情報職
求人カテゴリー
事務職
仕事内容
（主な業務内容）
・大学および附属病院におけるデジタル化・DX推進の企画立案・実行
・大学情報システム（ネットワーク、メール、ファイルサーバ等）の運用管理および委託業務の管理・監督
・附属病院の医療情報システム（電子カルテを含む）の運用管理および部門間調整
・電子カルテ更新プロジェクトにおける要件整理、ベンダー・院内部門との調整、導入推進
・医療・研究分野におけるAI活用プロジェクトの企画、インフラ整備、運用支援
・デジタル化に関する課題抽出、改善提案、情報セキュリティ対応
・大学・病院における業務の効率化支援および各種IT関連業務全般
・その他大学・病院事務全般
※人事異動により、勤務する部署が事務部門へ変わる可能性があります。
・大学および附属病院におけるデジタル化・DX推進の企画立案・実行
・大学情報システム（ネットワーク、メール、ファイルサーバ等）の運用管理および委託業務の管理・監督
・附属病院の医療情報システム（電子カルテを含む）の運用管理および部門間調整
・電子カルテ更新プロジェクトにおける要件整理、ベンダー・院内部門との調整、導入推進
・医療・研究分野におけるAI活用プロジェクトの企画、インフラ整備、運用支援
・デジタル化に関する課題抽出、改善提案、情報セキュリティ対応
・大学・病院における業務の効率化支援および各種IT関連業務全般
・その他大学・病院事務全般
※人事異動により、勤務する部署が事務部門へ変わる可能性があります。
応募条件
次の①と合わせて、②・③のいずれかを満たす者
① １９８１年４月２日以降に生まれた者
② 情報システムまたは医療情報システムに関する５年以上の職務経験を有する者
③ 特定非営利活動法人スキル標準ユーザー協会が定める「DX 推進スキル標準（DSS-P）と認定試験・資格
とのマップ」に掲載される資格のうち、「ビジネスアーキテクト」「データサイエンティスト」「サイバーセキュリティ」に含まれる資格の合格者
① １９８１年４月２日以降に生まれた者
② 情報システムまたは医療情報システムに関する５年以上の職務経験を有する者
③ 特定非営利活動法人スキル標準ユーザー協会が定める「DX 推進スキル標準（DSS-P）と認定試験・資格
とのマップ」に掲載される資格のうち、「ビジネスアーキテクト」「データサイエンティスト」「サイバーセキュリティ」に含まれる資格の合格者
採用予定人数
１名程度
給与情報
事務職基本給料表に基づいて支給します。（令和7年12月時点）
【例①】4 年制大学卒後、情報システムまたは医療情報システムに常勤職員として5年の職務経験が有る場合
259,900円程度 （支給例*3：295,922円程度）
【例②】4 年制大学卒後、情報システムまたは医療情報システムに非常勤職員として5年の職務経験が有る場合
257,500円程度 （支給例*3：293,192円程度）
【例①】4 年制大学卒後、情報システムまたは医療情報システムに常勤職員として5年の職務経験が有る場合
259,900円程度 （支給例*3：295,922円程度）
【例②】4 年制大学卒後、情報システムまたは医療情報システムに非常勤職員として5年の職務経験が有る場合
257,500円程度 （支給例*3：293,192円程度）
雇用形態
正社員
勤務時間
週３８時間４５分
午前８時３０分～午後５時１５分
完全週休２日制
午前８時３０分～午後５時１５分
完全週休２日制
職場情報・PR
1945年開学、2007年に法人化した奈良県立医科大学。
本学では、大学間競争や超高齢社会などの環境の変化に適応しつつ、存在感をもって次世紀に向かって生き残り、飛躍を遂げるための基礎を築いています。また、奈良県の中核病院として、高度医療・先端医療を推進するとともに奈良県民を守り地域の安心の確保に貢献しています。
【求める人物像】
・使命感と変革への誇りと意欲を持っている人
・視野が広く新たな価値創造に挑戦し続けることができる人
・学生・患者・地域住民・教職員から信頼される豊かな人間性と教養を備えた人
・経営感覚を持ち本法人の未来への飛躍に向けて自分の役割を実行できる人
・組織・職種の立場を互いに認め合い協働できるコミュニケーション能力を備えた人
本学では、大学間競争や超高齢社会などの環境の変化に適応しつつ、存在感をもって次世紀に向かって生き残り、飛躍を遂げるための基礎を築いています。また、奈良県の中核病院として、高度医療・先端医療を推進するとともに奈良県民を守り地域の安心の確保に貢献しています。
【求める人物像】
・使命感と変革への誇りと意欲を持っている人
・視野が広く新たな価値創造に挑戦し続けることができる人
・学生・患者・地域住民・教職員から信頼される豊かな人間性と教養を備えた人
