【技術職】航空機用装備品の電気設計に関する研究開発(京都本社)/WEB面接可
求人カテゴリー
技術職
雇用形態
正社員
求人職種名
【技術職】航空機用装備品の電気設計に関する研究開発(京都本社)/WEB面接可
職務内容
【所属】航空機器事業部 技術部 ディスプレイグループ
【配属部署説明】当社の航空機器事業部は、航空機メーカーや防衛省に製品を供給しています。この中でディスプレイグループは、航空機のコックピットディスプレイシステム開発を行うグループです。コックピットディスプレイシステムは、高速かつ高機動で飛行する航空機において、パイロットが外界と飛行情報を容易に把握できるようにする光学表示装置です。当社はヘルメットマウントディスプレイ(HMD)、ヘッドアップディスプレイ(HUD)、ヘッドダウンディスプレイ(HDD)といった光学表示器を提供しています。
(防衛省向けのヘッドアップディスプレイはトップシェアです)
高度な電子技術、光学技術を駆使し、パイロットの負荷軽減や安全性の確保を支えています。
【募集背景】欠員補充
【職務内容】
・航空機に搭載する電子機器の設計
・当社保有技術を基礎とした差別化技術の研究・開発
・新規事業参入に向けた技術調査・企画立案
【開発環境】
プロジェクト期間は短くても5~6年。じっくりと腰を据えて開発に取り組むことが出来る環境です。
【本ポジションの魅力】
自分が関わった製品が、人を乗せて空を飛ぶという、やりがいと夢のある仕事です。
また、お客様とも密に関わるため、距離が近く、直接フィードバックを受けることができるのも魅力の一つです。
【配属部署説明】当社の航空機器事業部は、航空機メーカーや防衛省に製品を供給しています。この中でディスプレイグループは、航空機のコックピットディスプレイシステム開発を行うグループです。コックピットディスプレイシステムは、高速かつ高機動で飛行する航空機において、パイロットが外界と飛行情報を容易に把握できるようにする光学表示装置です。当社はヘルメットマウントディスプレイ(HMD)、ヘッドアップディスプレイ(HUD)、ヘッドダウンディスプレイ(HDD)といった光学表示器を提供しています。
(防衛省向けのヘッドアップディスプレイはトップシェアです)
高度な電子技術、光学技術を駆使し、パイロットの負荷軽減や安全性の確保を支えています。
【募集背景】欠員補充
【職務内容】
・航空機に搭載する電子機器の設計
・当社保有技術を基礎とした差別化技術の研究・開発
・新規事業参入に向けた技術調査・企画立案
【開発環境】
プロジェクト期間は短くても5~6年。じっくりと腰を据えて開発に取り組むことが出来る環境です。
【本ポジションの魅力】
自分が関わった製品が、人を乗せて空を飛ぶという、やりがいと夢のある仕事です。
また、お客様とも密に関わるため、距離が近く、直接フィードバックを受けることができるのも魅力の一つです。
応募資格・条件
以下の経験を有する方
・大学又は大学院の理系学部を卒業のこと。
・電気回路設計の実務経験を3年以上有すること。
・画像処理回路に関する知見を有すること。
・大学又は大学院の理系学部を卒業のこと。
・電気回路設計の実務経験を3年以上有すること。
・画像処理回路に関する知見を有すること。
語学力
・英文でメールの読み書きができ、海外との技術調整ができること。(TOEIC 700点以上が望ましい) ・特に電子回路分野に関し、英文のデータシートや技術文献が読解できること。
歓迎する知識や経験
・航空機用装備品の電子機器の開発経験を有すること。
(自動車、産業用車両、船舶の装備品などの電子機器の開発経験も可)
※画像処理回路に関する経験を職務経歴書に詳しく記載して下さい。
(自動車、産業用車両、船舶の装備品などの電子機器の開発経験も可)
※画像処理回路に関する経験を職務経歴書に詳しく記載して下さい。
求める人物像
・論理的思考力を備えている。
・自身の専門分野に留まらず、広い技術分野への興味と技術的向上心を有している。
・開発プロジェクトのメンバーと、協調性を以て開発を行うことができる。
・自部門だけでなく、他部門/社外ともコミュニケーションを取ることができる。
