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正社員

入社後4ヶ月の試用期間があります

東宝グループでは、創立100周年となる2032年を見据えた「TOHO VISION 2032 東宝グループ経営戦略」を掲げております。
成長戦略のキーワードとして「企画IP」「アニメ」「デジタル」「海外」を掲げていますが、このうち「海外」分野をより強化すべく、海外子会社のガバナンスや成長支援に関する知見や実務経験をお持ちの方、または海外での勤務経験をお持ちの方を募集します。

【具体的な業務内容】
東宝本社の「グループ経営推進部」にて、主に以下の業務に従事していただきます。
・海外子会社（ロサンゼルス、シンガポール）のガバナンスや成長支援
・東宝グループ全体の収益基盤拡充のための組織（事業）再編・資本政策および人事政策等の立案
・社内各部門、東宝グループ各社の各種事業計画、事業運営に対する助言・指導、支援、経営分
析と評価、課題の抽出
・東宝グループ全体の予算編成および業績管理
・グループ経営管理規程に基づく東宝グループの経営管理全般

・論理的かつ柔軟な思考力を持ち、業務におけるPDCAを回せる方
・社内各部門長やグループ会社経営幹部との折衝ができるコミュニケーション能力の高い方
・主体性をもって自律的に考え行動し、やりきる意欲が高く、プレゼンテーション能力の高い方
・チームワークを理解し、自立性と協調性のバランスの取れた方
・ステークホルダー間の調整・交渉能力が高く、手間を惜しまない方
・基本的なPCスキル（PowerPoint(プレゼン資料作成)、Excel等）がある方
・会社法・管理会計・税務・財務諸表等の一般知識がある方
・当社の主業である映画・演劇などの「エンタテイメントビジネス」に興味、関心がある方

【必須条件】
・海外子会社のガバナンスや成長支援に関わる業務経験、または海外での勤務経験

【歓迎条件】
・グループ会計（連結）関連の知見、及び実務経験
・銀行、証券会社での勤務経験（特に分析関連業務）　
・労務関連の知見、及び実務経験

フレックスタイム制（コアタイムなし）
一日の標準労働時間：7時間30分

年収600万円～1,000万円程度　（残業代含む）　※能力・経験に応じて決定します

週休二日制（土・日）
祝日
年末年始休暇（12月31日～1月3日）
年次有給休暇（入社日により初年度最大10日付与）
夏期休暇（6～10月に5日間）
慶弔休暇
失効年休の積立制度あり

確定給付企業年金、企業型確定拠出年金、積立貯蓄制度、従業員持株会、住宅資金等融資、診療所、契約旅館制度、スポーツクラブとの法人契約、カフェテリアプラン等

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正社員

入社後4ヶ月の試用期間があります

・ゲームの特許権に関する調査・出願・管理、弁護士・弁理士との連携
・国内外の商標権、著作権等の知的財産権の調査・出願・管理、弁護士・弁理士との連携
・国内外における特許権、商標権、著作権等の権利行使
・知的財産権に関する社内ガイドラインの作成、啓発活動
・知財戦略の立案、運用

・ゲームビジネスへの興味・関心が高い方
・高いコミュニケーション力を持ち、社内外の関係者と協力、連携できる方
・成長意欲があり、組織としてのレベルアップに向けて、チームワークを大事にできる方

【必須条件】
・知的財産権に関する業務経験の幅を広げることにモチベーションのある方

【歓迎条件】
・ゲーム会社での特許関連業務について2年以上のご経験がある方
　（他社特許調査・分析、発明発掘、権利化、ライセンス交渉いずれでも可）
・ゲーム業界、アニメ業界に関する豊富な知識
・知財関連法（特許法・商標法・著作権法等）、プライバシー法、プラットフォーム、インターネットに関する豊富な法律知識
・多種多様な契約書作成・契約交渉経験
・英語力

