【静岡県牧之原市】【生産技術系エンジニア】電気自動車用ワイヤーハーネス生産設備の発注・調達・導入・作業教育・課題解決
求人カテゴリー
生産技術・生産管理・品質管理系
雇用形態
正社員
業務内容
【募集背景】
自動車業界は現在、電動化(EV)に加え、自動運転技術の進展やADAS(先進運転支援システム)の高度化、コネクテッド化の拡大など、大きな変革期を迎えています。これに伴い、車両内で扱う電気・信号の量は飛躍的に増加し、ワイヤーハーネスの設計はより複雑かつ高度なものへと進化しており、車両全体の制御・安全・情報通信を支える基盤として、その重要性は年々高まっています。
こうした変化により新技術、新工法の増加や品質要求レベルの高度化が進み、生産技術領域における負荷も拡大しています。
そのため本求人では、今後の生産技術体制強化および技術力向上を目的に、新たなメンバーを募集します。
■ ワイヤーハーネスとは:
自動車の中で、電気や信号を各部品に届けるための“電気配線の束”です。
エンジン制御やブレーキ、エアバッグといった安全や走行に直結する重要な機能から、ライト・カメラ・モーターなどの快適装備まで、あらゆる機能はワイヤーハーネスを通じて動いています。人体で例えるとワイヤーハーネスは、車の中で電気と情報を循環させる“神経・血管”の役割を担っており、車の性能・安全性・快適性すべてを支える中核的な存在です。
【部・チームのミッション・業務概要】
・拡大してくる高圧製品の新技術、新工法に対する設備の選定や作業検討を開発部門や生産準備部門と一緒になって工程設計の作り込み、設備・治工具の準備を行う。
・国内の子会社や海外拠点への新規の設備設置を行い、設備操作・メンテナンス教育及び標準類の作成業務を行う。
【今回の求人の具体的なミッション・仕事内容・職務の魅力】
・新規工程で必要となる設備・治工具の発注~調達、新工程への設備設置、設備操作・メンテナンス作業教育。
・新技術、新工法に伴う、設備や治工具の選定、検討。
・入社後は先輩社員のサポートのもと、徐々に対応業務の範囲を広げていきます。
【部・チームの人数や雰囲気】
第五技術部は2チームで構成されており、今回募集する第1生産技術チームでは、高圧製品の電線切断や圧着など、
前工程設備に関する業務を担当しています。
・チーム員:社員25名(男性22名、女性3名)、派遣社員3名(男性)、合計28名
・平均年齢は31歳で、半数以上が20代の活気あるチームです。
・年齢や経験年数に関係なくコミュニケーションが取りやすく、年に数回親睦会なども企画され、公私ともに相談しやすい環境です。
・新規工程の立ち上げ業務では、国内外の生産拠点へ出張し、現地メンバーと連携しながらプロジェクトを推進します。
幅広い知識や経験を習得できるとともに、グローバルなフィールドで活躍できる環境です。
■備考
2026年11月頃に、「静岡県掛川市大阪653-2」から「静岡県牧之原市布引原206-1」への勤務地移転を予定しております。
自動車業界は現在、電動化(EV)に加え、自動運転技術の進展やADAS(先進運転支援システム)の高度化、コネクテッド化の拡大など、大きな変革期を迎えています。これに伴い、車両内で扱う電気・信号の量は飛躍的に増加し、ワイヤーハーネスの設計はより複雑かつ高度なものへと進化しており、車両全体の制御・安全・情報通信を支える基盤として、その重要性は年々高まっています。
こうした変化により新技術、新工法の増加や品質要求レベルの高度化が進み、生産技術領域における負荷も拡大しています。
そのため本求人では、今後の生産技術体制強化および技術力向上を目的に、新たなメンバーを募集します。
■ ワイヤーハーネスとは:
自動車の中で、電気や信号を各部品に届けるための“電気配線の束”です。
エンジン制御やブレーキ、エアバッグといった安全や走行に直結する重要な機能から、ライト・カメラ・モーターなどの快適装備まで、あらゆる機能はワイヤーハーネスを通じて動いています。人体で例えるとワイヤーハーネスは、車の中で電気と情報を循環させる“神経・血管”の役割を担っており、車の性能・安全性・快適性すべてを支える中核的な存在です。
【部・チームのミッション・業務概要】
・拡大してくる高圧製品の新技術、新工法に対する設備の選定や作業検討を開発部門や生産準備部門と一緒になって工程設計の作り込み、設備・治工具の準備を行う。
・国内の子会社や海外拠点への新規の設備設置を行い、設備操作・メンテナンス教育及び標準類の作成業務を行う。
【今回の求人の具体的なミッション・仕事内容・職務の魅力】
・新規工程で必要となる設備・治工具の発注~調達、新工程への設備設置、設備操作・メンテナンス作業教育。
・新技術、新工法に伴う、設備や治工具の選定、検討。
・入社後は先輩社員のサポートのもと、徐々に対応業務の範囲を広げていきます。
【部・チームの人数や雰囲気】
第五技術部は2チームで構成されており、今回募集する第1生産技術チームでは、高圧製品の電線切断や圧着など、
前工程設備に関する業務を担当しています。
・チーム員:社員25名(男性22名、女性3名)、派遣社員3名(男性)、合計28名
・平均年齢は31歳で、半数以上が20代の活気あるチームです。
・年齢や経験年数に関係なくコミュニケーションが取りやすく、年に数回親睦会なども企画され、公私ともに相談しやすい環境です。
・新規工程の立ち上げ業務では、国内外の生産拠点へ出張し、現地メンバーと連携しながらプロジェクトを推進します。
幅広い知識や経験を習得できるとともに、グローバルなフィールドで活躍できる環境です。
■備考
2026年11月頃に、「静岡県掛川市大阪653-2」から「静岡県牧之原市布引原206-1」への勤務地移転を予定しております。
配属先企業名
矢崎部品株式会社
勤務地
静岡県掛川市大坂653-2, 静岡県牧之原市布引原206-1
求める人物像
◆必須条件
・高卒以上
・普通自動車運転免許
・社内外の関係者と連携しながら業務を推進した経験
・基本的なPCスキル(Excel/PowerPoint等)
◆歓迎条件
・生産技術部門での経験
・3DCADを用いた設計経験、または、PLCを用いた装置制御設計の経験
・自ら課題を見つけ主体的に行動できる方
・高卒以上
・普通自動車運転免許
・社内外の関係者と連携しながら業務を推進した経験
・基本的なPCスキル(Excel/PowerPoint等)
◆歓迎条件
・生産技術部門での経験
・3DCADを用いた設計経験、または、PLCを用いた装置制御設計の経験
・自ら課題を見つけ主体的に行動できる方
勤務時間
08:00~17:00(休憩60分)
◆平均残業時間:20時間
◆フレックスタイム制:あり(コアタイム 10:00~15:00)
◆在宅勤務:なし
◆平均残業時間:20時間
◆フレックスタイム制:あり(コアタイム 10:00~15:00)
◆在宅勤務:なし
待遇
募集要項をご確認ください。
募集要項:こちらから
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受動喫煙対策情報
敷地内喫煙可能場所あり