・経営感覚を持ち本法人の未来への飛躍に向けて自分の役割を実行できる人
・組織・職種の立場を互いに認め合い協働できるコミュニケーション能力を備えた人
設備職
求人カテゴリー
事務職
仕事内容
・空調、給排水、衛生設備に関する維持管理並びに法定保全
・省エネルギー及び環境対策に関する業務
・建築設備（空調、給排水、衛生設備）に関する計画、工事の設計、積算、施工監理及び検査等
・電気、通信設備に関する維持管理並びに法定保全
・建築設備（電気、通信設備）に関する計画、工事の設計、積算、施工監理及び検査等
経験が無い方でも大学や病院の業務について、イチから先輩職員がお教えしますので、ご安心ください。
※事務職員としての募集のため、今後の配置転換によりほかの業務に従事する可能性があります。
・省エネルギー及び環境対策に関する業務
・建築設備（空調、給排水、衛生設備）に関する計画、工事の設計、積算、施工監理及び検査等
・電気、通信設備に関する維持管理並びに法定保全
・建築設備（電気、通信設備）に関する計画、工事の設計、積算、施工監理及び検査等
経験が無い方でも大学や病院の業務について、イチから先輩職員がお教えしますので、ご安心ください。
※事務職員としての募集のため、今後の配置転換によりほかの業務に従事する可能性があります。
応募条件
◎40歳までの方（１９８５年４月２日以降に生まれた方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため）
◎第二新卒も歓迎いたします！
○次のいずれかに該当する者は受験できません。
（１）成年被後見人または被保佐人（民法の一部を改正する法律の規定により従前の例によることとされる準禁治産者を含む。）
（２）禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまでまたはその執行を受けることがなくなるまでの者
（３）当法人において懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から２年を経過しない者
（４）日本国憲法またはその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、またはこれに加入した者
◎第二新卒も歓迎いたします！
○次のいずれかに該当する者は受験できません。
（１）成年被後見人または被保佐人（民法の一部を改正する法律の規定により従前の例によることとされる準禁治産者を含む。）
（２）禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまでまたはその執行を受けることがなくなるまでの者
（３）当法人において懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から２年を経過しない者
（４）日本国憲法またはその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、またはこれに加入した者
採用予定人数
３名程度
選考方法
１次試験：専門試験・面接試験
２次試験：面接試験
２次試験：面接試験
給与情報
基本給 225,000円程度（4年制大学卒で新卒の場合）
月収例 258,000円程度（4年制大学卒で新卒、基本給＋地域手当＋超過勤務月10時間の場合）
年収例 4,615,000円程度（4年制大学卒で新卒入職、30歳時点、基本給＋地域手当＋賞与4.5か月分の場合）
※採用前の経歴などに応じて加算されることがあります。
月収例 258,000円程度（4年制大学卒で新卒、基本給＋地域手当＋超過勤務月10時間の場合）
年収例 4,615,000円程度（4年制大学卒で新卒入職、30歳時点、基本給＋地域手当＋賞与4.5か月分の場合）
※採用前の経歴などに応じて加算されることがあります。
雇用形態
正社員
勤務時間
週３８時間４５分
午前８時３０分～午後５時１５分
完全週休２日制
午前８時３０分～午後５時１５分
完全週休２日制
職場情報・PR
1945年開学、2007年に法人化した奈良県立医科大学。
本学では、大学間競争や超高齢社会などの環境の変化に適応しつつ、存在感をもって次世紀に向かって生き残り、飛躍を遂げるための基礎を築いています。また、奈良県の中核病院として、高度医療・先端医療を推進するとともに奈良県民を守り地域の安心の確保に貢献しています。
【求める人物像】
・使命感と変革への意欲を持っている人
・視野が広く、新たに挑戦し続ける事ができる人
・周りから信頼され、豊かな人間性と教養を備えた人
・目的意識を持ち、自分の役割を実行できる人
・他者と互いに認め合い、協働できるコミュニケーション能力を備えた人