・自身の専門分野に留まらず、広い技術分野への興味と技術的向上心を有している。
・開発プロジェクトのメンバーと、協調性を以て開発を行うことができる。
・自部門だけでなく、他部門/社外ともコミュニケーションを取ることができる。
勤務予定地
京都本社(京都市中京区西ノ京桑原町1)
採用人数
1名
想定年収
550万円~720万円(経験に応ず)
選考内容
書類選考⇒適性検査⇒初回面接⇒最終面接⇒最終合格⇒法定検診⇒内定
1. 書類選考通過後に、適性検査(WebSPI)を受検いただきます。
2. 初回面接はオンラインで実施します。
3. 最終面接は京都本社(京都市中京区)で実施します。
4. 最終面接の交通費は当社規定で支給します。
5. 最終合格後、健康診断を受診いただきます。
1. 書類選考通過後に、適性検査(WebSPI)を受検いただきます。
2. 初回面接はオンラインで実施します。
3. 最終面接は京都本社(京都市中京区)で実施します。
4. 最終面接の交通費は当社規定で支給します。
5. 最終合格後、健康診断を受診いただきます。
勤務地
京都府
【技術職】医用機器のサイバーセキュリティ推進対応/京都本社/Web面接可
求人カテゴリー
技術職
雇用形態
正社員
求人職種名
【技術職】医用機器のサイバーセキュリティ推進対応/京都本社/Web面接可
職務内容
【所属】医用機器事業部 技術部 開発支援グループ
【募集背景】
サイバーセキュリティ対策における強化に伴い募集。
また将来的な組織強化のためにリーダー候補となるような方を募集。
【職務内容】
医用製品におけるサイバーセキュリティ事務局として、医用機器のセキュリティ向上のための活動の計画と実施(またはその支援)を行っていただきます。
《具体的な業務》
・国内外のガイドライン・規制情報の収集と対策の立案
・事業部内の規定整備
・部内へのサイバーセキュリティに関する教育
・脆弱性情報の収集とその内容の理解、各開発担当への調査指示
・脆弱性対策のとりまとめとその公開
・内部監査などのサイバーセキュリティに関するリスクの監視とリスクの低減活動の推進
・部門のPSIRT事務局として関係者と連携して製品の安全性を保つ活動を行う
・情報資産の管理の強化などのリスク対策を推進する
・製品のセキュリティレベル改善のための活動を推進する
・関連業界団体等からの情報収集
・上記に関する部外、社外との協調
【本ポジションの魅力】
人の健康・安全に貢献する医用機器・医療現場をセキュリティの面からダイレクトに支えることができるため、遣り甲斐も非常に感じられる点が魅力です。
また、リーダー候補として、製品のセキュリティ対策の策定から全般に関われるため、裁量権をもって業務に取り組んで頂けます。
【入社後のイメージ】
リーダー候補として、サイバーセキュリティ対策業務に携わって頂きながら、早期にセキュリティメンバー育成に関わってもらいたいと考えています。
【募集背景】
サイバーセキュリティ対策における強化に伴い募集。
また将来的な組織強化のためにリーダー候補となるような方を募集。
【職務内容】
医用製品におけるサイバーセキュリティ事務局として、医用機器のセキュリティ向上のための活動の計画と実施(またはその支援)を行っていただきます。
《具体的な業務》
・国内外のガイドライン・規制情報の収集と対策の立案
・事業部内の規定整備
・部内へのサイバーセキュリティに関する教育
・脆弱性情報の収集とその内容の理解、各開発担当への調査指示
・脆弱性対策のとりまとめとその公開
・内部監査などのサイバーセキュリティに関するリスクの監視とリスクの低減活動の推進
・部門のPSIRT事務局として関係者と連携して製品の安全性を保つ活動を行う
・情報資産の管理の強化などのリスク対策を推進する
・製品のセキュリティレベル改善のための活動を推進する
・関連業界団体等からの情報収集
・上記に関する部外、社外との協調
【本ポジションの魅力】
人の健康・安全に貢献する医用機器・医療現場をセキュリティの面からダイレクトに支えることができるため、遣り甲斐も非常に感じられる点が魅力です。
