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日本国外
CCaSS Technology & Innovation戦略に関するアドバイザリー業務(シニアコンサルタント以上)
求人カテゴリー
CCaSS
雇用形態
正社員
業務内容
【EY CCaSSについて】
Climate Change and Sustainability Services(CCaSS)は、気候変動及びサステナビリティ分野の保証やアドバイザリーサービスを提供するEYのサブ・サービスラインです。
CCaSSでは、グローバルに3,800人以上いるサステナビリティの専門家と先進事例やプロジェクトから得た知見・知識を共有しながら、統合したサービスを提供しています。豊富な経験と知識をもったプロフェッショナルが、クライアントの長期的な価値創造を実証し、持続可能な社会の構築への実現に貢献しています。コンサルティングファーム・監査法人等におけるESG/サステナビリティ関連コンサルティングのご経験のある方、大手企業での経営企画部門/IR部門/CSR・サステナビリティ部門等でのご経験のある方など、広くサステナビリティ領域でご活躍いただける方を募集しています。
●CCaSS業務紹介サイトです。是非ご覧ください。
EY Japan CCaSS 気候変動・サステナビリティ・サービス 業務紹介
●CCaSS紹介動画です。是非ご覧ください。
EY Japan CCaSS 気候変動・サステナビリティ・サービス 紹介動画
【業務内容】
■Technology & Innovation戦略に関するアドバイザリー業務
・技術系企業顧客のサステナビリティ経営を視点とする経営戦略・成長戦略支援業務
・技術系企業顧客に対する技術視点・経営/ビジネス視点の両面からのイノベーション戦略の導出
・技術系企業顧客の見る対面市場に対して技術課題含めた市場分析による成長戦略を導出
本業務では、技術・イノベーションを起点とするサステナビリティ経営戦略により、事業を通じて地球環境・社会の課題を解決するとともに、中長期の企業成長を両立する経営の支援を実施しています。
イノベーションの目線にて社会におけるサステナビリティ向上を担う新たな戦略コンサルティング領域の開拓を担い、クライアントひいては社会全体のサステナビリティを先導、戦略導出に貢献する意思をもって業務遂行ができるメンバーを求めています。
ポジションのやりがい/魅力
【特徴】
私たちは、戦略コンサルタント、国際機関、国際援助機関、会計士、アナリスト、事業会社、NGO出身者等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、国際的なルール形成への関与やCCaSSのグローバルネットワークを通じて、社会にポジティブなインパクトを創造・波及させることを得意としています。このグローバルに統合されたネットワークを駆使し、常に変化しているトレンドをタイムリーに把握するとともに、世界中の優れた知見を活用することが可能です。
私たちは、メンバーの半数が女性(管理職を含む)で外国籍の方も多く活躍するなど、ダイバーシティ&インクルーシブネスを体現しています。その結果、毎年2割近くのメンバーが産休・育休を取得しており、オープンかつグローバルな雰囲気で、お互いに助け合いながら仕事を進めています。また、海外出張や赴任の機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことも可能です。パーパスを共有した多様なチームを通じて、より良い社会の構築に貢献できる人材を募集しています。
私たちは、戦略コンサルタント、国際機関、国際援助機関、会計士、アナリスト、事業会社、NGO出身者等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、国際的なルール形成への関与やCCaSSのグローバルネットワークを通じて、社会にポジティブなインパクトを創造・波及させることを得意としています。このグローバルに統合されたネットワークを駆使し、常に変化しているトレンドをタイムリーに把握するとともに、世界中の優れた知見を活用することが可能です。
私たちは、メンバーの半数が女性(管理職を含む)で外国籍の方も多く活躍するなど、ダイバーシティ&インクルーシブネスを体現しています。その結果、毎年2割近くのメンバーが産休・育休を取得しており、オープンかつグローバルな雰囲気で、お互いに助け合いながら仕事を進めています。また、海外出張や赴任の機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことも可能です。パーパスを共有した多様なチームを通じて、より良い社会の構築に貢献できる人材を募集しています。
ランク
シニア以上 ※ご経験、スキルに応じて選考過程において確定します
応募資格
【必須(MUST)】
■マネージャーの場合
物性/物理/化学/生物/工学全般(素材・技術・科学・半導体・バイオ・セラミック・化学工学等)の知見を大学院修士以上にて修めている
かつ、以下いずれかのご経験
・事業企画・経営企画・製品企画・技術企画など中長期計画(戦略)に関わる業務を担当し、経営視点から
上位層へのコミュニケーション、プレゼンテーション、企画書のとりまとめ等の業務経験3年以上
ないし
・コンサルティング業務にて顧客議論と資料作成含む戦略案件経験3年以上、かつ技術系クライアントへのデリバリー経験
■シニアの場合
物性/物理/化学/生物/工学全般(素材・技術・科学・半導体・バイオ・セラミック・化学工学等)の知見をの知見を大学院修士以上にて修めている
かつ、以下いずれかのご経験
・事業企画・経営企画・製品企画・技術企画など中長期計画(戦略)に関わる業務を担当し、経営視点から
上位層へのコミュニケーション、プレゼンテーション、企画書のとりまとめ等の業務経験2年以上
ないし
・コンサルティング業務にて顧客議論と資料作成含む戦略案件経験2年以上、かつ技術系クライアントへのデリバリー経験
【求める人物像】
・セルフスターターで、成長意欲があり、プロアクティブに行動する方
・知的好奇心のある方、自身にない専門性以外の領域についても学ぼうとする意欲のある方
・チーム全体でプロジェクトを遂行していくための協調性、協力精神を持つ方
・論理的思考⼒のある方
・クライアントの事業成長に向けた課題解決に積極的に取り組む意欲のある方
【語学力】
・日本語:ネイティブレベル
・英語:ビジネスレベル以上
※英語スキルの目安
-英語での業務経験(読み書き:海外とのメール対応、文書読解・作成)
-TOEIC 730点以上
【歓迎(WANT)】
・事業会社の本社機能、コーポレート機能におけるサステナビリティ、環境部門での経験
・プロジェクトの統括経験(案件獲得〜デリバリーまで)、コンサルティング経験のある方
・関連するアカデミックバックグラウンド
・大学、大学院での物性/物理/化学/生物/工学領域の修了
■マネージャーの場合
物性/物理/化学/生物/工学全般(素材・技術・科学・半導体・バイオ・セラミック・化学工学等)の知見を大学院修士以上にて修めている
かつ、以下いずれかのご経験
・事業企画・経営企画・製品企画・技術企画など中長期計画(戦略)に関わる業務を担当し、経営視点から
上位層へのコミュニケーション、プレゼンテーション、企画書のとりまとめ等の業務経験3年以上
ないし
・コンサルティング業務にて顧客議論と資料作成含む戦略案件経験3年以上、かつ技術系クライアントへのデリバリー経験
■シニアの場合
物性/物理/化学/生物/工学全般(素材・技術・科学・半導体・バイオ・セラミック・化学工学等)の知見をの知見を大学院修士以上にて修めている
かつ、以下いずれかのご経験
・事業企画・経営企画・製品企画・技術企画など中長期計画(戦略)に関わる業務を担当し、経営視点から
上位層へのコミュニケーション、プレゼンテーション、企画書のとりまとめ等の業務経験2年以上
ないし
・コンサルティング業務にて顧客議論と資料作成含む戦略案件経験2年以上、かつ技術系クライアントへのデリバリー経験
【求める人物像】
・セルフスターターで、成長意欲があり、プロアクティブに行動する方
・知的好奇心のある方、自身にない専門性以外の領域についても学ぼうとする意欲のある方
・チーム全体でプロジェクトを遂行していくための協調性、協力精神を持つ方
・論理的思考⼒のある方
・クライアントの事業成長に向けた課題解決に積極的に取り組む意欲のある方
【語学力】
・日本語:ネイティブレベル
・英語:ビジネスレベル以上
※英語スキルの目安
-英語での業務経験(読み書き:海外とのメール対応、文書読解・作成)
-TOEIC 730点以上
【歓迎(WANT)】
・事業会社の本社機能、コーポレート機能におけるサステナビリティ、環境部門での経験
・プロジェクトの統括経験(案件獲得〜デリバリーまで)、コンサルティング経験のある方
・関連するアカデミックバックグラウンド
・大学、大学院での物性/物理/化学/生物/工学領域の修了
勤務地
東京/大阪(遠隔地勤務相談可)
選考フロー
書類選考→筆記試験(Web)+1次面接(人事面接)→2次面接(部門面接、プレゼン式ケース面接含む)→ 最終面接
※変更となる場合もございます
※変更となる場合もございます
問合せ先
EY新日本採用担当:recruiting@jp.ey.com
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします。
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします。
CCaSS インパクト投資・評価およびサステナブルファイナンスに関するアドバイザリー業務(シニアコンサルタント以上)
求人カテゴリー
CCaSS
雇用形態
正社員
業務内容
【EY CCaSSについて】
Climate Change and Sustainability Services(CCaSS)は、気候変動及びサステナビリティ分野の保証やアドバイザリーサービスを提供するEYのサブ・サービスラインです。
CCaSSでは、グローバルに3,800人以上いるサステナビリティの専門家と先進事例やプロジェクトから得た知見・知識を共有しながら、統合したサービスを提供しています。豊富な経験と知識をもったプロフェッショナルが、クライアントの長期的な価値創造を実証し、持続可能な社会の構築への実現に貢献しています。コンサルティングファーム・監査法人等におけるESG/サステナビリティ関連コンサルティングのご経験のある方、大手企業での経営企画部門/IR部門/CSR・サステナビリティ部門等でのご経験のある方など、広くサステナビリティ領域でご活躍いただける方を募集しています。
