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23件の検索結果が見つかりました。
23 件中 11-20 件を表示
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児童指導員(常勤)/いっぽ(相模原市緑区)

【相模原市緑区・児童指導員・正社員】賞与4.4ヶ月分!年間休日120日以上◎

\120ヵ所以上の事業所を展開する社会福祉法人/ 地域に根ざして福祉・医療・保育など多彩なサービスを展開する《社会福祉法人県央福祉会》。神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を持つ、信頼と実績のある法人です。 今回は「児童発達支援センターいっぽ」にて、児童発達支援及び、放課後等デイサービスの児童指導員を募集します! 丁寧な研修で安心してスタートできます。 年間休日120日以上でプライベートとの両立も◎ 安定した環境で、長く安心して働きたい方にぴったりのお仕事です!

🌟 おすすめポイント 🌟

✅神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を展開する安定法人! ✅人柄重視の採用です ✅年間休日120日以上でプライベートも大切にできる ✅地域密着・信頼と実績のある福祉法人が運営 ✅丁寧な研修&サポート体制で初めてでも安心 ✅生活に寄り添うやりがいあるお仕事です!

📞 園見学・お問合せ

「どんな事業所か見てみたい!」という方も、まずは見学だけでもOKです♪ お気軽にご連絡ください!
求人カテゴリー
【中途採用(常勤)】いっぽ(相模原市緑区)
事業所名
児童発達支援センターいっぽ
勤務地エリア
〒252-0137
神奈川県相模原市緑区二本松2-56-4

JR橋本駅よりバス「上の原」下車徒歩5分
転勤の可能性
あり
職種
児童指導員
雇用形態
正社員
給与情報
月給 227,500円 ~ 261,000円
給与備考
【内訳】
基本給+処遇向上手当

※下限月給は無資格の短大・専門・新卒モデルです(下限に資格手当は含まれていません)
※中途の方は、経験により加算して決定します
※上記に通勤手当・住宅手当・時間外手当等は含みません。
※試用期間3か月(労働条件に変動なし)
※固定残業代なし
※雇用期間の定めなし

【モデル給与】
■当法人勤続5年(短大卒・国家資格あり)
 月給:260,000円~
 年収:3,898,800円~
 ≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)

■当法人勤続10年(4大卒・国家資格あり)
 月給:296,500円~
 年収:4,396,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)

■当法人勤続15年(4大卒・国家資格あり・主任)
 月給:345,000円~
 年収:5,077,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)+役職手当
仕事内容
【お仕事内容(児童発達支援・放課後等デイサービス) 】

◆発達に心配のあるお子さんの相談・療育活動
 ・児童に対する直接支援やご家族への支援
 ・記録等の作成などの事務作業
 ・送迎添乗などその他児童指導員業務全般
 ・変更の範囲:法人の定める業務

【定員】
 児童発達支援センター:30名
 放課後等デイサービス:10名

■募集人数
 各1名ずつ募集中!
応募条件
【学歴】:短大・専門学校卒以上
【資格】:児童指導員任用資格または保育士資格、教員免許お持ちの方

児童指導員任用資格とは?
・児童福祉施設の職員養成学校や養成施設を卒業された方
・大学の学部で、社会福祉学、心理学、教育学もしくは社会学を専修する学科又はこれらに相当する課程を修めて卒業された方
・社会福祉士または精神保健福祉士の資格を有する方
・三年以上児童福祉事業に従事された方 など
勤務時間
【児童発達支援】
 日数 週5日(月~金)
    ※月1回程度土曜日出勤あり(振休あり)
 時間 8:30~17:30(60分休憩)
 
【放課後等デイサービス】
 日数 週5日(月~金)
    ※月2回程度土曜日出勤あり(振休あり)
 時間 10:30~19:30(60分休憩)
休日
週休2日制

夏季休暇(5日間)
冬期休暇(4日間)
年間休日:129日
特別有給休暇(結婚・忌引・勤務年数によるリフレッシュ休暇)
特別休暇(出産・育児・介護)
福利厚生
昇給 年1回
賞与 年2回(昨年度実績:4.4ヶ月分)
通勤手当(上限45,000円)
住宅手当(上限27,000円)
扶養手当、時間外手当、資格手当
資格取得貸付制度有り
退職金制度あり(福祉医療機構、神奈川県福利協会の退職共済制度加入)
育児短時間勤務あり(小学校入学前まで)
産休・育休制度
介護休暇制度
介護休業制度
※車通勤可(駐車場一部自己負担あり)
加入保険
各種社会保険完備
試用期間
試用期間あり:3ヶ月(条件・待遇に変動なし)
受動喫煙防止措置
敷地内禁煙
採用までの流れ
書類審査(履歴書・職務経歴書)
 ⇓
適性検査
 ⇓
一次面接
 ⇓
現場実習(2日間)
 ⇓
最終面接(役員面接)
 ⇓
内定
備考
※状況に応じて神奈川県内の別事業所への異動となる可能性がございます。
※履歴書等のご提出いただいた書類は、採用の可否に関わらず返却いたしませんのでご了承ください。
勤務地
緑区福祉型児童発達支援センターいっぽ
児童指導員(常勤)/すいっち城山(相模原市緑区)

