびオフィス
(変更の範囲)
すべての店舗およびオフィス
勤務時間
10:00~19:00(実働8時間)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
キーワード
#office #貿易
勤務地
本部オフィス
法務担当
求人カテゴリー
総務・法務
給与情報
年収 400万円~600万円程度
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 29万円~39万円程度
・基本給 26万円~35万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、
14時間分の時間外手当として3万円~4万円を支給)
・14時間を超える時間外労働分について割増賃金を支給
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 29万円~39万円程度
・基本給 26万円~35万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、
14時間分の時間外手当として3万円~4万円を支給)
・14時間を超える時間外労働分について割増賃金を支給
雇用形態
正社員
仕事内容
担当業務を絞り込むことなく、下記の内容を幅広く担当していただく予定です。
・契約書審査
・法務相談全般(下請法、独占禁止法、景品表示法、個人情報保護法等々)
・株主総会対応
・子会社管理
(変更の範囲)
会社の定める業務
・契約書審査
・法務相談全般(下請法、独占禁止法、景品表示法、個人情報保護法等々)
・株主総会対応
・子会社管理
(変更の範囲)
会社の定める業務
応募資格
【応募必須要件】
法務実務経験2年以上、または法科大学院卒
【あれば尚可】
・語学力(英語、中国語)
【求める人物像】
・事業会社のビジネスに興味をもって、事業部門と積極的にコミュニケーションを取っていただける方
・小売業(特にファッション業界)に興味のある方
法務実務経験2年以上、または法科大学院卒
【あれば尚可】
・語学力(英語、中国語)
【求める人物像】
・事業会社のビジネスに興味をもって、事業部門と積極的にコミュニケーションを取っていただける方
・小売業(特にファッション業界)に興味のある方
休日・休暇
土日祝日 ※年間休日120日
有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、他
有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、他
福利厚生
【社員】
昇給:年1回(10月)、賞与:年2回(6月・12月)、超過勤務手当、交通費支給(上限10万円/月)、
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
前払退職金制度、企業年金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄制度、従業員持株会、
社員割引
リモートワーク制度、スライドワーク制度
試用期間3ヶ月
昇給:年1回(10月)、賞与:年2回(6月・12月)、超過勤務手当、交通費支給(上限10万円/月)、
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
前払退職金制度、企業年金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄制度、従業員持株会、
社員割引
リモートワーク制度、スライドワーク制度
試用期間3ヶ月
応募方法
WEBエントリーフォームから、下記必要書類を添付の上ご応募ください。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
※応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので お問合せフォームよりご連絡ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問合せには、お答えしておりません。
※交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
※応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので お問合せフォームよりご連絡ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問合せには、お答えしておりません。
※交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
勤務地
本社オフィス
(変更の範囲)
すべての店舗およびオフィス
(変更の範囲)
すべての店舗およびオフィス
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
勤務地
本部オフィス
総務担当
求人カテゴリー
総務・法務
給与情報
年収 300万円~450万円程度
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 24万円~32万円程度
・基本給 21万円~28万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、
14時間分の時間外手当として3万円~4万円を支給)
