品質管理

【業務内容】
清水町内の量産工場にて、製品品質の維持・向上を目的とした品質管理業務をご担当いただきます。
製品の検査だけでなく、不具合の原因を探り、改善につなげていく仕事です。
理系で学んだ基礎知識を活かしながら、現場と連携し、品質をつくり込んでいきます。
未経験の方でも、業務を通じて少しずつ専門性を身につけていける環境です。

【主な仕事内容】
・品質不良／工程内不良発生時の確認、原因の切り分け
・不具合の発生要因の検討および改善対応
・品質向上のための工程改善（製造条件・作業手順の見直しなど）
・現場スタッフからの品質に関する相談対応、改善提案
・品質保証に関する資料や作業手順書の作成・更新
・製品検査、形状測定およびデータ確認


「品質」は製造業において欠かすことのできない重要な要素です。
当ポジションでは、その品質を維持するだけでなく、より良くしていくことにも関わることができます。
自動車業界未経験の方でも、業務を通じて専門知識やスキルを身につけながら、
段階的にできる範囲を広げていくことが可能です。

【配属部署】
清水町内にある4つの量産工場のいずれかに配属となります。
工程ごとに扱う製品や設備が異なり、それぞれの現場に密着した品質改善に携わっていただきます。
製造部門をはじめとした他部署と連携しながら、現場に根差した課題解決に取り組む環境です。

【教育体制】
業務の進め方や製品知識については、経験豊富な先輩社員が丁寧に指導します。
まずはサブ担当として、不具合対応やデータの見方を学びながら業務に慣れていただきます。
基礎から実務を通して学べる環境のため、未経験からでも安心してスタートできます。

【やりがい】
品質課は、不具合の原因を考え、改善につなげることで、
製品の信頼性や生産全体に大きく影響を与えるポジションです。
現場や他部署と連携しながら課題を整理し、
自ら考えた改善が品質向上につながったときには、大きな達成感を得られます。
また、さまざまな工程に関わる中で製造全体を俯瞰できるようになり、
技術者としての視野やスキルを広げていくことができます。

【必須条件】
・普通自動車免許
・機械系／電気系などの理系分野を学ばれていた方
（※最終学歴不問／工業高校・専門・高専・大学いずれも歓迎）
例：工業高校卒業、機械工学系の専門学校を卒業されている方も大歓迎

＜学びと仕事がこうつながる＞
学生時代に学んだ力学や機械・電気の基礎知識は、
不具合が起きた際に、「設備での不具合なのか」「材料が原因での不具合なのか」を見極めるための土台として活かされます。さらに、現場の状況やデータをもとに
・「どの工程で変化が起きているのか」
・「どの条件が影響しているのか」
といった観点で要因を整理し、一つひとつ原因を切り分けながら課題解決に取り組んでいきます。
こうしたプロセスの中で、知識だけに頼るのではなく、現場での実体験と組み合わせながら理解を深めていくことができ、最終的には自ら考え、品質改善につなげていく力を身につけることができます。
入社時点で高度な専門知識は必要ありません。
業務を通じて段階的に経験を積みながら、理系の基礎知識を“実務で使えるスキル”へと成長させていける環境です。


【歓迎条件】
・材料工学など関連分野の知識や研究経験
・振動や運動など制御に関する基礎知識
・図面の読み取りや製造工程への理解がある方
（※いずれも必須ではありません）

【こんな方に向いています】
・ものごとを「なぜ？」と考えることが好きな方
・現場で実際に見て、考えて、改善していく仕事に興味がある方
・コツコツと経験を積みながら、専門性を身につけたい方
・チームで協力しながら課題解決に取り組める方

・長沢工場/静岡県駿東郡清水町長沢1099
・協和工場/静岡県駿東郡清水町長沢930
・高圧管工場/静岡県駿東郡清水町長沢1091
・玉川工場/静岡県駿東郡清水町玉川61-11