【相模原市緑区・児童指導員・正社員】賞与4.4ヶ月分!年間休日120日以上◎

\120ヵ所以上の事業所を展開する社会福祉法人/ 地域に根ざして福祉・医療・保育など多彩なサービスを展開する《社会福祉法人県央福祉会》。神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を持つ、信頼と実績のある法人です。 今回は「すいっち城山」にて、児童指導員を募集します! 年間休日120日以上でプライベートとの両立も◎ 安定した環境で、長く安心して働きたい方にぴったりのお仕事です!

🌟 おすすめポイント 🌟

✅神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を展開する安定法人! ✅人柄重視の採用です ✅丁寧な業務の指導あり ✅年間休日120日以上でプライベートも大切にできる ✅地域密着・信頼と実績のある福祉法人が運営 ✅生活に寄り添うやりがいあるお仕事です!
求人カテゴリー
【中途採用(常勤)】すいっち城山(相模原市緑区)
事業所名
すいっち城山
勤務地エリア
〒252-0005
神奈川県相模原市緑区久保沢1-5-1
JR「橋本駅」よりバス「城山総合事務所入口」下車すぐ
転勤の可能性
あり
職種
児童指導員
雇用形態
正社員
給与情報
月給 227,500円 ~ 261,000円
給与備考
【内訳】
基本給+処遇向上手当

※下限月給は無資格の短大・専門・新卒モデルです(下限に資格手当は含まれていません)
※中途の方は、経験により加算して決定します
※上記に通勤手当・住宅手当・時間外手当等は含みません。
※試用期間3か月(労働条件に変動なし)
※固定残業代なし
※雇用期間の定めなし

【モデル給与】
■当法人勤続5年(短大卒・国家資格あり)
 月給:260,000円~
 年収:3,898,800円~
 ≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)

■当法人勤続10年(4大卒・国家資格あり)
 月給:296,500円~
 年収:4,396,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)

■当法人勤続15年(4大卒・国家資格あり・主任)
 月給:345,000円~
 年収:5,077,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)+役職手当
仕事内容
【児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童指導員のお仕事】

 ◆発達に心配のあるお子さんの相談・療育活動
 ・児童に対する直接支援やご家族への支援
 ・運転可の方は送迎業務あり
  (使用車種セレナ、運転の範囲:主に相模原市緑区)
 ・記録等の作成などの事務作業その他児童指導員業務全般
 ・変更の範囲:法人の定める業務
【お子さんについて】

 児童発達支援:年長までの幼児。主に個別療育支援
 放課後等デイサービス:小学生~中学生 グループ支援(一部個別支援)

【定員】
 児童発達支援・放課後等デイサービス:計10名
応募条件
【学歴】:短大・専門学校卒以上
【資格】:児童指導員任用資格または保育士資格お持ちの方

児童指導員任用資格とは?
・児童福祉施設の職員養成学校や養成施設を卒業された方
・大学の学部で、社会福祉学、心理学、教育学もしくは社会学を専修する学科又はこれらに相当する課程を修めて卒業された方
・社会福祉士または精神保健福祉士の資格を有する方
・三年以上児童福祉事業に従事された方 など
勤務時間
週5日
10:30~19:30(休憩60分)
※月2日ほど土曜日の勤務あり(振休あり)
休日
週休2日制