フレックスタイム制（コアタイムなし）
一日の標準労働時間：7時間30分

年収500万円～1,000万円程度　（残業代含む）　※能力・経験に応じて決定します

完全週休二日制（土・日）
祝日
年末年始休暇（12月31日～1月3日）
年次有給休暇（入社日により初年度最大10日付与）
夏期休暇（6～10月に5日間）
慶弔休暇

社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、診療所、企業型確定拠出年金、従業員持株会、契約旅館補助制度、スポーツクラブとの法人契約、カフェテリアプラン等

週2日までの在宅勤務制度あり

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正社員

正社員／入社後4ヶ月の試用期間があります

当社では、パブリッククラウドの活用、ネットワークの利便性向上やセキュリティ対策の強化を図っていますが、この取り組みを加速させるための採用となります。

ITプロジェクト推進のネットワーク分野担当として、主に「ネットワーク・インフラに関する企画・プロジェクト推進」を対応して頂くポジションとなります。

管理対象は、当社が利用するクラウドサービス全般、サーバー、ネットワークが中心となりますが、グループ会社のITインフラについても関与頂く可能性があります。

また、ネットワーク機器の設置やサーバー構築は、外部ベンターに委託しているため、ベンダーマネジメントについても重要な役割となりますが、初動対応など一部軽微な作業は発生いたします。

なお、配属予定の部署では、社内のシステム全般を扱っているため、グループウェアや業務システムをご担当頂く場合もございます。

【担当業務】
当社のネットワーク・インフラに関する次の業務
・企画：課題抽出と解決策の策定、効果算定、予算策定、プロジェクト化
・プロジェクト推進：全体計画、要件定義、テスト、課題管理、運用設計、社内展開
・保守運用：サービスデスク、インシデント管理、問題管理、監査、機能改善
・全体管理：社内ネットワーク管理、クラウド管理、運用ガイド、ルールの整備

【取り組み予定案件】
・ゼロトラストネットワーク
・パブリッククラウドネットワーク再構築
・データーセンター再構成
・ID統合
・ネットワーク・サーバー運用保守（別チームが主担当の為、サポートになります）

セキュリティ要件やシステム導入計画を踏まえ、インフラ環境を企画・実現する立場であるため、広い範囲で業務にあたって頂ける方を歓迎します。
将来のキャリアパスとしては、IT戦略や情報セキュリティ管理などの道もございます。

【必須条件】
以下の業務に関する5年以上の経験
・ 企業ネットワーク、Active Directory、AWS等の設計、導入、運用経験
・ 上流（企画）から下流（導入）、運用設計に至るまでの一連のITプロジェクト経験

【歓迎条件】
・SE 経験、エンジニアスキルを有する者（サーバー構築、NW機器設定等）
・ユーザ企業及びベンダ側におけるプロジェクトマネジメント経験者
・Saasを利用したゼロトラスト環境の設計経験
・GoogleCloudの利用もしくは設計経験
・情報技術関連（AWS認定資格、Google Cloud 認定、Cisco技術者認定資格等）の資格所有者

フレックスタイム制（コアタイムなし）
一日の標準労働時間：7時間30分

年収700万円～1,000万円程度　（残業代含む）　※能力・経験に応じて決定します

完全週休二日制（土・日）
祝日
年末年始休暇（12月31日～1月3日）
年次有給休暇（入社日により初年度最大10日付与）
夏期休暇（6～10月に5日間）
慶弔休暇
失効年休の積立制度あり

確定給付企業年金、企業型確定拠出年金、積立貯蓄制度、従業員持株会、住宅資金等融資、診療所、契約旅館制度、スポーツクラブとの法人契約、カフェテリアプラン等

週2日までの在宅勤務制度あり

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正社員

入社後4ヶ月の試用期間があります

当社ビジネスの拡大に伴い、情報セキュリティ体制の強化が急務となっています。そこで、全社的な情報セキュリティ戦略の立案・実行から、日々のセキュリティ運用までを担う、経験豊富な情報セキュリティスペシャリストを募集します。