また、リーダー候補として、製品のセキュリティ対策の策定から全般に関われるため、裁量権をもって業務に取り組んで頂けます。
【入社後のイメージ】
リーダー候補として、サイバーセキュリティ対策業務に携わって頂きながら、早期にセキュリティメンバー育成に関わってもらいたいと考えています。
応募資格・条件
・サイバーセキュリティ関連の業務経験(セキュリティにおける対策立案、リスク対策、脆弱性対策など)を3年以上有する。
語学力
目安TOIEC 600以上。英語サイトのセキュリティ関連情報が読め、海外保守担当者との技術的な情報交換ができるレベル(翻訳ソフトを補助的に使用可)
歓迎する知識や経験
・開発経験(PCソフトウェア、WEBアプリケーション、組込系ソフトウェアの開発)
・応用情報技術者試験、高度情報処理技術者試験に合格相当の知識
・応用情報技術者試験、高度情報処理技術者試験に合格相当の知識
求める人物像
・自ら活動を提案できる
・関係者と協調して業務が遂行できる
・ものづくりに興味がある
・関係者と協調して業務が遂行できる
・ものづくりに興味がある
勤務予定地
京都本社(京都市中京区西ノ京桑原町1)
採用人数
1名
想定年収
600万円~800万円 (ご年齢、ご経験に応じて決定致します)
選考内容
書類選考⇒適性検査⇒初回面接⇒最終面接⇒最終合格⇒法定検診⇒内定
1. 書類選考通過後に、適性検査(WebSPI)を受検いただきます。
2. 初回面接はオンラインで実施します。
3. 最終面接は京都本社(京都市中京区)で実施します。
4. 最終面接の交通費は当社規定で支給します。
5. 最終合格後、健康診断を受診いただきます。
1. 書類選考通過後に、適性検査(WebSPI)を受検いただきます。
2. 初回面接はオンラインで実施します。
3. 最終面接は京都本社(京都市中京区)で実施します。
4. 最終面接の交通費は当社規定で支給します。
5. 最終合格後、健康診断を受診いただきます。
勤務地
京都府
【技術職】分析計測機器のソリューション開発(京都本社)/Web面接可
求人カテゴリー
技術職
★仕事内容(求人連携用項目)
★応募条件(求人連携用項目)
雇用形態
正社員
求人職種名
【技術職】分析計測機器のソリューション開発(京都本社)/★Web面接可
職務内容
【所属】分析計測事業部 GC・TAビジネスユニット ソリューション開発G
【募集背景】案件数の増加に伴う体制強化
【職務内容】
◆顧客の仕様・要望に応じたガスクロマトグラフシステムの設計・開発
◆フィールドエンジニアとの連携や作業の技術指導
・営業部門と連携を取り、顧客への技術提案からプロジェクトをスタート頂きます。
(顧客先訪問のため1回/2週間の頻度で出張が発生します。日帰りもしくは1泊程度)
・顧客ニーズの仕様への落とし込み、設計、生産手配、装置導入後のフォローまで一連の流れを担当頂きます。
・仕様への落とし込みについては特に顧客企業の工場設備とガスクロマトグラフの通信面での仕様を設計へ展開する作業を担当頂きます。
・プロジェクト期間は半年~1年程度です。
【入社後のイメージ】
OJTを中心に装置の使用方法を含めた基礎を半年程度で習得いただく想定です。
【将来的なキャリアパス】
◆まずはシステム製品の設計メンバーとして開発に注力頂きますが、状況によってはその業務に留まらず標準品の開発プロジェクトにも参画頂くことで、総合的なスキルを身に付けられるキャリアパスを用意しています。
◆海外顧客や海外拠点メンバとのコミュニケーションもありますので、その方面の業務に携わる意欲もあればご担当いただくという選択肢もあります。
【本ポジションの魅力】
島津製作所のGC(ガスクロマトグラフ分析装置)は日本国内でトップシェアであり、標準品の開発だけではなく、顧客の分析したい内容の仕様や要望に合わせたシステム製品として受注・販売も行っております。顧客との打ち合わせから、各技術要素の技術者への受け渡し、製造部門との連携など、1つの顧客のための装置を設計・開発・納品するための多くの工程に関与します。顧客との接点も多いため顧客の顔が見える設計開発であり、納品完了したときには顧客満足度だけではなく自身のやりがいも高いです!