夏季休暇(5日間)
冬期休暇(4日間)
年間休日:129日
特別有給休暇(結婚・忌引・勤務年数によるリフレッシュ休暇)
特別休暇(出産・育児・介護)
福利厚生
昇給 年1回
賞与 年2回(昨年度実績:4.4ヶ月分)
通勤手当(上限45,000円)
住宅手当(上限27,000円)
扶養手当、時間外手当、資格手当
資格取得貸付制度有り
退職金制度あり(福祉医療機構、神奈川県福利協会の退職共済制度加入)
育児短時間勤務あり(小学校入学前まで)
産休・育休制度
介護休暇制度
介護休業制度
※車通勤可、敷地外に職員用駐車場有(駐車場代一部自己負担あり)
加入保険
各種社会保険完備
試用期間
試用期間あり:3ヶ月(条件・待遇に変動なし)
受動喫煙防止措置
敷地内禁煙
採用までの流れ
書類審査(履歴書・職務経歴書)
 ⇓
適性検査
 ⇓
一次面接
 ⇓
現場実習(2日間)
 ⇓
最終面接(役員面接)
 ⇓
内定
備考
※状況に応じて神奈川県内の別事業所への異動となる可能性がございます。
※履歴書等のご提出いただいた書類は、採用の可否に関わらず返却いたしませんのでご了承ください。
勤務地
すいっち城山
支援員(常勤)/厚木ASD支援センター(厚木市)

【厚木市・支援員・正社員】賞与4.4ヶ月分!自閉症スペクトラムに特化した事業所です!

\120ヵ所以上の事業所を展開する社会福祉法人/ 地域に根ざして福祉・医療・保育など多彩なサービスを展開する《社会福祉法人県央福祉会》。神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を持つ、信頼と実績のある法人です。 今回は、当法人が運営する生活介護事業所「厚木ASD支援センター」にて、障がいのある方の生活支援スタッフを募集します! 年間休日120日以上、プライベートとの両立も◎ 安定した環境で、長く安心して働きたい方にぴったりのお仕事です!

🌟 おすすめポイント 🌟

✅神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を展開する安定法人! ✅人柄重視の採用です ✅年間休日120日以上&残業少なめでプライベートも大切にできる ✅地域密着・信頼と実績のある福祉法人が運営 ✅生活に寄り添うやりがいあるお仕事です!

仲間と一緒に利用者さんの“日常”をサポート

🍀利用者さん一人ひとりのに寄り添い、無理なく自然に関われる環境! 🍀その人らしい毎日を、そっと支えるお仕事! 🍀できたことを一緒に喜び、困ったときは一緒に考える! 🍀そんな温かな日常を、利用者さんと一緒に!
求人カテゴリー
【中途採用(常勤)】厚木ASD支援センター(厚木市)
事業所名
厚木ASD支援センター
勤務地エリア
〒243-0033
神奈川県厚木市恩名2-1-27
※本厚木駅より徒歩15分
転勤の可能性
県央福祉会の別事業所
職種
支援員
雇用形態
正社員
給与情報
月給 227,500円 ~ 261,000円
給与備考
【内訳】
基本給+処遇向上手当

※下限月給は無資格の短大・専門・新卒モデルです(下限に資格手当は含まれていません)
※中途の方は、経験により加算して決定します
※上記に通勤手当・住宅手当・時間外手当等は含みません。
※試用期間3か月(労働条件に変動なし)
※固定残業代なし
※雇用期間の定めなし

【モデル給与】
■当法人勤続5年(短大卒・国家資格あり)
 月給:260,000円~
 年収:3,898,800円~
 ≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)

■当法人勤続10年(4大卒・国家資格あり)
 月給:296,500円~
 年収:4,396,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)

■当法人勤続15年(4大卒・国家資格あり・主任)
 月給:345,000円~
 年収:5,077,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)+役職手当
仕事内容
【仕事内容】
・ASDの方への就労支援
・製品(チョコレート)の製造、在庫管理、店舗での接客対応、等
・個別支援計画書、支援会議の立案、進行
・家族対応、相談機関との連携
・運転業務あり
  使用車種:軽自動車・ワンボックスカー(日産バネット)
  運転範囲:厚木市内
・その他支援員業務全般

・変更の範囲:法人の定める業務

【利用者さんについて】
 知的障害、ASDの障がいのある20代~30代の利用者さんが通われています。

【定員】

 就労継続支援B型:10名



応募条件
【学歴】:短大・専門卒以上
【資格】:自動車運転免許

【歓迎要件】福祉業界でのご経験がある方
      菓子製造、接客に興味のある方
勤務時間
週5日
月~金 8:30~17:30(休憩60分)
※月に2回程度土曜、日曜、祝日出勤あり(振休あり)
休日
週休2日制

