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日本国外
品質管理（伊豆の国市・韮山工場）
2024/09/25(水) 更新
求人カテゴリー
品質管理
仕事の内容
静岡県伊豆の国市の韮山工場にて、
製品の品質管理業務をお任せいたします。
【具体的には】
■品質不良や工程内不良発生時の確認・対応・分析業務
■品質不良や工程内不良低減のための対策・改善業務
■現場スタッフからの品質に係る相談、要望事項に対しての検討・改善業務
■全国の製造拠点からの問い合わせ窓口、折衝
■品質保証関連資料や作業手順書などの各種書類作成
■製品検査、形状測定業務
「品質」という製造業に欠かせない要素に関わることができるお仕事です。
自動車業界未経験からでも専門的なスキルや知識を身に着けることができます。
【韮山工場や部署について】
韮山工場ではブレーキなどに用いられるパイプの端末加工をおこなっています。
品質管理担当は４名在籍しており、風通しがよい職場です。
年齢や立場など関係なく、お互いにサポートしあいながら、日々の業務にあたっています。
わからないことや困ったことがあれば、惜しみなく支援してくれる環境です。
【OJT】
業務の流れや製品に関する知識などは、経験豊富な先輩社員が丁寧にレクチャーいたします。
まずは「サブ担当」として業務に慣れていただき、知識やスキルの習熟度に合わせてメイン担当をお任せいたします。
【やりがい】
品質に関する要望や疑問に対して、現場や他部署と密にコミュニケーションをとり、
解決に導いたときには、大きな達成感を得ることができます。
製品の品質管理業務をお任せいたします。
【具体的には】
■品質不良や工程内不良発生時の確認・対応・分析業務
■品質不良や工程内不良低減のための対策・改善業務
■現場スタッフからの品質に係る相談、要望事項に対しての検討・改善業務
■全国の製造拠点からの問い合わせ窓口、折衝
■品質保証関連資料や作業手順書などの各種書類作成
■製品検査、形状測定業務
「品質」という製造業に欠かせない要素に関わることができるお仕事です。
自動車業界未経験からでも専門的なスキルや知識を身に着けることができます。
【韮山工場や部署について】
韮山工場ではブレーキなどに用いられるパイプの端末加工をおこなっています。
品質管理担当は４名在籍しており、風通しがよい職場です。
年齢や立場など関係なく、お互いにサポートしあいながら、日々の業務にあたっています。
わからないことや困ったことがあれば、惜しみなく支援してくれる環境です。
【OJT】
業務の流れや製品に関する知識などは、経験豊富な先輩社員が丁寧にレクチャーいたします。
まずは「サブ担当」として業務に慣れていただき、知識やスキルの習熟度に合わせてメイン担当をお任せいたします。
【やりがい】
品質に関する要望や疑問に対して、現場や他部署と密にコミュニケーションをとり、
解決に導いたときには、大きな達成感を得ることができます。
応募資格
【必須条件】
・高卒以上
・普通自動車免許
・基本的なPC操作スキル（Outlook、Excel、PowerPointなど）
【いずれか必須】
・品質管理経験
・メーカーでの工程管理経験
※いずれの条件についても業界・年数不問
■こんな方にご活躍いただける職場です
コミュニケーションスキルを活かしてご活躍いただけます。
品質管理は、現場スタッフや全国の製造拠点スタッフなど、各部門の関係者と関わる機会が多いポジションです。
例えば、不良発生時に「どの工程で不良が発生したか」を分析する際、現場スタッフに聞き込みをおこないます。
また、工程内不良を低減するための活動では、生産管理や設備管理の担当者と連携しながら、検討をおこなっていきます。
このように、さまざまな人と分け隔てなく話せるコミュニケーション能力があれば、ご活躍いただけるお仕事です。
・高卒以上
・普通自動車免許
・基本的なPC操作スキル（Outlook、Excel、PowerPointなど）
【いずれか必須】
・品質管理経験
・メーカーでの工程管理経験
※いずれの条件についても業界・年数不問
■こんな方にご活躍いただける職場です
コミュニケーションスキルを活かしてご活躍いただけます。
品質管理は、現場スタッフや全国の製造拠点スタッフなど、各部門の関係者と関わる機会が多いポジションです。
例えば、不良発生時に「どの工程で不良が発生したか」を分析する際、現場スタッフに聞き込みをおこないます。
また、工程内不良を低減するための活動では、生産管理や設備管理の担当者と連携しながら、検討をおこなっていきます。
このように、さまざまな人と分け隔てなく話せるコミュニケーション能力があれば、ご活躍いただけるお仕事です。
勤務地
韮山工場（静岡県伊豆の国市四日町）
雇用形態
正社員
勤務時間
【日勤】8:00～16:45 ※休憩あり（45分）
※品質に係る対応により、土曜は休日出勤の可能性があります。
（頻度：月1回程度）
※品質に係る対応により、土曜は休日出勤の可能性があります。
（頻度：月1回程度）
休日・休暇
■年間休日
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2023年度休暇実績
・GW休暇→4/29～5/7
・夏季休暇→8/12～8/20
・年末年始休暇→12/29～翌1/7
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2023年度休暇実績
・GW休暇→4/29～5/7
・夏季休暇→8/12～8/20
・年末年始休暇→12/29～翌1/7
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
待遇・福利厚生
■各種制度
・語学研修補助制度
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
・語学研修補助制度
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
給与
■給与
日給月給制
【月額参考】
217,900円～345,200円
※上記は皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
■賞与
年2回／7月・12月
※2023年実績5.4ヶ月
■昇給
年1回／4月
※平均2％
日給月給制
【月額参考】
217,900円～345,200円
※上記は皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
■賞与
年2回／7月・12月
※2023年実績5.4ヶ月
■昇給
年1回／4月
※平均2％
応募方法
履歴書・職務経歴書（書式不問）のデータを応募フォームに添付ください。
※学歴：高等学校以降の記載をお願いいたします。
書類選考の結果は1週間～10日程でお返事いたします。
※学歴：高等学校以降の記載をお願いいたします。
書類選考の結果は1週間～10日程でお返事いたします。
勤務地
韮山工場
品質管理（駿東郡清水町・長沢工場）
2024/06/25(火) 更新
求人カテゴリー
品質管理
仕事の内容
静岡県駿東郡清水町の長沢工場にて、
製品の品質管理業務をお任せいたします。
【具体的には】
■品質不良や工程内不良発生時の確認・対応・分析業務
■品質不良や工程内不良低減のための対策・改善業務
■現場スタッフからの品質に係る相談、要望事項に対しての検討・改善業務
■顧客からの問い合わせ窓口、折衝
■品質保証関連資料や作業手順書などの各種書類作成
■製品検査、形状測定業務 など
「品質」という製造業に欠かせない要素に関わることができるお仕事です。
実務未経験からでも専門的なスキルや知識を身に着けることができます。
キャリアチェンジを志す方、チャレンジをしたい方、大歓迎です！
【長沢工場や部署について】
長沢工場ではエンジンに用いられる燃料配管の組立をおこなっています。
品質担当は6名在籍しており、20～60代と幅広い年齢層で構成されています。
年齢や立場など関係なく、お互いにサポートしあいながら、日々の業務にあたっています。
わからないことや困ったことがあれば、惜しみなく支援してくれる環境です。
【OJT】
業務の流れや製品に関する知識などは、経験豊富な先輩社員が丁寧にレクチャーいたします。
まずは「サブ担当」として業務に慣れていただき、知識やスキルの習熟度に合わせてメイン担当をお任せいたします。
【業務のやりがいや楽しさ】
実務を通して品質管理の知識・スキルを学ぶことで、理論的に問題を解決するスキルを身につけることができます。
また、日常生活の中で「自身が携わった製品が搭載された車種」を目にした時には、
自身の仕事が社会に貢献している喜びを実感できます。
製品の品質管理業務をお任せいたします。
【具体的には】
■品質不良や工程内不良発生時の確認・対応・分析業務
■品質不良や工程内不良低減のための対策・改善業務
■現場スタッフからの品質に係る相談、要望事項に対しての検討・改善業務
■顧客からの問い合わせ窓口、折衝
■品質保証関連資料や作業手順書などの各種書類作成
■製品検査、形状測定業務 など