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【業務内容】
■インパクト投資・評価およびサステナブルファイナンスに関するアドバイザリー業務
・インパクトパスウェイ(ロジックモデルやシステムマップ)およびインパクトKPIの策定支援
・社会的インパクトの貨幣価値換算に関する支援
・インパクト投資・評価に関する調査
・サステナブルファイナンス(ESG投資、スチュワードシップ活動を含む)に関する調査
・サステナビリティ・トランスフォーメーション(SX)に向けた支援
・ESG要素と企業価値や投資収益に対する定量分析の支援
・ファイナンスド・エミッション(Scope3カテゴリ15)の算定および移行計画策定の支援
・コーポレート・ガバナンスに関する調査
私たちは、クライアントが解決したい社会課題に対して、インパクト投資・評価およびサステナブルファイナンスの観点から伴走支援を行っています。クライアントは、国際イニシアティブ、パブリックセクターから事業会社、金融機関と幅広く、ルール形成から社会実装まで幅広く対応しており、クライアントが直面する様々かつダイナミックな課題に対して、クライアントの視点でプロジェクトを推進できる人材を求めています。
ポジションのやりがい/魅力
【特徴】
私たちは、戦略コンサルタント、国際機関、国際援助機関、会計士、アナリスト、事業会社、NGO出身者等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、国際的なルール形成への関与やCCaSSのグローバルネットワークを通じて、社会にポジティブなインパクトを創造・波及させることを得意としています。このグローバルに統合されたネットワークを駆使し、常に変化しているトレンドをタイムリーに把握するとともに、世界中の優れた知見を活用することが可能です。
私たちは、メンバーの半数が女性(管理職を含む)で外国籍の方も多く活躍するなど、ダイバーシティ&インクルーシブネスを体現しています。その結果、毎年2割近くのメンバーが産休・育休を取得しており、オープンかつグローバルな雰囲気で、お互いに助け合いながら仕事を進めています。また、海外出張や赴任の機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことも可能です。パーパスを共有した多様なチームを通じて、より良い社会の構築に貢献できる人材を募集しています。
インパクト投資・評価、サステナブルファイナンスの領域においても、米国ハーバード・ビジネス・スクールのインパクト加重会計イニシアティブ(IWAI)創設メンバーや日本の公的年金基金、大手機関投資家出身のリーダー陣を中心に、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。国際イニシアティブ、パブリックセクターから事業会社、金融機関まで幅広くアドバイザリー・サービスを提供しており、クライアントが抱える様々な課題の解決にチャレンジ精神を持って意欲的に取り組む人材を歓迎しています。
私たちは、戦略コンサルタント、国際機関、国際援助機関、会計士、アナリスト、事業会社、NGO出身者等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、国際的なルール形成への関与やCCaSSのグローバルネットワークを通じて、社会にポジティブなインパクトを創造・波及させることを得意としています。このグローバルに統合されたネットワークを駆使し、常に変化しているトレンドをタイムリーに把握するとともに、世界中の優れた知見を活用することが可能です。
私たちは、メンバーの半数が女性(管理職を含む)で外国籍の方も多く活躍するなど、ダイバーシティ&インクルーシブネスを体現しています。その結果、毎年2割近くのメンバーが産休・育休を取得しており、オープンかつグローバルな雰囲気で、お互いに助け合いながら仕事を進めています。また、海外出張や赴任の機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことも可能です。パーパスを共有した多様なチームを通じて、より良い社会の構築に貢献できる人材を募集しています。
インパクト投資・評価、サステナブルファイナンスの領域においても、米国ハーバード・ビジネス・スクールのインパクト加重会計イニシアティブ(IWAI)創設メンバーや日本の公的年金基金、大手機関投資家出身のリーダー陣を中心に、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。国際イニシアティブ、パブリックセクターから事業会社、金融機関まで幅広くアドバイザリー・サービスを提供しており、クライアントが抱える様々な課題の解決にチャレンジ精神を持って意欲的に取り組む人材を歓迎しています。
ランク
原則シニア以上 ※ご経験、スキルに応じて選考過程において確定します
応募資格
【必須(MUST)】
・問題解決能力: 革新的なソリューションを開発するための高度な批判的思考と問題解決スキル・分析スキル: データ
とトレンドを分析し、インパクトと価値創造を評価する能力
・コミュニケーションスキル: 複雑なアイデアを明確かつ効果的に伝えるための優れた口頭および文章でのコミュニケ
ーションスキル
・チームコラボレーション: フラットなチーム構造において進んで協力し、主体的にグループディスカッションやプロ
ジェクトに貢献する能力
・関連する業務経験: コンサルティングや金融サービスなどの高度に専門的な職場環境での経験(3年以上が望ましい)
・インパクト測定の理解: 社会的および環境的インパクトを測定するためのフレームワークや方法論(例:SROI、
ESGメトリクス)に精通していること
・社会的および環境的問題解決への情熱: ボランティア活動や個人プロジェクト等を通じた社会的および環境的問題の
解決へのコミットメント
・適応力: 迅速でダイナミックな環境で成功し、変化する優先事項に適応する能力
・専門知識:財務・会計、環境経済学、統計学について学士以上の学位を有し、実務経験に基づいた分析ができる
(修士以上の学位またはCFA、CMA等の関連する資格保有が望ましい)
・資料作成スキル(Microsoft: Word, Excel, PPT)
【語学力】
・日本語:ネイティブレベル
・英語:ビジネスレベル以上
※英語スキルの目安
-英語での業務経験(読み書き:海外とのメール対応、文書読解・作成)
-TOEIC 730点以上(800点以上が望ましい)
【求める人物像】
・セルフスターターで、成長意欲があり、プロアクティブに行動する方
・知的好奇心のある方、自身にない専門性以外の領域についても学ぼうとする意欲のある方
・チーム全体でプロジェクトを遂行していくための協調性、協力精神を持つ方
・論理的思考⼒のある方
・クライアントの課題に積極的に取り組む意欲のある方
【歓迎(WANT)】
・サステナビリティ関連の経験: サステナビリティ関連分野での職務経験、またはサステナビリティの視点を自身の
業務に取り入れた経験
・ステークホルダーエンゲージメント: NGO、企業、政府機関など、多様なステークホルダーと関わった経験
・研究スキル: 定性的および定量的手法を含む研究を行った経験
・業務関連スキル: Microsoft Excelおよびデータビジュアライゼーションツール(例:Tableau、Power BI、
Python)に精通していること
・英語での業務経験:海外駐在経験や英語でのディスカッション、プレゼンテーションの経験
・持続可能な開発目標(SDGs)の知識: 国連のSDGsとそれらが企業戦略およびインパクトに関連することへの理解
・インパクト評価ツールの理解: インパクト評価および報告に使用されるツールやソフトウェアを使用した経験
・問題解決能力: 革新的なソリューションを開発するための高度な批判的思考と問題解決スキル・分析スキル: データ
とトレンドを分析し、インパクトと価値創造を評価する能力
・コミュニケーションスキル: 複雑なアイデアを明確かつ効果的に伝えるための優れた口頭および文章でのコミュニケ
ーションスキル
・チームコラボレーション: フラットなチーム構造において進んで協力し、主体的にグループディスカッションやプロ
ジェクトに貢献する能力
・関連する業務経験: コンサルティングや金融サービスなどの高度に専門的な職場環境での経験(3年以上が望ましい)
・インパクト測定の理解: 社会的および環境的インパクトを測定するためのフレームワークや方法論(例:SROI、
ESGメトリクス)に精通していること
・社会的および環境的問題解決への情熱: ボランティア活動や個人プロジェクト等を通じた社会的および環境的問題の
解決へのコミットメント
・適応力: 迅速でダイナミックな環境で成功し、変化する優先事項に適応する能力
・専門知識:財務・会計、環境経済学、統計学について学士以上の学位を有し、実務経験に基づいた分析ができる
(修士以上の学位またはCFA、CMA等の関連する資格保有が望ましい)
・資料作成スキル(Microsoft: Word, Excel, PPT)
【語学力】
・日本語:ネイティブレベル
・英語:ビジネスレベル以上
※英語スキルの目安
-英語での業務経験(読み書き:海外とのメール対応、文書読解・作成)
-TOEIC 730点以上(800点以上が望ましい)
【求める人物像】
・セルフスターターで、成長意欲があり、プロアクティブに行動する方
・知的好奇心のある方、自身にない専門性以外の領域についても学ぼうとする意欲のある方
・チーム全体でプロジェクトを遂行していくための協調性、協力精神を持つ方
・論理的思考⼒のある方
・クライアントの課題に積極的に取り組む意欲のある方
【歓迎(WANT)】
・サステナビリティ関連の経験: サステナビリティ関連分野での職務経験、またはサステナビリティの視点を自身の
業務に取り入れた経験
・ステークホルダーエンゲージメント: NGO、企業、政府機関など、多様なステークホルダーと関わった経験
・研究スキル: 定性的および定量的手法を含む研究を行った経験
・業務関連スキル: Microsoft Excelおよびデータビジュアライゼーションツール(例:Tableau、Power BI、
Python)に精通していること
・英語での業務経験:海外駐在経験や英語でのディスカッション、プレゼンテーションの経験
・持続可能な開発目標(SDGs)の知識: 国連のSDGsとそれらが企業戦略およびインパクトに関連することへの理解
・インパクト評価ツールの理解: インパクト評価および報告に使用されるツールやソフトウェアを使用した経験