・14時間を超える時間外労働分について割増賃金を支給
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 24万円~32万円程度
・基本給 21万円~28万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、
14時間分の時間外手当として3万円~4万円を支給)
・14時間を超える時間外労働分について割増賃金を支給
雇用形態
正社員
仕事内容
【仕事内容】
従業員のために、働きやすい職場・環境づくりをする仕事です。
入社後は、主に以下の業務を担当していただく予定です。
・オフィスファシリティ管理
・オフィス備品管理
・オフィス防災対策等
※ 上記3件は、主担当者のサポート業務を想定
・部内庶務業務(電話・問合せ等への一次受けや簡易対応、資料や書類の作成・送配布、セキュリティカード管理等)
また、総務業務として保険・規程・文書の管理や全社行事の運営等もあるため、
適性等を確認したうえで、そのほかの担当業務を判断いたします。
※ 業務の特性上、土日祝日や営業時間外出勤をお願いする場合もあります。
(変更の範囲)
会社の定める業務
従業員のために、働きやすい職場・環境づくりをする仕事です。
入社後は、主に以下の業務を担当していただく予定です。
・オフィスファシリティ管理
・オフィス備品管理
・オフィス防災対策等
※ 上記3件は、主担当者のサポート業務を想定
・部内庶務業務(電話・問合せ等への一次受けや簡易対応、資料や書類の作成・送配布、セキュリティカード管理等)
また、総務業務として保険・規程・文書の管理や全社行事の運営等もあるため、
適性等を確認したうえで、そのほかの担当業務を判断いたします。
※ 業務の特性上、土日祝日や営業時間外出勤をお願いする場合もあります。
(変更の範囲)
会社の定める業務
応募資格
【応募必須要件】
・総務業務経験
・オフィスファシリティ管理経験者
・オフィス勤務2年以上
※土日祝日や営業時間外出勤に対応できる方
【あれば尚可】
・アパレル会社での就業経験
【求める人物像】
・コミュニケーション能力の高い方
・フットワークの軽い方
・文章作成能力の高い方
・ファッション(業界)に興味のある方
・細やかな作業を得意とする方
・総務業務経験
・オフィスファシリティ管理経験者
・オフィス勤務2年以上
※土日祝日や営業時間外出勤に対応できる方
【あれば尚可】
・アパレル会社での就業経験
【求める人物像】
・コミュニケーション能力の高い方
・フットワークの軽い方
・文章作成能力の高い方
・ファッション(業界)に興味のある方
・細やかな作業を得意とする方
休日・休暇
土日祝日 ※年間休日120日
有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、他
有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、他
福利厚生
【社員】
昇給:年1回(10月)、賞与:年2回(6月・12月)、超過勤務手当、交通費支給(上限10万円/月)、
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
前払退職金制度、企業年金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄制度、従業員持株会、
社員割引
リモートワーク制度、スライドワーク制度
試用期間3ヶ月
昇給:年1回(10月)、賞与:年2回(6月・12月)、超過勤務手当、交通費支給(上限10万円/月)、
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
前払退職金制度、企業年金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄制度、従業員持株会、
社員割引
リモートワーク制度、スライドワーク制度
試用期間3ヶ月
応募方法
WEBエントリーフォームから、下記必要書類を添付の上ご応募ください。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
※応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので お問合せフォームよりご連絡ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問合せには、お答えしておりません。
※交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
※応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので お問合せフォームよりご連絡ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問合せには、お答えしておりません。
※交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
勤務地
本社オフィス
(変更の範囲)
すべての店舗およびオフィス
(変更の範囲)
すべての店舗およびオフィス
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
キーワード
#office #総務
勤務地
本部オフィス
【管理系】システム企画・運用担当(プロジェクトリーダークラス)
