【福岡】金融系業務知識を活かしたシステム開発・運用(リーダー以上)
2025/07/17(木) 更新
求人カテゴリー
技術 業務
ポジション
上級SE
（雇入れ直後）仕事内容
金融系（クレジット・銀行）システム開発案件の業務SE（上級）として以下の業務に携わっていただきます。
開発言語はJavaや.Netが中心となり、開発手法は、ウォーターフォールやアジャイル開発と様々ございます。
大規模案件、中規模案件、上流工程、下流工程と複数の案件がありますので過去の経験、スキルにマッチした案件に参画していただきます。
1. 金融業務コンサルティング・要件定義
顧客の業務課題をヒアリングし、最適なシステム提案・要件定義・コンサルティングを実施。
高い専門性と幅広い知識で顧客の業務フローや課題を理解・整理し、業務改善に向けた
見積・提案を実施。
新技術の導入に向けたPoCや技術選定、導入支援。
2. 金融系システム開発・運用
要件定義などの上流工程、システムの開発推進・設計レビューなどプロジェクトの全工程を担当。
エンドユーザー向けの基幹系を中心としたシステム開発の実施。
3. 金融業務のDX推進
最新の金融ソリューションを活用した、金融業務の高度化・効率化の提案・支援。
4.開発事例
・Webアプリケーション開発
開発言語：Java、JavaScript
事 例 ：AWS環境上での要件定義から運用までを一貫して対応。
MySQLやLinuxなどと連携し、画面作成やUI側のアプリケーション開発を実施。
・業務系システムの開発
開発言語：Java、JavaScript
事 例 ：顧客管理・契約管理・会計などの機能を統合したERPシステムの刷新。
OracleやJP1などと連携し、業務効率化と情報の一元管理を実現。
開発言語はJavaや.Netが中心となり、開発手法は、ウォーターフォールやアジャイル開発と様々ございます。
大規模案件、中規模案件、上流工程、下流工程と複数の案件がありますので過去の経験、スキルにマッチした案件に参画していただきます。
1. 金融業務コンサルティング・要件定義
顧客の業務課題をヒアリングし、最適なシステム提案・要件定義・コンサルティングを実施。
高い専門性と幅広い知識で顧客の業務フローや課題を理解・整理し、業務改善に向けた
見積・提案を実施。
新技術の導入に向けたPoCや技術選定、導入支援。
2. 金融系システム開発・運用
要件定義などの上流工程、システムの開発推進・設計レビューなどプロジェクトの全工程を担当。
エンドユーザー向けの基幹系を中心としたシステム開発の実施。
3. 金融業務のDX推進
最新の金融ソリューションを活用した、金融業務の高度化・効率化の提案・支援。
4.開発事例
・Webアプリケーション開発
開発言語：Java、JavaScript
事 例 ：AWS環境上での要件定義から運用までを一貫して対応。
MySQLやLinuxなどと連携し、画面作成やUI側のアプリケーション開発を実施。
・業務系システムの開発
開発言語：Java、JavaScript
事 例 ：顧客管理・契約管理・会計などの機能を統合したERPシステムの刷新。
OracleやJP1などと連携し、業務効率化と情報の一元管理を実現。
部所の魅力等
幅広い金融系業種のお客様とお付き合いしているため、希望するキャリアに沿う形で経験を積むことが可能です。また新しいことへチャレンジする環境もあるため、よりスキルアップできる環境を用意しております。
備考
-
給与
(1)月額給与
基準給与額：258,000円～471,000円
・諸手当(基準給与額に含まず)は以下の通りです。
通勤手当：全額支給
超過勤務手当：割増賃金率25％
※１ヶ月の法定労働時間を超えた勤務が60時間を
上回る時間数のみ割増賃金率50％となります。
深夜手当：割増賃金率25％
休日手当：割増賃金率35％ ※法定休日が対象になります。
(2)想定年収
550万円～895万円
※月20時間の残業をした場合の超過勤務手当を含みます。
(3)社員の年収例
年収720万円／37歳主任（PM相当）／月給379,000円
年収566万円／30歳リーダー（PL相当）／月給300,000円
年収486万円／26歳メンバー（メンバー相当）／月給256,000円
※年収例は一例のため、上記をお約束するものではございません。
【主任／PM相当】月給312,000円～431,000円
【リーダー／PL相当】月給256,000円～375,000円