勤務地
東京/大阪(遠隔地勤務相談可)
選考フロー
書類選考→筆記試験(Web)+1次面接(人事面接)→2次面接(部門面接、プレゼン式ケース面接含む)→ 最終面接
※変更となる場合もございます
※変更となる場合もございます
問合せ先
EY新日本採用担当:recruiting@jp.ey.com
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします。
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします。
大阪-CCaSS オープンポジション(マルチコンサルタント)
求人カテゴリー
CCaSS
雇用形態
正社員
業務内容
【EY CCaSSについて】
Climate Change and Sustainability Services(CCaSS)は、気候変動及びサステナビリティ分野の保証やアドバイザリーサービスを提供するEYのサブ・サービスラインです。
CCaSSでは、グローバルに3,800人以上いるサステナビリティの専門家と先進事例やプロジェクトから得た知見・知識を共有しながら、統合したサービスを提供しています。豊富な経験と知識をもったプロフェッショナルが、クライアントの長期的な価値創造を実証し、持続可能な社会の構築への実現に貢献しています。コンサルティングファーム・監査法人等におけるESG/サステナビリティ関連コンサルティングのご経験のある方、大手企業での経営企画部門/IR部門/CSR・サステナビリティ部門等でのご経験のある方など、広くサステナビリティ領域でご活躍いただける方を募集しています。
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EY Japan CCaSS 気候変動・サステナビリティ・サービス 業務紹介
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EY Japan CCaSS 気候変動・サステナビリティ・サービス 紹介動画
【業務内容】
<CCaSSのサービス領域>
・ESG/サステナビリティ戦略
・気候変動対応戦略及び気候変動リスク管理
・環境・労働安全・衛生マネジメント
・人権リスク対応/サステナブル・サプライチェーンマネジメント
・サステナブルファイナンス
・生物多様性
・サステナビリティ・デジタルトランスフォーメーション
・非財務情報の保証業務
・人材活用・地方創生
・開発援助・技術協力、新興国支援
・環境・エネルギー
・教育・科学技術
ポジションのやりがい/魅力
【特徴】
私たちは、戦略コンサルタント、国際機関、国際援助機関、会計士、アナリスト、事業会社、NGO出身者等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、国際的なルール形成への関与やCCaSSのグローバルネットワークを通じて、社会にポジティブなインパクトを創造・波及させることを得意としています。このグローバルに統合されたネットワークを駆使し、常に変化しているトレンドをタイムリーに把握するとともに、世界中の優れた知見を活用することが可能です。
私たちは、メンバーの半数が女性(管理職を含む)で外国籍の方も多く活躍するなど、ダイバーシティ&インクルーシブネスを体現しています。その結果、毎年2割近くのメンバーが産休・育休を取得しており、オープンかつグローバルな雰囲気で、お互いに助け合いながら仕事を進めています。また、海外出張や赴任の機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことも可能です。パーパスを共有した多様なチームを通じて、より良い社会の構築に貢献できる人材を募集しています。
上記領域において幅広にアドバイザリー経験を積んでいただきながら、将来的にはそれぞれに専門性を身に着けていただきます。
私たちは、戦略コンサルタント、国際機関、国際援助機関、会計士、アナリスト、事業会社、NGO出身者等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、国際的なルール形成への関与やCCaSSのグローバルネットワークを通じて、社会にポジティブなインパクトを創造・波及させることを得意としています。このグローバルに統合されたネットワークを駆使し、常に変化しているトレンドをタイムリーに把握するとともに、世界中の優れた知見を活用することが可能です。
私たちは、メンバーの半数が女性(管理職を含む)で外国籍の方も多く活躍するなど、ダイバーシティ&インクルーシブネスを体現しています。その結果、毎年2割近くのメンバーが産休・育休を取得しており、オープンかつグローバルな雰囲気で、お互いに助け合いながら仕事を進めています。また、海外出張や赴任の機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことも可能です。パーパスを共有した多様なチームを通じて、より良い社会の構築に貢献できる人材を募集しています。
上記領域において幅広にアドバイザリー経験を積んでいただきながら、将来的にはそれぞれに専門性を身に着けていただきます。
ランク
こちらはCCaSS事業部のオープンポジションとなり、職階はスタッフ、シニア想定です。 ※ご経験、スキルに応じて選考過程において確定します
応募資格
【必須(MUST)】
・資料作成スキル(Microsoft: Word, Excel, PPT)
・日本語(ネイティブレベル)、英語(ビジネスレベル以上)
※英語スキルの目安
-英語での業務経験(読み書き:海外とのメール対応、文書読解・作成)
-TOEIC 730点以上
上記に加えて、以下いずれかに該当する方
・コンサルティング業務経験があり、上記のサービス領域のいずれかに興味のある方
・一般事業会社・金融機関などでサステナビリティ、経営企画、新規事業企画などの実務経験のある方
・ビジネス上の課題を論理的に考え、解決に向けて意欲的に取り組みたい方
【求める人物像】
・セルフスターターで、成長意欲があり、プロアクティブに行動する方
・知的好奇心のある方(特に、気候変動・環境問題、国際開発などの社会課題)
・チーム全体でプロジェクトを遂行していくための協調性、協力精神を持つ方
・論理的思考⼒のある方
・クライアントの課題に積極的に取り組む意欲のある方
【歓迎(WANT)】
・コンサルタントレベルでの資料作成、調査・分析スキル
・プレゼンテーション能⼒の高い方
下記いずれかのようなご経験がある方
・事業会社におけるサステナビリティ領域に関係する業務経験2年以上
・サステナビリティ領域に関係するコンサルティング業務経験1年以上
・以下の領域についての学位を有する
社会科学分野(特に経営、経済、会計、金融)
社会科学分野(特に法、政治、社会学)
環境系をはじめとする自然科学分野
気候変動・環境・エネルギー分野
※サステナビリティ領域:ESG戦略/気候変動/環境安全衛生/自然生物多様性/人権/責任ある調達/SX等、CCaSSの上記各サービス領域
・資料作成スキル(Microsoft: Word, Excel, PPT)
・日本語(ネイティブレベル)、英語(ビジネスレベル以上)
※英語スキルの目安
-英語での業務経験(読み書き:海外とのメール対応、文書読解・作成)
-TOEIC 730点以上
上記に加えて、以下いずれかに該当する方
・コンサルティング業務経験があり、上記のサービス領域のいずれかに興味のある方
・一般事業会社・金融機関などでサステナビリティ、経営企画、新規事業企画などの実務経験のある方
・ビジネス上の課題を論理的に考え、解決に向けて意欲的に取り組みたい方
【求める人物像】
・セルフスターターで、成長意欲があり、プロアクティブに行動する方
・知的好奇心のある方(特に、気候変動・環境問題、国際開発などの社会課題)
・チーム全体でプロジェクトを遂行していくための協調性、協力精神を持つ方
・論理的思考⼒のある方
・クライアントの課題に積極的に取り組む意欲のある方
【歓迎(WANT)】
・コンサルタントレベルでの資料作成、調査・分析スキル
・プレゼンテーション能⼒の高い方
下記いずれかのようなご経験がある方
・事業会社におけるサステナビリティ領域に関係する業務経験2年以上
・サステナビリティ領域に関係するコンサルティング業務経験1年以上
・以下の領域についての学位を有する
社会科学分野(特に経営、経済、会計、金融)
社会科学分野(特に法、政治、社会学)
環境系をはじめとする自然科学分野
気候変動・環境・エネルギー分野
※サステナビリティ領域:ESG戦略/気候変動/環境安全衛生/自然生物多様性/人権/責任ある調達/SX等、CCaSSの上記各サービス領域
勤務地
大阪
選考フロー
書類選考→筆記試験(Web)+1次面接(人事面接)→2次面接(部門面接、プレゼン式ケース面接含む)→ 最終面接
※変更となる場合もございます
※変更となる場合もございます
問合せ先
EY新日本採用担当:recruiting@jp.ey.com
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします。
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします。
福岡-CCaSS オープンポジション(マルチコンサルタント)
求人カテゴリー
CCaSS
雇用形態
正社員
業務内容
【EY CCaSSについて】
Climate Change and Sustainability Services(CCaSS)は、気候変動及びサステナビリティ分野の保証やアドバイザリーサービスを提供するEYのサブ・サービスラインです。
CCaSSでは、グローバルに3,800人以上いるサステナビリティの専門家と先進事例やプロジェクトから得た知見・知識を共有しながら、統合したサービスを提供しています。豊富な経験と知識をもったプロフェッショナルが、クライアントの長期的な価値創造を実証し、持続可能な社会の構築への実現に貢献しています。コンサルティングファーム・監査法人等におけるESG/サステナビリティ関連コンサルティングのご経験のある方、大手企業での経営企画部門/IR部門/CSR・サステナビリティ部門等でのご経験のある方など、広くサステナビリティ領域でご活躍いただける方を募集しています。
●CCaSS業務紹介サイトです。是非ご覧ください。
EY Japan CCaSS 気候変動・サステナビリティ・サービス 業務紹介
●CCaSS紹介動画です。是非ご覧ください。
EY Japan CCaSS 気候変動・サステナビリティ・サービス 紹介動画
【業務内容】