正社員

8:00～16:45 ※休憩あり（45分）

■年間休日
・121日（土日休み・完全週休二日制）

■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得

<例>2024年度休暇実績
・GW休暇→4/27～5/5
・夏季休暇→8/10～8/18
・年末年始休暇→12/27～翌1/5

■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可

■各種制度
・語学研修補助制度（年間50,000円）
・新幹線通勤可（小田原以東/静岡以西）
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度（年間20,000円）
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）

■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当(1人あたり月3000円）
・皆勤手当
・住宅手当（条件あり）

■給与
日給月給制
【月額参考】
225,000円～345,000円
※上記は皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
　前職給与などお気軽にご相談下さい。

■昇給
年1回／4月
※平均2％

■賞与
年2回／7月・12月　
※2024年実績5ヶ月

■モデル年収
・理系大学卒　3年目　25歳　月給266,000円　年収443万円

・理系大学卒　6年目　28歳　月給276,000円　年収460万円

下記2点の書類を提出ください。

①履歴書
・写真付き
・学歴は高校卒業以降を記載

②職務経歴書

提出後、書類選考を実施いたします。
選考結果は追ってご連絡いたします。

長沢工場, 協和工場, 高圧管工場, 玉川工場

品質管理

【業務内容】
伊豆の国市内の量産工場にて、製品品質の維持・向上を目的とした品質管理業務をご担当いただきます。
製品の検査だけでなく、不具合の原因を探り、改善につなげていく仕事です。
理系で学んだ基礎知識を活かしながら、現場と連携し、品質をつくり込んでいきます。
未経験の方でも、業務を通じて少しずつ専門性を身につけていける環境です。

【主な仕事内容】
・品質不良／工程内不良発生時の確認、原因の切り分け
・不具合の発生要因の検討および改善対応
・品質向上のための工程改善（製造条件・作業手順の見直しなど）
・現場スタッフからの品質に関する相談対応、改善提案
・品質保証に関する資料や作業手順書の作成・更新
・製品検査、形状測定およびデータ確認


「品質」は製造業において欠かすことのできない重要な要素です。
当ポジションでは、その品質を維持するだけでなく、より良くしていくことにも関わることができます。
自動車業界未経験の方でも、業務を通じて専門知識やスキルを身につけながら、
段階的にできる範囲を広げていくことが可能です。

【配属部署】
伊豆の国市内にある4つの量産工場のいずれかに配属となります。
工程ごとに扱う製品や設備が異なり、それぞれの現場に密着した品質改善に携わっていただきます。
製造部門をはじめとした他部署と連携しながら、現場に根差した課題解決に取り組む環境です。

【教育体制】
業務の進め方や製品知識については、経験豊富な先輩社員が丁寧に指導します。
まずはサブ担当として、不具合対応やデータの見方を学びながら業務に慣れていただきます。
基礎から実務を通して学べる環境のため、未経験からでも安心してスタートできます。

【やりがい】
品質課は、不具合の原因を考え、改善につなげることで、
製品の信頼性や生産全体に大きく影響を与えるポジションです。
現場や他部署と連携しながら課題を整理し、
自ら考えた改善が品質向上につながったときには、大きな達成感を得られます。
また、さまざまな工程に関わる中で製造全体を俯瞰できるようになり、
技術者としての視野やスキルを広げていくことができます。

【必須条件】
・普通自動車免許
・機械系／電気系などの理系分野を学ばれていた方
（※最終学歴不問／工業高校・専門・高専・大学いずれも歓迎）
例：工業高校卒業、機械工学系の専門学校を卒業されている方も大歓迎

＜学びと仕事がこうつながる＞
学生時代に学んだ力学や機械・電気の基礎知識は、
不具合が起きた際に、「設備での不具合なのか」「材料が原因での不具合なのか」を見極めるための土台として活かされます。さらに、現場の状況やデータをもとに
・「どの工程で変化が起きているのか」
・「どの条件が影響しているのか」
といった観点で要因を整理し、一つひとつ原因を切り分けながら課題解決に取り組んでいきます。
こうしたプロセスの中で、知識だけに頼るのではなく、現場での実体験と組み合わせながら理解を深めていくことができ、最終的には自ら考え、品質改善につなげていく力を身につけることができます。
入社時点で高度な専門知識は必要ありません。
業務を通じて段階的に経験を積みながら、理系の基礎知識を“実務で使えるスキル”へと成長させていける環境です。