「品質」という製造業に欠かせない要素に関わることができるお仕事です。
実務未経験からでも専門的なスキルや知識を身に着けることができます。
キャリアチェンジを志す方、チャレンジをしたい方、大歓迎です！
【長沢工場や部署について】
長沢工場ではエンジンに用いられる燃料配管の組立をおこなっています。
品質担当は6名在籍しており、20～60代と幅広い年齢層で構成されています。
年齢や立場など関係なく、お互いにサポートしあいながら、日々の業務にあたっています。
わからないことや困ったことがあれば、惜しみなく支援してくれる環境です。
【OJT】
業務の流れや製品に関する知識などは、経験豊富な先輩社員が丁寧にレクチャーいたします。
まずは「サブ担当」として業務に慣れていただき、知識やスキルの習熟度に合わせてメイン担当をお任せいたします。
【業務のやりがいや楽しさ】
実務を通して品質管理の知識・スキルを学ぶことで、理論的に問題を解決するスキルを身につけることができます。
また、日常生活の中で「自身が携わった製品が搭載された車種」を目にした時には、
自身の仕事が社会に貢献している喜びを実感できます。
応募資格
【必須条件】
・高卒以上
・基本的なPC操作スキル（Outlook、Excel、PowerPointなど）
【歓迎】
・品質管理業務の実務経験（業界・年数は不問）
■こんな方にご活躍いただける職場です
コミュニケーションスキルに自身のある方、大歓迎です◎
品質管理はお客様や現場スタッフなど、社内外問わず多くの方と関わるポジションです。
例えば、現場スタッフからの品質に係る困りごとに対しては、
品質管理担当がヒアリングを実施し、検討や改善をおこないます。
さまざまな人と分け隔てなく話せるコミュニケーション能力があれば、
未経験スタートでもご活躍いただけるお仕事です。
・高卒以上
・基本的なPC操作スキル（Outlook、Excel、PowerPointなど）
【歓迎】
・品質管理業務の実務経験（業界・年数は不問）
■こんな方にご活躍いただける職場です
コミュニケーションスキルに自身のある方、大歓迎です◎
品質管理はお客様や現場スタッフなど、社内外問わず多くの方と関わるポジションです。
例えば、現場スタッフからの品質に係る困りごとに対しては、
品質管理担当がヒアリングを実施し、検討や改善をおこないます。
さまざまな人と分け隔てなく話せるコミュニケーション能力があれば、
未経験スタートでもご活躍いただけるお仕事です。
勤務地
長沢工場（静岡県駿東郡清水町長沢）
雇用形態
正社員
勤務時間
【日勤】8:00～16:45 ※休憩あり（45分）
休日・休暇
■年間休日
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2023年度休暇実績
・GW休暇→4/29～5/7
・夏季休暇→8/12～8/20
・年末年始休暇→12/29～翌1/7
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2023年度休暇実績
・GW休暇→4/29～5/7
・夏季休暇→8/12～8/20
・年末年始休暇→12/29～翌1/7
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
待遇・福利厚生
■各種制度
・語学研修補助制度
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
・語学研修補助制度
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
給与
■給与
日給月給制
【月額参考】
217,900円～345,200円
※上記は皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
■賞与
年2回／7月・12月
※2023年実績5.4ヶ月
■昇給
年1回／4月
※平均2％
日給月給制
【月額参考】
217,900円～345,200円
※上記は皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
■賞与
年2回／7月・12月
※2023年実績5.4ヶ月
■昇給
年1回／4月
※平均2％
応募方法
履歴書・職務経歴書（書式不問）のデータを応募フォームに添付ください。
※学歴：高等学校以降の記載をお願いいたします。
書類選考の結果は1週間～10日程でお返事いたします。
※学歴：高等学校以降の記載をお願いいたします。
書類選考の結果は1週間～10日程でお返事いたします。
勤務地
長沢工場
New
品質管理（伊豆の国市・伊豆江間工場）
2024/11/08(金) 更新
求人カテゴリー
品質管理
仕事の内容
静岡県伊豆の国市の伊豆江間工場にて、
製品の品質管理業務をお任せいたします。
【具体的には】
■現場スタッフからの品質に係る相談、要望事項に対しての検討・改善業務
■品質保証関連資料や作業手順書などの各種書類作成
新製品立上げ時や、作業変更の際に書類を作成します。
■品質不良や工程内不良発生時の確認・原因特定・対策・改善業務
対策改善業務や客先への報告は、本社の品質保証や営業と協力しながら進めることもあります。
■製品検査、形状測定業務
材料の受入検査や、製品が正確にできているかを確認します。
■顧客からの問い合わせ窓口、折衝
■客先出張…品質に関する調整業務等
【担当予定製品】
Uタイトシール、外部制御ファンドライブ（ECFD） 等
【伊豆江間工場について】
伊豆江間工場は2021年に開所した新しい工場です。
自動車部品だけではなく、幅広く多種多様な製品を製造しています。
年齢や立場など関係なく、お互いにサポートしあいながら、日々の業務にあたっています。
わからないことや困ったことがあれば、惜しみなく支援してくれる環境です。
【入社後の教育について】
業務の流れや製品に関する知識などは、先輩社員が丁寧にレクチャーいたします。
まずは業務に慣れていただき、知識やスキルの習熟度に合わせた業務をお任せいたします。
【業務のやりがいや楽しさ】
・最先端技術の部品に携わることができます。
・実務を通して品質管理の知識・スキルを学ぶことで、理論的に問題を解決するスキルを身につけることができます。
・日常生活の中で「自身が携わった部品が使われている製品」を目にした時には、
自身の仕事が社会に貢献している喜びを実感できます。
【将来的には】
品質管理のプロフェッショナルとしてキャリアを歩むことは勿論、海外駐在のチャンスもございます。
本人の意思や適性により、様々なキャリアが描ける会社です。
製品の品質管理業務をお任せいたします。
【具体的には】
■現場スタッフからの品質に係る相談、要望事項に対しての検討・改善業務
■品質保証関連資料や作業手順書などの各種書類作成
新製品立上げ時や、作業変更の際に書類を作成します。
■品質不良や工程内不良発生時の確認・原因特定・対策・改善業務
対策改善業務や客先への報告は、本社の品質保証や営業と協力しながら進めることもあります。
■製品検査、形状測定業務
材料の受入検査や、製品が正確にできているかを確認します。
■顧客からの問い合わせ窓口、折衝
■客先出張…品質に関する調整業務等
【担当予定製品】
Uタイトシール、外部制御ファンドライブ（ECFD） 等
【伊豆江間工場について】
伊豆江間工場は2021年に開所した新しい工場です。
自動車部品だけではなく、幅広く多種多様な製品を製造しています。
年齢や立場など関係なく、お互いにサポートしあいながら、日々の業務にあたっています。
わからないことや困ったことがあれば、惜しみなく支援してくれる環境です。
【入社後の教育について】
業務の流れや製品に関する知識などは、先輩社員が丁寧にレクチャーいたします。
まずは業務に慣れていただき、知識やスキルの習熟度に合わせた業務をお任せいたします。
【業務のやりがいや楽しさ】
・最先端技術の部品に携わることができます。
・実務を通して品質管理の知識・スキルを学ぶことで、理論的に問題を解決するスキルを身につけることができます。
・日常生活の中で「自身が携わった部品が使われている製品」を目にした時には、
自身の仕事が社会に貢献している喜びを実感できます。
【将来的には】
品質管理のプロフェッショナルとしてキャリアを歩むことは勿論、海外駐在のチャンスもございます。
本人の意思や適性により、様々なキャリアが描ける会社です。
応募資格
【必須】
・高卒以上
・普通自動車免許
・基本的なPC操作スキル（Outlook、Excel、PowerPointなど）
【歓迎】
・品質管理業務の実務経験者
・機械加工品（例：3次元測定器・NC旋盤・マシニングセンター）の検査業務経験者
※いずれの条件についても年数不問
実務未経験からでも専門的なスキルや知識を身に着けることができます。
キャリアチェンジを志す方、チャレンジをしたい方、大歓迎です！
【こんな方にご活躍いただけます】
・リーダーシップがある方、自ら考えて行動できる方
品質管理は「検査をする」だけではなく、その先が主な仕事です。
検査結果や問題点を分析し、どのように対策していけるかを自ら考えて動く必要があります。
