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10:その他

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受動喫煙対策
勤務地
14件の検索結果が見つかりました。
14 件中 1-10 件を表示
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【大阪】人事職 採用業務 コーポレート部門 2602602
2026/11/06(金) 更新
求人カテゴリー
10:その他
雇用形態
社員
勤務部署
コーポレート部門 人事総務本部 人材戦略部 採用G
勤務地
御幣島
学歴
大学卒業以上
職務内容
■業務内容
人材戦略部採用グループにて、主に新卒採用業務全般をおまかせします。
当社では数千人というエントリー者から優秀かつ会社にマッチした人材を採用すべく、あらゆる手法や分析を取り入れております。
(技術系の採用 約80%、営業・管理系 20%)

【具体的な仕事内容】
・採用戦略の立案
・採用スケジュールの策定
・母集団形成施策の企画(外部イベント、ナビサイトやダイレクトリクルーティング等)
・採用部門責任者との打ち合わせ
・インターンシップの企画・運営
・ATSを使用しての進捗管理
・書類選考・面接実施
・内定後のフォロー、入社対応 など

■やりがい・魅力
・大卒・院卒採用/高卒採用/留学生採用/海外大生採用と幅広い経験ができることも魅力の職場になっています!
・裁量権が大きいことも職場の魅力です。インターンシップの企画や、採用戦略の立案、選考スケジュールの策定などは若手メンバーで考案しています。経験豊富なメンバーが在籍しており、しっかりと業務の指導を行います。
・将来的にはジョブローテーションがありますので、キャリア採用/研修/人事制度/労務管理等など幅広く活躍していただき、人事業務全般のスペシャリストとして成長していただける環境があります。

■その他:
・増員のための求人となります
 
経験・能力・資格等
■必須条件:
・事業会社における新卒採用または中途採用業務経験が3年以上
(新卒採用人数 技術系50人以上(機械・電気系)/年などの経験ならなお可)
・分析から企画まで経験者

■歓迎条件:
・TOEIC500点以上、英語学習に興味がある方
給与情報
■平均年収 917万円(2025年12月現在・平均年齢41歳) 
■2026年度賞与実績:夏季4.56カ月、冬季4.56カ月    
(※但し、初年度は賞与対象期間に在籍している期間に応じた額となります。)
■モデル年収:27歳 720万円/30歳 790万円/35歳 910万円
■給与備考
高卒:初任給    215,000円
大卒:初任給    285,000円
大学院卒:初任給 306,000円
※モデル年収には諸手当、時間外手当を含みます。
※ご経験、ご年齢に応じて決定いたします。給与、労働条件等の詳細は選考を通じてお伝えいたします。
受動喫煙対策
屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり(拠点により異なる)
【大阪】経理(海外子会社管理・税務対応)(コーポレート部門)2617101
2026/08/27(木) 更新
求人カテゴリー
10:その他
雇用形態
社員
勤務部署
コーポレート部門 経理部 海外G
勤務地
御幣島
学歴
大学卒以上
職務内容
経理部は業務機能毎に海外グループ、決算グループ、原価管理グループの3グループに編成しており、今回募集を行う海外グループは、世界中に広がるグループ会社の決算および税務などの経理業務全般の管理を主に行っております。

■具体的な業務内容
1: グループ会社の決算および予算管理業務
・北中米、欧州、アジア・オセアニアの各グループ会社の決算および予算管理のモニタリングおよび指導/支援

2:国際税務業務
・BEPS・BEPS2.0・CFC税制に関係する情報収集
・PE申告、海外取引関する税務相談などの国際税務業務

■やりがい、魅力
ダイフクグループは24の国と地域に展開しており、グループ全売上高のうち海外売上高比率が73%を占めています。海外のグループ会社の重要度が増しており、グループ会社の決算期が親会社と同じであるため、各グループ会社の経営陣や経理担当者とコミュニケーションを密にはかりながら各社の決算業務の効率や改善を進めていく責任感のある仕事です。
将来的にはジョブローテーションがありますので、経理・財務などのスペシャリストとして幅広い活躍を期待しています。
経験・能力・資格等
■必須条件:
・海外にグループ会社を持つ会社での経理業務の経験(10年以上)
・海外事業に携わった経験
・TOEIC800以上以上もしくは相当する英語力(TOEIC点数は目安で英語で現地の担当者と議論できる英語力)
・円滑なコミュニケーションが取れる方
・責任感が強く、最後までやり遂げることができる方