夏季休暇(5日間)
冬期休暇(4日間)
年間休日:129日
特別有給休暇(結婚・忌引・勤務年数によるリフレッシュ休暇)
特別休暇(出産・育児・介護)
福利厚生
昇給 年1回
賞与 年2回(昨年度実績:4.4ヶ月分)
通勤手当(上限45,000円)
住宅手当(上限27,000円)
扶養手当、時間外手当、資格手当
資格取得貸付制度有り
退職金制度あり(福祉医療機構、神奈川県福利協会の退職共済制度加入)
育児短時間勤務あり(小学校入学前まで)
産休・育休制度
介護休暇制度
介護休業制度
※マイカー通勤応相談(駐車場代一部負担金あり)

加入保険
各種社会保険完備
試用期間
試用期間あり:3ヶ月(条件・待遇に変動なし)
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
採用までの流れ
書類審査(履歴書・職務経歴書)
 ⇓
適性検査
 ⇓
一次面接
 ⇓
現場実習(2日間)
 ⇓
最終面接(役員面接)
 ⇓
内定
備考
※状況に応じて神奈川県内の別事業所への異動となる可能性がございます。
※履歴書等のご提出いただいた書類は、採用の可否に関わらず返却いたしませんのでご了承ください。
勤務地
厚木ASD支援センター
支援員(常勤)/上九沢身体障害者デイサービスセンター(相模原市緑区)

【相模原市緑区・支援員・正社員】賞与4.4ヶ月分!年間休日120日以上◎

\120ヵ所以上の事業所を展開する社会福祉法人/ 地域に根ざして福祉・医療・保育など多彩なサービスを展開する《社会福祉法人県央福祉会》。神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を持つ、信頼と実績のある法人です。 今回は、当法人が運営する生活介護事業所「上九沢身体障害者デイサービスセンター」にて、障がいのある方の生活支援スタッフを募集します! 年間休日120日以上、プライベートとの両立も◎ 安定した環境で、長く安心して働きたい方にぴったりのお仕事です!

🌟 おすすめポイント 🌟

✅神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を展開する安定法人! ✅未経験OK!人柄重視の採用です ✅年間休日120日以上&残業少なめでプライベートも大切にできる ✅地域密着・信頼と実績のある福祉法人が運営 ✅丁寧な研修&サポート体制で初めてでも安心 ✅生活に寄り添うやりがいあるお仕事です!

仲間と一緒に利用者さんの“日常”をサポート

🍀利用者さん一人ひとりのに寄り添い、無理なく自然に関われる環境! 🍀その人らしい毎日を、そっと支えるお仕事! 🍀できたことを一緒に喜び、困ったときは一緒に考える! 🍀そんな温かな日常を、利用者さんと一緒に!
求人カテゴリー
【中途採用(常勤)】上九沢身体障害者デイサービスセンター
事業所名
上九沢身体障害者デイサービスセンター
勤務地エリア
〒252-0136
神奈川県相模原市緑区上九沢4
市営上九沢団地H棟1階
転勤の可能性
県央福祉会の別事業所
職種
支援員
雇用形態
正社員
給与情報
月給 227,500円 ~ 261,000円
給与備考
【内訳】
基本給+処遇向上手当

※下限月給は無資格の短大・専門・新卒モデルです(下限に資格手当は含まれていません)
※中途の方は、経験により加算して決定します
※上記に通勤手当・住宅手当・時間外手当等は含みません。
※試用期間3か月(労働条件に変動なし)
※固定残業代なし
※雇用期間の定めなし

【モデル給与】
■当法人勤続5年(短大卒・国家資格あり)
 月給:260,000円~
 年収:3,898,800円~
 ≪内訳≫
 基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主・賃貸)

■当法人勤続10年(4大卒・国家資格あり)
 月給:296,500円~
 年収:4,396,200円~
≪内訳≫
 基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主・賃貸)+扶養(1名)

■当法人勤続15年(4大卒・国家資格あり・主任)
 月給:345,000円~
 年収:5,077,200円~
≪内訳≫
 基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主・賃貸)+扶養(1名)+役職手当
仕事内容
◆身体障がいの方が日中過ごされる施設での支援業務全般
 ・利用者さんの食事・トイレ・入浴などの日中活動支援及び身体介助等
 ・リハビリやレクリエーションでの支援
 ・送迎の運転業務等支援業務全般
   車種:セレナ・ハイエース
   送迎範囲:相模原全域及び愛川町
 ・変更の範囲:法人の定める業務