<CCaSSのサービス領域>
・ESG/サステナビリティ戦略
・気候変動対応戦略及び気候変動リスク管理
・環境・労働安全・衛生マネジメント
・人権リスク対応/サステナブル・サプライチェーンマネジメント
・サステナブルファイナンス
・生物多様性
・サステナビリティ・デジタルトランスフォーメーション
・非財務情報の保証業務
・人材活用・地方創生
・開発援助・技術協力、新興国支援
・環境・エネルギー
・教育・科学技術
ポジションのやりがい/魅力
【特徴】
私たちは、戦略コンサルタント、国際機関、国際援助機関、会計士、アナリスト、事業会社、NGO出身者等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、国際的なルール形成への関与やCCaSSのグローバルネットワークを通じて、社会にポジティブなインパクトを創造・波及させることを得意としています。このグローバルに統合されたネットワークを駆使し、常に変化しているトレンドをタイムリーに把握するとともに、世界中の優れた知見を活用することが可能です。
私たちは、メンバーの半数が女性(管理職を含む)で外国籍の方も多く活躍するなど、ダイバーシティ&インクルーシブネスを体現しています。その結果、毎年2割近くのメンバーが産休・育休を取得しており、オープンかつグローバルな雰囲気で、お互いに助け合いながら仕事を進めています。また、海外出張や赴任の機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことも可能です。パーパスを共有した多様なチームを通じて、より良い社会の構築に貢献できる人材を募集しています。
上記領域において幅広にアドバイザリー経験を積んでいただきながら、将来的にはそれぞれに専門性を身に着けていただきます。
私たちは、戦略コンサルタント、国際機関、国際援助機関、会計士、アナリスト、事業会社、NGO出身者等、様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、国際的なルール形成への関与やCCaSSのグローバルネットワークを通じて、社会にポジティブなインパクトを創造・波及させることを得意としています。このグローバルに統合されたネットワークを駆使し、常に変化しているトレンドをタイムリーに把握するとともに、世界中の優れた知見を活用することが可能です。
私たちは、メンバーの半数が女性(管理職を含む)で外国籍の方も多く活躍するなど、ダイバーシティ&インクルーシブネスを体現しています。その結果、毎年2割近くのメンバーが産休・育休を取得しており、オープンかつグローバルな雰囲気で、お互いに助け合いながら仕事を進めています。また、海外出張や赴任の機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことも可能です。パーパスを共有した多様なチームを通じて、より良い社会の構築に貢献できる人材を募集しています。
上記領域において幅広にアドバイザリー経験を積んでいただきながら、将来的にはそれぞれに専門性を身に着けていただきます。
ランク
こちらはCCaSS事業部のオープンポジションとなり、職階はスタッフ、シニア想定です。 ※ご経験、スキルに応じて選考過程において確定します
応募資格
【必須(MUST)】
・資料作成スキル(Microsoft: Word, Excel, PPT)
・日本語(ネイティブレベル)、英語(ビジネスレベル以上)
※英語スキルの目安
-英語での業務経験(読み書き:海外とのメール対応、文書読解・作成)
-TOEIC 730点以上
上記に加えて、以下いずれかに該当する方
・コンサルティング業務経験があり、上記のサービス領域のいずれかに興味のある方
・一般事業会社・金融機関などでサステナビリティ、経営企画、新規事業企画などの実務経験のある方
・ビジネス上の課題を論理的に考え、解決に向けて意欲的に取り組みたい方
【求める人物像】
・セルフスターターで、成長意欲があり、プロアクティブに行動する方
・知的好奇心のある方(特に、気候変動・環境問題、国際開発などの社会課題)
・チーム全体でプロジェクトを遂行していくための協調性、協力精神を持つ方
・論理的思考⼒のある方
・クライアントの課題に積極的に取り組む意欲のある方
【歓迎(WANT)】
・コンサルタントレベルでの資料作成、調査・分析スキル
・プレゼンテーション能⼒の高い方
下記いずれかのようなご経験がある方
・事業会社におけるサステナビリティ領域に関係する業務経験2年以上
・サステナビリティ領域に関係するコンサルティング業務経験1年以上
・以下の領域についての学位を有する
社会科学分野(特に経営、経済、会計、金融)
社会科学分野(特に法、政治、社会学)
環境系をはじめとする自然科学分野
気候変動・環境・エネルギー分野
※サステナビリティ領域:ESG戦略/気候変動/環境安全衛生/自然生物多様性/人権/責任ある調達/SX等、CCaSSの上記各サービス領域
・資料作成スキル(Microsoft: Word, Excel, PPT)
・日本語(ネイティブレベル)、英語(ビジネスレベル以上)
※英語スキルの目安
-英語での業務経験(読み書き:海外とのメール対応、文書読解・作成)
-TOEIC 730点以上
上記に加えて、以下いずれかに該当する方
・コンサルティング業務経験があり、上記のサービス領域のいずれかに興味のある方
・一般事業会社・金融機関などでサステナビリティ、経営企画、新規事業企画などの実務経験のある方
・ビジネス上の課題を論理的に考え、解決に向けて意欲的に取り組みたい方
【求める人物像】
・セルフスターターで、成長意欲があり、プロアクティブに行動する方
・知的好奇心のある方(特に、気候変動・環境問題、国際開発などの社会課題)
・チーム全体でプロジェクトを遂行していくための協調性、協力精神を持つ方
・論理的思考⼒のある方
・クライアントの課題に積極的に取り組む意欲のある方
【歓迎(WANT)】
・コンサルタントレベルでの資料作成、調査・分析スキル
・プレゼンテーション能⼒の高い方
下記いずれかのようなご経験がある方
・事業会社におけるサステナビリティ領域に関係する業務経験2年以上
・サステナビリティ領域に関係するコンサルティング業務経験1年以上
・以下の領域についての学位を有する
社会科学分野(特に経営、経済、会計、金融)
社会科学分野(特に法、政治、社会学)
環境系をはじめとする自然科学分野
気候変動・環境・エネルギー分野
※サステナビリティ領域:ESG戦略/気候変動/環境安全衛生/自然生物多様性/人権/責任ある調達/SX等、CCaSSの上記各サービス領域
勤務地
福岡
選考フロー
書類選考→筆記試験(Web)+1次面接(人事面接)→2次面接(部門面接、プレゼン式ケース面接含む)→ 最終面接
※変更となる場合もございます
※変更となる場合もございます
問合せ先
EY新日本採用担当:recruiting@jp.ey.com
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします。
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします。
東京事務所 財務会計アドバイザリー ファイナンス・トランスフォーメーション コンサルタント(スタッフ~シニアマネージャー)
求人カテゴリー
FAAS事業部
雇用形態
正社員
業務内容
<募集部門について>
グローバリゼーションを始め、AIやロボティクスのデジタルイノベーションなどの新たな潮流により、企業を取り巻く環境は今まで以上に大きく変化しつつあり、これらを企業経営の変革の好機と捉え、挑戦と成長を続けていくために、CFOの果たすべき役割はますます重要になっております。私たち財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)は、経理財務のオペレーションを担うバックオフィス機能のみならず、M&AやIPOを含む企業の成長戦略を推進する役割を果たし、企業価値向上に貢献するCFOのビジネスパートナーを担っております。
一般事業会社やITベンダー/SIer、他監査法人から転職した方など、様々なバックグラウンドのある方が中途入社しており、ご自身の経験やスキルを最大限に活かして活躍できる企業風土です。
<業務内容>
ファイナンス・トランスフォーメーションを推進するポジションです。企業を取り巻く環境の変化や複雑化する経理財務部門の課題に対して、会計×業務×ITの総合力でクライアントの長期的価値の向上を支援します。
クライアントの経営課題を起点に、経理財務部門における業務改革の構想策定から実行までをリードするとともに、新たなサービスやビジネスモデルの企画・開発にも携わることができます。
<主な業務領域とプロジェクト例>
■ファイナンス・ストラテジー
・経理財務組織/業務変革の構想策定支援
・BPOやSSCへの移行を見据えた業務設計支援
■ビジネス・ファイナンス
・非財務情報を含む経営管理高度化支援
・原価管理高度化支援
・BIを活用した財務/非財務情報の見える化支援
■オペレーショナル・ファイナンス
・経理業務の課題分析と施策立案支援
・経理業務の可視化および標準化支援
・ETLやRPA、AIを活用した経理業務効率化支援
・決算プラットフォームおよび関連システムの導入支援
■その他
・業務/システム統合のユーザー支援
・基幹システム/連結会計システム導入のユーザー支援
・会計基準変更/適用に際するシステム構想策定~実装支援
・事業再編やM&A、IPO等に際するシステム構想策定~実装支援
<ご紹介動画>
以下、ぜひご覧ください。
【FAAS事業部のご紹介】
★New:EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)紹介動画 2026
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)紹介動画 2025
ようこそ、EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部へ
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部 Member's Voice Part1
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部 Member's Voice Part2
【バーチャルオフィスツアー】
EY Japanオフィスツアー