■歓迎条件 :
・海外赴任経験
・国際会計基準に準拠した財務諸表の作成経験
給与情報
■平均年収 917万円(2025年12月現在・平均年齢41歳) 
■2026年度賞与実績:夏季4.56カ月、冬季4.56カ月    
(※但し、初年度は賞与対象期間に在籍している期間に応じた額となります。)
■モデル年収:27歳 720万円/30歳 790万円/35歳 910万円
■給与備考
高卒:初任給    215,000円
大卒:初任給    285,000円
大学院卒:初任給 306,000円
※モデル年収には諸手当、時間外手当を含みます。
※ご経験、ご年齢に応じて決定いたします。給与、労働条件等の詳細は選考を通じてお伝えいたします。
受動喫煙対策
屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり(拠点により異なる)
【大阪】経理(国際税務)(コーポレート部門) 2100601
2026/07/31(金) 更新
求人カテゴリー
10:その他
雇用形態
社員
勤務部署
コーポレート部門 経理部 決算G
勤務地
御幣島
学歴
大学卒以上
職務内容
■具体的な業務内容:
経理部は業務機能毎に海外グループ、決算グループ、原価管理グループの3グループに編成しており、今回募集を行う決算グループは、連結決算の取り纏め、有価証券報告書や事業報告などの法定開示資料作成、法人税・消費税の申告業務を行っております。
具体的には、以下の税務を中心とした業務をご担当頂きます。
・法人税申告書作成
・消費税申告書作成
・移転価格文書作成(移転価格ポリシーの作成)
・税務ガバナンス構築
・BEPS、BEPS2.0、CFC税制対応
・PE申告などの国際税務に関する業務

■やりがい・魅力:
法人税、消費税の申告・税務調査対応、国内外の税務に係わる各種情報収集や関係部門から相談に携わる部門です。
税務関係の制度がダイナミックに変更するなか、海外の税務リスクや制度対応が拡大しています。これらのタスクを関係者と共に解決していく過程でコミュニケーション力、税務知識の向上が図ることができ、自身のキャリア形成に役立つ機会に恵まれると思います。
経験・能力・資格等
■必須条件
・海外に拠点を持つ事業会社での法人税および消費税申告書作成の実務経験(5年以上)
・移転価格、CFC税制、BEPS、PE申告等の国際税務の実務経験
・税務調査の調査対応経験
・簿記2級もしくは同等レベル以上の知見
・TOEIC600以上以上もしくは相当する英語力(TOEIC点数は目安)
・円滑なコミュニケーションがとれる方
・責任感が強く、最後までやり遂げることができる方

■歓迎条件 :
・Pillar2導入プロジェクトに携わった経験がある方
・APAの実務経験のある方
給与情報
■平均年収 917万円(2025年12月現在・平均年齢41歳) 
■2026年度賞与実績:夏季4.56カ月、冬季4.56カ月    
(※但し、初年度は賞与対象期間に在籍している期間に応じた額となります。)
■モデル年収:27歳 720万円/30歳 790万円/35歳 910万円
■給与備考
高卒:初任給    215,000円
大卒:初任給    285,000円
大学院卒:初任給 306,000円
※モデル年収には諸手当、時間外手当を含みます。
※ご経験、ご年齢に応じて決定いたします。給与、労働条件等の詳細は選考を通じてお伝えいたします。
受動喫煙対策
屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり(拠点により異なる)
【大阪】経理(税務)(コーポレート部門)2602301
2026/07/31(金) 更新
求人カテゴリー
10:その他
雇用形態
社員
勤務部署
コーポレート部門 経理部 決算G
勤務地
御幣島
学歴
大学卒以上(経済学部・会計専攻)
職務内容
■具体的な業務内容:
経理部は業務機能毎に海外グループ、決算グループ、原価管理グループの3グループに編成しており、今回募集を行う決算グループは、単体決算の取り纏め、有価証券報告書や事業報告などの法定開示資料作成や法人税・消費税の申告業務、税務調査対応をメインで担当しております。

具体的には、以下の税務に関する業務をご担当頂きます。
・消費税申告書作成
・BEPS・CFC税制に関係する情報収集
・PE申告、海外取引関する税務相談などの国際税務業務
※担当業務のローテーションは適宜実施しており、ご本人の能力、入社後のパフォーマンスによっては、将来的には連結決算、開示、管理会計、原価管理など、経理関係分野で幅広く業務をしていただきます。

