企画・管理系

正社員

【部・チームの業務概要】
・矢崎グループの自動車事業戦略の企画・答申・実行管理

【今回の求人の具体的な仕事内容】
★グローバルに展開をしており海外拠点との連携が必須のポジションとなっております（英語での会議・資料作成）★
・自動車事業戦略企画に向けた、市場調査・社内関連部署との連携
・自動車事業戦略社内答申に向けた、資料作成
・新規顧客/新製品事業戦略策定に向けた、市場調査、社内関連部署との連携


【部・チームの人数や雰囲気】
・新設部署につき、人員強化の為の募集です
・現在は男性4名・女性2名が在籍中です
・コミュニケーションが活発で、笑いの絶えない風通しの良い職場です
・わからない事は、わかるまで親切丁寧に教えます
・語学力を活かして働きたい方は、活躍いただける環境がございます

矢崎総業株式会社

企画・管理系

正社員

【部・チームの業務概要】
矢崎グループの社員を中心とした健康保険に関連する事務業務

【今回の求人の具体的な仕事内容】
適用、給付、保健事業、経理　等、本人適正と業務割合を考慮し決定します。

【部・チームの人数や雰囲気】
男性3名、女性8名（内：派遣社員１名）
中途入社の社員の方も多くご活躍いただいており、不明点等についても問題なく指導が受けられます。

企画・管理系

【部・チームの業務概要】
トヨタグループ様の新型車向けワイヤーハーネスに対し、原価企画活動を推進する業務を行っています。今回の求人は、社内関係各部と協力し、ワイヤーハーネスの原価企画活動を主導する担当者を募集します。

【今回の求人の具体的な仕事内容】
・ワイヤーハーネスの原価企画活動の推進

【部・チームの人数や雰囲気】
原価企画部　総勢14名　男性13名　女性1名　

中途入社の社員の方もご活躍いただいており、また様々な経験のある方が在籍しています。その人財を活かし、自由な発想で日々新しいことに挑戦し、幅広い経験や知識を得られる環境です。

矢崎総業株式会社

企画・管理系

正社員

【部・チームの業務概要】
経営企画室　地域密着事業部として子会社の事業運営管理や、事業計画立案・今後の方向性についての検討を行っております。また、紙発泡事業は直接的な支援を実施する事も多々あり、様々なアイデア出しから実施可能性検討を行います。

【今回の求人の具体的な仕事内容】
子会社月次分析や状況確認、3ヵ年計画作成・今後の方向性についての検討を実施します。（介護事業・農業事業）紙発泡事業は、さらなる会社への価値や地域と共に歩むにはどうすれば良いかを考え具現化させる事を現場と共に検討します。

【部・チームの人数や雰囲気】
部は12名構成となっており、裾野市にあるWHQ、名古屋支店、広島支店にメンバーがおります。職種も介護・農業・紙発泡事業に携わっており、様々な知識を身に着けたメンバーが、日々業務を実施しています。営業担当も開発担当も介護担当・農業担当もおり、部内様々な内容の会話が飛び交っている明るい職場となります。勤務予定の裾野市にあるWHQでは男性5名、女性2名で、年代も20代～50代まで様々です。女性は子育てしながら働くママさんなので、女性にとっても働き易い環境です。事務業務だけでなく、子会社と話しをする事も多く、また現地へ出張する事もあり、全員が揃う日は殆どないです。たまに全員揃うとこんなに人数いたのかと改めて実感する事もしばしば。さらに、支店営業担当も出張ついでに裾野市WHQに寄ったりと交流は多く人間関係はとても良い職場ではないかと思います。

【勤務地について】
名古屋や岐阜当への転勤の可能性もあります。

矢崎総業株式会社

企画・管理系

正社員

【部・チームの業務概要】
矢崎部品ものづくりセンターの環境管理や保全管理に関する業務を行っています。
今回の求人はものづくりセンターを統括する環境管理及び保全管理担当者を募集します。

【今回の求人の具体的な仕事内容】
・環境管理業務全般（ISO14001業務全般）
・保全管理業務（建屋、設備等のインフラ維持管理、資産管理）
　※インフラの日常管理業務は常駐請負会社へ委託
・上記に不随する資料作成、集計業務

【部・チームの人数や雰囲気】
総務サポート部　総勢37名　男性20名　女性17名　
環境保全チーム13名（男性13名）
人数も多いため、にぎやかです。
専門職に長けた社員や長年の経験者が居るため、困ったことは相談に乗ってもらえます。

矢崎部品株式会社

企画・管理系

正社員

【部・チームの業務概要】
矢崎グループの出願した特許・意匠の権利化や維持管理を行う業務です。
また、グループが所有する知的資産（知的財産）のデータ管理や経費管理、事務管理を行います。
製造業として知的財産のマネジメントは企業間競争力の源になるため、矢崎グループの企業価値向上には欠かせない仕事です。

【今回の求人の具体的な仕事内容】
・矢崎グループの国内外特許23,000件の経費管理および事務管理が重要な仕事となります。
・請求書処理などの事務作業だけでなく、経費分析や予実管理、将来的には
経費計画作成/実績管理をお任せします。また、特許事務所とのやりとりもあります。
※知財業務の知識は入社後に少しずつ身に付けて頂くことができます。

【部・チームの人数や雰囲気】
総勢52名　男性35名、女性17名
拠点数2（静岡県裾野市、静岡県牧之原市）
幅広い年齢層や経験者が居るため、困ったことは相談に乗ってもらえます。

矢崎総業株式会社

企画・管理系

正社員

【部・チームの業務概要】
自動車用部品製造現場に従事する人財の育成と、生産現場をサポートする立場にある人財の育成を行います。新入社員から中堅の一般社員まで、人財育成に必要な教育コンテンツやツールを整備し、グローバルに展開を行います。

【今回の求人の具体的な仕事内容】
ICTやIOTの技術を活用した教育の仕組みを構築しグローバルに展開を行う。同時に矢崎のものづくりを理解させ、今後さらにスマート化を発展させ、この活動をリードしていく。
VR/ARを活用した映像教材制作。
ビデオ映像を編集し、現場作業者にポイントを理解させるための、習得用映像教材制作。
インスタグラム/TicToc/YouTube/Facebook/ShrePointなどの、ソーシャルネットワークを活用した社内へ情報発信（検討中）。

【部・チームの人数や雰囲気】
16名のチームで、若手・中堅・ベテランと、男女比も併せてバランス良く在籍しています。今後のYAZAKIをリードする人財を育成しようと、皆で意見を交わしながら業務を行っています。

矢崎部品株式会社

企画・管理系

正社員

【部・チームの業務概要】
運送会社に対する車載機器導入の推進管理業務

【今回の求人の具体的な仕事内容】
・運送会社導入機器にかかわるインシデント管理及び対応方針の立案
・矢崎社内（開発・品質部門）との連携
・運送会社報告（窓口）

【部・チームの人数や雰囲気】
サポートデスク部　19名（内 運用チーム　4名＋人材派遣　5名）
大手運送事業者への専用車載機一斉導入が始まり、計画的な取付作業管理と、安定稼働を支えるための運用保守管理に対し、メンバー全員で日々、挑戦を行っています。

矢崎エナジーシステム株式会社