求人カテゴリー
情報システム
給与情報
年収 500万円~800万円程度
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 36万円~52万円程度
・基本給 33万円~47万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、
14時間分の時間外手当として3万円~5万円を支給)
・14時間を超える時間外労働分について割増賃金を支給
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 36万円~52万円程度
・基本給 33万円~47万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、
14時間分の時間外手当として3万円~5万円を支給)
・14時間を超える時間外労働分について割増賃金を支給
雇用形態
正社員
メッセージ
■ 募集部署と採用背景 ■
当社のITビジネスソリューション部内にて、バックオフィス領域(人事・財務会計)における新システムの導入企画や、既存システムの改修などの保守運用を担当する【管理チーム】にて新たな人材を募集いたします。
本ポジションでは専門的な知識を持つ人材が必要であり、また各領域の主要システムはベンダー企業のソリューションベースでの構築が主であるため、ベンダー企業とともに案件をコントロールできるスキルが必要です。
■ 入社当初に予想される業務内容 ■
バックオフィス系システム担当として、会計領域/人事領域などのプロジェクト進行や運用保守を同じ管理系のメンバーと進めていただきます。
また、バックオフィス業務のDX推進や業務改革も関係部署と一緒に推進していきます。
※社内システムの改善や保守を通してプロジェクト進行を行い、ゆくゆくは部を跨ぐ大型案件のリードをお任せします。
■ 魅力とやりがい ■
バックオフィス系については取り扱うシステムの数も多く、最初は業務・システム要件の把握に苦労しますが、その分幅広い知識を習得することが可能です。
また、バックオフィス領域の特性上、法令対応や制度変更など期日必達の案件が多いですが、上場企業のシステム担当としてQCDを意識したプロジェクト進行が行えます。
■ 入社後のキャリア ■
本人の適正も含めてキャリアを形成します。
①組織マネージメントとしてチーム管理を実施しながら案件をリードしていくキャリア
②案件に特化したスペシャリストを目指すキャリア
バックオフィス系以外でも商品系(商品管理/在庫コントロール)、販売系(POSや販売システムなど店舗系のシステムなど)のジョブローテ―ションが可能です。
※現在管理系ではサブシステム系の内製開発チームも立ち上げておりますので、将来的に技術的なキャリアを築いていきたい場合などもご相談可能となります。
当社のITビジネスソリューション部内にて、バックオフィス領域(人事・財務会計)における新システムの導入企画や、既存システムの改修などの保守運用を担当する【管理チーム】にて新たな人材を募集いたします。
本ポジションでは専門的な知識を持つ人材が必要であり、また各領域の主要システムはベンダー企業のソリューションベースでの構築が主であるため、ベンダー企業とともに案件をコントロールできるスキルが必要です。
■ 入社当初に予想される業務内容 ■
バックオフィス系システム担当として、会計領域/人事領域などのプロジェクト進行や運用保守を同じ管理系のメンバーと進めていただきます。
また、バックオフィス業務のDX推進や業務改革も関係部署と一緒に推進していきます。
※社内システムの改善や保守を通してプロジェクト進行を行い、ゆくゆくは部を跨ぐ大型案件のリードをお任せします。
■ 魅力とやりがい ■
バックオフィス系については取り扱うシステムの数も多く、最初は業務・システム要件の把握に苦労しますが、その分幅広い知識を習得することが可能です。
また、バックオフィス領域の特性上、法令対応や制度変更など期日必達の案件が多いですが、上場企業のシステム担当としてQCDを意識したプロジェクト進行が行えます。
■ 入社後のキャリア ■
本人の適正も含めてキャリアを形成します。
①組織マネージメントとしてチーム管理を実施しながら案件をリードしていくキャリア
②案件に特化したスペシャリストを目指すキャリア
バックオフィス系以外でも商品系(商品管理/在庫コントロール)、販売系(POSや販売システムなど店舗系のシステムなど)のジョブローテ―ションが可能です。
※現在管理系ではサブシステム系の内製開発チームも立ち上げておりますので、将来的に技術的なキャリアを築いていきたい場合などもご相談可能となります。
仕事内容
社内システム 企画・運用担当
・バックオフィス領域のシステムを中心とした要件定義・外部設計・運用設計、受入試験(計画含む)、運用管理等
・担当プロジェクトの進捗管理・ベンダーとの折衝
・社内各種システムの管理、運用サポート
・DXの取り組みとして業務改革のIT担当としての進行
・プロジェクト予算立案
(変更の範囲)
会社の定める業務
・バックオフィス領域のシステムを中心とした要件定義・外部設計・運用設計、受入試験(計画含む)、運用管理等
・担当プロジェクトの進捗管理・ベンダーとの折衝
・社内各種システムの管理、運用サポート
・DXの取り組みとして業務改革のIT担当としての進行
・プロジェクト予算立案
(変更の範囲)
会社の定める業務
応募資格
【必須】
事業会社、sier、コンサルティングファーム出身