■やりがい・魅力:
法人税、消費税の申告・税務調査対応、国際税務に係わる各種情報収集や関係部門から相談に携わる部門です。
会社規模が拡大する中でグローバルビジネスが拡大し、また国際税務関係の制度がダイナミックに変更していく中、海外の税務リスクや制度対応が拡大しています。これらのタスクを事業部門や関係者と共に解決していく過程でコミュニケーション力、税務知識の向上が図ることができ、自身のキャリア形成に役立つ機会に恵まれると思います。
経験・能力・資格等
■必須条件
・外税控除を含む法人税申告の実務経験
・簿記2級もしくは同等レベルの知見
・TOEIC650点以上
・事業会社での経理実務経験3年以上

■歓迎条件
・移転価格、BEPS、CFC税制、PE申告等の国際税務経験があれば尚可
給与情報
■平均年収 917万円(2025年12月現在・平均年齢41歳) 
■2026年度賞与実績:夏季4.56カ月、冬季4.56カ月    
(※但し、初年度は賞与対象期間に在籍している期間に応じた額となります。)
■モデル年収:27歳 720万円/30歳 790万円/35歳 910万円
■給与備考
高卒:初任給    215,000円
大卒:初任給    285,000円
大学院卒:初任給 306,000円
※モデル年収には諸手当、時間外手当を含みます。
※ご経験、ご年齢に応じて決定いたします。給与、労働条件等の詳細は選考を通じてお伝えいたします。
受動喫煙対策
屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり(拠点により異なる)
【大阪】ITセキュリティ全般(デジタル部)2613701
2026/07/31(金) 更新
求人カテゴリー
10:その他
雇用形態
社員
勤務部署
DX本部 デジタル部 セキュリティG
勤務地
御幣島
学歴
大学院(MBA含む)/大学/高等専門学校
職務内容
■具体的な業務内容
  デジタル部にて、グループ全体の情報セキュリティ強化およびガバナンス高度化に関わる
  企画・運用・統制業務を幅広くご担当いただきます。

  規定・ガイドラインの策定および運用管理
  情報セキュリティのガバナンス・統制強化(ISMS対応等)
  リスクアセスメント、監査対応および改善推進
  海外拠点を含めたセキュリティに関する教育・啓発活動の企画・実施

■やりがい・魅力
  デジタル部セキュリティGに配属となり、グループ全体の情報セキュリティ体制の強化に携わっていただきます。
  セキュリティポリシー・統制、リスク管理、インシデント対応など幅広い領域に関わりながら、
  国内外の拠点を含めたセキュリティレベルの底上げ・標準化を推進いただきます。
  入社後はチーム内での支援・レビューを受けながら業務理解を深め、
  将来的にはグローバルレベルでのセキュリティガバナンス強化を担う人材としての活躍を期待しています。
経験・能力・資格等
■必須条件
  情報セキュリティに関する実務経験
  セキュリティ運用、ガバナンス・統制、監査対応のいずれかの経験
  社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方

■歓迎条件
  ISMS(ISO27001等)に関する知識・運用経験
  セキュリティポリシー策定・運用の経験
  セキュリティ監査、リスクアセスメントの経験
  セキュリティ製品(EDR、ID管理、特権管理等)の導入・運用経験
  海外拠点とのセキュリティ対応経験
  英語での業務(メール・会議)経験
  個人情報保護法に関する業務経験
 IT/サイバーセキュリティに関する業務経験
給与情報
■平均年収 917万円(2025年12月現在・平均年齢41歳) 
■2026年度賞与実績:夏季4.56カ月、冬季4.56カ月    
(※但し、初年度は賞与対象期間に在籍している期間に応じた額となります。)
■モデル年収:27歳 720万円/30歳 790万円/35歳 910万円
■給与備考
高卒:初任給    215,000円
大卒:初任給    285,000円
大学院卒:初任給 306,000円
※モデル年収には諸手当、時間外手当を含みます。
※ご経験、ご年齢に応じて決定いたします。給与、労働条件等の詳細は選考を通じてお伝えいたします。
受動喫煙対策
屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり(拠点により異なる)
【大阪】損害保険実務担当(ダイフクビジネスサービス)2616301
2026/10/20(火) 更新
求人カテゴリー
10:その他
雇用形態
社員
勤務部署
ダイフクビジネスサービス
勤務地
御幣島
学歴
大学卒業以上
職務内容
■仕事内容
当社の正社員としてご入社いただき、100%子会社である「株式会社ダイフクビジネスサービス(大阪本社)」へ出向となります。
ダイフクグループ全体(国内・海外展開含む)の損害保険代理店業務(保険手配・運用・手続きなど)を担当いただきます。

