【大阪】MS製品提案・開発／構築エンジニア
2025/02/10(月) 更新
求人カテゴリー
技術 インフラ
ポジション
PM/PL、SE
（雇入れ直後）仕事内容
【業務内容】
製造業および公共のお客様を中心に、マイクロソフト各種プロダクトおよびクラウドサービス（Azure/Office
365/EMS/ActiveDirerctory/SharePoint/Exchange/Windows OS/Microsoft365 Copilot/PowerPlatform等）
の提案から開発、構築をご担当頂きます。 マイクロソフトの各種プロダクトおよびクラウドサービスは様々な
機能が豊富に用意されているため、お客様の業務や目的を理解したうえで最適なシステム構成の提案、設計を
行う事が重要になっております。
そのなかで、ご経験・ご志向性を考慮の上、各種プロジェクトのマネジメント業務や、提案、企画・設計、
環境構築、開発、サポートなどをご担当いただきます。
＜マイクロソフト各種プロダクトおよびクラウドサービスの案件例＞
（１）Microsoftセキュリティ導入案件
Microsoftセキュリティサービス導入によるゼロトラスト化推進プロジェクトのリーダー或いはメン
バーをご担当いただきます。
Entra ID、Intune、Microsoft DefenderなどのMicrosoftセキュリティサービスを活用したお客様の
セキュリティ強化に関する全体構成の立案や要件定義、サービス導入、運用支援などをトータルに
携わっていただきます。
（２）生成AI活用基盤構築案件
Azure OpenAIおよびAI Searchを活用したシステム開発プロジェクトのリーダーとして、プロジェ
クトマネジメントを担当。
クライアントとのコミュニケーションを円滑に行いながら要件定義や仕様調整や構築および精度向上
など生成AIを活用したシステム開発に携わっていただきます。
（３）ローコード開発
PowerPlatformやCopilotStudioなどローコードツールを利用した開発に携わっていただきます。
要件定義から運用支援、また市民開発立上げのための教育など開発から教育まで様々な案件に携わっ
ていただきます。
（４）Office365移行案件
既存システム（オンプレミスのMS製品やNotes等）からOffice365への移行方式やワークスタイル変
革を実現するためのOffice 365利活用提案、そしてプロジェクト開始後は実際の設計から構築、移行
に至るまでご経験に応じて適切な役割でプロジェクトに携わっていただきます。
（５）Azure データ活用基盤構築案件
AzureのIoTやAIなどのクラウドサービスを活用して製造業の業務効率化や新規ビジネスを実現する
ための提案、そしてプロジェクト開始後は実際の設計から構築、移行に至るまでご経験に応じて適切
な役割でプロジェクトに携わっていただきます。
また、PowerBIなどを使い様々なデータの可視化を行います。
（６）SharrePoint開発
SharePointの標準機能では実現できない機能について、JavaScriptやC#による開発で要件定義工程
から携わっていただきます。
上記のほかマイクロソフト製品全般に対して提案・開発/構築を牽引していただきます。上記すべての
実績が必要というわけではありません。
担当は分かれており、得意分野技術の案件に対応いただきます。
【キャリア形成】
ご自身の意向やスキルに応じたキャリアを積むことができます。
意欲・努力次第で未経験の技術や上流工程等にチャレンジでき、技術者としてスキル向上できます。
またPL/PMのキャリア向上として大型案件のマネジメントも携わることも目指せます。
製造業および公共のお客様を中心に、マイクロソフト各種プロダクトおよびクラウドサービス（Azure/Office
365/EMS/ActiveDirerctory/SharePoint/Exchange/Windows OS/Microsoft365 Copilot/PowerPlatform等）
の提案から開発、構築をご担当頂きます。 マイクロソフトの各種プロダクトおよびクラウドサービスは様々な
機能が豊富に用意されているため、お客様の業務や目的を理解したうえで最適なシステム構成の提案、設計を
行う事が重要になっております。
そのなかで、ご経験・ご志向性を考慮の上、各種プロジェクトのマネジメント業務や、提案、企画・設計、