・コミュニケーションが得意な方
品質管理はお客様や現場スタッフなど、社内外問わず多くの方と関わるポジションです。
例えば、現場スタッフからの品質に係る困りごとや要望に対しては、
品質管理担当がヒアリングを実施し、検討や改善をおこなうため、
様々な方と分け隔てなくコミュニケーションをとる必要があります。
・高卒以上
・普通自動車免許
・基本的なPC操作スキル（Outlook、Excel、PowerPointなど）
【歓迎】
・品質管理業務の実務経験者
・機械加工品（例：3次元測定器・NC旋盤・マシニングセンター）の検査業務経験者
※いずれの条件についても年数不問
実務未経験からでも専門的なスキルや知識を身に着けることができます。
キャリアチェンジを志す方、チャレンジをしたい方、大歓迎です！
【こんな方にご活躍いただけます】
・リーダーシップがある方、自ら考えて行動できる方
品質管理は「検査をする」だけではなく、その先が主な仕事です。
検査結果や問題点を分析し、どのように対策していけるかを自ら考えて動く必要があります。
・コミュニケーションが得意な方
品質管理はお客様や現場スタッフなど、社内外問わず多くの方と関わるポジションです。
例えば、現場スタッフからの品質に係る困りごとや要望に対しては、
品質管理担当がヒアリングを実施し、検討や改善をおこなうため、
様々な方と分け隔てなくコミュニケーションをとる必要があります。
勤務地
伊豆江間工場（静岡県伊豆の国市）
雇用形態
正社員
勤務時間
8:00～16:45 ※休憩あり（45分）
※品質に係る対応により、休日出勤の可能性があります。
休日出勤の際には振替休日を取得いただきます。（頻度：月1回程度）
※品質に係る対応により、休日出勤の可能性があります。
休日出勤の際には振替休日を取得いただきます。（頻度：月1回程度）
休日・休暇
■年間休日
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2023年度休暇実績
・GW休暇→4/29～5/7
・夏季休暇→8/12～8/20
・年末年始休暇→12/29～翌1/7
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2023年度休暇実績
・GW休暇→4/29～5/7
・夏季休暇→8/12～8/20
・年末年始休暇→12/29～翌1/7
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
待遇・福利厚生
■各種制度
・語学研修補助制度
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
・語学研修補助制度
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
給与
■給与
日給月給制
【月額参考】
217,900円～345,200円
※上記は皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
■賞与
年2回／7月・12月
※2023年実績5.4ヶ月
■昇給
年1回／4月
※平均2％
日給月給制
【月額参考】
217,900円～345,200円
※上記は皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
■賞与
年2回／7月・12月
※2023年実績5.4ヶ月
■昇給
年1回／4月
※平均2％
応募方法
履歴書・職務経歴書（書式不問）のデータを応募フォームに添付ください。
※学歴：高等学校以降の記載をお願いいたします。
書類選考の結果は1週間～10日程でお返事いたします。
※学歴：高等学校以降の記載をお願いいたします。
書類選考の結果は1週間～10日程でお返事いたします。
勤務地
伊豆江間工場
表面処理設備 保全･管理(駿東郡清水町・長沢工場)
2024/09/20(金) 更新
求人カテゴリー
設備管理保全
仕事の内容
静岡県清水町の長沢工場にて、
製品の表面処理（めっき）管理業務をお任せいたします。
設備の管理業務や薬品の取扱いを行うポジションです。
【具体的には】
■めっき設備の運転・管理・保守・修理
ポンプやセンサ類の交換など簡単な修理対応をお任せいたします
修繕の規模・難易度によって、外部業者を利用する場合もあります
■めっき薬品の管理（在庫管理、発注）
■めっき液の分析や調整業務（薬品の補充作業等）
■めっきの品質確認（測定業務）
■環境に向けた改善活動
薬品の使用量削減や廃液量削減、省エネ機器の取り入れ等
【長沢工場や部署について】
長沢工場ではエンジンに用いられる燃料配管の組立をおこなっています。
表面処理課は10名在籍しており、20代～60代と幅広い年齢層で構成されています。
年齢や立場など関係なく、お互いにサポートしあいながら、日々の業務にあたっています。
わからないことや困ったことがあれば、惜しみなく支援してくれる環境です。
【OJT】
業務の流れや製品に関する知識などは、経験豊富な先輩社員が丁寧にレクチャーいたします。
まずは先輩社員と共に業務を習得し、知識やスキルの習熟度に合わせて業務の幅を広げていきます。
【やりがい】
実務未経験からでも、薬品や設備に関する専門的なスキル・知識を身に着けることができます。
また、効率的な生産プロセス設計などの改善活動は、コスト削減につながります。
会社全体の利益向上にも寄与する重要なお仕事です。
【将来的には】
表面処理のプロフェッショナルとしてキャリアを歩むことは勿論、海外駐在のチャンスもございます。
例えば海外グループ会社には同様の製造工程をもつ工場があり、
長沢工場での経験をダイレクトに活かすことができます。
本人の意思や適性により、様々なキャリアが描ける会社です。
製品の表面処理（めっき）管理業務をお任せいたします。
設備の管理業務や薬品の取扱いを行うポジションです。
【具体的には】
■めっき設備の運転・管理・保守・修理
ポンプやセンサ類の交換など簡単な修理対応をお任せいたします
修繕の規模・難易度によって、外部業者を利用する場合もあります
■めっき薬品の管理（在庫管理、発注）
■めっき液の分析や調整業務（薬品の補充作業等）
■めっきの品質確認（測定業務）
■環境に向けた改善活動
薬品の使用量削減や廃液量削減、省エネ機器の取り入れ等
【長沢工場や部署について】
長沢工場ではエンジンに用いられる燃料配管の組立をおこなっています。
表面処理課は10名在籍しており、20代～60代と幅広い年齢層で構成されています。
年齢や立場など関係なく、お互いにサポートしあいながら、日々の業務にあたっています。
わからないことや困ったことがあれば、惜しみなく支援してくれる環境です。
【OJT】
業務の流れや製品に関する知識などは、経験豊富な先輩社員が丁寧にレクチャーいたします。
まずは先輩社員と共に業務を習得し、知識やスキルの習熟度に合わせて業務の幅を広げていきます。
【やりがい】
実務未経験からでも、薬品や設備に関する専門的なスキル・知識を身に着けることができます。
また、効率的な生産プロセス設計などの改善活動は、コスト削減につながります。
会社全体の利益向上にも寄与する重要なお仕事です。
【将来的には】
表面処理のプロフェッショナルとしてキャリアを歩むことは勿論、海外駐在のチャンスもございます。
例えば海外グループ会社には同様の製造工程をもつ工場があり、
長沢工場での経験をダイレクトに活かすことができます。
本人の意思や適性により、様々なキャリアが描ける会社です。
応募資格
【必須条件】
・高卒以上
・Officeソフトの基本操作が出来ること
【歓迎条件】
・電気、機械の基礎知識や設備管理に関する実務経験
・設備トラブルシューティングのスキル
・化学系知識のある方
・コミュニケーション能力のある方
・高卒以上
・Officeソフトの基本操作が出来ること
【歓迎条件】
・電気、機械の基礎知識や設備管理に関する実務経験
・設備トラブルシューティングのスキル
・化学系知識のある方
・コミュニケーション能力のある方
勤務地
長沢本工場（静岡県駿東郡清水町）
雇用形態
正社員
勤務時間
【早番】7:00～15:45
【日勤】8:00～16:45
【遅番】10:00～18:45
【夜勤】19:00～3:45
※休憩45分、労働時間が8時間を超える場合は休憩60分
※夜勤は業務委託の方にお任せしていますが、欠員が生じた場合のみ、夜勤に入っていただきます
※夜勤開始時期は、業務の習熟度により異なりますが、概ね入社後6ヶ月程度を見込んでいます
※設備管理等の業務により、土曜は休日出勤の可能性があります。
休日出勤の際には振替休日を取得いただきます。（頻度：月1～2回程度）
【日勤】8:00～16:45
【遅番】10:00～18:45
【夜勤】19:00～3:45
※休憩45分、労働時間が8時間を超える場合は休憩60分
※夜勤は業務委託の方にお任せしていますが、欠員が生じた場合のみ、夜勤に入っていただきます
※夜勤開始時期は、業務の習熟度により異なりますが、概ね入社後6ヶ月程度を見込んでいます
※設備管理等の業務により、土曜は休日出勤の可能性があります。
休日出勤の際には振替休日を取得いただきます。（頻度：月1～2回程度）