グローバリゼーションを始め、AIやロボティクスのデジタルイノベーションなどの新たな潮流により、企業を取り巻く環境は今まで以上に大きく変化しつつあり、これらを企業経営の変革の好機と捉え、挑戦と成長を続けていくために、CFOの果たすべき役割はますます重要になっております。私たち財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)は、経理財務のオペレーションを担うバックオフィス機能のみならず、M&AやIPOを含む企業の成長戦略を推進する役割を果たし、企業価値向上に貢献するCFOのビジネスパートナーを担っております。
一般事業会社やITベンダー/SIer、他監査法人から転職した方など、様々なバックグラウンドのある方が中途入社しており、ご自身の経験やスキルを最大限に活かして活躍できる企業風土です。
<業務内容>
ファイナンス・トランスフォーメーションを推進するポジションです。企業を取り巻く環境の変化や複雑化する経理財務部門の課題に対して、会計×業務×ITの総合力でクライアントの長期的価値の向上を支援します。
クライアントの経営課題を起点に、経理財務部門における業務改革の構想策定から実行までをリードするとともに、新たなサービスやビジネスモデルの企画・開発にも携わることができます。
<主な業務領域とプロジェクト例>
■ファイナンス・ストラテジー
・経理財務組織/業務変革の構想策定支援
・BPOやSSCへの移行を見据えた業務設計支援
■ビジネス・ファイナンス
・非財務情報を含む経営管理高度化支援
・原価管理高度化支援
・BIを活用した財務/非財務情報の見える化支援
■オペレーショナル・ファイナンス
・経理業務の課題分析と施策立案支援
・経理業務の可視化および標準化支援
・ETLやRPA、AIを活用した経理業務効率化支援
・決算プラットフォームおよび関連システムの導入支援
■その他
・業務/システム統合のユーザー支援
・基幹システム/連結会計システム導入のユーザー支援
・会計基準変更/適用に際するシステム構想策定~実装支援
・事業再編やM&A、IPO等に際するシステム構想策定~実装支援
<ご紹介動画>
以下、ぜひご覧ください。
【FAAS事業部のご紹介】
★New:EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)紹介動画 2026
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)紹介動画 2025
ようこそ、EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部へ
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部 Member's Voice Part1
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部 Member's Voice Part2
【バーチャルオフィスツアー】
EY Japanオフィスツアー
ポジションのやりがい/魅力
自らの知識・経験を生かしつつ、チームメンバー(例:会計士・ITベンダー/SIer出身者)やEYの他の専門家(例:税理士・ビジネスコンサルタント・テクノロジーコンサルタント)と密に連携してクライアントにサービスを提供することで、CFOや経理財務部門のビジネスパートナーとしてのやりがいを感じるとともに、自らの視野の広がりや成長を実感することができます。
ランク
スタッフ~シニアマネージャー
応募資格
●必須条件
<経験>
事業会社の経理財務部門あるいは事業管理部門での実務経験(目安3年以上)に加えて、経理業務効率化/高度化に関する経験
<資格等>
•日商簿記2級レベル以上の会計知識
•MS Office(Word、Excel、PowerPoint)の実務操作スキル
●歓迎条件
<資格>
・国内外の公認会計士資格保有者もしくは全科目合格者
・日商簿記1級
<経験>
・上記必須条件業務をリーダー~マネージャーとして経験
・経理財務に関する業務改革やシステム導入に関する社内プロジェクトの経験(例:ユーザー部門担当者としての基幹システムや連結会計システム導入経験)
・上場企業での経理実務経験
●語学力
- 日本語- ビジネスレベル以上
- 英語力- 初級レベル以上歓迎
<経験>
事業会社の経理財務部門あるいは事業管理部門での実務経験(目安3年以上)に加えて、経理業務効率化/高度化に関する経験
<資格等>
•日商簿記2級レベル以上の会計知識
•MS Office(Word、Excel、PowerPoint)の実務操作スキル
●歓迎条件
<資格>
・国内外の公認会計士資格保有者もしくは全科目合格者
・日商簿記1級
<経験>
・上記必須条件業務をリーダー~マネージャーとして経験
・経理財務に関する業務改革やシステム導入に関する社内プロジェクトの経験(例:ユーザー部門担当者としての基幹システムや連結会計システム導入経験)
・上場企業での経理実務経験
●語学力
- 日本語- ビジネスレベル以上
- 英語力- 初級レベル以上歓迎
勤務地
東京事務所
選考フロー
書類選考→1次面接+web適性テスト→2次面接→内定
※変更となる場合もございます
※変更となる場合もございます
問合せ先
EY新日本採用担当:recruiting@jp.ey.com
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします。
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします。
勤務地
本部・東京事務所
東京事務所 財務会計アドバイザリー (スタッフ~シニアマネージャー)
求人カテゴリー
FAAS事業部
雇用形態
正社員
業務内容
<募集部門について>
・私たち財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)は、環境の変化や複雑化による課題に対して、高度な財務会計の専門性や最先端のデジタル技術、EYのグローバルネットワークを最大限に活かし、企業の長期的価値の向上に資するべく、迅速かつ効果的な解決策を提案しています。
・一般事業会社や金融機関、他監査法人から転職した方など、様々なバックグラウンドのある方が中途入社しており、ご自身の経験やスキルを最大限に活かして活躍できる企業風土です。
・各プロジェクトごとに異なるチームとしてクライアントの支援にあたるため、様々なバックグランドを持つ方々と仕事を通して互いにリスペクトし合いながら協力してサービス提供をしています。
<業務概要>
•IFRSなどの会計基準や財務報告に関するアドバイザリー
•海外IPO、米国ファイリング(F-4等)の財務会計アドバイザリー
•M&Aにおける会計・財務報告分野のアドバイザリー
•管理会計やコーポレートトレジャリーなどに関するアドバイザリー
•各種のデジタルツールを用いた財務・会計プロセスの改善に関するアドバイザリー
【プロジェクト例】
●海外M&Aの場面で:
- 企業結合会計、連結会計支援
- PMI(買収後統合)支援
●海外進出・上場の場面で:
- IFRS・US GAAP等導入支援
- 海外上場、米国ファイリング(F-4等)支援
●組織・業務の再編・改善の場面で:
- 組織再編に係る会計支援
- 決算早期化を含む決算プロセス変更支援
- 管理会計の高度化支援
- 経理・決算オペレーション支援
<ご紹介動画>
以下、ぜひご覧ください。
【FAAS事業部のご紹介】
★New:EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)紹介動画 2026
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)紹介動画 2025
ようこそ、EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部へ
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部 Member's Voice Part1
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部 Member's Voice Part2
【バーチャルオフィスツアー】
EY Japanオフィスツアー
・私たち財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)は、環境の変化や複雑化による課題に対して、高度な財務会計の専門性や最先端のデジタル技術、EYのグローバルネットワークを最大限に活かし、企業の長期的価値の向上に資するべく、迅速かつ効果的な解決策を提案しています。
・一般事業会社や金融機関、他監査法人から転職した方など、様々なバックグラウンドのある方が中途入社しており、ご自身の経験やスキルを最大限に活かして活躍できる企業風土です。
・各プロジェクトごとに異なるチームとしてクライアントの支援にあたるため、様々なバックグランドを持つ方々と仕事を通して互いにリスペクトし合いながら協力してサービス提供をしています。
<業務概要>
•IFRSなどの会計基準や財務報告に関するアドバイザリー
•海外IPO、米国ファイリング(F-4等)の財務会計アドバイザリー
•M&Aにおける会計・財務報告分野のアドバイザリー
•管理会計やコーポレートトレジャリーなどに関するアドバイザリー
•各種のデジタルツールを用いた財務・会計プロセスの改善に関するアドバイザリー
【プロジェクト例】
●海外M&Aの場面で:
- 企業結合会計、連結会計支援
- PMI(買収後統合)支援
●海外進出・上場の場面で:
- IFRS・US GAAP等導入支援
- 海外上場、米国ファイリング(F-4等)支援
●組織・業務の再編・改善の場面で:
- 組織再編に係る会計支援
- 決算早期化を含む決算プロセス変更支援
- 管理会計の高度化支援
- 経理・決算オペレーション支援
<ご紹介動画>
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【FAAS事業部のご紹介】
★New:EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)紹介動画 2026
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)紹介動画 2025
ようこそ、EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部へ
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部 Member's Voice Part1