環境構築、開発、サポートなどをご担当いただきます。
＜マイクロソフト各種プロダクトおよびクラウドサービスの案件例＞
（１）Microsoftセキュリティ導入案件
Microsoftセキュリティサービス導入によるゼロトラスト化推進プロジェクトのリーダー或いはメン
バーをご担当いただきます。
Entra ID、Intune、Microsoft DefenderなどのMicrosoftセキュリティサービスを活用したお客様の
セキュリティ強化に関する全体構成の立案や要件定義、サービス導入、運用支援などをトータルに
携わっていただきます。
（２）生成AI活用基盤構築案件
Azure OpenAIおよびAI Searchを活用したシステム開発プロジェクトのリーダーとして、プロジェ
クトマネジメントを担当。
クライアントとのコミュニケーションを円滑に行いながら要件定義や仕様調整や構築および精度向上
など生成AIを活用したシステム開発に携わっていただきます。
（３）ローコード開発
PowerPlatformやCopilotStudioなどローコードツールを利用した開発に携わっていただきます。
要件定義から運用支援、また市民開発立上げのための教育など開発から教育まで様々な案件に携わっ
ていただきます。
（４）Office365移行案件
既存システム（オンプレミスのMS製品やNotes等）からOffice365への移行方式やワークスタイル変
革を実現するためのOffice 365利活用提案、そしてプロジェクト開始後は実際の設計から構築、移行
に至るまでご経験に応じて適切な役割でプロジェクトに携わっていただきます。
（５）Azure データ活用基盤構築案件
AzureのIoTやAIなどのクラウドサービスを活用して製造業の業務効率化や新規ビジネスを実現する
ための提案、そしてプロジェクト開始後は実際の設計から構築、移行に至るまでご経験に応じて適切
な役割でプロジェクトに携わっていただきます。
また、PowerBIなどを使い様々なデータの可視化を行います。
（６）SharrePoint開発
SharePointの標準機能では実現できない機能について、JavaScriptやC#による開発で要件定義工程
から携わっていただきます。
上記のほかマイクロソフト製品全般に対して提案・開発/構築を牽引していただきます。上記すべての
実績が必要というわけではありません。
担当は分かれており、得意分野技術の案件に対応いただきます。
【キャリア形成】
ご自身の意向やスキルに応じたキャリアを積むことができます。
意欲・努力次第で未経験の技術や上流工程等にチャレンジでき、技術者としてスキル向上できます。
またPL/PMのキャリア向上として大型案件のマネジメントも携わることも目指せます。
部所の魅力等
西日本における大手製造業のお客様を中心に、プライムベンダーとして業務システムの企画立案からシステム開発まで一気通貫で携わっています。
C#やJavaを基本としたシステム開発に加え、AWSやMicrosoftなど最新のクラウドサービスを活用しながらお客様のDXを支えています。
最新技術を用いてシステムを開発したいという方から、自ら企画提案した仕組みでお客様の業務を変えたいという方まで、幅広く活躍頂ける環境があります。
また平均残業時間は20時間(1時間/日)前後で、7割以上のメンバーが在宅勤務を行っているため、無理なく長期的なキャリアを形成頂けます。
①マネジメント
ラインマネジメントに加え、プロジェクトマネジメント(PM)としてキャリアアップを目指せる制度も整備しています。より自分自身の志向に合わせたキャリアプランの実現が可能となります。
②スペシャリスト制度
管理職職階（マネジメント）に基づく従来型の評価制度の他、スペシャリスト制度を導入し、高度な専門能力（知識・技術）を評価・認定していくキャリアパスも用意しております。
③自己啓発
社員の自己啓発を積極的に支援しております。対象資格を取得した社員には自己啓発奨励金を支給しております。またパートナービジネスを推進しているAWS社やMS社などから資格取得のサポートを得ることも可能です。
④ワークライフバランス
1日の労働時間を固定せず、1カ月の総労働時間の範囲内で、労働時間を自身で決められます。コアタイムもありませんので、効率的に働くことができます。諸事情があり、業務を中断し外出が必要となった場合、私用外出（中抜け）を利用することができます。通院をしたり各種お手続きに出かけたり臨機応変な活用の仕方ができます。