休日・休暇
■年間休日
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2022年度休暇実績
・GW休暇→4/30～5/8
・夏季休暇→8/13～8/21
・年末年始休暇→12/30～翌1/8
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2022年度休暇実績
・GW休暇→4/30～5/8
・夏季休暇→8/13～8/21
・年末年始休暇→12/30～翌1/8
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
待遇・福利厚生
■各種制度
・語学研修補助制度
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
・語学研修補助制度
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
給与
■給与
日給月給制
【月額参考】
217,900円～399,000円
※皆勤手当、時間外30時間を含む金額として算出
上限金額については上記に加え深夜手当を含みます
＜想定年収＞
360万～630万
■賞与
年2回／7月・12月
※2023年実績5.4ヶ月
■昇給
年1回／4月
※平均2％
日給月給制
【月額参考】
217,900円～399,000円
※皆勤手当、時間外30時間を含む金額として算出
上限金額については上記に加え深夜手当を含みます
＜想定年収＞
360万～630万
■賞与
年2回／7月・12月
※2023年実績5.4ヶ月
■昇給
年1回／4月
※平均2％
応募方法
下記2点の書類を提出ください。
・履歴書（写真付き）
・職務経歴書
提出後、書類選考を実施いたします。
選考結果は追ってご連絡いたします。
・履歴書（写真付き）
・職務経歴書
提出後、書類選考を実施いたします。
選考結果は追ってご連絡いたします。
勤務地
長沢工場
生産設備保全・メンテナンス（伊豆の国市・伊豆長岡工場）
2024/09/06(金) 更新
求人カテゴリー
設備管理保全
仕事の内容
■業務内容
静岡県伊豆の国市にある、当社「伊豆長岡工場」において
生産ラインの設備保全担当として以下業務をお任せいたします。
【具体的には】
・工場内設備の稼働確認、点検、メンテナンス
・設備機械に関する不具合対応、トラブル処理
・設備改善、工程改善
・新規設備導入時の仕様確認、設置等
・新規ライン立上時の工程設計、レイアウト検討、量産体制確認
・設備に係る部品の購入、手配、管理
・ISO9001、ISO14001に関する管理
・工場管理業務全般
【取り扱い製品】
ファンドライブ、電子制御ファンドライブ、プラスチックFAN、
プッシュロット、熱交換器など
■伊豆長岡工場や配属部署について
伊豆長岡工場には20名在籍しており、20代～60代と幅広い年齢層で構成されています。
設備課には経験豊富な社員が在籍しているため、
困ったことや分からないことがあっても、安心して働ける環境です。
■OJT
製品知識や設備の仕組みなどについて、丁寧に教育いたします。
また、業務に慣れるまでは先輩社員がマンツーマンでフォロー。
協力・情報交換をしながら日々の業務にあたることが出来る環境です。
■仕事のやりがい
設備トラブルの解決・対策により、設備故障の事前防止や、
不良率の低減、設備停止時間の減少につなげることができます。
会社の利益向上に貢献できると同時に、自身のスキルアップを実感することができます。
また、設備・工程の改善による作業効率化や、設備トラブルの際に駆けつけて対応することで、
現場関係者との信頼関係構築につながります。
■将来的には
設備保全のプロフェッショナルとしてキャリアを歩むことは勿論、
「設備の開発・設計」担当としてのキャリアを描くことも可能です。
また、海外駐在のチャンスもございます。
例えば海外グループ会社には同様の製造工程をもつ工場があり、
伊豆長岡工場での経験をダイレクトに活かすことができます。
静岡県伊豆の国市にある、当社「伊豆長岡工場」において
生産ラインの設備保全担当として以下業務をお任せいたします。
【具体的には】
・工場内設備の稼働確認、点検、メンテナンス
・設備機械に関する不具合対応、トラブル処理
・設備改善、工程改善
・新規設備導入時の仕様確認、設置等
・新規ライン立上時の工程設計、レイアウト検討、量産体制確認
・設備に係る部品の購入、手配、管理
・ISO9001、ISO14001に関する管理
・工場管理業務全般
【取り扱い製品】
ファンドライブ、電子制御ファンドライブ、プラスチックFAN、
プッシュロット、熱交換器など
■伊豆長岡工場や配属部署について
伊豆長岡工場には20名在籍しており、20代～60代と幅広い年齢層で構成されています。
設備課には経験豊富な社員が在籍しているため、
困ったことや分からないことがあっても、安心して働ける環境です。
■OJT
製品知識や設備の仕組みなどについて、丁寧に教育いたします。
また、業務に慣れるまでは先輩社員がマンツーマンでフォロー。
協力・情報交換をしながら日々の業務にあたることが出来る環境です。
■仕事のやりがい
設備トラブルの解決・対策により、設備故障の事前防止や、
不良率の低減、設備停止時間の減少につなげることができます。
会社の利益向上に貢献できると同時に、自身のスキルアップを実感することができます。
また、設備・工程の改善による作業効率化や、設備トラブルの際に駆けつけて対応することで、
現場関係者との信頼関係構築につながります。
■将来的には
設備保全のプロフェッショナルとしてキャリアを歩むことは勿論、
「設備の開発・設計」担当としてのキャリアを描くことも可能です。
また、海外駐在のチャンスもございます。
例えば海外グループ会社には同様の製造工程をもつ工場があり、
伊豆長岡工場での経験をダイレクトに活かすことができます。
応募資格
【必須条件】
・高卒以上
【いずれか必須】
・機械系専攻の方
・設備の保全経験（業界、年数不問）
・工業系学校出身の方と同程度の知識
【歓迎条件】
・NC加工機エンジニアもしくは、メンテナンス経験者
※アルミダイカスト品や鋳造品を機械加工しているため
・高卒以上
【いずれか必須】
・機械系専攻の方
・設備の保全経験（業界、年数不問）
・工業系学校出身の方と同程度の知識
【歓迎条件】
・NC加工機エンジニアもしくは、メンテナンス経験者
※アルミダイカスト品や鋳造品を機械加工しているため
勤務地
伊豆長岡工場（静岡県伊豆の国市）
雇用形態
正社員
勤務時間
【日勤】8:00～16:45 ※休憩あり（45分）
※ライン非稼働の土日や休日については、
設備メンテナンスのため出勤いただくことがございますが、
代休が取得可能です。（月1～3回）
※ライン非稼働の土日や休日については、
設備メンテナンスのため出勤いただくことがございますが、
代休が取得可能です。（月1～3回）
休日・休暇
■年間休日
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
待遇・福利厚生
■各種制度
・語学研修補助制度
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
・語学研修補助制度
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
給与
■給与
日給月給制
【月額参考】
217,900円～368,000円
※上記は皆勤手当・時間外30H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
■賞与
年2回／7月・12月
※2023年実績5.4ヶ月
■昇給
年1回／4月
※平均2％
日給月給制
【月額参考】
217,900円～368,000円
※上記は皆勤手当・時間外30H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
■賞与
年2回／7月・12月
※2023年実績5.4ヶ月
■昇給
年1回／4月
※平均2％
応募方法
下記2点の書類を提出ください。
・履歴書（写真付き）
・職務経歴書
提出後、書類選考を実施いたします。
選考結果は追ってご連絡いたします。
・履歴書（写真付き）
・職務経歴書
提出後、書類選考を実施いたします。
選考結果は追ってご連絡いたします。
勤務地
伊豆長岡工場
国内営業（本社勤務）
2024/08/07(水) 更新
求人カテゴリー
営業
仕事の内容
世界トップクラスのシェアを誇る製品を取り扱う当社において、国内での営業業務をお任せします。
■業務内容：
国内の完成車メーカーに対し、営業を行っていただきます。
顧客との商談・契約・見積作成・社内調整など、製品が世間に出るまでの一連のプロセスに関わるお仕事です。
■当社の営業について
既存顧客との関係性を深める営業が主となります。
メーカーの購買部門・設計開発部門の担当者にアポイントをとり、直接お客様のもとに訪問していただきます。
対面のコミュニケーションによって信頼関係を築くことで、情報収集、ニーズの把握、新たな受注の獲得などをお願いいたします。