【歓迎条件】
・材料工学など関連分野の知識や研究経験
・振動や運動など制御に関する基礎知識
・図面の読み取りや製造工程への理解がある方
（※いずれも必須ではありません）

【こんな方に向いています】
・ものごとを「なぜ？」と考えることが好きな方
・現場で実際に見て、考えて、改善していく仕事に興味がある方
・コツコツと経験を積みながら、専門性を身につけたい方
・チームで協力しながら課題解決に取り組める方

・大仁工場/静岡県伊豆の国市田中山字榎平1369
・韮山工場/静岡県伊豆の国市四日町366
・伊豆長岡工場/静岡県伊豆の国市墹之上150-1
・伊豆江間工場/静岡県伊豆の国市北江間1855-15

正社員

8:00～16:45 ※休憩あり（45分）

■年間休日
・121日（土日休み・完全週休二日制）

■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得

<例>2024年度休暇実績
・GW休暇→4/27～5/5
・夏季休暇→8/10～8/18
・年末年始休暇→12/27～翌1/5

■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可

■各種制度
・語学研修補助制度（年間50,000円）
・新幹線通勤可（小田原以東/静岡以西）
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度（年間20,000円）
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）

■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当(1人あたり月3000円）
・皆勤手当
・住宅手当（条件あり）

■給与
日給月給制
【月額参考】
225,000円～345,000円
※上記は皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
　前職給与などお気軽にご相談下さい。

■昇給
年1回／4月
※平均2％

■賞与
年2回／7月・12月　
※2024年実績5ヶ月

■モデル年収
・理系大学卒　3年目　25歳　月給266,000円　年収443万円

・理系大学卒　6年目　28歳　月給276,000円　年収460万円

下記2点の書類を提出ください。

①履歴書
・写真付き
・学歴は高校卒業以降を記載

②職務経歴書

提出後、書類選考を実施いたします。
選考結果は追ってご連絡いたします。

韮山工場, 大仁工場, 伊豆長岡工場, 伊豆江間工場

品質管理

【業務内容】
御殿場市内の量産工場にて、製品品質の維持・向上を目的とした品質管理業務をご担当いただきます。
製品の検査だけでなく、不具合の原因を探り、改善につなげていく仕事です。
理系で学んだ基礎知識を活かしながら、現場と連携し、品質をつくり込んでいきます。
未経験の方でも、業務を通じて少しずつ専門性を身につけていける環境です。

【主な仕事内容】
・品質不良／工程内不良発生時の確認、原因の切り分け
・不具合の発生要因の検討および改善対応
・品質向上のための工程改善（製造条件・作業手順の見直しなど）
・現場スタッフからの品質に関する相談対応、改善提案
・品質保証に関する資料や作業手順書の作成・更新
・製品検査、形状測定およびデータ確認


「品質」は製造業において欠かすことのできない重要な要素です。
当ポジションでは、その品質を維持するだけでなく、より良くしていくことにも関わることができます。
自動車業界未経験の方でも、業務を通じて専門知識やスキルを身につけながら、
段階的にできる範囲を広げていくことが可能です。

【配属部署】
御殿場市内にある2つの量産工場のいずれかに配属となります。
工程ごとに扱う製品や設備が異なり、それぞれの現場に密着した品質改善に携わっていただきます。
製造部門をはじめとした他部署と連携しながら、現場に根差した課題解決に取り組む環境です。

【教育体制】
業務の進め方や製品知識については、経験豊富な先輩社員が丁寧に指導します。
まずはサブ担当として、不具合対応やデータの見方を学びながら業務に慣れていただきます。
基礎から実務を通して学べる環境のため、未経験からでも安心してスタートできます。