性別を問わず管理職や育児休暇を取得される方、時短勤務を長期継続される方も活躍されています。
⑤配属後フォロー
上司や先輩社員からの業務レクチャーやe-learningを受けながら、各プロジェクトでご自身の力を発揮頂けるようにフォローいたします。
数ヶ月単位で継続的に上司と面談を行いながら、キャリアプランの再確認をはじめ、入社後に感じた疑問点や不安点の解消等、会社や業務への理解を深めて頂きます。
C#やJavaを基本としたシステム開発に加え、AWSやMicrosoftなど最新のクラウドサービスを活用しながらお客様のDXを支えています。
最新技術を用いてシステムを開発したいという方から、自ら企画提案した仕組みでお客様の業務を変えたいという方まで、幅広く活躍頂ける環境があります。
また平均残業時間は20時間(1時間/日)前後で、7割以上のメンバーが在宅勤務を行っているため、無理なく長期的なキャリアを形成頂けます。
①マネジメント
ラインマネジメントに加え、プロジェクトマネジメント(PM)としてキャリアアップを目指せる制度も整備しています。より自分自身の志向に合わせたキャリアプランの実現が可能となります。
②スペシャリスト制度
管理職職階（マネジメント）に基づく従来型の評価制度の他、スペシャリスト制度を導入し、高度な専門能力（知識・技術）を評価・認定していくキャリアパスも用意しております。
③自己啓発
社員の自己啓発を積極的に支援しております。対象資格を取得した社員には自己啓発奨励金を支給しております。またパートナービジネスを推進しているAWS社やMS社などから資格取得のサポートを得ることも可能です。
④ワークライフバランス
1日の労働時間を固定せず、1カ月の総労働時間の範囲内で、労働時間を自身で決められます。コアタイムもありませんので、効率的に働くことができます。諸事情があり、業務を中断し外出が必要となった場合、私用外出（中抜け）を利用することができます。通院をしたり各種お手続きに出かけたり臨機応変な活用の仕方ができます。
性別を問わず管理職や育児休暇を取得される方、時短勤務を長期継続される方も活躍されています。
⑤配属後フォロー
上司や先輩社員からの業務レクチャーやe-learningを受けながら、各プロジェクトでご自身の力を発揮頂けるようにフォローいたします。
数ヶ月単位で継続的に上司と面談を行いながら、キャリアプランの再確認をはじめ、入社後に感じた疑問点や不安点の解消等、会社や業務への理解を深めて頂きます。
備考
-
給与
(1)月額給与
基準給与額 236,000円～471,000円
・諸手当(基準給与額に含まず)は以下の通りです。
通勤手当：全額支給
超過勤務手当：割増賃金率25％
※１ヶ月の法定労働時間を超えた勤務が60時間を
上回る時間数のみ割増賃金率50％となります。
深夜手当：割増賃金率25％
休日手当：割増賃金率35％ ※法定休日が対象になります。
(2)想定年収
455万円～909万円
※月20時間の残業をした場合の超過勤務手当を含みます。
(3)社員の年収例
年収720万円／37歳主任（PM相当）／月給379,000円
年収566万円／30歳リーダー（PL相当）／月給300,000円
年収486万円／26歳メンバー（メンバー相当）／月給256,000円
※年収例は一例のため、上記をお約束するものではございません。
【主任／PM相当】月給312,000円～431,000円
【リーダー／PL相当】月給256,000円～375,000円
【担当】月給236,000円～325,000円
(4)年収推移イメージ
当社は人事ポリシーに則り、学歴や経験にこだわらずチャレンジする人を
支援することで、社員のパフォーマンスが最大限発揮できるよう、処遇面に
おいても若くして大きな可能性がある設計にしています。
また、社員それぞれのライフスタイルやプライベートを重視した働き方等に
応じたキャリアも実現できる制度となっております。
基準給与額 236,000円～471,000円
・諸手当(基準給与額に含まず)は以下の通りです。
通勤手当：全額支給
超過勤務手当：割増賃金率25％
※１ヶ月の法定労働時間を超えた勤務が60時間を
上回る時間数のみ割増賃金率50％となります。
深夜手当：割増賃金率25％
休日手当：割増賃金率35％ ※法定休日が対象になります。
(2)想定年収
455万円～909万円
※月20時間の残業をした場合の超過勤務手当を含みます。