また、個人ノルマは一切ございません。
ビジネスプランに基づいた部署全体の目標に対して、チーム全体で営業活動をおこなっていきます。
■業務の流れ
①お客様より新車種、新商品の立上情報を入手
②お客様ニーズを汲み取ったコスト、開発、品質における各種提案の作成及びお客様との交渉
③受注決定、立上から量産開始までのプロジェクト遂行
■仕事のやりがい
客先と交渉し、製品単価を決める事が出来る部署です。会社収益に大きく影響する重要な業務を担い、大きな達成感を感じられます。
また、一人ひとりの裁量が大きく、さまざまな業務にチャレンジいただける環境です。
■OJT
先輩社員がマンツーでサポート。営業活動をするうえで必要な製品知識、基本的なスキルについて丁寧にレクチャーいたしますので、未経験スタートの方もご安心ください。
また、実際の営業にご同行いただくことで、課題や要望の聞き取り方、顧客とのコミュニケーションの取り方などを学んでいただきます。
■部署について
風通しがよい職場です。年齢や立場など関係なく、お互いにサポートしあいながら、日々の業務にあたっています。
配属予定部署は20～30代を中心に各年代の社員がバランスよく在籍しており、
わからないことや困ったことがあれば、惜しみなく支援してくれる環境です。
■将来的には…
国内セールス部門は、当社の営業職としての基礎となる部分を学ぶことが出来ます。
また、国内の一流メーカーとの商談を通じて、交渉力や専門性を磨くことで、汎用性の高いスキルを習得いただけます。
ゆくゆくは海外セールスへの配属の可能性もございます。アメリカ、フランス、ドイツといった海外拠点への駐在など、多彩なキャリアを描くことができます。
■当社の魅力
・当社は自動車部品のグローバルサプライヤーとして、国内外の自動車メーカーと取引しています。現在、世界11ヵ国に17拠点を展開。高度な技術力で世界トップクラスのシェアを誇る製品もあり、各国の車に当社の部品が採用されています。
・技術開発企業として特許申請数は6000件（海外含む）以上にものぼります。
・カーボンニュートラル需要の高まりに伴い、FCV用高圧水素配管やEV用バッテリー冷却配管など次世代製品についても開発・製造を進めております。
・自動車産業以外への進出、製品開発にも取り組んでおり、当社アモルファス製品が電動アシスト付き自転車に搭載されています。
■業務内容：
国内の完成車メーカーに対し、営業を行っていただきます。
顧客との商談・契約・見積作成・社内調整など、製品が世間に出るまでの一連のプロセスに関わるお仕事です。
■当社の営業について
既存顧客との関係性を深める営業が主となります。
メーカーの購買部門・設計開発部門の担当者にアポイントをとり、直接お客様のもとに訪問していただきます。
対面のコミュニケーションによって信頼関係を築くことで、情報収集、ニーズの把握、新たな受注の獲得などをお願いいたします。
また、個人ノルマは一切ございません。
ビジネスプランに基づいた部署全体の目標に対して、チーム全体で営業活動をおこなっていきます。
■業務の流れ
①お客様より新車種、新商品の立上情報を入手
②お客様ニーズを汲み取ったコスト、開発、品質における各種提案の作成及びお客様との交渉
③受注決定、立上から量産開始までのプロジェクト遂行
■仕事のやりがい
客先と交渉し、製品単価を決める事が出来る部署です。会社収益に大きく影響する重要な業務を担い、大きな達成感を感じられます。
また、一人ひとりの裁量が大きく、さまざまな業務にチャレンジいただける環境です。
■OJT
先輩社員がマンツーでサポート。営業活動をするうえで必要な製品知識、基本的なスキルについて丁寧にレクチャーいたしますので、未経験スタートの方もご安心ください。
また、実際の営業にご同行いただくことで、課題や要望の聞き取り方、顧客とのコミュニケーションの取り方などを学んでいただきます。
■部署について
風通しがよい職場です。年齢や立場など関係なく、お互いにサポートしあいながら、日々の業務にあたっています。
配属予定部署は20～30代を中心に各年代の社員がバランスよく在籍しており、
わからないことや困ったことがあれば、惜しみなく支援してくれる環境です。
■将来的には…
国内セールス部門は、当社の営業職としての基礎となる部分を学ぶことが出来ます。
また、国内の一流メーカーとの商談を通じて、交渉力や専門性を磨くことで、汎用性の高いスキルを習得いただけます。
ゆくゆくは海外セールスへの配属の可能性もございます。アメリカ、フランス、ドイツといった海外拠点への駐在など、多彩なキャリアを描くことができます。
■当社の魅力
・当社は自動車部品のグローバルサプライヤーとして、国内外の自動車メーカーと取引しています。現在、世界11ヵ国に17拠点を展開。高度な技術力で世界トップクラスのシェアを誇る製品もあり、各国の車に当社の部品が採用されています。
・技術開発企業として特許申請数は6000件（海外含む）以上にものぼります。
・カーボンニュートラル需要の高まりに伴い、FCV用高圧水素配管やEV用バッテリー冷却配管など次世代製品についても開発・製造を進めております。
・自動車産業以外への進出、製品開発にも取り組んでおり、当社アモルファス製品が電動アシスト付き自転車に搭載されています。
応募資格
■必須条件
・大卒以上
・普通自動車免許
・提案型の接客・営業などの職務のご経験
■歓迎条件
・折衝業務が得意な方
・顧客志向をお持ちの方（お客様と長期的にお付き合いするため）
・ガッツのある方
→当社では既存ビジネスの利益拡大に加え、環境の変化に向けた新製品群の拡販も重要なミッションとしています。まずは既存顧客に対する営業をお任せしますが、ご本人の志向や適性、会社の状況に合わせて新規開拓営業をお任せする可能性があることから、諦めずに取り組み続ける姿勢が必要です。困難を乗り越えた先には、新たな世界トップシェア製品を作り出せるチャンスも！
■こんな方にご活躍いただける職場です
未経験スタートでも、コミュニケーションスキルがあればご活躍いただけます。
ホテルや携帯ショップ、アパレルの接客業をしていた方など、相手の話を聞いてニーズを捉えることで、商品やサービスなどを提案した経験がある方は是非ご応募ください。
・大卒以上
・普通自動車免許
・提案型の接客・営業などの職務のご経験
■歓迎条件
・折衝業務が得意な方
・顧客志向をお持ちの方（お客様と長期的にお付き合いするため）
・ガッツのある方
→当社では既存ビジネスの利益拡大に加え、環境の変化に向けた新製品群の拡販も重要なミッションとしています。まずは既存顧客に対する営業をお任せしますが、ご本人の志向や適性、会社の状況に合わせて新規開拓営業をお任せする可能性があることから、諦めずに取り組み続ける姿勢が必要です。困難を乗り越えた先には、新たな世界トップシェア製品を作り出せるチャンスも！
■こんな方にご活躍いただける職場です
未経験スタートでも、コミュニケーションスキルがあればご活躍いただけます。
ホテルや携帯ショップ、アパレルの接客業をしていた方など、相手の話を聞いてニーズを捉えることで、商品やサービスなどを提案した経験がある方は是非ご応募ください。
勤務地
本社(静岡県駿東郡清水町)
雇用形態
正社員
勤務時間
■日勤
9:00～17:45 ※休憩45分
月平均残業時間：30時間程度
時間外手当については1分単位で支給しています。
9:00～17:45 ※休憩45分
月平均残業時間：30時間程度
時間外手当については1分単位で支給しています。
休日・休暇
■年間休日
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2022年度休暇実績
・GW休暇→4/30～5/8
・夏季休暇→8/13～8/21
・年末年始休暇→12/30～翌1/8
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2022年度休暇実績
・GW休暇→4/30～5/8
・夏季休暇→8/13～8/21
・年末年始休暇→12/30～翌1/8
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
待遇・福利厚生
■各種制度
・新幹線通勤可（小田原駅以東、静岡駅以西）
・語学研修補助制度
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
・新幹線通勤可（小田原駅以東、静岡駅以西）
・語学研修補助制度
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
給与
【月額参考】
243,420円～345,200円
※上記は皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
■賞与
年2回／7月・12月
※2023年実績5.4ヶ月
■昇給
年1回／4月
※平均2％
243,420円～345,200円
※上記は皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
■賞与
年2回／7月・12月