また、近年カーボンニュートラルにおけるガスの分析ニーズも増えています。社会の動きやニーズをとらえながら、社会産業分野での第一線で仕事ができる点もやりがいの一つです。
【募集背景】案件数の増加に伴う体制強化
【職務内容】
◆顧客の仕様・要望に応じたガスクロマトグラフシステムの設計・開発
◆フィールドエンジニアとの連携や作業の技術指導
・営業部門と連携を取り、顧客への技術提案からプロジェクトをスタート頂きます。
(顧客先訪問のため1回/2週間の頻度で出張が発生します。日帰りもしくは1泊程度)
・顧客ニーズの仕様への落とし込み、設計、生産手配、装置導入後のフォローまで一連の流れを担当頂きます。
・仕様への落とし込みについては特に顧客企業の工場設備とガスクロマトグラフの通信面での仕様を設計へ展開する作業を担当頂きます。
・プロジェクト期間は半年~1年程度です。
【入社後のイメージ】
OJTを中心に装置の使用方法を含めた基礎を半年程度で習得いただく想定です。
【将来的なキャリアパス】
◆まずはシステム製品の設計メンバーとして開発に注力頂きますが、状況によってはその業務に留まらず標準品の開発プロジェクトにも参画頂くことで、総合的なスキルを身に付けられるキャリアパスを用意しています。
◆海外顧客や海外拠点メンバとのコミュニケーションもありますので、その方面の業務に携わる意欲もあればご担当いただくという選択肢もあります。
【本ポジションの魅力】
島津製作所のGC(ガスクロマトグラフ分析装置)は日本国内でトップシェアであり、標準品の開発だけではなく、顧客の分析したい内容の仕様や要望に合わせたシステム製品として受注・販売も行っております。顧客との打ち合わせから、各技術要素の技術者への受け渡し、製造部門との連携など、1つの顧客のための装置を設計・開発・納品するための多くの工程に関与します。顧客との接点も多いため顧客の顔が見える設計開発であり、納品完了したときには顧客満足度だけではなく自身のやりがいも高いです!
また、近年カーボンニュートラルにおけるガスの分析ニーズも増えています。社会の動きやニーズをとらえながら、社会産業分野での第一線で仕事ができる点もやりがいの一つです。
応募資格・条件
下記2点以上を満たす方
・開発プロジェクトのリーダーまたはサブリーダーの実務経験
・顧客などソフトウェアの使用者・要求者と直接協議して設計・開発を行う実務経験
・ソフトウェア/シーケンサなどと装置を連携するプログラム設計・開発の実務経験
・オンラインシステムの開発経験がある
・分析装置(GC/GCMS/LC/LCMSのクロマトグラフ)の使用経験がある
・開発プロジェクトのリーダーまたはサブリーダーの実務経験
・顧客などソフトウェアの使用者・要求者と直接協議して設計・開発を行う実務経験
・ソフトウェア/シーケンサなどと装置を連携するプログラム設計・開発の実務経験
・オンラインシステムの開発経験がある
・分析装置(GC/GCMS/LC/LCMSのクロマトグラフ)の使用経験がある
語学力
TOEIC 550点以上が望ましい。海外支店の担当者との技術的な交流があります。
求める人物像
・顧客や関係者とコミュニケーションを円滑に行える
・案件を推進するリーダーシップが期待できる
・課題に対して様々な案を提案し柔軟に対応することができる
・案件を推進するリーダーシップが期待できる
・課題に対して様々な案を提案し柔軟に対応することができる
勤務予定地
京都本社(京都市中京区西ノ京桑原町1)
採用人数
1名
想定年収
600万円~850万円 (ご年齢、ご経験に応じて決定致します)月給320,000円~
選考内容