・自社 or クライアントのプロジェクト進行のご経験(プロジェクトリーダー以上を3年以上)
・業務改革・業務設計に関するご経験
・業務アプリケーション(要件定義・基本設計・開発フェーズ)のプロジェクト参画のご経験
・複数プロジェクトの同時進行のご経験
【あれば尚可】
・プロジェクトマネージャーのご経験
・企画・戦略立案のご経験
・流通小売業・EC通販・物流系企業のシステム構築(上流から下流)のご経験
・AWSサービスの知識、経験
・salesforceの開発・運用保守のご経験
・Access, VBAの開発・運用保守のご経験
【求める人物像】
・業務に対して積極的に取り組み、自ら考えて行動できる能動的な方
・自発的に問題を見つけ解決策を提案できる方
・状況に応じて柔軟に対応できる方
・チームメンバーと協力しながらプロジェクトを推進できる方
・アパレルや小売りが好きな方
事業会社、sier、コンサルティングファーム出身
・自社 or クライアントのプロジェクト進行のご経験(プロジェクトリーダー以上を3年以上)
・業務改革・業務設計に関するご経験
・業務アプリケーション(要件定義・基本設計・開発フェーズ)のプロジェクト参画のご経験
・複数プロジェクトの同時進行のご経験
【あれば尚可】
・プロジェクトマネージャーのご経験
・企画・戦略立案のご経験
・流通小売業・EC通販・物流系企業のシステム構築(上流から下流)のご経験
・AWSサービスの知識、経験
・salesforceの開発・運用保守のご経験
・Access, VBAの開発・運用保守のご経験
【求める人物像】
・業務に対して積極的に取り組み、自ら考えて行動できる能動的な方
・自発的に問題を見つけ解決策を提案できる方
・状況に応じて柔軟に対応できる方
・チームメンバーと協力しながらプロジェクトを推進できる方
・アパレルや小売りが好きな方
休日・休暇
土日祝日 ※年間休日120日
有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、他
有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、他
福利厚生
【社員】
昇給:年1回(10月)、賞与:年2回(6月・12月)、超過勤務手当、交通費支給(上限10万円/月)、
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
前払退職金制度、企業年金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄制度、従業員持株会、
社員割引
リモートワーク制度、スライドワーク制度
試用期間3ヶ月
昇給:年1回(10月)、賞与:年2回(6月・12月)、超過勤務手当、交通費支給(上限10万円/月)、
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
前払退職金制度、企業年金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄制度、従業員持株会、
社員割引
リモートワーク制度、スライドワーク制度
試用期間3ヶ月
応募方法
WEBエントリーフォームから、下記必要書類を添付の上ご応募ください。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
※応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので お問合せフォームよりご連絡ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問合せには、お答えしておりません。
※交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
※応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので お問合せフォームよりご連絡ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問合せには、お答えしておりません。
※交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
勤務地
本社オフィス
(変更の範囲)
すべての店舗およびオフィス
(変更の範囲)
すべての店舗およびオフィス
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
キーワード
#office #社内SE #プロジェクトリーダー
勤務地
本部オフィス
【販売系】システム企画・運用担当(プロジェクトリーダークラス)
求人カテゴリー
情報システム
給与情報
年収 500万円~800万円程度
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 36万円~52万円程度
・基本給 33万円~47万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、
14時間分の時間外手当として3万円~5万円を支給)
・14時間を超える時間外労働分について割増賃金を支給
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 36万円~52万円程度
・基本給 33万円~47万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、