※2023年実績5.4ヶ月
■昇給
年1回／4月
※平均2％
応募方法
【応募方法】
履歴書・職務経歴書（書式不問）のデータを応募フォームに添付ください。
※学歴：高等学校以降の記載をお願いいたします。
履歴書・職務経歴書（書式不問）のデータを応募フォームに添付ください。
※学歴：高等学校以降の記載をお願いいたします。
勤務地
本社
人事（新卒採用担当）
2024/10/21(月) 更新
求人カテゴリー
管理
仕事の内容
静岡県にある当社本社にて、新卒採用業務をお任せいたします。
■具体的には
・新卒採用全体の企画業務（歩留まり分析・年度計画の策定・媒体選定・費用管理など）
・情報サイト掲載管理、求人票作成、訴求点の洗い出し
・各学校への訪問、就職イベントへの出展
・インターンシップなど、時期に応じた各種採用イベントの企画運営
・応募者対応全般（窓口～選考管理、面接調整）
・入社後のオンボーディング支援
※ミッションは「企業の将来を支える人材の確保」、
当社の持続的な発展を支える社員の採用全般に関わることの出来る仕事です。
■部署
部署は総勢24名。人事課は現在4名の体制で働いています。
課で取り組む内容は主に採用・教育です。
■やりがい
年々変わる就職市場を捉え、当社の人材確保に取り組んでいただくお仕事です。
企業の根幹は人、その人の確保を行う仕事は責任もやりがいも十分！
超早期化がうたわれる今、イベントや応募時に出会った学生とも約2年ほどの期間を共にします。
その学生たちが社会人として当社で一歩を踏み出す瞬間に立ち会える時は、
何にも代えられない喜びと嬉しさで胸がいっぱいになります！
その後も関わりは続き、自分が採用に携わった社員の活躍を直接目に出来ることは
この仕事の大きな喜びです。是非、そんな感動を味わってみませんか？
■具体的には
・新卒採用全体の企画業務（歩留まり分析・年度計画の策定・媒体選定・費用管理など）
・情報サイト掲載管理、求人票作成、訴求点の洗い出し
・各学校への訪問、就職イベントへの出展
・インターンシップなど、時期に応じた各種採用イベントの企画運営
・応募者対応全般（窓口～選考管理、面接調整）
・入社後のオンボーディング支援
※ミッションは「企業の将来を支える人材の確保」、
当社の持続的な発展を支える社員の採用全般に関わることの出来る仕事です。
■部署
部署は総勢24名。人事課は現在4名の体制で働いています。
課で取り組む内容は主に採用・教育です。
■やりがい
年々変わる就職市場を捉え、当社の人材確保に取り組んでいただくお仕事です。
企業の根幹は人、その人の確保を行う仕事は責任もやりがいも十分！
超早期化がうたわれる今、イベントや応募時に出会った学生とも約2年ほどの期間を共にします。
その学生たちが社会人として当社で一歩を踏み出す瞬間に立ち会える時は、
何にも代えられない喜びと嬉しさで胸がいっぱいになります！
その後も関わりは続き、自分が採用に携わった社員の活躍を直接目に出来ることは
この仕事の大きな喜びです。是非、そんな感動を味わってみませんか？
応募資格
■必須条件
・大卒以上
・普通自動車免許
■いずれか必須
・事業会社における新卒採用職務の経験者（会社規模・業界・年数不問）
・新卒採用広告に関する営業経験（領域・年数不問）
・他、新卒採用関連サービスに関する営業経験（領域・年数不問）
・大卒以上
・普通自動車免許
■いずれか必須
・事業会社における新卒採用職務の経験者（会社規模・業界・年数不問）
・新卒採用広告に関する営業経験（領域・年数不問）
・他、新卒採用関連サービスに関する営業経験（領域・年数不問）
勤務地
本社(静岡県駿東郡清水町)
雇用形態
正社員
勤務時間
8:00～16:45 ※休憩あり（45分）
休日・休暇
■年間休日
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2022年度休暇実績
・GW休暇→4/30～5/8
・夏季休暇→8/13～8/21
・年末年始休暇→12/30～翌1/8
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2022年度休暇実績
・GW休暇→4/30～5/8
・夏季休暇→8/13～8/21
・年末年始休暇→12/30～翌1/8
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
待遇・福利厚生
■各種制度
・語学研修補助制度
・新幹線通勤可（小田原以東/静岡以西）
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
・住宅手当
※各制度・手当についていずれも規定あり
・語学研修補助制度
・新幹線通勤可（小田原以東/静岡以西）
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
・住宅手当
※各制度・手当についていずれも規定あり
給与
【月額参考】
236,900円～345,200円
※上記は基本給に加え、
皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※基本給は経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
【賞与】
年2回 7月・12月
<2023年度実績>
通年5.4ヶ月（平均値）
※個人評価により係数変更あり
【昇給】
年1回
236,900円～345,200円
※上記は基本給に加え、
皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※基本給は経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
【賞与】
年2回 7月・12月
<2023年度実績>
通年5.4ヶ月（平均値）
※個人評価により係数変更あり
【昇給】
年1回
応募方法
履歴書・職務経歴書（書式不問）のデータを応募フォームに添付ください。
※学歴：高等学校以降の記載をお願いいたします。
書類選考の結果は1週間～10日程でお返事いたします。
※学歴：高等学校以降の記載をお願いいたします。
書類選考の結果は1週間～10日程でお返事いたします。
勤務地
本社
人事（中途採用担当）
2024/10/21(月) 更新
求人カテゴリー
管理
仕事の内容
静岡県にある当社本社にて、中途採用業務をお任せいたします。
■具体的には
・中途採用全体の企画業務（歩留まり分析・年度計画の策定・媒体選定・費用管理など）
・情報サイト掲載管理、求人票作成、訴求点の洗い出し
・就職イベントへの出展
・応募者対応全般（窓口～選考管理、面接調整）
・中途入社社員の受入関連業務
・入社後のオンボーディング支援
・障がい者採用全般
※ミッションは「企業の将来を支える人材の確保」、
当社の持続的な発展を支える社員の採用全般に関わることの出来る仕事です。
■部署
部署は総勢24名。人事課は現在4名の体制で働いています。
課で取り組む内容は主に採用・教育です。
中途入社のメンバーも多く活躍しています。
■やりがい
・採用施策の企画立案から、応募者とのコミュニケーションまで、
採用担当として幅広いスキルを身につけることができます。
・年々変わる転職市場においては、既存のやり方には捉われない柔軟な発想が必要となります。
中途採用担当は裁量を持って業務を進めることができるポジションです。
新たな採用チャネルの導入など、あなたのアイディアをカタチにすることができます！
・中途採用担当は、入社前の「未来の社員」と接することができるポジションです。
採用活動を進める中で「人事の方が素敵だったので入社します」といった声をいただくことも！
その瞬間には大きな達成感を得ることが出来ます。是非、そんな感動を味わってみませんか？
■具体的には
・中途採用全体の企画業務（歩留まり分析・年度計画の策定・媒体選定・費用管理など）
・情報サイト掲載管理、求人票作成、訴求点の洗い出し
・就職イベントへの出展
・応募者対応全般（窓口～選考管理、面接調整）
・中途入社社員の受入関連業務
・入社後のオンボーディング支援
・障がい者採用全般
※ミッションは「企業の将来を支える人材の確保」、
当社の持続的な発展を支える社員の採用全般に関わることの出来る仕事です。
■部署
部署は総勢24名。人事課は現在4名の体制で働いています。
課で取り組む内容は主に採用・教育です。
中途入社のメンバーも多く活躍しています。
■やりがい
・採用施策の企画立案から、応募者とのコミュニケーションまで、
採用担当として幅広いスキルを身につけることができます。
・年々変わる転職市場においては、既存のやり方には捉われない柔軟な発想が必要となります。
中途採用担当は裁量を持って業務を進めることができるポジションです。
新たな採用チャネルの導入など、あなたのアイディアをカタチにすることができます！
・中途採用担当は、入社前の「未来の社員」と接することができるポジションです。
採用活動を進める中で「人事の方が素敵だったので入社します」といった声をいただくことも！
その瞬間には大きな達成感を得ることが出来ます。是非、そんな感動を味わってみませんか？
応募資格