書類選考⇒適性検査⇒初回面接⇒最終面接⇒最終合格⇒法定検診⇒内定
1. 書類選考通過後に、適性検査(WebSPI)を受検いただきます。
2. 初回面接はオンラインで実施します。
3. 最終面接は京都本社(京都市中京区)で実施します。
4. 最終面接の交通費は当社規定で支給します。
5. 最終合格後、健康診断を受診いただきます。
1. 書類選考通過後に、適性検査(WebSPI)を受検いただきます。
2. 初回面接はオンラインで実施します。
3. 最終面接は京都本社(京都市中京区)で実施します。
4. 最終面接の交通費は当社規定で支給します。
5. 最終合格後、健康診断を受診いただきます。
勤務地
京都府
【技術職】真空ポンプの機械系設計・開発(京都本社)/WEB面接可
求人カテゴリー
技術職
雇用形態
正社員
求人職種名
真空ポンプの機械系設計・開発(京都本社)/WEB面接可
職務内容
【所属】
産業機械事業部 TMPビジネスユニット TMP技術グループ
※TMP:ターボ分子ポンプ(turbomolecular pumpの略称です)
【募集背景】
新規開発体制強化を目的とした増員
【職務内容】
産業機械事業部TMPビジネスユニットは三条工場を拠点とし、ターボ分子ポンプ(真空ポンプ)の開発を行っています。半導体市場は今後さらに拡大することが見込まれており、また液体クロマトグラフ等の分析機器需要も堅調に推移することから、ターボ分子ポンプについて多数の新規開発要求を受けている状況です。こういった需要に確実に対応していくため、ターボ分子ポンプの機械系設計担当として下記職務に従事していただきます。
①TMP開発における構想設計、詳細設計、性能計算、各種シミュレーション、評価試験、DRなどメカ系設計・評価業務全般。
②量産用の組立治具、設備の設計開発。
③改良設計・評価、クレーム対応、顧客問い合わせ対応
④顧客との技術的協議、各種プレゼン
使用CAD:SOLIDWORKS
【入社後のイメージ】
ターボ分子ポンプ(TMP)開発の専門部隊であるTMPビジネスユニットのメンバと共に製品開発に従事して頂きます。開発プロジェクトには機械系、電気系メンバが配置され、設計から試作、評価まで一連の作業を協力しながら進めていきます。また、必要に応じて顧客(国内、海外)を訪問し、開発仕様の打合せや製品説明を行います。
【将来的なキャリアパス】
・まずは設計メンバーとして開発に注力頂きますが、将来的には開発プロジェクトのリーダを担って頂くことも期待しています。
・初期配属部門の業務に留まらず様々な職務を経験頂くことで、総合的なスキルを身に付けられるキャリアパスを用意しています。
・海外顧客や海外拠点メンバとのコミュニケーションも多く、語学力のアップが図れます。
【本ポジションの魅力】
島津製作所の半導体市場向けターボ分子ポンプは業界トップシェアを誇ります。その技術力を活かし、幅広い分野で当社製品のシェア拡大を目指しながら新規開発に取り組める環境があります。
産業機械事業部 TMPビジネスユニット TMP技術グループ
※TMP:ターボ分子ポンプ(turbomolecular pumpの略称です)
【募集背景】
新規開発体制強化を目的とした増員
【職務内容】
産業機械事業部TMPビジネスユニットは三条工場を拠点とし、ターボ分子ポンプ(真空ポンプ)の開発を行っています。半導体市場は今後さらに拡大することが見込まれており、また液体クロマトグラフ等の分析機器需要も堅調に推移することから、ターボ分子ポンプについて多数の新規開発要求を受けている状況です。こういった需要に確実に対応していくため、ターボ分子ポンプの機械系設計担当として下記職務に従事していただきます。