【担当】月給236,000円～325,000円
(4)年収推移イメージ
当社は人事ポリシーに則り、学歴や経験にこだわらずチャレンジする人を
支援することで、社員のパフォーマンスが最大限発揮できるよう、処遇面に
おいても若くして大きな可能性がある設計にしています。
また、社員それぞれのライフスタイルやプライベートを重視した働き方等に
応じたキャリアも実現できる制度となっております。
基準給与額：258,000円～471,000円
・諸手当(基準給与額に含まず)は以下の通りです。
通勤手当：全額支給
超過勤務手当：割増賃金率25％
※１ヶ月の法定労働時間を超えた勤務が60時間を
上回る時間数のみ割増賃金率50％となります。
深夜手当：割増賃金率25％
休日手当：割増賃金率35％ ※法定休日が対象になります。
(2)想定年収
550万円～895万円
※月20時間の残業をした場合の超過勤務手当を含みます。
(3)社員の年収例
年収720万円／37歳主任（PM相当）／月給379,000円
年収566万円／30歳リーダー（PL相当）／月給300,000円
年収486万円／26歳メンバー（メンバー相当）／月給256,000円
※年収例は一例のため、上記をお約束するものではございません。
【主任／PM相当】月給312,000円～431,000円
【リーダー／PL相当】月給256,000円～375,000円
【担当】月給236,000円～325,000円
(4)年収推移イメージ
当社は人事ポリシーに則り、学歴や経験にこだわらずチャレンジする人を
支援することで、社員のパフォーマンスが最大限発揮できるよう、処遇面に
おいても若くして大きな可能性がある設計にしています。
また、社員それぞれのライフスタイルやプライベートを重視した働き方等に
応じたキャリアも実現できる制度となっております。
勤務地
福岡オフィス
職位
リーダー以上
（変更の範囲）仕事内容
会社内での全ての業務
（変更の範囲）勤務地
会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
勤務地（補足）
新福岡オフィス
(プロジェクトにより九州圏内での勤務地変更の可能性あり)
(プロジェクトにより九州圏内での勤務地変更の可能性あり)
勤務地（補足②）
-
開発言語
Java、.Net(VB、C#)、JavaScript、Python、など
マシン
問わない
OS
問わない
DB/DC環境
問わない
開発支援ツール
問わない
フレームワーク
問わない
開発手法
ウォーターフォール、アジャイル
応募資格：必須
・金融系（クレジット・銀行）業務経験（3年以上）
応募資格：あれば尚良
・システム開発経験（3年以上）※言語不問
・金融業界の業務知識や資格保有者
・上流工程経験
・見積り経験
・BA（ビジネスアナリスト）の経験
・金融業界の業務知識や資格保有者
・上流工程経験
・見積り経験
・BA（ビジネスアナリスト）の経験
経験年数の目安
3年
勤務時間
・一日標準労働時間 7時間30分 ※フレックスタイム制（コアタイムなし）
標準就業時間帯 始業時刻：9:00～終業時刻：17:30 休憩時間60分
・所定時間外労働有、休日労働有
業務上必要がある場合は勤務を命ずることがあります。
休日出勤の場合は振替休日を取得します。
標準就業時間帯 始業時刻：9:00～終業時刻：17:30 休憩時間60分
・所定時間外労働有、休日労働有
業務上必要がある場合は勤務を命ずることがあります。
休日出勤の場合は振替休日を取得します。
休日/休暇
休日休暇 完全週休2日制（土･日） / 祝祭日 /夏季休暇 / 年末年始休暇 （年間休日125日※2025年度）/年次有給休暇/ 慶弔・特別休暇 / 長期休暇 / 育児・介護休暇
雇用形態
・正社員。契約期間の定めはありません。
入社の日から6ヶ月間を試用期間とし同一労働条件です。
試用期間は勤続年数に通算します。
入社の日から6ヶ月間を試用期間とし同一労働条件です。
試用期間は勤続年数に通算します。
福利厚生
自社健康保険組合、財形(財形貯蓄奨励金)、退職金、時間短縮勤務、慶弔金、保養所、独身寮、社宅 他
加入社会保険
健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険
求める人材像
・自発的な業務推進力
・コミュニケーション力
・論理的思考力
・コミュニケーション力
・論理的思考力