データエンジニア
求人カテゴリー
エンジニア・マーケティング系
給与情報
年収700万円~1000万円 ※当社規定に応じて優遇。予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
雇用形態
正社員
勤務時間
始業9:00 ~ 終業18:00 (休憩1時間)
平均残業時間
月10~30時間
入社後のキャリアパス
・マネジメントラインでの昇格(組織長)
・ITスペシャリストとしての昇格
・執行役員へのエントリー
・他部署異動のエントリー
・ITスペシャリストとしての昇格
・執行役員へのエントリー
・他部署異動のエントリー
採用フロー
書類選考→面接2回→内定
勤務地
東京都
本ポジションにおける転勤の可能性
なし
募集背景
UTグループでは、会社規模の急拡大と一層の成長に備え、業務システム全体を刷新し、業務の最適化・効率化を進めてきました。今後もシステムの安定運用や、グループ会社への順次導入に加え、更なる業務改善とシステムの拡張・新規導入を積極的に進めていきます。
またさらなる事業成長のため、データの可視化を加速させることが急務です。これにより、データドリブンな業務遂行文化を醸成し、事業全体の底力を高める仕組みの構築を目指しています。デジタルの力で事業を支え、現場と共にはたらく人の”イキイキをつくる”会社を一緒に創っていくメンバーを募集します。
またさらなる事業成長のため、データの可視化を加速させることが急務です。これにより、データドリブンな業務遂行文化を醸成し、事業全体の底力を高める仕組みの構築を目指しています。デジタルの力で事業を支え、現場と共にはたらく人の”イキイキをつくる”会社を一緒に創っていくメンバーを募集します。
仕事内容
経営層・現場がデータを活用し、業務やビジネスを進めるための基盤となるデータ・帳票を設計開発していただきます。
【具体的には】
・可視化ニーズのヒアリング、要件調整
・データ設計
・BIツールを用いたダッシュボードの作成
・データ活用を促進するデータマートの設計・開発
【配属先】サービス基盤部門 経営情報サービスユニット デジタルファンクション
【具体的には】
・可視化ニーズのヒアリング、要件調整
・データ設計
・BIツールを用いたダッシュボードの作成
・データ活用を促進するデータマートの設計・開発
【配属先】サービス基盤部門 経営情報サービスユニット デジタルファンクション
本ポジションの魅力
・直接、ビジネスの最前線にいる事業会社(現場)の管理者、経営者と共に、業務、ビジネスの課題への取り組みをIT領域から推進することができます
・特定領域のマネージャーやメンバーと働き、仕事の仕方、ITスキル、マネジメントスキルを向上させることができます。メンバーの多くが中途採用者で、それぞれの分野で特性を活かし活躍しています
・特定領域のマネージャーやメンバーと働き、仕事の仕方、ITスキル、マネジメントスキルを向上させることができます。メンバーの多くが中途採用者で、それぞれの分野で特性を活かし活躍しています
必須条件
・事業会社、SI会社、コンサルティング会社などいずれかの立場で、データベース操作、データ可視化等のデータ分析に関する作業のご経験
・外部ベンダーの活用を含めて要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、導入までの一連または一部のプロセスのご経験
・SQLを用いたデータ調査や抽出、データパターン分析のご経験
・外部ベンダーの活用を含めて要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、導入までの一連または一部のプロセスのご経験
・SQLを用いたデータ調査や抽出、データパターン分析のご経験
歓迎経験・スキル
・BIツール(Tableau)等でのデータ抽出、可視化、分析のご経験
・人材ビジネス、派遣ビジネスの業界におけるデータ分析経験
・ご自身でPG/SEとして一定規模のシステム開発に従事したご経験
・人材ビジネス、派遣ビジネスの業界におけるデータ分析経験
・ご自身でPG/SEとして一定規模のシステム開発に従事したご経験
休日・休暇
年間休日124日
完全週休2日制(土・日)
祝日
夏季休暇(有給使用)
年末年始休暇
年次有給休暇
慶弔休暇
産休・育休
完全週休2日制(土・日)
祝日
夏季休暇(有給使用)
年末年始休暇
年次有給休暇
慶弔休暇
産休・育休
待遇・福利厚生
昇給(年1回)
賞与(年2回)
通勤交通費支給(月額3万円まで)
残業手当
社会保険完備
従業員持株会制度
選択制企業型確定拠出年金制度
永年勤続社員表彰制度
当社提携保養所利用
UTエントリー制度
リモートワーク(頻度:週3日程度)
フレックスタイム制
賞与(年2回)
通勤交通費支給(月額3万円まで)
残業手当
社会保険完備
従業員持株会制度
選択制企業型確定拠出年金制度
永年勤続社員表彰制度
当社提携保養所利用
UTエントリー制度
リモートワーク(頻度:週3日程度)
フレックスタイム制