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部 Member's Voice Part2
【バーチャルオフィスツアー】
EY Japanオフィスツアー
ポジションのやりがい/魅力
・会計財務のプロフェッショナルとしてIFRS導入や新会計基準導入支援、決算支援など財務会計領域において様々なサービスを提供するため、より高い専門性を身につけることができます。
・海外M&A、海外上場・進出支援にも携われるため、英語や中国語などご自身の語学力を活かすことができます。
・財務経理のオペレーションを担うバックオフィス機能のほか、M&AやIPOなど企業の成長戦略を推進、CFOや経営陣のビジネスパートナーとしてのやりがいを感じられます。
・海外M&A、海外上場・進出支援にも携われるため、英語や中国語などご自身の語学力を活かすことができます。
・財務経理のオペレーションを担うバックオフィス機能のほか、M&AやIPOなど企業の成長戦略を推進、CFOや経営陣のビジネスパートナーとしてのやりがいを感じられます。
応募資格
●必須条件
•以下のいずれかに当てはまる方
- 国内外の公認会計士資格保有者もしくは全科目合格(特に優遇)
- 会計基準に関する知識・経験(5年以上あれば尚可)
- 財務会計実務もしくは決算実務の経験(5年以上あれば尚可)
- 会計監査業務もしくはアドバイザリー業務経験
•MS Office(Word、Excel、PowerPoint)の実務操作スキル
●歓迎条件
- ERPや連結システムの実務経験があれば尚可
●語学力
- 英語:TOEIC600点以上(800点以上あれば尚可)
•以下のいずれかに当てはまる方
- 国内外の公認会計士資格保有者もしくは全科目合格(特に優遇)
- 会計基準に関する知識・経験(5年以上あれば尚可)
- 財務会計実務もしくは決算実務の経験(5年以上あれば尚可)
- 会計監査業務もしくはアドバイザリー業務経験
•MS Office(Word、Excel、PowerPoint)の実務操作スキル
●歓迎条件
- ERPや連結システムの実務経験があれば尚可
●語学力
- 英語:TOEIC600点以上(800点以上あれば尚可)
勤務地
東京事務所
選考フロー
書類選考→1次面接+web適性テスト→2次面接→内定
※変更となる場合もございます
※変更となる場合もございます
問合せ先
EY新日本採用担当:recruiting@jp.ey.com
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします。
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします。
勤務地
本部・東京事務所
東京事務所 財務会計アドバイザリー DX推進コンサルタント (スタッフ~シニアマネージャー)
求人カテゴリー
FAAS事業部
雇用形態
正社員
業務内容
経理・財務業務に関するDX推進や業務改革、システム導入を通じて企業価値向上に貢献したい方へ~
■組織について
・私たち財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)は、環境の変化や複雑化による課題に対して、最先端のデジタル技術とEYのグローバルネットワークを最大限に活かし、企業の長期的価値の向上に資するべく、迅速かつ効果的な解決策を提案しています。
・ITベンダー、コンサルティング会社、他監査法人等から転職した方など、様々なバックグラウンドのある方が中途入社しており、ご自身の経験やスキルを最大限に活かして活躍できる企業風土です。
■ビジョン
現代の競争社会において、経理・財務業務に求められる機能も変わり、より高い付加価値と高い生産性が求められています。
一方、少子高齢化の進行に伴い、労働人口が年々減少する現代社会において、スキルフルな経理・財務人材を継続して確保していくことが困難になってきています。
FAAS DXでは、「IT×会計」の専門家集団によって構成される強力なチームがクライアントの経理・財務機能の変革を支援し、成功に導くことをサポートしていきます。
FAAS DXでは、これらのVISIONに共感し、ともに誇りを持ちつつクライアント企業へ貢献していくメンバーを募っています。
■業務概要
財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)領域において、デジタルトランスフォーメーション(DX)事業を推進するポジションです。クライアントの経営課題を起点として、経理・財務・管理会計領域におけるDXを含む業務改革構想の策定から実行までをリードするとともに、ERP(SAP)、EPM、連結会計システム等の導入・刷新プロジェクトを推進します。また、業務とITの橋渡し役として、構想策定、業務要件整理、要件定義、設計・導入、定着化まで一貫して支援し、業務改革のみならずERP・EPM・連結システム等の活用を含めた全社的な変革を実現します。さらに、AI活用をはじめとする新たなソリューションやサービス、ビジネスモデルの企画・開発にも携わり、クライアントの経理財務機能の高度化と企業価値向上を支援します。
■主な業務内容
・DXを伴うFinancial Transformation(経理財務業務変革)に関するコンサルティングサービスの企画・開発およびプロジェクト推進
・AI活用などのソリューション開発推進およびクライアント業務変革の推進
・財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)のデジタルビジネス・マネージドサービスの企画・推進
・経理財務・管理会計業務の高度化、業務効率化および業務改革施策の企画・実行
・単体・連結決算プロセスの改善支援およびプロジェクトリード
・ERP(SAP)、会計システム、EPM、連結会計システム等の導入・改善・刷新プロジェクトの実行支援
・非財務データマネジメント事業の立案およびクライアント業務高度化支援
・会計基準変更・適用に伴うシステム対応の構想策定から実装までの伴走支援
・事業再編、M&A、IPO等に伴うシステム対応の構想策定から実装までの伴走支援
・TreasuryDXの推進、経理ガバナンス強化の推進トの事業立案、クライアント業務高度化支援
■教育・研修
入社後2週間ほどは、オリエンテーション、オンボーディング研修、コンサルティングスキル研修、E-Learning(会計知見)等の研修期間となります。
アサイン後も、各種専門分野に関する体系的な研修を通じた認定制度がある他、FAASメンバーによって企画・運営される独自の研修プログラムも用意されています。
■ご紹介記事・動画
以下、ぜひご覧ください。
【FAAS事業部のご紹介】
★New:EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)紹介動画 2026
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)紹介動画 2025
ようこそ、EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部へ
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部 Member's Voice Part1
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部 Member's Voice Part2
【バーチャルオフィスツアー】
EY Japanオフィスツアー
【サービス紹介】
会計DXおよび財務プロセス最適化
■組織について
・私たち財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)は、環境の変化や複雑化による課題に対して、最先端のデジタル技術とEYのグローバルネットワークを最大限に活かし、企業の長期的価値の向上に資するべく、迅速かつ効果的な解決策を提案しています。
・ITベンダー、コンサルティング会社、他監査法人等から転職した方など、様々なバックグラウンドのある方が中途入社しており、ご自身の経験やスキルを最大限に活かして活躍できる企業風土です。
■ビジョン
現代の競争社会において、経理・財務業務に求められる機能も変わり、より高い付加価値と高い生産性が求められています。
一方、少子高齢化の進行に伴い、労働人口が年々減少する現代社会において、スキルフルな経理・財務人材を継続して確保していくことが困難になってきています。
FAAS DXでは、「IT×会計」の専門家集団によって構成される強力なチームがクライアントの経理・財務機能の変革を支援し、成功に導くことをサポートしていきます。
FAAS DXでは、これらのVISIONに共感し、ともに誇りを持ちつつクライアント企業へ貢献していくメンバーを募っています。
■業務概要
財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)領域において、デジタルトランスフォーメーション(DX)事業を推進するポジションです。クライアントの経営課題を起点として、経理・財務・管理会計領域におけるDXを含む業務改革構想の策定から実行までをリードするとともに、ERP(SAP)、EPM、連結会計システム等の導入・刷新プロジェクトを推進します。また、業務とITの橋渡し役として、構想策定、業務要件整理、要件定義、設計・導入、定着化まで一貫して支援し、業務改革のみならずERP・EPM・連結システム等の活用を含めた全社的な変革を実現します。さらに、AI活用をはじめとする新たなソリューションやサービス、ビジネスモデルの企画・開発にも携わり、クライアントの経理財務機能の高度化と企業価値向上を支援します。
■主な業務内容
・DXを伴うFinancial Transformation(経理財務業務変革)に関するコンサルティングサービスの企画・開発およびプロジェクト推進
・AI活用などのソリューション開発推進およびクライアント業務変革の推進
・財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)のデジタルビジネス・マネージドサービスの企画・推進
・経理財務・管理会計業務の高度化、業務効率化および業務改革施策の企画・実行
・単体・連結決算プロセスの改善支援およびプロジェクトリード
・ERP(SAP)、会計システム、EPM、連結会計システム等の導入・改善・刷新プロジェクトの実行支援
・非財務データマネジメント事業の立案およびクライアント業務高度化支援
・会計基準変更・適用に伴うシステム対応の構想策定から実装までの伴走支援