14時間分の時間外手当として3万円~5万円を支給)
・14時間を超える時間外労働分について割増賃金を支給
雇用形態
正社員
メッセージ
■ 募集部署と採用背景 ■
ITビジネスソリューション部は、アプリケーションを企画運営していく組織となります。当社の中長期目標に掲げているデジタル戦略を推進していきます。
この1年間でセルフレジ導入や、会員制度基盤システムの刷新など色々な取り組みを実施してきましたが、この先、メインシステムであるPOSシステムの刷新や各種販売関連システムのリプレースなどを予定しており、一緒にプロジェクトを推進いただける方を探しております。
■ 入社後の業務内容、キャリア ■
販売関連システムのプロジェクト(開発業務は開発会社が担当する為、事業部門との要件定義や開発会社が作成した各ドキュメントのレビュー、納品後のテストの推進など)を担当していただく予定です。経験がある方には、これから始めるプロジェクトをお任せしますし、経験が無い方は既存メンバーと一緒にサブ担当として業務に慣れる事からスタートしていただく予定です。ITの事は仕事を通して覚えていける環境のため、ITの仕事に興味があるといった方であれば活躍が望めます。
■ 魅力とやりがい ■
販売業務に関するシステムを取り扱うため、実際に店舗などで目にするものがシステムによって変わっていくといった過程を実感する事が出来ます。
ITビジネスソリューション部は、アプリケーションを企画運営していく組織となります。当社の中長期目標に掲げているデジタル戦略を推進していきます。
この1年間でセルフレジ導入や、会員制度基盤システムの刷新など色々な取り組みを実施してきましたが、この先、メインシステムであるPOSシステムの刷新や各種販売関連システムのリプレースなどを予定しており、一緒にプロジェクトを推進いただける方を探しております。
■ 入社後の業務内容、キャリア ■
販売関連システムのプロジェクト(開発業務は開発会社が担当する為、事業部門との要件定義や開発会社が作成した各ドキュメントのレビュー、納品後のテストの推進など)を担当していただく予定です。経験がある方には、これから始めるプロジェクトをお任せしますし、経験が無い方は既存メンバーと一緒にサブ担当として業務に慣れる事からスタートしていただく予定です。ITの事は仕事を通して覚えていける環境のため、ITの仕事に興味があるといった方であれば活躍が望めます。
■ 魅力とやりがい ■
販売業務に関するシステムを取り扱うため、実際に店舗などで目にするものがシステムによって変わっていくといった過程を実感する事が出来ます。
仕事内容
・プロジェクト管理
(計画立ち上げ、スケジュール管理、課題管理)
・システム開発工程管理
(要件定義、各種ドキュメントレビュー、テスト推進)
・既存システム運用保守
(ユーザー部門からの各種問い合わせ対応)
まずは当社の仕事の進め方と業務を覚えていただくため、既存メンバーと一緒にプロジェクト推進や運用保守などをメンバーとして関わっていただき、慣れてきたらメイン担当としてプロジェクトをお任せします。社内外の関係者と多く関わりながら一緒にプロジェクト推進していくことにより、プロジェクトリーダーから最終的にはプロジェクトマネージャーといったキャリアを目指すことが可能です。
(変更の範囲)
会社の定める業務
(計画立ち上げ、スケジュール管理、課題管理)
・システム開発工程管理
(要件定義、各種ドキュメントレビュー、テスト推進)
・既存システム運用保守
(ユーザー部門からの各種問い合わせ対応)
まずは当社の仕事の進め方と業務を覚えていただくため、既存メンバーと一緒にプロジェクト推進や運用保守などをメンバーとして関わっていただき、慣れてきたらメイン担当としてプロジェクトをお任せします。社内外の関係者と多く関わりながら一緒にプロジェクト推進していくことにより、プロジェクトリーダーから最終的にはプロジェクトマネージャーといったキャリアを目指すことが可能です。
(変更の範囲)
会社の定める業務
応募資格
※必須
・システムのプロジェクトに携わった経験
・ITのベーススキル
・社内/社外の関係者とコミュニケーションを取りながら、物事が進められること
・アパレル業界、当社ブランドに興味を持って仕事に取り組めること
※あれば尚可
(下記の内、どれか一つでもあれば歓迎します)
・業界問わず事業会社のユーザ部門の立場でシステム開発のプロジェクトに携わった経験がある方
・業界問わずPOSなどを使った接客業務経験をお持ちの方
・システム開発会社での開発経験をお持ちの方
<求める人物像>
・失敗を恐れずチャレンジ思考がある方
・新しいことを学ぶ意欲がある方
・周囲とコミュニケーションを取りながら、課題解決に向けて取り組める方
・システムのプロジェクトに携わった経験
・ITのベーススキル
・社内/社外の関係者とコミュニケーションを取りながら、物事が進められること
・アパレル業界、当社ブランドに興味を持って仕事に取り組めること
※あれば尚可
(下記の内、どれか一つでもあれば歓迎します)
・業界問わず事業会社のユーザ部門の立場でシステム開発のプロジェクトに携わった経験がある方
・業界問わずPOSなどを使った接客業務経験をお持ちの方
・システム開発会社での開発経験をお持ちの方
<求める人物像>
・失敗を恐れずチャレンジ思考がある方
・新しいことを学ぶ意欲がある方
・周囲とコミュニケーションを取りながら、課題解決に向けて取り組める方
休日・休暇
土日祝日 ※年間休日120日