①TMP開発における構想設計、詳細設計、性能計算、各種シミュレーション、評価試験、DRなどメカ系設計・評価業務全般。
②量産用の組立治具、設備の設計開発。
③改良設計・評価、クレーム対応、顧客問い合わせ対応
④顧客との技術的協議、各種プレゼン
使用CAD:SOLIDWORKS
【入社後のイメージ】
ターボ分子ポンプ(TMP)開発の専門部隊であるTMPビジネスユニットのメンバと共に製品開発に従事して頂きます。開発プロジェクトには機械系、電気系メンバが配置され、設計から試作、評価まで一連の作業を協力しながら進めていきます。また、必要に応じて顧客(国内、海外)を訪問し、開発仕様の打合せや製品説明を行います。
【将来的なキャリアパス】
・まずは設計メンバーとして開発に注力頂きますが、将来的には開発プロジェクトのリーダを担って頂くことも期待しています。
・初期配属部門の業務に留まらず様々な職務を経験頂くことで、総合的なスキルを身に付けられるキャリアパスを用意しています。
・海外顧客や海外拠点メンバとのコミュニケーションも多く、語学力のアップが図れます。
【本ポジションの魅力】
島津製作所の半導体市場向けターボ分子ポンプは業界トップシェアを誇ります。その技術力を活かし、幅広い分野で当社製品のシェア拡大を目指しながら新規開発に取り組める環境があります。
応募資格・条件
・大卒以上
・機械設計の経験
・下記何れの経験を有すること
⇒精密駆動機器の設計・評価
⇒回転機械の設計・評価
⇒真空関連機器の設計・評価
⇒軸受けの設計・評価
・機械設計の経験
・下記何れの経験を有すること
⇒精密駆動機器の設計・評価
⇒回転機械の設計・評価
⇒真空関連機器の設計・評価
⇒軸受けの設計・評価
語学力
・海外顧客、関係会社からの英文メールが理解できること ・英文のデータシートを理解できること
歓迎する知識や経験
・振動、固有値解析、シミュレーションの経験
・Solidworks等の3次元CADの経験
・高度な品質管理を求められる事業での業務経験があること
・Solidworks等の3次元CADの経験
・高度な品質管理を求められる事業での業務経験があること
求める人物像
・技術事項全般に対し高い好奇心を持っている
・技術課題に対する粘り強く対応できる能力を持っている
・状況に応じて最適解を導き出せる観察力、提案能力を持っている
・顧客、部品サプライヤと円滑にコミュニケーションがとれる
・課題に対する解決策を自ら立案し、他メンバを巻き込んでプロジェクトを遂行できる
・技術課題に対する粘り強く対応できる能力を持っている
・状況に応じて最適解を導き出せる観察力、提案能力を持っている
・顧客、部品サプライヤと円滑にコミュニケーションがとれる
・課題に対する解決策を自ら立案し、他メンバを巻き込んでプロジェクトを遂行できる
勤務予定地
京都本社(京都市中京区西ノ京桑原町1)
採用人数
2名
想定年収
550~800万(30万~)
選考内容
書類選考⇒適性検査⇒初回面接⇒最終面接⇒最終合格⇒法定検診⇒内定
1. 書類選考通過後に、適性検査(WebSPI)を受検いただきます。
2. 初回面接はオンラインで実施します。
3. 最終面接は京都本社(京都市中京区)で実施します。
4. 最終面接の交通費は当社規定で支給します。
5. 最終合格後、健康診断を受診いただきます。
1. 書類選考通過後に、適性検査(WebSPI)を受検いただきます。
2. 初回面接はオンラインで実施します。
3. 最終面接は京都本社(京都市中京区)で実施します。
4. 最終面接の交通費は当社規定で支給します。
5. 最終合格後、健康診断を受診いただきます。
勤務地
京都府