・事業再編、M&A、IPO等に伴うシステム対応の構想策定から実装までの伴走支援
・TreasuryDXの推進、経理ガバナンス強化の推進トの事業立案、クライアント業務高度化支援
■教育・研修
入社後2週間ほどは、オリエンテーション、オンボーディング研修、コンサルティングスキル研修、E-Learning(会計知見)等の研修期間となります。
アサイン後も、各種専門分野に関する体系的な研修を通じた認定制度がある他、FAASメンバーによって企画・運営される独自の研修プログラムも用意されています。
■ご紹介記事・動画
以下、ぜひご覧ください。
【FAAS事業部のご紹介】
★New:EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)紹介動画 2026
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)紹介動画 2025
ようこそ、EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部へ
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部 Member's Voice Part1
EY新日本有限責任監査法人 財務会計アドバイザリー(FAAS)事業部 Member's Voice Part2
【バーチャルオフィスツアー】
EY Japanオフィスツアー
【サービス紹介】
会計DXおよび財務プロセス最適化
ポジションのやりがい/魅力
・海外M&A、海外進出支援にも携われるため、英語を活かすこともできます。
・財務経理のオペレーションを担うバックオフィス機能のほか、M&AやIPOなど企業の成長戦略を推進。CFOや経営陣のビジネスパートナーとしてのやりがいを感じられます。
・財務経理のオペレーションを担うバックオフィス機能のほか、M&AやIPOなど企業の成長戦略を推進。CFOや経営陣のビジネスパートナーとしてのやりがいを感じられます。
ランク
スタッフ~シニアマネージャー
応募資格
<以下いずれか必須>
・コンサルティングファームにおける経理財務業務改革・経営管理改革プロジェクトの経験
・経理財務または管理会計領域における業務改革・高度化プロジェクトのリード経験
・単体・連結決算プロセス改善の企画・推進経験
・SAP(FI/CO)または会計系システム導入プロジェクトにおける業務側またはIT側の参画経験
・要件定義または基本設計フェーズへの関与経験
<歓迎>
・事業会社(経理財務部門)での財務に関するITプロジェクト/グローバル関連のプロジェクトの関与経験
・経営管理システム構築プロジェクト(CPM/EPM)の関与経験
・新規デジタルビジネス企画・推進・立上の経験
・米国公認会計士、公認会計士の合格者、有資格者
・AI、データ分析、クラウド等を活用した業務変革プロジェクト経験
・新規サービス企画・事業開発経験
・DivaもしくはStravisもしくはTagetikなどの連結システムソリューションの導入実務経験がある方 (ユーザー企業・導入システムベンダーのいずれの経験も含む)
・経理・財務業務の改善経験
<語学力>
・日本語力(ビジネスレベル以上)
・英語力(初級レベル以上)
・コンサルティングファームにおける経理財務業務改革・経営管理改革プロジェクトの経験
・経理財務または管理会計領域における業務改革・高度化プロジェクトのリード経験
・単体・連結決算プロセス改善の企画・推進経験
・SAP(FI/CO)または会計系システム導入プロジェクトにおける業務側またはIT側の参画経験
・要件定義または基本設計フェーズへの関与経験
<歓迎>
・事業会社(経理財務部門)での財務に関するITプロジェクト/グローバル関連のプロジェクトの関与経験
・経営管理システム構築プロジェクト(CPM/EPM)の関与経験
・新規デジタルビジネス企画・推進・立上の経験
・米国公認会計士、公認会計士の合格者、有資格者
・AI、データ分析、クラウド等を活用した業務変革プロジェクト経験
・新規サービス企画・事業開発経験
・DivaもしくはStravisもしくはTagetikなどの連結システムソリューションの導入実務経験がある方 (ユーザー企業・導入システムベンダーのいずれの経験も含む)
・経理・財務業務の改善経験
<語学力>
・日本語力(ビジネスレベル以上)
・英語力(初級レベル以上)
選考フロー
書類選考→1次面接+web適性テスト→2次面接→内定
※変更となる場合もございます
※変更となる場合もございます
問合せ先
EY新日本採用担当:recruiting@jp.ey.com
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします。
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします。
勤務地
本部・東京事務所
名古屋事務所 財務会計アドバイザリー (スタッフ)
求人カテゴリー
FAAS事業部
業務内容
<募集部門について>
・私たち財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)は、環境の変化や複雑化による課題に対して、高度な財務会計の専門性や最先端のデジタル技術、EYのグローバルネットワークを最大限に活かし、企業の長期的価値の向上に資するべく、迅速かつ効果的な解決策を提案しています。
・FAAS名古屋オフィスは一般事業会社向け業務の他、パブリック分野向けの業務も実施しており、主に東海地方・北陸地方を範囲にしていますが、それ以外に、東京や他地域のクライアントも多くあり、通常から東京のFAASと連携して業務に当たることも行っています。
・FAAS名古屋オフィスはいま規模拡大を目指しており、一般事業会社や行政機関から転職した方など、様々なバックグラウンドのある方が加わっており、ご自身の経験やスキルを最大限に活かして活躍できる企業風土です。
・各プロジェクトごとに異なるチームを編成してクライアントの支援に当たるため、様々なバックグランドを持つ方々と仕事を通して互いにリスペクトし合いながら協力してサービス提供をしています。
<職務内容>
・財務会計コンサルティング
・報告書・関連資料の作成支援
・外資系・日系企業への営業支援
・私たち財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)は、環境の変化や複雑化による課題に対して、高度な財務会計の専門性や最先端のデジタル技術、EYのグローバルネットワークを最大限に活かし、企業の長期的価値の向上に資するべく、迅速かつ効果的な解決策を提案しています。
・FAAS名古屋オフィスは一般事業会社向け業務の他、パブリック分野向けの業務も実施しており、主に東海地方・北陸地方を範囲にしていますが、それ以外に、東京や他地域のクライアントも多くあり、通常から東京のFAASと連携して業務に当たることも行っています。
・FAAS名古屋オフィスはいま規模拡大を目指しており、一般事業会社や行政機関から転職した方など、様々なバックグラウンドのある方が加わっており、ご自身の経験やスキルを最大限に活かして活躍できる企業風土です。
・各プロジェクトごとに異なるチームを編成してクライアントの支援に当たるため、様々なバックグランドを持つ方々と仕事を通して互いにリスペクトし合いながら協力してサービス提供をしています。
<職務内容>
・財務会計コンサルティング
・報告書・関連資料の作成支援
・外資系・日系企業への営業支援
ポジションのやりがい/魅力
・チーム編成においては、FAAS名古屋のメンバーの他、他の拠点やサービスとも連携するので、多くのメンバーとの交流を通じて、広い知識や経験を早く積むことができます。
・会計や財務のプロフェッショナルとしてIFRS導入や新会計基準導入支援、決算支援、管理会計支援など財務会計領域において様々なサービスを提供するため、より高い専門性を身につけることができます。
・海外M&A、パブリック分野にも携わることができるため、広い視野を持った財務会計コンサルタントとして成長することができます。
・業務開発(営業)にも参画できるので、自分で勝ち取った仕事を自分でクライアントに提供する、という非常に大きなやりがいを感じることができます。
・会計や財務のプロフェッショナルとしてIFRS導入や新会計基準導入支援、決算支援、管理会計支援など財務会計領域において様々なサービスを提供するため、より高い専門性を身につけることができます。
・海外M&A、パブリック分野にも携わることができるため、広い視野を持った財務会計コンサルタントとして成長することができます。
・業務開発(営業)にも参画できるので、自分で勝ち取った仕事を自分でクライアントに提供する、という非常に大きなやりがいを感じることができます。
応募資格
<必須条件>
・国内外の公認会計士資格保有者もしくは全科目合格
・MS Office(Word、Excel、PowerPoint)の実務操作スキル必須
<歓迎条件>
・3年程の日本の会計基準もしくはUSGAAPに関する業務経験
・会計監査もしくは財務会計コンサルティングの経験
・複数のプロジェクトのリーダー経験(分野不問)
・優れたコミュニケーション能力、積極性、協調性、主体性、論理的思考
<語学力>
・英語:TOEIC600点以上
・日本語:流暢
・国内外の公認会計士資格保有者もしくは全科目合格
・MS Office(Word、Excel、PowerPoint)の実務操作スキル必須
<歓迎条件>
・3年程の日本の会計基準もしくはUSGAAPに関する業務経験
・会計監査もしくは財務会計コンサルティングの経験
・複数のプロジェクトのリーダー経験(分野不問)
・優れたコミュニケーション能力、積極性、協調性、主体性、論理的思考
<語学力>
・英語:TOEIC600点以上
・日本語:流暢
勤務地
名古屋事務所
選考フロー
書類選考→1次面接+web適性テスト→2次面接→内定
※変更となる場合もございます
※変更となる場合もございます
問合せ先
EY新日本採用担当:recruiting@jp.ey.com
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします
名古屋事務所 財務会計アドバイザリー (シニア)
求人カテゴリー
FAAS事業部
業務内容
<募集部門について>
・私たち財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)は、環境の変化や複雑化による課題に対して、高度な財務会計の専門性や最先端のデジタル技術、EYのグローバルネットワークを最大限に活かし、企業の長期的価値の向上に資するべく、迅速かつ効果的な解決策を提案しています。