有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、他
有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、他
福利厚生
【社員】
昇給:年1回(10月)、賞与:年2回(6月・12月)、超過勤務手当、交通費支給(上限10万円/月)、
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
前払退職金制度、企業年金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄制度、従業員持株会、
社員割引
リモートワーク制度、スライドワーク制度
試用期間3ヶ月
昇給:年1回(10月)、賞与:年2回(6月・12月)、超過勤務手当、交通費支給(上限10万円/月)、
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
前払退職金制度、企業年金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄制度、従業員持株会、
社員割引
リモートワーク制度、スライドワーク制度
試用期間3ヶ月
応募方法
WEBエントリーフォームから、下記必要書類を添付の上ご応募ください。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
※応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので お問合せフォームよりご連絡ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問合せには、お答えしておりません。
※交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
※応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので お問合せフォームよりご連絡ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問合せには、お答えしておりません。
※交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
勤務地
本社オフィス
(変更の範囲)
すべての店舗およびオフィス
(変更の範囲)
すべての店舗およびオフィス
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
キーワード
#office #社内SE #プロジェクトリーダー
勤務地
本部オフィス
ECシステム開発・管理・運営
求人カテゴリー
情報システム
給与情報
年収 600万円~800万円程度
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 39万円~51万円程度
・基本給 35万円~46万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、
14時間分の時間外手当として4万円~5万円を支給)
・14時間を超える時間外労働分について割増賃金を支給
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 39万円~51万円程度
・基本給 35万円~46万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、
14時間分の時間外手当として4万円~5万円を支給)
・14時間を超える時間外労働分について割増賃金を支給
雇用形態
正社員
仕事内容
自社ECの販売チャネルの発展と、OMO戦略実践を支える新EC基盤の開発専門チームにて
・企画構想、社内関係部門調整、
・プロジェクト管理、ベンダーマネジメント等のPMやそのサポート
・システム開発工程管理(含むオフショア開発マネジメント)
・サブプロジェクト間、関係部門間等の利害整理・調整
が主な業務となります。
そのほか、ご経験やクラスにより、チームメンバーの目標管理などラインマネジメント業務にも携わっていただきます。
(変更の範囲)
会社の定める業務
・企画構想、社内関係部門調整、
・プロジェクト管理、ベンダーマネジメント等のPMやそのサポート
・システム開発工程管理(含むオフショア開発マネジメント)
・サブプロジェクト間、関係部門間等の利害整理・調整
が主な業務となります。
そのほか、ご経験やクラスにより、チームメンバーの目標管理などラインマネジメント業務にも携わっていただきます。
(変更の範囲)
会社の定める業務
応募資格
【応募必須要件】
・大規模EC、オムニチャネルシステム開発管理
・システム機能/非機能要件定義、各種工程成果物の評価スキル
・プロジェクトマネジメントないしリーダーご経験
・マルチベンダーコントロール(オンショア、オフショア)
・システム開発関連コントラクトチェック
【あれば尚可】
・ECおよびオムニチャネルサービス開発経験、または同サービスの自社導入プロジェクト推進経験
・コーディングスキル(JAVA)、ネイティブアプリ開発(iOS,、Android),データモデリング
・NW/インフラアーキテクト選定スキル
・AWS等クラウドサービスを活用したIaas環境マネジメント経験、WAFマネジメント経験
【求める人物像】
・既成概念にとらわれることなく自ら改革、改善を練り、周囲を巻き込み実行できる方