【担当業務】
・情報セキュリティポリシー、標準、手順の策定および維持管理
・セキュリティインシデント対応
・セキュリティ監査の実施と改善
・社内セキュリティ教育の実施
・セキュリティシステムの導入、運用、保守
・システム構築におけるセキュリティ設計支援
・最新のセキュリティ脅威に関する情報収集と分析、対策の検討

・情報セキュリティに関する深い知識
・インシデント対応、セキュリティ監査などの実務経験
・コミュニケーション能力が高く、関係部署と円滑に連携できる方
・自ら課題を見つけ、解決に向けて積極的に行動できる方

【必須条件】
・情報セキュリティに関する業務の3 年以上の実務経験

【歓迎条件】
・情報処理安全確保支援士，CISSP等のセキュリティに関する資格保有者
・クラウド環境（AWS,GCP）におけるセキュリティの知識と経験
・セキュリティツールの導入、運用経験
・システム構築におけるセキュリティ設計の経験

フレックスタイム制（コアタイムなし）
一日の標準労働時間：7時間30分

年収600万円～1,000万円程度　（残業代含む）　※能力・経験に応じて決定します

完全週休二日制（土・日）
祝日
年末年始休暇（12月31日～1月3日）
年次有給休暇（入社日により初年度最大10日付与）
夏期休暇（6～10月に5日間）
慶弔休暇

社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、診療所、企業型確定拠出年金、従業員持株会、契約旅館補助制度、スポーツクラブとの法人契約、カフェテリアプラン等

週2日までの在宅勤務制度あり

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正社員

入社後4ヶ月の試用期間があります

当社では、近年海外やアニメ関連の取引が増加しその内容も複雑化しています。こうした状況下で経理・財務の専門家に求められる役割と仕事の付加価値は増加しています。これからの東宝の成長を経理財務の領域から支え、ともに歩んでくれる仲間を募集いたします。

（当社の特徴）
映画・演劇・アニメ・不動産といった多角的なビジネスを身近で感じ、経験することができます。
当社グループでは映画や演劇、アニメの製作・配給・興行を行っており、経理財務部でもエンタテイメントに触れる機会が多いです。映画や演劇、アニメの製作に関わる財務管理や収益分析など、一般的な企業では経験できない面白さや魅力があります。

【業務内容】
経理財務部のオープンポジションとして、ご経験・ご希望により、下記いずれかの室への配属となります。

▶経理室：経理業務、部門損益計算、分析業務など
▶財務室：出納業務、資金管理・計画、資金運用、有価証券の取得・売却、固定資産関連業務
▶会計室：連結財務諸表作成、有価証券報告書・決算短信作成、監査法人による往査、取締役会・経営会議資料作成など
▶税務室：税金費用等の計算、法人税・消費税の申告・納付業務など

またご本人のキャリア志向により、部内での異動のチャンスもございます。

・チーム状況に応じ、適切なコミュニケーションを取り、主体的に協力して働くことのできる方
・経理財務部の果たす重要な役割を意識し、組織の目標や戦略に対して貢献しようという意欲を持っている方
・業務環境や業界の変化に対して柔軟に対応し、新しい情報やツールを学ぶ意欲を持っている方

【必須条件】
・事業会社または会計事務所等での経理財務の実務経験（１年以上）
・東宝のビジネスに興味があり経理財務の領域から支えたいという思いがある方

【歓迎条件】
簿記2級以上、英語力に自信のある方、公認会計士・税理士（科目合格含む）資格をお持ちの方を歓迎いたします。

フレックスタイム制（コアタイムなし）
一日の標準労働時間：7時間30分

年収500万円～900万円程度　（残業代含む）　※能力・経験に応じて決定します

完全週休二日制（土・日）
祝日
年末年始休暇（12月31日～1月3日）
年次有給休暇（入社日により初年度最大10日付与）
夏期休暇（6～10月に5日間）
慶弔休暇

社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、診療所、企業型確定拠出年金、従業員持株会、契約旅館補助制度、スポーツクラブとの法人契約、カフェテリアプラン等

