【近畿圏】製品開発システムエンジニア
2026/06/26(金) 更新
求人カテゴリー
技術 組込
業務内容
<業務内容>
製造業を中心に「製品開発システム開発」を担当いただきます。
(工場設備品等のDX対応、物流システム、医療機器、社会インフラ
などの設計・開発・評価・研究)
<具体的な業務内容>
・工場設備品の機械制御開発。その製品からデータを吐き出すIotGW装置。
上位システムとの連携対応。
・医療機器(検体検査機器、調剤機器)の機械制御開発、GUIアプリ開発。
・交通インフラ制御システム開発。
・身近な民生製品システム開発。
<キャリアビジョン>
将来的に、
①プロジェクトマネジメント経験を積んでPL/PMを目指すキャリアパス。
②技術力に磨きをかけていきスペシャリストを目指すキャリアパス。
ご自身の目指す方向性に合わせたキャリアアップを目指す事が可能です。
ベテランは、前職の経験も活かし、提案型SEのフィールドもあり、
若手は、「やる気」と「努力(成果)」さえあれば、自ら対応したい仕事
を選択出来る場も設けれます。(チャレンジ出来る社内環境)
製造業を中心に「製品開発システム開発」を担当いただきます。
(工場設備品等のDX対応、物流システム、医療機器、社会インフラ
などの設計・開発・評価・研究)
<具体的な業務内容>
・工場設備品の機械制御開発。その製品からデータを吐き出すIotGW装置。
上位システムとの連携対応。
・医療機器(検体検査機器、調剤機器)の機械制御開発、GUIアプリ開発。
・交通インフラ制御システム開発。
・身近な民生製品システム開発。
<キャリアビジョン>
将来的に、
①プロジェクトマネジメント経験を積んでPL/PMを目指すキャリアパス。
②技術力に磨きをかけていきスペシャリストを目指すキャリアパス。
ご自身の目指す方向性に合わせたキャリアアップを目指す事が可能です。
ベテランは、前職の経験も活かし、提案型SEのフィールドもあり、
若手は、「やる気」と「努力(成果)」さえあれば、自ら対応したい仕事
を選択出来る場も設けれます。(チャレンジ出来る社内環境)
開発環境
C++、 C、C#、Java
求める人材像
・開発現場で活きるコミュニケーション力をお持ちの方
・好奇心や探究心を持って開発に向き合える方
・新しい技術に興味を持ち、未経験分野に臆せずチャレンジし、粘り強く自ら考え行動できる方
・好奇心や探究心を持って開発に向き合える方
・新しい技術に興味を持ち、未経験分野に臆せずチャレンジし、粘り強く自ら考え行動できる方
歓迎要件
【SE】
・OS(Linux、リアルタイムOS等)ポーティングの経験者
・オシロスコープ、ICE、ロジアナ経験
・デジタル回路図の読解力
【PL】
・プロジェクトリーダー経験
・お客様への提案作業経験
・要件定義工程からリリース工程まで一連の工程を対応した経験
・将来的な管理職への展望をお持ちの方
・OS(Linux、リアルタイムOS等)ポーティングの経験者
・オシロスコープ、ICE、ロジアナ経験
・デジタル回路図の読解力
【PL】
・プロジェクトリーダー経験
・お客様への提案作業経験
・要件定義工程からリリース工程まで一連の工程を対応した経験
・将来的な管理職への展望をお持ちの方
ポジションの魅力・得られる経験
風通しの良い環境です。
好奇心旺盛が方が多く様々な製品開発を行うにあたり、色々な人が集まり、議論出来る部門です。
好奇心旺盛が方が多く様々な製品開発を行うにあたり、色々な人が集まり、議論出来る部門です。
待遇・勤務条件
(1)月額給与
基準給与額 238,000円~392,000円
・諸手当(基準給与額に含まず)は以下の通りです。
通勤手当:全額支給
超過勤務手当:割増賃金率25%
※1ヶ月の法定労働時間を超えた勤務が60時間を
上回る時間数のみ割増賃金率50%となります。
深夜手当:割増賃金率25%
休日手当:割増賃金率35% ※法定休日が対象になります。
(2)想定年収
450万円~741万円
※月20時間の残業をした場合の超過勤務手当を含みます。
(3)社員の年収例
年収750万円/37歳主任(PM相当)/月給400,000円
年収650万円/30歳リーダー(PL相当)/月給344,000円
年収520万円/26歳メンバー(メンバー相当)/月給275,000円
※年収例は一例のため、上記をお約束するものではございません。
【主任/PM相当】月給312,000円~431,000円
【リーダー/PL相当】月給256,000円~375,000円
【担当】月給236,000円~325,000円
(4)年収推移イメージ
当社は人事ポリシーに則り、学歴や経験にこだわらずチャレンジする人を
支援することで、社員のパフォーマンスが最大限発揮できるよう、処遇面に
おいても若くして大きな可能性がある設計にしています。
また、社員それぞれのライフスタイルやプライベートを重視した働き方等に
応じたキャリアも実現できる制度となっております。
基準給与額 238,000円~392,000円
・諸手当(基準給与額に含まず)は以下の通りです。
通勤手当:全額支給
超過勤務手当:割増賃金率25%
※1ヶ月の法定労働時間を超えた勤務が60時間を
上回る時間数のみ割増賃金率50%となります。
深夜手当:割増賃金率25%
休日手当:割増賃金率35% ※法定休日が対象になります。
(2)想定年収
450万円~741万円
※月20時間の残業をした場合の超過勤務手当を含みます。
(3)社員の年収例
年収750万円/37歳主任(PM相当)/月給400,000円
年収650万円/30歳リーダー(PL相当)/月給344,000円
年収520万円/26歳メンバー(メンバー相当)/月給275,000円
※年収例は一例のため、上記をお約束するものではございません。
【主任/PM相当】月給312,000円~431,000円
【リーダー/PL相当】月給256,000円~375,000円
【担当】月給236,000円~325,000円
(4)年収推移イメージ
当社は人事ポリシーに則り、学歴や経験にこだわらずチャレンジする人を
支援することで、社員のパフォーマンスが最大限発揮できるよう、処遇面に
おいても若くして大きな可能性がある設計にしています。
また、社員それぞれのライフスタイルやプライベートを重視した働き方等に
応じたキャリアも実現できる制度となっております。
所属オフィス
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
勤務地
新大阪駅前オフィス、その他お客様先(滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・和歌山県)
在宅(多数の実績有)
在宅(多数の実績有)
勤務地
新大阪駅前オフィス
応募資格:必須
【SE/PL共通】
製品開発経験の1年以上がある方
・製品製品のシステム設計、開発経験者
・C/C++/C#/Java等の言語による開発経験
【PL】
・5~10名程度のチームリーダー経験がある方
・要件定義、要件設計などの上流工程の設計経験
製品開発経験の1年以上がある方
・製品製品のシステム設計、開発経験者
・C/C++/C#/Java等の言語による開発経験
【PL】
・5~10名程度のチームリーダー経験がある方
・要件定義、要件設計などの上流工程の設計経験
在宅勤務補足
在宅勤務:想定配属勤務地へ出社可能範囲での在宅勤務を想定しています。
◇募集元本部
組込/制御ビジネスユニットエリア事業本部西日本支社
◇募集元部所
第1システム部
第2システム部
第3システム部
第2システム部
第3システム部