・ベンダーコントロール経験があり、ステークホルダーとの円滑なコミュニケーション、利害調整が行える方
・他人の意見を柔軟に取り入れてチームで仕事をしていける方
・お客様を常に中心に置いて思考ができる方。サービスマインドのある方
・ファッションおよびユナイテッドアローズが好きな方ならより楽しめます
・大規模EC、オムニチャネルシステム開発管理
・システム機能/非機能要件定義、各種工程成果物の評価スキル
・プロジェクトマネジメントないしリーダーご経験
・マルチベンダーコントロール(オンショア、オフショア)
・システム開発関連コントラクトチェック
【あれば尚可】
・ECおよびオムニチャネルサービス開発経験、または同サービスの自社導入プロジェクト推進経験
・コーディングスキル(JAVA)、ネイティブアプリ開発(iOS,、Android),データモデリング
・NW/インフラアーキテクト選定スキル
・AWS等クラウドサービスを活用したIaas環境マネジメント経験、WAFマネジメント経験
【求める人物像】
・既成概念にとらわれることなく自ら改革、改善を練り、周囲を巻き込み実行できる方
・ベンダーコントロール経験があり、ステークホルダーとの円滑なコミュニケーション、利害調整が行える方
・他人の意見を柔軟に取り入れてチームで仕事をしていける方
・お客様を常に中心に置いて思考ができる方。サービスマインドのある方
・ファッションおよびユナイテッドアローズが好きな方ならより楽しめます
休日・休暇
土日祝日 ※年間休日120日
有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、他
有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、他
福利厚生
【社員】
昇給:年1回(10月)、賞与:年2回(6月・12月)、超過勤務手当、交通費支給(上限10万円/月)、
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
前払退職金制度、企業年金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄制度、従業員持株会、
社員割引
リモートワーク制度、スライドワーク制度
試用期間3ヶ月
昇給:年1回(10月)、賞与:年2回(6月・12月)、超過勤務手当、交通費支給(上限10万円/月)、
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
前払退職金制度、企業年金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄制度、従業員持株会、
社員割引
リモートワーク制度、スライドワーク制度
試用期間3ヶ月
応募方法
WEBエントリーフォームから、下記必要書類を添付の上ご応募ください。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
・書類選考後、合格者の方にのみお電話かメールにて面接のご案内をいたします。
※応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので 03-6833-6018 までお電話ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問合せには、お答えしておりません。
※交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
・書類選考後、合格者の方にのみお電話かメールにて面接のご案内をいたします。
※応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので 03-6833-6018 までお電話ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問合せには、お答えしておりません。
※交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
勤務地
本社オフィス
(変更の範囲)
すべての店舗およびオフィス
(変更の範囲)
すべての店舗およびオフィス
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
勤務地
本部オフィス
ECフルフィルメント管理
求人カテゴリー
情報システム
給与情報
年収 550万円~750万円程度
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 36万円~49万円程度
・基本給 33万円~44万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、
14時間分の時間外手当として3万円~5万円を支給)
・14時間を超える時間外労働分について割増賃金を支給
※経験、実力を考慮の上、当社規定により優遇
月給 36万円~49万円程度
・基本給 33万円~44万円
・みなし残業手当(時間外労働の有無に関わらず、
14時間分の時間外手当として3万円~5万円を支給)
・14時間を超える時間外労働分について割増賃金を支給
雇用形態
正社員
仕事内容
自社ECの販売チャネルの発展と、OMO戦略実践を支える新EC基盤の開発、フルフィルメント領域の運営と高度化を行います。新サービスや課題解決に向けた企画構想を行い、案件別にプロジェクトメンバーをアサイン、プロジェクト管理、ベンダーマネジメント、社内関係部門の調整を行う仕事です。