【具体的な業務内容】
・損害保険の代理店実務全般:ダイフクグループ企業および従業員向けの各種損害保険(火災保険、工事保険、海外貨物保険、自動車・傷害保険等)の手配・更新・名義変更・請求手続き。各事故発生時の受付、損害保険会社との連絡・調整・給付対応。
・グループ内からの問い合わせ・相談対応:グループ各社の担当者からの保険に関する問い合わせ対応、適切な保険プランの提案・助言
・業務改善・標準化:既存の業務プロセスの見直しやマニュアル化、効率化の推進

■やりがい・魅力
【専門性を存分に発揮】得意領域を活かし、グループの安心を支える
火災、工事、海外貨物など、これまで培ってきた法人損保の得意領域を活かして活躍いただけます。売り込みの営業ではなく「グループ企業・社員をいかに守るか」という視点で丁寧な実務・提案ができるやりがいがあります。
経験・能力・資格等
■必須条件
・損害保険に関する専門知識および代理店実務・手配経験をお持ちの方
・企業向け保険(法人損保:火災、工事、貨物、自動車、生保等のいずれか)の実務経験をお持ちの方


■歓迎条件
・募集人資格をお持ちの方(現在資格をお持ちではない場合は、ご入社後に資格取得していただく必要がございます)
・海外貨物保険や英文での保険書類取り扱い経験(※英語が得意な方は歓迎ですが必須ではありません)
・損害保険会社、企業内保険代理店、またはブローカーでの実務経験
・生保の実務経験等をお持ちで、損害保険関係にも興味がある方


■求める人物像
・単なる事務作業にとどまらず、主体的に課題を発見し、相手(グループ社員・損保会社)とスムーズなコミュニケーションが取れる方
給与情報
■平均年収 917万円(2025年12月現在・平均年齢41歳) 
■2026年度賞与実績:夏季4.56カ月、冬季4.56カ月    
(※但し、初年度は賞与対象期間に在籍している期間に応じた額となります。)
■モデル年収:27歳 720万円/30歳 790万円/35歳 910万円
■給与備考
高卒:初任給   215,000円
大卒:初任給   285,000円
大学院卒:初任給 306,000円
※モデル年収には諸手当、時間外手当を含みます。
※ご経験、ご年齢に応じて決定いたします。給与、労働条件等の詳細は選考を通じてお伝えいたします。
受動喫煙対策
屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり(拠点により異なる)
【大阪・小牧】DX/AI/XR技術等を活用した社内システムの企画立案・メンテナンス業務の改善・運用推進(一般製造業・流通業向けシステム)2610501
2026/08/06(木) 更新
求人カテゴリー
10:その他
雇用形態
社員
勤務部署
イントラロジスティクス事業部 工事サービス本部 フィールド業務改革室 システム開発G
勤務地
御幣島, 小牧
学歴
高専、専門卒以上(情報系学科卒)
職務内容
■業務内容
マテハン装置の据付・メンテナンス時における作業判定(映像・画像)を、AI等で解析・シュミレーションを行うシステム構築ならびに、同様の仕様決定や提案に関する社内プロジェクト業務のマネージメント。


■やりがい・魅力
・AI × 現場業務の融合
実際の作業映像・画像をAIで解析することで、作業の正確性や安全性を高めることができ、技術が現場に直結する実感があります。
・シミュレーションによる事前検証
作業の流れやリスクを事前に可視化・予測できることで、トラブルの未然防止や効率化に貢献できます。
・高度な技術選定・仕様策定
AIモデルの選定、カメラ・センサーの仕様、データ処理のフロー設計など、技術的な意思決定に関われるのは非常にやりがいがあります。
経験・能力・資格等
■必須条件:
・DX、AI業務の経験がある方。
・自社システムの開発経験のある方。

■歓迎条件:
・システム構築におけるプロジェクトマネージメントの経験がある方
・Python、JAVAによるプログラム作成が出来る方
・ビッグデータの分析経験がある方
・画像・映像処理に関する知識をお持ちの方