■必須条件
・大卒以上
・普通自動車免許
■いずれか必須
・事業会社における中途採用職務の経験者（会社規模・業界・年数不問）
・中途採用広告に関する営業経験（年数不問）
・他、中途採用関連サービスに関する営業経験（領域・年数不問）
・大卒以上
・普通自動車免許
■いずれか必須
・事業会社における中途採用職務の経験者（会社規模・業界・年数不問）
・中途採用広告に関する営業経験（年数不問）
・他、中途採用関連サービスに関する営業経験（領域・年数不問）
勤務地
本社(静岡県駿東郡清水町)
雇用形態
正社員
勤務時間
8:00～16:45 ※休憩あり（45分）
休日・休暇
■年間休日
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2022年度休暇実績
・GW休暇→4/30～5/8
・夏季休暇→8/13～8/21
・年末年始休暇→12/30～翌1/8
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2022年度休暇実績
・GW休暇→4/30～5/8
・夏季休暇→8/13～8/21
・年末年始休暇→12/30～翌1/8
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
待遇・福利厚生
■各種制度
・語学研修補助制度
・新幹線通勤可（小田原以東/静岡以西）
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
・住宅手当
※各制度・手当についていずれも規定あり
・語学研修補助制度
・新幹線通勤可（小田原以東/静岡以西）
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
・住宅手当
※各制度・手当についていずれも規定あり
給与
【月額参考】
236,900円～345,200円
※上記は基本給に加え、
皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※基本給は経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
【賞与】
年2回 7月・12月
<2023年度実績>
通年5.4ヶ月（平均値）
※個人評価により係数変更あり
【昇給】
年1回
236,900円～345,200円
※上記は基本給に加え、
皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※基本給は経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
【賞与】
年2回 7月・12月
<2023年度実績>
通年5.4ヶ月（平均値）
※個人評価により係数変更あり
【昇給】
年1回
応募方法
履歴書・職務経歴書（書式不問）のデータを応募フォームに添付ください。
※学歴：高等学校以降の記載をお願いいたします。
書類選考の結果は1週間～10日程でお返事いたします。
※学歴：高等学校以降の記載をお願いいたします。
書類選考の結果は1週間～10日程でお返事いたします。
勤務地
本社
製造技術（御殿場市・御殿場工場）
2024/09/20(金) 更新
求人カテゴリー
製造技術
仕事の内容
■業務内容
自動車用高圧燃料配管に用いられるパイプの、
製造技術・工程設計等の業務をお任せいたします。
【具体的には】
・工程設計
生産ラインの最適な工程設計（材料加工、熱処理など）
・工程改善
効率化、Co2削減等を目指した工程改善業務（工程のスケジューリング調整、熱処理の条件変更など）
・新製品の技術開発業務
新規製品開発、次世代自動車対応型の製品開発
※他部署と協力しながら、年単位でプロジェクトを進めていきます
・生産現場との調整業務
材料加工工程での問題発生時の技術的視点を用いた原因究明・対応
・工場の管理業務全般
工場の安全や衛生、環境対策の実施
※工場に在籍する社員全体で取り組んでいます
お客様の求める要件（サイズ、強度など）を満たすパイプを作るために、
材料に関する専門知識を用いて、工程設計や技術開発をおこなうお仕事です。
■生産体制
当社社員は11名が在籍し、製造管理業務を担当。
製造ラインは協力企業の方が担当しています。
■OJT
先輩社員からマンツーマンでサポート。業務や製品知識について丁寧にレクチャーいたします。
協力・情報交換をしながら日々の業務にあたることが出来る環境です。
■将来的には
製造技術のプロフェッショナルとしてキャリアを歩むことは勿論、海外駐在のチャンスもございます。
例えば海外グループ会社には同様の製造工程をもつ工場があり、御殿場工場での経験をダイレクトに活かすことができます。
本人の意思や適性により、様々なキャリアが描ける会社です。
■当社の魅力
・当社は自動車部品のグローバルサプライヤーとして、国内外の自動車メーカーと取引しています。現在、世界11ヵ国に17拠点を展開。高度な技術力で世界トップクラスのシェアを誇る製品もあり、各国の車に当社の部品が採用されています。
・技術開発企業として特許申請数は6000件（海外含む）以上にものぼります。
・カーボンニュートラル需要の高まりに伴い、FCV用高圧水素配管やEV用バッテリー冷却配管など次世代製品についても開発・製造を進めております。
・自動車産業以外への進出、製品開発にも取り組んでおり、当社アモルファス製品が電動アシスト付き自転車に搭載されています。
自動車用高圧燃料配管に用いられるパイプの、
製造技術・工程設計等の業務をお任せいたします。
【具体的には】
・工程設計
生産ラインの最適な工程設計（材料加工、熱処理など）
・工程改善
効率化、Co2削減等を目指した工程改善業務（工程のスケジューリング調整、熱処理の条件変更など）
・新製品の技術開発業務
新規製品開発、次世代自動車対応型の製品開発
※他部署と協力しながら、年単位でプロジェクトを進めていきます
・生産現場との調整業務
材料加工工程での問題発生時の技術的視点を用いた原因究明・対応
・工場の管理業務全般
工場の安全や衛生、環境対策の実施
※工場に在籍する社員全体で取り組んでいます
お客様の求める要件（サイズ、強度など）を満たすパイプを作るために、
材料に関する専門知識を用いて、工程設計や技術開発をおこなうお仕事です。
■生産体制
当社社員は11名が在籍し、製造管理業務を担当。
製造ラインは協力企業の方が担当しています。
■OJT
先輩社員からマンツーマンでサポート。業務や製品知識について丁寧にレクチャーいたします。
協力・情報交換をしながら日々の業務にあたることが出来る環境です。
■将来的には
製造技術のプロフェッショナルとしてキャリアを歩むことは勿論、海外駐在のチャンスもございます。
例えば海外グループ会社には同様の製造工程をもつ工場があり、御殿場工場での経験をダイレクトに活かすことができます。
本人の意思や適性により、様々なキャリアが描ける会社です。
■当社の魅力
・当社は自動車部品のグローバルサプライヤーとして、国内外の自動車メーカーと取引しています。現在、世界11ヵ国に17拠点を展開。高度な技術力で世界トップクラスのシェアを誇る製品もあり、各国の車に当社の部品が採用されています。
・技術開発企業として特許申請数は6000件（海外含む）以上にものぼります。
・カーボンニュートラル需要の高まりに伴い、FCV用高圧水素配管やEV用バッテリー冷却配管など次世代製品についても開発・製造を進めております。
・自動車産業以外への進出、製品開発にも取り組んでおり、当社アモルファス製品が電動アシスト付き自転車に搭載されています。
応募資格
【必須条件】
・高卒以上
【いずれか必須】
・材料専攻の方
・機械専攻の方
・材料加工や製造工程設計の経験がある方（業界や年数は不問）
【歓迎条件】
・新しいことに前向きに挑戦できる方
→新たな製品を作る際は、トライ＆エラーを繰り返すことも多いため、
粘り強く取り組む姿勢が重要になってきます。
・高卒以上
【いずれか必須】
・材料専攻の方
・機械専攻の方
・材料加工や製造工程設計の経験がある方（業界や年数は不問）
【歓迎条件】
・新しいことに前向きに挑戦できる方
→新たな製品を作る際は、トライ＆エラーを繰り返すことも多いため、
粘り強く取り組む姿勢が重要になってきます。
勤務地
御殿場工場（静岡県御殿場市）
雇用形態
正社員
勤務時間
【日勤】8:00～16:45 ※休憩あり（45分）
休日・休暇
■年間休日
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2022年度休暇実績
・GW休暇→4/30～5/8
・夏季休暇→8/13～8/21
・年末年始休暇→12/30～翌1/8
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2022年度休暇実績
・GW休暇→4/30～5/8
・夏季休暇→8/13～8/21
・年末年始休暇→12/30～翌1/8
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
待遇・福利厚生
■各種制度