(3)社員の年収例
年収720万円／37歳主任（PM相当）／月給379,000円
年収566万円／30歳リーダー（PL相当）／月給300,000円
年収486万円／26歳メンバー（メンバー相当）／月給256,000円
※年収例は一例のため、上記をお約束するものではございません。
【主任／PM相当】月給312,000円～431,000円
【リーダー／PL相当】月給256,000円～375,000円
【担当】月給236,000円～325,000円
(4)年収推移イメージ
当社は人事ポリシーに則り、学歴や経験にこだわらずチャレンジする人を
支援することで、社員のパフォーマンスが最大限発揮できるよう、処遇面に
おいても若くして大きな可能性がある設計にしています。
また、社員それぞれのライフスタイルやプライベートを重視した働き方等に
応じたキャリアも実現できる制度となっております。
勤務地
新大阪駅前オフィス
（変更の範囲）仕事内容
会社内での全ての業務
（変更の範囲）勤務地
会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
勤務地（補足）
新大阪駅前オフィス、その他お客様先（大阪、京都、兵庫県内）
勤務地（補足②）
-
開発言語
-
マシン
-
OS
-
DB/DC環境
-
開発支援ツール
-
フレームワーク
-
開発手法
-
応募資格：必須
下記いずれかの技術経験が３年以上ある方
①マイクロソフト各種プロダクト（ActiveDirerctory/SharePoint/Exchange/WindowsOS)いずれかの 設計
/構築/導入経験
②マイクロソフトクラウドサービス（Azure/Office365/EMS/Entra ID/Microsoft365 Copilot/PowerPlatfo
rm)いずれかの 設計/構築/導入経験
③SharePointサイトカスタマイズの設計/開発経験
①マイクロソフト各種プロダクト（ActiveDirerctory/SharePoint/Exchange/WindowsOS)いずれかの 設計
/構築/導入経験
②マイクロソフトクラウドサービス（Azure/Office365/EMS/Entra ID/Microsoft365 Copilot/PowerPlatfo
rm)いずれかの 設計/構築/導入経験
③SharePointサイトカスタマイズの設計/開発経験
応募資格：あれば尚良
・マイクロソフト認定資格(MCP)の有資格者
・Azureに関しては認定資格としてFundamentals、Associate、Expertのいずれかの有資格者
・Azureに関しては認定資格としてFundamentals、Associate、Expertのいずれかの有資格者
経験年数の目安
1年～
勤務時間
・一日標準労働時間 7時間30分 ※フレックスタイム制（コアタイムなし）
標準就業時間帯 始業時刻：9:00～終業時刻：17:30 休憩時間60分
・所定時間外労働有、休日労働有
業務上必要がある場合は勤務を命ずることがあります。
休日出勤の場合は振替休日を取得します。
標準就業時間帯 始業時刻：9:00～終業時刻：17:30 休憩時間60分
・所定時間外労働有、休日労働有
業務上必要がある場合は勤務を命ずることがあります。
休日出勤の場合は振替休日を取得します。
休日/休暇
休日休暇 完全週休2日制（土･日） / 祝祭日 /夏季休暇 / 年末年始休暇 （年間休日125日※2025年度）/年次有給休暇/ 慶弔・特別休暇 / 長期休暇 / 育児・介護休暇
雇用形態
・正社員。契約期間の定めはありません。
入社の日から6ヶ月間を試用期間とし同一労働条件です。
試用期間は勤続年数に通算します。
入社の日から6ヶ月間を試用期間とし同一労働条件です。
試用期間は勤続年数に通算します。
福利厚生
自社健康保険組合、財形(財形貯蓄奨励金)、退職金、時間短縮勤務、慶弔金、保養所、独身寮、社宅 他
加入社会保険
健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険
求める人材像
<共通>
・積極的にチーム内外とのコミュニケーションが取れる方
<設計・構築>
・新しいことや未知のツールに対し前向きにチャレンジする方
・積極的にチーム内外とのコミュニケーションが取れる方
<設計・構築>
・新しいことや未知のツールに対し前向きにチャレンジする方