■資格:
ITパスポート、情報セキュリティマネジメント、基本情報技術者、情報処理安全確保支援士、データベーススペシャリスト、ネットワークスケシャリスト、ITサービスマネージャ、システムアーキテクト、プロジェクトマネージャ等

配属事業部について
イントラロジスティクス(Intralogistics)
一般製造業・流通業向けシステム
eコマースを含む小売・卸、運輸・倉庫などの流通分野と、食品、薬品・化学、機械などの製造分野向けに事業を展開。自動倉庫をはじめとする各種保管システム、搬送システムや仕分け・ピッキングシステムなどを組み合わせ、お客さまごとに最適化した物流システムを提供します。IoTやAIなど先進技術を活用して「スマートロジスティクス」の実現をサポートします。
給与情報
■平均年収 917万円(2025年12月現在・平均年齢41歳) 
■2026年度賞与実績:夏季4.56カ月、冬季4.56カ月    
(※但し、初年度は賞与対象期間に在籍している期間に応じた額となります。)
■モデル年収:27歳 720万円/30歳 790万円/35歳 910万円
■給与備考
高卒:初任給    215,000円
大卒:初任給    285,000円
大学院卒:初任給 306,000円
※モデル年収には諸手当、時間外手当を含みます。
※ご経験、ご年齢に応じて決定いたします。給与、労働条件等の詳細は選考を通じてお伝えいたします。
受動喫煙対策
屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり(拠点により異なる)
【東京】ガバナンス推進担当 2606501
2026/08/06(木) 更新
求人カテゴリー
10:その他
雇用形態
社員
勤務部署
コーポレート部門 ガバナンス推進室 ガバナンス企画グループ
勤務地
東京
学歴
大学卒業以上
職務内容
■業務概要
当社のコーポレート部門ガバナンス推進室に所属し、取締役会や諮問委員会の企画・運営を中心に、グローバル子会社を含むガバナンス体制強化、開示対応、内部統制システムの管理など、多岐にわたるガバナンス業務を担当いただきます。経営層と連携しながら全社的な運用設計や規程策定にも携わり、将来的なリーダー候補として活躍いただけるポジションです。

■業務詳細
・取締役会および諮問委員会の企画・運営業務
・ガバナンス全般に関する企画、現状分析、改善提案の立案・推進
・ガバナンス関連の情報開示の検討、IR・経営企画部門との連携
・関連規程の策定・改訂・浸透、内部統制システムの見直し
・グローバル子会社を含むガバナンス強化、戦略的な企画・調整業務
・経営特命事項への対応(コンプライアンス、リスク管理等)
・法務、サステナビリティ、役員報酬等ガバナンス関連分野の業務

■その他
グローバル子会社のガバナンス強化/取締役会運営・開示対応を主導/事業会社の制度企画・全社運用設計にも挑戦できる環境です。
経験・能力・資格等
■必須条件:
①英語(読み書き)に関する抵抗がない方※実務やTOEICの経験がなくても苦手意識がなければ歓迎です。
②上場企業、もしくはそれに準ずる企業における以下いずれかのご経験をお持ちの方
・コーポレートガバナンス
・取締役会事務局
・経営企画
・法務業務
・IR

給与情報
■平均年収 917万円(2025年12月現在・平均年齢41歳) 
■2026年度賞与実績:夏季4.56カ月、冬季4.56カ月    
(※但し、初年度は賞与対象期間に在籍している期間に応じた額となります。)
■モデル年収:27歳 720万円/30歳 790万円/35歳 910万円
■給与備考
高卒:初任給    215,000円
大卒:初任給    285,000円
大学院卒:初任給 306,000円
※モデル年収には諸手当、時間外手当を含みます。
※ご経験、ご年齢に応じて決定いたします。給与、労働条件等の詳細は選考を通じてお伝えいたします。
受動喫煙対策
屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり(拠点により異なる)
【東京】ビジネス法務業務 (コーポレート部門)2511701
2026/07/31(金) 更新
求人カテゴリー
10:その他
雇用形態
社員
勤務部署
法務・コンプライアンス本部 法務部 ビジネス法務G
勤務地
東京
学歴
大卒~大学院卒 法律系
職務内容
■具体的な業務内容:
当社法務部にて法務業務全般を担当戴きます。
【日本国内外グループにおける業務】
・取引基本契約書、工事請負契約、売買契約、秘密保持契約などの契約審査対応、標準契約更新、法律相談
・トラブル紛争
・社内教育
・各国の法令対応を含むコンプライアンス業務
・社内規程、文書管理等
【国外の業務】
・エリアごとに法務担当を置いており、アメリカ・欧州・ニュージーランド・韓国・中国・台湾・タイ・インド・マレーシア・シンガポール・インドネシアなどがあります。
【その他の業務】
・グループ内における各種プロジェクト、委員会活動における法的観点からの支援業務等