・語学研修補助制度
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
・語学研修補助制度
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
給与
■給与
日給月給制
【月額参考】
217,900円～345,200円
※上記は皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
■賞与
年2回／7月・12月
※2023年実績5.4ヶ月
■昇給
年1回／4月
※平均2％
日給月給制
【月額参考】
217,900円～345,200円
※上記は皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
■賞与
年2回／7月・12月
※2023年実績5.4ヶ月
■昇給
年1回／4月
※平均2％
応募方法
下記2点の書類を提出ください。
・履歴書（写真付き）
・職務経歴書
提出後、書類選考を実施いたします。
選考結果は追ってご連絡いたします。
・履歴書（写真付き）
・職務経歴書
提出後、書類選考を実施いたします。
選考結果は追ってご連絡いたします。
勤務地
御殿場工場
New
造管技術(駿東郡清水町・協和工場)
2024/11/20(水) 更新
求人カテゴリー
造管技術
仕事の内容
■業務内容：
静岡県駿東郡清水町の協和工場にて、
造管技術・工程改善等の業務をお任せいたします。
【具体的には】
・工程改善
生産状況の分析、原価低減活動
原価低減活動の例…歩留まり改善、工程内不良の低減、生産性の向上、購入品の原価低減など
・材料評価
受入材料や完成製品の評価試験、成績書作成
※評価試験は顕微鏡、引張試験機、硬度測定器等を使用して評価を行います。
・生産設備保全
定期保全、設備トラブル時の修繕業務
・工場の管理業務全般
安全衛生、環境対策の実施
【入社後の教育について】
最初の3か月間は造管オペレーターとして、製造ラインにて現場作業を学んでいただきます。
具体的には以下の内容となります。
・自動車用パイプ造管ライン設備の運用管理、保全
・設備の立上げ、調整、手順に沿った停止
・稼動中設備の点検、作業
・前工程、次工程へのハンドリング
造管オペレータとしての技能を習得していただいたあと、
造管技術業務をOJTにて先輩社員が丁寧にレクチャーします。
知識やスキルの習熟度に合わせた業務をお任せいたします。
業務を通じて、設備管理や品質管理など、
製造業における基本的なスキルを身に着けることができます！
【取扱製品】
自動車用ブレーキチューブ、燃料チューブ
【協和工場について】
協和工場は自動車用パイプの造管工程を担当している工場です。
24時間稼働のラインにて、一重巻鋼管、二重巻鋼管を製造しています。
年齢や立場など関係なく、お互いにサポートしあいながら、日々の業務にあたっています。
わからないことや困ったことがあれば、惜しみなく支援してくれる環境です。
【業務のやりがいや楽しさ】
・自身の改善した結果が、原価低減や工程内不良低減などの数値に
ダイレクトに表れやすいという特徴があるため、その分やりがいを感じることができます。
・日常生活の中で「自身が携わった部品が使われている製品」を目にした時には、
自身の仕事が社会に貢献している喜びを感じられます。
【将来的には】
造管技術としてのプロフェッショナルとしてキャリアを歩むことは勿論、
海外で活躍するチャンスもございます。
例えば、海外グループ会社には同様の製造工程をもつ工場があり、出張をする機会もあります。
協和工場での経験を活かし、将来的には海外駐在をする可能性もあります。
本人の意思や適性により、様々なキャリアが描ける会社です。
静岡県駿東郡清水町の協和工場にて、
造管技術・工程改善等の業務をお任せいたします。
【具体的には】
・工程改善
生産状況の分析、原価低減活動
原価低減活動の例…歩留まり改善、工程内不良の低減、生産性の向上、購入品の原価低減など
・材料評価
受入材料や完成製品の評価試験、成績書作成
※評価試験は顕微鏡、引張試験機、硬度測定器等を使用して評価を行います。
・生産設備保全
定期保全、設備トラブル時の修繕業務
・工場の管理業務全般
安全衛生、環境対策の実施
【入社後の教育について】
最初の3か月間は造管オペレーターとして、製造ラインにて現場作業を学んでいただきます。
具体的には以下の内容となります。
・自動車用パイプ造管ライン設備の運用管理、保全
・設備の立上げ、調整、手順に沿った停止
・稼動中設備の点検、作業
・前工程、次工程へのハンドリング
造管オペレータとしての技能を習得していただいたあと、
造管技術業務をOJTにて先輩社員が丁寧にレクチャーします。
知識やスキルの習熟度に合わせた業務をお任せいたします。
業務を通じて、設備管理や品質管理など、
製造業における基本的なスキルを身に着けることができます！
【取扱製品】
自動車用ブレーキチューブ、燃料チューブ
【協和工場について】
協和工場は自動車用パイプの造管工程を担当している工場です。
24時間稼働のラインにて、一重巻鋼管、二重巻鋼管を製造しています。
年齢や立場など関係なく、お互いにサポートしあいながら、日々の業務にあたっています。
わからないことや困ったことがあれば、惜しみなく支援してくれる環境です。
【業務のやりがいや楽しさ】
・自身の改善した結果が、原価低減や工程内不良低減などの数値に
ダイレクトに表れやすいという特徴があるため、その分やりがいを感じることができます。
・日常生活の中で「自身が携わった部品が使われている製品」を目にした時には、
自身の仕事が社会に貢献している喜びを感じられます。
【将来的には】
造管技術としてのプロフェッショナルとしてキャリアを歩むことは勿論、
海外で活躍するチャンスもございます。
例えば、海外グループ会社には同様の製造工程をもつ工場があり、出張をする機会もあります。
協和工場での経験を活かし、将来的には海外駐在をする可能性もあります。
本人の意思や適性により、様々なキャリアが描ける会社です。
応募資格
職種経験一切不問の募集です！
【必須】
・高卒以上
・基本的なPC操作
・普通自動車運転免許
【歓迎】
・設備のプログラム（PLC）の使用経験のある方
・フォーク、玉掛、クレーンの資格をお持ちの方
・設備保全経験者
・材料専攻、機械専攻の方
・工業系高校出身の方
【必須】
・高卒以上
・基本的なPC操作
・普通自動車運転免許
【歓迎】
・設備のプログラム（PLC）の使用経験のある方
・フォーク、玉掛、クレーンの資格をお持ちの方
・設備保全経験者
・材料専攻、機械専攻の方
・工業系高校出身の方
勤務地
協和工場（静岡県駿東郡清水町）
雇用形態
正社員
勤務時間
8:00～16:45 ※休憩あり（45分）
休日・休暇
■年間休日
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2023年度休暇実績
・GW休暇→4/29～5/7
・夏季休暇→8/12～8/20
・年末年始休暇→12/29～翌1/7
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
・120日（土日休み・完全週休二日制）
■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得
<例>2023年度休暇実績
・GW休暇→4/29～5/7
・夏季休暇→8/12～8/20
・年末年始休暇→12/29～翌1/7
■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可
待遇・福利厚生
■各種制度
・語学研修補助制度
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
・語学研修補助制度
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）
■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当
・皆勤手当
給与
■給与
日給月給制
【月額参考】
217,900円～345,200円
※上記は皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
■賞与
年2回／7月・12月
※2023年実績5.4ヶ月
■昇給
年1回／4月
※平均2％
日給月給制
【月額参考】
217,900円～345,200円
※上記は皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
前職給与などお気軽にご相談下さい。
■賞与
年2回／7月・12月
※2023年実績5.4ヶ月
■昇給
年1回／4月
※平均2％
応募方法
履歴書・職務経歴書（書式不問）のデータを応募フォームに添付ください。
※学歴：高等学校以降の記載をお願いいたします。
書類選考の結果は1週間～10日程でお返事いたします。
※学歴：高等学校以降の記載をお願いいたします。
書類選考の結果は1週間～10日程でお返事いたします。
勤務地
協和工場