【やりがい】
品質課は、不具合の原因を考え、改善につなげることで、
製品の信頼性や生産全体に大きく影響を与えるポジションです。
現場や他部署と連携しながら課題を整理し、
自ら考えた改善が品質向上につながったときには、大きな達成感を得られます。
また、さまざまな工程に関わる中で製造全体を俯瞰できるようになり、
技術者としての視野やスキルを広げていくことができます。

【必須条件】
・普通自動車免許
・機械系／電気系などの理系分野を学ばれていた方
（※最終学歴不問／工業高校・専門・高専・大学いずれも歓迎）
例：工業高校卒業、機械工学系の専門学校を卒業されている方も大歓迎

＜学びと仕事がこうつながる＞
学生時代に学んだ力学や機械・電気の基礎知識は、
不具合が起きた際に、「設備での不具合なのか」「材料が原因での不具合なのか」を見極めるための土台として活かされます。さらに、現場の状況やデータをもとに
・「どの工程で変化が起きているのか」
・「どの条件が影響しているのか」
といった観点で要因を整理し、一つひとつ原因を切り分けながら課題解決に取り組んでいきます。
こうしたプロセスの中で、知識だけに頼るのではなく、現場での実体験と組み合わせながら理解を深めていくことができ、最終的には自ら考え、品質改善につなげていく力を身につけることができます。
入社時点で高度な専門知識は必要ありません。
業務を通じて段階的に経験を積みながら、理系の基礎知識を“実務で使えるスキル”へと成長させていける環境です。


【歓迎条件】
・材料工学など関連分野の知識や研究経験
・振動や運動など制御に関する基礎知識
・図面の読み取りや製造工程への理解がある方
（※いずれも必須ではありません）

【こんな方に向いています】
・ものごとを「なぜ？」と考えることが好きな方
・現場で実際に見て、考えて、改善していく仕事に興味がある方
・コツコツと経験を積みながら、専門性を身につけたい方
・チームで協力しながら課題解決に取り組める方

・御殿場工場/静岡県御殿場市保土沢1168-1
・富士御殿場工場/静岡県御殿場市神場2314-7

正社員

8:00～16:45 ※休憩あり（45分）

■年間休日
・121日（土日休み・完全週休二日制）

■長期休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
※いずれも会社カレンダーにより、連続9日間程度取得

<例>2024年度休暇実績
・GW休暇→4/27～5/5
・夏季休暇→8/10～8/18
・年末年始休暇→12/27～翌1/5

■有給休暇
・これまでのご経験に応じ付与（最低10日～最大20日）
※半日単位で使用可

■各種制度
・語学研修補助制度（年間50,000円）
・新幹線通勤可（小田原以東/静岡以西）
・財形貯蓄制度
・家族旅行補助金制度（年間20,000円）
・企業型確定拠出年金制度
・年間皆勤賞制度
・永年勤続表彰制度
・昼食補助制度
・フィットネスクラブ法人キャンペーン適用
（ルネサンスグループ）

■各種手当
・通勤手当
・次世代育成手当(1人あたり月3000円）
・皆勤手当
・住宅手当（条件あり）

■給与
日給月給制
【月額参考】
225,000円～345,000円
※上記は皆勤手当・時間外20H分を含めた金額としております。
※通勤手当、育成手当等を除きます。
※経験・年齢を考慮し、面接後に決定いたします。
　前職給与などお気軽にご相談下さい。

■昇給
年1回／4月
※平均2％

■賞与
年2回／7月・12月　
※2024年実績5ヶ月

■モデル年収
・理系大学卒　3年目　25歳　月給266,000円　年収443万円

・理系大学卒　6年目　28歳　月給276,000円　年収460万円

下記2点の書類を提出ください。

①履歴書
・写真付き
・学歴は高校卒業以降を記載

②職務経歴書

提出後、書類選考を実施いたします。
選考結果は追ってご連絡いたします。

御殿場工場, 富士御殿場工場