当社は海外売上比率は7割超であり、その業績および事業も拡大しており、それに伴い国内外向け法務業務が増加しているため、
増員採用を行います。

■やりがい・魅力:
法務部はキャリア入社者も多く、BtoC業界出身やサービス業出身の法務経験者も在籍し、活躍されています。
また、社歴、年齢を問わず規模の大きい案件に携わることが可能であり、多くの経験を積むことが可能です。
和気あいあいとした部署であり、キャリア入社の方が過半数を占めるため、馴染みやすい環境であります。
在宅勤務やフレックスタイム勤務制度についても規定内ではありますが、柔軟に活用いただいております。
経験・能力・資格等
■必須項目
 ・法務業務経験5年以上(法律事務所での企業法務経験者も歓迎)
 ・英語に対してアレルギーが無い方

■歓迎条件
 ・製造業、建設業での法務経験(企業内での法務経験 業界は不問)
 ・各種業務関連資格等
 ・コンプライアンス関連業務経験
 ・英語、韓国語、中国語等のビジネスでの使用経験

給与情報
■平均年収 917万円(2025年12月現在・平均年齢41歳) 
■2026年度賞与実績:夏季4.56カ月、冬季4.56カ月    
(※但し、初年度は賞与対象期間に在籍している期間に応じた額となります。)
■モデル年収:27歳 720万円/30歳 790万円/35歳 910万円
■給与備考
高卒:初任給    215,000円
大卒:初任給    285,000円
大学院卒:初任給 306,000円
※モデル年収には諸手当、時間外手当を含みます。
※ご経験、ご年齢に応じて決定いたします。給与、労働条件等の詳細は選考を通じてお伝えいたします。
受動喫煙対策
屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり(拠点により異なる)
【東京】知的財産部 出願グループ_2615701
2026/07/31(金) 更新
求人カテゴリー
10:その他
雇用形態
社員
勤務部署
知的財産部 出願G
勤務地
東京
学歴
大学卒業以上
職務内容
知的財産部 出願グループにおいて、知的財産活動全般を担当いただきます。

(1)国内外の知的財産全般に掛かる調査、権利化、活用、保護
   担当分野:一般製造業・流通業向けシステム(各種保管システム、搬送システムや仕分け・ピッキングシステムなど)
(2)異議申立・審判、警告書、契約対応、訴訟
(3)会社ビジネスにおよび開発に対する知財面からの支援
(4)PJチームへの参画
 契約PJ、海外現法ガバナンスPJ、部内教育PJ、知財システムPJ、業務改善PJ等

<組織体制>
知的財産部は出願グループと企画グループで分かれており、出願グループでは出願業務、中間処理、調査等、企画グループではIPLや商標、産学連携等を担当しています。

<ポジションの魅力>
担当領域においてグローバルで発明発掘から権利化まで一貫した流れを担うことができます。(分業制ではありません)事業部・知財事務所との距離も近いため、三位一体となって事業を推進する実感を得ることができます。
経験・能力・資格等
■必須条件:
・知的財産の実務経験 (開発からのキャリアチェンジ・特許事務所出身の方も歓迎)
・理系出身(専門分野は不問)
・読み書きができるレベルの英語力

■歓迎条件:
・チームリーダーのご経験
・知的財産技能士2級程度の知識
・弁理士の資格
・会話レベルの英語力
給与情報
■平均年収 917万円(2025年12月現在・平均年齢41歳) 
■2026年度賞与実績:夏季4.56カ月、冬季4.56カ月    
(※但し、初年度は賞与対象期間に在籍している期間に応じた額となります。)
■モデル年収:27歳 720万円/30歳 790万円/35歳 910万円
■給与備考
高卒:初任給    215,000円
大卒:初任給    285,000円
大学院卒:初任給 306,000円
※モデル年収には諸手当、時間外手当を含みます。
※ご経験、ご年齢に応じて決定いたします。給与、労働条件等の詳細は選考を通じてお伝えいたします。
受動喫煙対策
屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり(拠点により異なる)
14 件中 1-10 件を表示
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