・FAAS名古屋オフィスは一般事業会社向け業務の他、パブリック分野向けの業務も実施しており、主に東海地方・北陸地方を範囲にしていますが、それ以外に、東京や他地域のクライアントも多くあり、通常から東京のFAASと連携して業務に当たることも行っています。
・FAAS名古屋オフィスはいま規模拡大を目指しており、一般事業会社や行政機関から転職した方など、様々なバックグラウンドのある方が加わっており、ご自身の経験やスキルを最大限に活かして活躍できる企業風土です。
・各プロジェクトごとに異なるチームを編成してクライアントの支援に当たるため、様々なバックグランドを持つ方々と仕事を通して互いにリスペクトし合いながら協力してサービス提供をしています。
<職務内容>
・財務会計コンサルティング
・報告書・関連資料の作成支援
・外資系・日系企業への営業支援
・私たち財務会計アドバイザリーサービス(FAAS)は、環境の変化や複雑化による課題に対して、高度な財務会計の専門性や最先端のデジタル技術、EYのグローバルネットワークを最大限に活かし、企業の長期的価値の向上に資するべく、迅速かつ効果的な解決策を提案しています。
・FAAS名古屋オフィスは一般事業会社向け業務の他、パブリック分野向けの業務も実施しており、主に東海地方・北陸地方を範囲にしていますが、それ以外に、東京や他地域のクライアントも多くあり、通常から東京のFAASと連携して業務に当たることも行っています。
・FAAS名古屋オフィスはいま規模拡大を目指しており、一般事業会社や行政機関から転職した方など、様々なバックグラウンドのある方が加わっており、ご自身の経験やスキルを最大限に活かして活躍できる企業風土です。
・各プロジェクトごとに異なるチームを編成してクライアントの支援に当たるため、様々なバックグランドを持つ方々と仕事を通して互いにリスペクトし合いながら協力してサービス提供をしています。
<職務内容>
・財務会計コンサルティング
・報告書・関連資料の作成支援
・外資系・日系企業への営業支援
ポジションのやりがい/魅力
・チーム編成においては、FAAS名古屋のメンバーの他、他の拠点やサービスとも連携するので、多くのメンバーとの交流を通じて、広い知識や経験を早く積むことができます。
・会計や財務のプロフェッショナルとしてIFRS導入や新会計基準導入支援、決算支援、管理会計支援など財務会計領域において様々なサービスを提供するため、より高い専門性を身につけることができます。
・海外M&A、パブリック分野にも携わることができるため、広い視野を持った財務会計コンサルタントとして成長することができます。
・業務開発(営業)にも参画できるので、自分で勝ち取った仕事を自分でクライアントに提供する、という非常に大きなやりがいを感じることができます。
・会計や財務のプロフェッショナルとしてIFRS導入や新会計基準導入支援、決算支援、管理会計支援など財務会計領域において様々なサービスを提供するため、より高い専門性を身につけることができます。
・海外M&A、パブリック分野にも携わることができるため、広い視野を持った財務会計コンサルタントとして成長することができます。
・業務開発(営業)にも参画できるので、自分で勝ち取った仕事を自分でクライアントに提供する、という非常に大きなやりがいを感じることができます。
応募資格
<必須条件>
・国内外の公認会計士資格保有者もしくは全科目合格であり、日本の会計基準もしくはUSGAAPに関する業務経験5年程
・MS Office(Word、Excel、PowerPoint)の実務操作スキル必須
<歓迎条件>
・財務会計コンサルティングの経験
・IFRS関連業務経験
・複数のプロジェクトのリーダー経験(分野不問)
・コミュニケーション能力、積極性、協調性、主体性、論理的思考
・コンサルティングファームで経営管理(管理会計)コンサルティングの経験
・事業会社の経営企画・事業企画部門等で事業戦略策定や経営管理(予算管理、利益管理など)の経験
<語学力>
・英語:TOEIC600点以上。ビジネス以上であれば尚可
・日本語:流暢
・国内外の公認会計士資格保有者もしくは全科目合格であり、日本の会計基準もしくはUSGAAPに関する業務経験5年程
・MS Office(Word、Excel、PowerPoint)の実務操作スキル必須
<歓迎条件>
・財務会計コンサルティングの経験
・IFRS関連業務経験
・複数のプロジェクトのリーダー経験(分野不問)
・コミュニケーション能力、積極性、協調性、主体性、論理的思考
・コンサルティングファームで経営管理(管理会計)コンサルティングの経験
・事業会社の経営企画・事業企画部門等で事業戦略策定や経営管理(予算管理、利益管理など)の経験
<語学力>
・英語:TOEIC600点以上。ビジネス以上であれば尚可
・日本語:流暢
勤務地
名古屋事務所
選考フロー
書類選考→1次面接+web適性テスト→2次面接→内定
※変更となる場合もございます
※変更となる場合もございます
問合せ先
EY新日本採用担当:recruiting@jp.ey.com
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします
公共部門アドバイザリー PPP・PFIアドバイザリー(スタッフ~マネージャー)
求人カテゴリー
FAAS事業部 公共部門アドバイザリー
雇用形態
正社員
業務内容
【募集部門について】
当法人では、社会課題が複雑化する昨今において、未知の課題解決に向けて意欲的に挑戦する人材の増強に取り組んでいます。
昨今の社会には、人口減少や少子高齢化、地方自治体の財政難、地域医療の衰退、公共交通の存続、災害の激甚化・頻発化、DXの推進など、官と民が単独では解決できない複雑な社会課題が多く存在します。
そのような背景から社会課題を解決する手法として、官と民の活力を最大限に活用するPPP/PFI手法を用いた事業が拡大を続けています。
当チームでは、PPP/PFIの手法を活用して、複雑な社会課題の解決に率先して関わり、官と民が連携したより良い社会を構築することをミッションとしています。これまでに、民間資金・ノウハウを活用した持続的な公共インフラの整備・運営の支援、経営難の公共施設の再生、持続的な地域医療の実現に向けた病院再編など、様々な社会課題の解決に取り組んできました。
増え続ける社会課題の解決に向けて、一緒に取り組むメンバーを募集しています。
※PPP(パブリック・プライベート・パートナーシップ:公民連携)とは公民が連携して公共サービスの提供を行うスキーム。PFIは、PPPの代表的な手法の一つ。PPPの中は、PFI、指定管理者制度、市場化テスト、公設民営(DBO)方式、さらに包括的民間委託、自治体業務のアウトソーシング等も含まれます。
※PFI(プライベイト・ファイナンス・イニシアティブ)とは公共施設等の設計、建設、維持管理及び運営に、民間の資金とノウハウを活用し、公共サービスの提供を民間主導で行うことで、効率的かつ効果的な公共サービスの提供を図るという考え方です。
【業務内容】
1.インフラストラクチャー(スポーツ施設、文化施設、防災施設、医療施設等)PPP/PFI関連の政府・自治体・民間
企業向けのコンサルティング、整備計画のアドバイザー、財務アドバイザリー
例・公共施設等の基本構想・基本計画等の作成支援(行政支援)
・PPP/PFIに係る導入可能性調査、アドバイザリー/発注支援、モニタリング(行政支援)
・PPP/PFIに係る民間事業者の財務アドバイザリー(民間支援)
2.スマート・シティ関連のコンサルティング、財務アドバイザリー
例・官民連携の在り方、組織論、人材論等の在り方の検討支援
・公益目的と事業性の両立の在り方検討支援
・財務的な持続可能性の検証支援
3.政府・自治体向けのパブリック・ガバナンス(行政デジタルトランスフォーメーション、
経営管理態勢構築、公会計、自治体内部統制等)関連のコンサルティング、財務アドバイザリー
例・公的機関に関する制度調査、制度設計・改善・運用等の支援
・行政DX導入支援
・官民役割分担に関する制度設計・改善・運用等の支援
・公会計に関する制度設計・改善・運用等の支援
・成長戦略(例:AI/RPA等のデジタル技術の活用、地方創生、SIB、社会的投資等)に関する実行支援
・その他、「より良い公的機関の経営」を実現するために必要な各種支援
ポジションのやりがい/魅力
・多様な専門性・職歴を持った仲間とともに、これまでPFIの対象となってこなかった施設類型や、大規模案件に関わることができます。
・官民連携案件では、公共側から事業方式や事業条件の設定を行うケースが多く、課題解決に対し望ましい事業方式等の検討支援を行うことが出来ます。
・官民連携案件では、公共側から事業方式や事業条件の設定を行うケースが多く、課題解決に対し望ましい事業方式等の検討支援を行うことが出来ます。
ランク
スタッフ~マネージャー※選考を通じて、ご経験により検討いたします
応募資格
【必須要件】
・PPP/PFI事業に関するコンサルティング経験がある者、あるいはPPP/PFI事業に行政職員として関わりのある者、
あるいは民間側でPPP/PFIに従事したことがある人(特に建築設計など)を対象
・上記に関して業務経験3年以上、あるいは構想段階から事業実施段階まで関わった経験
【尚可】
・資格:一級建築士、技術士(都市及び地方計画)、弁護士、公認会計士(公認会計士試験合格者含む)
・ビジネス英語能力
・監査法人、コンサルティング会社、シンクタンク、行政機関等での同種の業務経験者 歓迎
・PPP/PFI事業に関するコンサルティング経験がある者、あるいはPPP/PFI事業に行政職員として関わりのある者、
あるいは民間側でPPP/PFIに従事したことがある人(特に建築設計など)を対象
・上記に関して業務経験3年以上、あるいは構想段階から事業実施段階まで関わった経験
【尚可】
・資格:一級建築士、技術士(都市及び地方計画)、弁護士、公認会計士(公認会計士試験合格者含む)
・ビジネス英語能力
・監査法人、コンサルティング会社、シンクタンク、行政機関等での同種の業務経験者 歓迎
勤務地
東京オフィス
選考フロー
書類選考→1次面接+web適性テスト→2次面接→3次面接→最終面接→内定
※変更となる場合もございます
※変更となる場合もございます
問合せ先
EY新日本採用担当:recruiting@jp.ey.com
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします。
※お手数ですが、件名にポジション名を入れていただきます様、お願いいたします。
勤務地
本部・東京事務所