【主な担当業務】
・自社ECサイトを軸とし、ユニファイドコマースサービスの立案・設計・開発
(取り組み例):BOPIS、EC注文の付加価値サービス(ギフト包装、ノベルティ)、オンライン・オフラインの在庫統合化など
・EC注文~物流発送~お客様手元に届くまでを、安全・安心にオペレーションするためのシステム・運用ベースアップ
(取り組み例):荷量増に対しての物流システム・オペレーションの高度化など
・イレギュラー発生時の、お客様対応・発生原因の解明・改善策立案
(変更の範囲)
会社の定める業務
【主な担当業務】
・自社ECサイトを軸とし、ユニファイドコマースサービスの立案・設計・開発
(取り組み例):BOPIS、EC注文の付加価値サービス(ギフト包装、ノベルティ)、オンライン・オフラインの在庫統合化など
・EC注文~物流発送~お客様手元に届くまでを、安全・安心にオペレーションするためのシステム・運用ベースアップ
(取り組み例):荷量増に対しての物流システム・オペレーションの高度化など
・イレギュラー発生時の、お客様対応・発生原因の解明・改善策立案
(変更の範囲)
会社の定める業務
応募資格
【応募必須要件】
・フルフィルメント(ECバックエンド・物流・CS)領域のシステム、運用設計・開発
※ 上記の一部経験でも応募可
【あれば尚可】
・フルフィルメントオペレーション業務経験
・EC物流管理経験
【求める人物像】
・業務を待つのではなく、自発的に情報収集を行い自己努力を止めず、セルフモチベーションコントロールができる方
・お客様からのご意見から、改善に結びつく気付きの視点や、課題解決をポジティブに提案できる方
・物事を客観的に捉え、自分なりに最適な判断ができる方
・フルフィルメント(ECバックエンド・物流・CS)領域のシステム、運用設計・開発
※ 上記の一部経験でも応募可
【あれば尚可】
・フルフィルメントオペレーション業務経験
・EC物流管理経験
【求める人物像】
・業務を待つのではなく、自発的に情報収集を行い自己努力を止めず、セルフモチベーションコントロールができる方
・お客様からのご意見から、改善に結びつく気付きの視点や、課題解決をポジティブに提案できる方
・物事を客観的に捉え、自分なりに最適な判断ができる方
休日・休暇
土日祝日 ※年間休日120日
有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、他
有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、他
福利厚生
【社員】
昇給:年1回(10月)、賞与:年2回(6月・12月)、超過勤務手当、交通費支給(上限10万円/月)、
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
前払退職金制度、企業年金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄制度、従業員持株会、
社員割引
リモートワーク制度、スライドワーク制度
試用期間3ヶ月
昇給:年1回(10月)、賞与:年2回(6月・12月)、超過勤務手当、交通費支給(上限10万円/月)、
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
前払退職金制度、企業年金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄制度、従業員持株会、
社員割引
リモートワーク制度、スライドワーク制度
試用期間3ヶ月
応募方法
WEBエントリーフォームから、下記必要書類を添付の上ご応募ください。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
・書類選考後、合格者の方にのみお電話かメールにて面接のご案内をいたします。
※応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので 03-6833-6018 までお電話ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問合せには、お答えしておりません。
※交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
(1)履歴書(顔写真付)
(2)職務経歴書
◆応募後の流れ
・書類選考に1~2週間ほどお時間を頂戴しております。
・書類選考後、合格者の方にのみお電話かメールにて面接のご案内をいたします。
※応募後に応募受付メールが届かない場合、
正常に応募できていない可能性がありますので 03-6833-6018 までお電話ください(平日9:00~18:00)
ドメイン指定をされている方は「@m.axol.jp」からのメールが受信出来るよう設定をお願いいたします。
※選考の内容や基準、結果の理由に関してのお問合せには、お答えしておりません。
※交通費等、応募・面接にかかる必要経費は自己負担となります。
勤務地
本社オフィス
(変更の範囲)
すべての店舗およびオフィス
(変更の範囲)
すべての店舗およびオフィス
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
時間外労働あり(月平均残業:12.5時間 ※2022年度全社平均)
勤務地
本部オフィス