本学では、大学間競争や超高齢社会などの環境の変化に適応しつつ、存在感をもって次世紀に向かって生き残り、飛躍を遂げるための基礎を築いています。また、奈良県の中核病院として、高度医療・先端医療を推進するとともに奈良県民を守り地域の安心の確保に貢献しています。
【求める人物像】
・使命感と変革への意欲を持っている人
・視野が広く、新たに挑戦し続ける事ができる人
・周りから信頼され、豊かな人間性と教養を備えた人
・目的意識を持ち、自分の役割を実行できる人
・他者と互いに認め合い、協働できるコミュニケーション能力を備えた人
建築職
求人カテゴリー
事務職
仕事内容
・建築に関する維持管理、工事、修繕に関する業務等
（設計、積算、施工監理、工事に関する届出及び検査等）
・施設改修等に関する調整業務
※人事異動により、勤務する部署が事務部門へ変わる可能性があります。
（設計、積算、施工監理、工事に関する届出及び検査等）
・施設改修等に関する調整業務
※人事異動により、勤務する部署が事務部門へ変わる可能性があります。
応募条件
一級建築士又は二級建築士資格を有する者、もしくは100床以上の病院又はそれを有する法人等に３年以上勤務し建築改修業務の経験がある者
○次のいずれかに該当する者は受験できません。
（１）拘禁刑以上の刑に処せられ、その執行を終わるまでまたはその執行を受けることがなくなるまでの者
（２）法人において懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から２年を経過しない者
（３）日本国憲法またはその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、またはこれに加入した者
○次のいずれかに該当する者は受験できません。
（１）拘禁刑以上の刑に処せられ、その執行を終わるまでまたはその執行を受けることがなくなるまでの者
（２）法人において懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から２年を経過しない者
（３）日本国憲法またはその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、またはこれに加入した者
採用予定人数
１名程度
選考方法
１次試験：面接試験・専門試験
２次試験：面接試験
２次試験：面接試験
給与情報
基本給 237,600円程度（4年制大学卒で新卒の場合）
月収例 270,625円程度（4年制大学卒で新卒、基本給＋地域手当＋超過勤務月10時間の場合）
年収例 4,772,090円程度（4年制大学卒で新卒入職、30歳時点、基本給＋地域手当＋賞与4.5か月分の場合）
※採用前の経歴などに応じて加算されることがあります。
月収例 270,625円程度（4年制大学卒で新卒、基本給＋地域手当＋超過勤務月10時間の場合）
年収例 4,772,090円程度（4年制大学卒で新卒入職、30歳時点、基本給＋地域手当＋賞与4.5か月分の場合）
※採用前の経歴などに応じて加算されることがあります。
雇用形態
正社員
勤務時間
週３８時間４５分
午前８時３０分～午後５時１５分
完全週休２日制
午前８時３０分～午後５時１５分
完全週休２日制
職場情報・PR
1945年開学、2007年に法人化した奈良県立医科大学。
本学では、大学間競争や超高齢社会などの環境の変化に適応しつつ、存在感をもって次世紀に向かって生き残り、飛躍を遂げるための基礎を築いています。また、奈良県の中核病院として、高度医療・先端医療を推進するとともに奈良県民を守り地域の安心の確保に貢献しています。
【求める人物像】
・使命感と変革への誇りと意欲を持っている人
・視野が広く新たな価値創造に挑戦し続けることができる人
・学生・患者・地域住民・教職員から信頼される豊かな人間性と教養を備えた人
・経営感覚を持ち本法人の未来への飛躍に向けて自分の役割を実行できる人
・組織・職種の立場を互いに認め合い協働できるコミュニケーション能力を備えた人
【労働組合】
ユニオンショップ制：全員加入
本学では、大学間競争や超高齢社会などの環境の変化に適応しつつ、存在感をもって次世紀に向かって生き残り、飛躍を遂げるための基礎を築いています。また、奈良県の中核病院として、高度医療・先端医療を推進するとともに奈良県民を守り地域の安心の確保に貢献しています。
【求める人物像】
・使命感と変革への誇りと意欲を持っている人
・視野が広く新たな価値創造に挑戦し続けることができる人
・学生・患者・地域住民・教職員から信頼される豊かな人間性と教養を備えた人
・経営感覚を持ち本法人の未来への飛躍に向けて自分の役割を実行できる人
・組織・職種の立場を互いに認め合い協働できるコミュニケーション能力を備えた人
【労働組合】
ユニオンショップ制：全員加入