管理

正社員

入社後4ヶ月の試用期間があります

当社では、近年海外やアニメ関連の取引が増加しその内容も複雑化しています。こうした状況下で会計・税務の専門家に求められる役割と仕事の付加価値は増加しています。これからの東宝の成長を会計の領域から支え、ともに歩んでくれる仲間を募集いたします。

【当社の特徴】
映画・演劇・アニメ・不動産といった多角的なビジネスを身近で感じ、経験することができます。
当社グループでは映画や演劇、アニメの製作・配給・興行を行っており、経理財務部でもエンタテイメントに触れる機会が多いです。映画や演劇、アニメの製作に関わる財務管理や収益分析など、一般的な企業では経験できない面白さや魅力があります。

【業務内容】
連結財務諸表作成、有価証券報告書・決算短信作成、取締役会・経営会議資料作成、取引先からの残高照会への回答書作成、経済紙・政府自治体からの各種調査資料の作成など

・チーム状況に応じ、適切なコミュニケーションを取り、主体的に協力して働くことのできる方
・経理財務部の果たす重要な役割を意識し、組織の目標や戦略に対して貢献しようという意欲を持っている方
・業務環境や業界の変化に対して柔軟に対応し、新しい情報やツールを学ぶ意欲を持っている方
・連結決算以外の業務にも興味をお持ちの方

【必須条件】
・事業会社または会計事務所等での会計・税務の実務経験（概ね１年以上）
・東宝のビジネスに興味があり経理財務の領域から支えたいという思いがある方

【歓迎条件】
簿記2級以上の資格保有を歓迎いたします。

フレックスタイム制（コアタイムなし）
一日の標準労働時間：7時間30分

年収500万円～900万円程度　（残業代含む）　※能力・経験に応じて決定します

週休二日制（土・日）
祝日
年末年始休暇（12月31日～1月3日）
年次有給休暇（入社日により初年度最大10日付与）
夏期休暇（6～10月に5日間）
慶弔休暇

社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、診療所、企業型確定拠出年金、従業員持株会、契約旅館補助制度、スポーツクラブとの法人契約、カフェテリアプラン等

管理

正社員

入社後4ヶ月の試用期間があります。TOHO Global㈱への出向勤務となります

海外事業を担うTOHO Global㈱へ出向し、以下業務を担当頂きます。

・TOHO Globalおよびグループ会社に関する戦略立案。戦略の実行支援
・グループ会社管理（財務会計、管理会計、内部統制）、およびグループ会社設立・運営支援
・TOHO Globalおよびグループ会社に関する内部統制構築・運用
・Ｍ＆Ａ業務（PMI業務含む）
・その他経営企画業務

・未知の領域への好奇心、知識・経験獲得への高い意欲を持った方
・環境変化に対して前向きに向き合い楽しめる方
・国内外の多様な関係者とコミュニケーションを取り、巻き込んでいける方
・ロジカルに物事を考え、数字に基づいて思考・判断ができる方
・戦略立案のみならず戦略実行への関与に前向きな方

【必須条件】以下のいずれかのご経験
・コンサルティングファーム、監査法人等でのコンサルティングのご経験2年以上　または　事業会社での経営企画、戦略立案、または経営ポジションのご経験2年以上
・ビジネスコミュニケーションが取れる英語力

【歓迎条件】
・MBA、管理会計の実務経験知識
・M&A・PMI経験、管理職経験
・エンタテイメント、ライセンシング業界での実務経験
・海外向けビジネスの実務経験
・関係部門・関係者を巻き込みプロジェクトを推進する能力

フレックスタイム制（コアタイムなし）
一日の標準労働時間：7時間30分

年収1,000万円～1,300万円程度　（残業代含む）　※能力・経験に応じて決定します

完全週休二日制（土・日）
祝日
年末年始休暇（12月31日～1月3日）
年次有給休暇（入社日により初年度最大10日付与）
夏期休暇（6～10月に5日間）
慶弔休暇

社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、診療所、企業型確定拠出年金、従業員持株会、契約旅館補助制度、スポーツクラブとの法人契約、カフェテリアプラン等

週2日までの在宅勤務制度あり