【利用者さんについて】
・主に身体に障害がある方が日中活動を過ごす場として通所されています。

【定員】
・生活介護:20名
応募条件
【学歴】短大・専門卒以上
【資格】自動車運転免許(AT限定可)
【歓迎】未経験の方も歓迎

勤務時間
【シフト制】
月~土 08:30~17:30(休憩60分)
※土曜日出勤した場合振休あり
休日
週休2日制

夏季休暇(5日間)
冬期休暇(4日間)
年間休日:129日
特別有給休暇(結婚・忌引・勤務年数によるリフレッシュ休暇)
特別休暇(出産・育児・介護)
福利厚生
昇給 年1回
賞与 年2回(昨年度実績:4.4ヶ月分)
通勤手当(上限45,000円)
住宅手当(上限27,000円)
扶養手当、時間外手当、資格手当
資格取得貸付制度有り
退職金制度あり(福祉医療機構、神奈川県福利協会の退職共済制度加入)
育児短時間勤務あり(小学校入学前まで)
産休・育休制度
介護休暇制度
介護休業制度
※マイカー通勤応相談(駐車場代一部自己負担あり)
加入保険
各種社会保険完備
試用期間
試用期間あり:3ヶ月(条件・待遇に変動なし)
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
採用までの流れ
書類審査(履歴書・職務経歴書)
 ⇓
適性検査
 ⇓
一次面接
 ⇓
現場実習(2日間)
 ⇓
最終面接(役員面接)
 ⇓
内定
備考
※状況に応じて神奈川県内の別事業所への異動となる可能性がございます。
※履歴書等のご提出いただいた書類は、採用の可否に関わらず返却いたしませんのでご了承ください。
勤務地
相模原市立上九沢身体障害者デイサービスセンター
支援員(常勤)/グランツ遠藤(藤沢市)

【藤沢市・支援員・正社員】年間休日120日以上◎賞与4.4ヶ月分

\120ヵ所以上の事業所を展開する社会福祉法人/ 地域に根ざして福祉・医療・保育など多彩なサービスを展開する《社会福祉法人県央福祉会》。神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を持つ、信頼と実績のある法人です。 今回は、当法人が運営する生活介護事業所「グランツ遠藤」にて、障がいのある方の生活支援スタッフを募集します! 年間休日120日以上、プライベートとの両立も◎ 安定した環境で、長く安心して働きたい方にぴったりのお仕事です!

🌟 おすすめポイント 🌟

✅神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を展開する安定法人! ✅人柄重視の採用です ✅年間休日120日以上&残業少なめでプライベートも大切にできる ✅地域密着・信頼と実績のある福祉法人が運営 ✅生活に寄り添うやりがいあるお仕事です!

仲間と一緒に利用者さんの“日常”をサポート

🍀利用者さん一人ひとりのに寄り添い、無理なく自然に関われる環境! 🍀その人らしい毎日を、そっと支えるお仕事! 🍀できたことを一緒に喜び、困ったときは一緒に考える! 🍀そんな温かな日常を、利用者さんと一緒に!
求人カテゴリー
【中途採用(常勤)】グランツ遠藤(藤沢市)
事業所名
グランツ遠藤
勤務地エリア
〒252-0816
神奈川県 藤沢市 遠藤2020-17
※小田急線・相鉄線 湘南台駅より 
神奈中バス(文教大学行き/辻堂駅行き)「田方」下車徒歩5分
転勤の可能性
県央福祉会の別事業所
職種
支援員
雇用形態
正社員
給与情報
月給 227,500円 ~ 261,000円
給与備考
【内訳】
基本給+処遇向上手当

※下限月給は無資格の短大・専門・新卒モデルです(下限に資格手当は含まれていません)
※中途の方は、経験により加算して決定します
※上記に通勤手当・住宅手当・時間外手当等は含みません。
※試用期間3か月(労働条件に変動なし)
※固定残業代なし
※雇用期間の定めなし

【モデル給与】
■当法人勤続5年(短大卒・国家資格あり)
 月給:260,000円~
 年収:3,898,800円~
 ≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)

■当法人勤続10年(4大卒・国家資格あり)
 月給:296,500円~
 年収:4,396,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)

■当法人勤続15年(4大卒・国家資格あり・主任)
 月給:345,000円~
 年収:5,077,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)+役職手当
仕事内容
◆障がいのある利用者さんが日中過ごされる生活介護事業所での支援業務

【主な業務内容】
・利用者さんの生活支援(個別プログラムのサポート)
・運動、作業、日中支援等のサポート
・バームクーヘン作り
・納品や送迎業務
 (車種:キャラバン、ハイエースタイプ 送迎範囲:藤沢市内)
・その他付随する事務作業など支援員業務全般
・変更の範囲:法人の定める業務

【利用者さんについて】
・主に知的障がいのある30・40代の方が通所されています。

【定員】
・生活介護:30名
応募条件
【学歴】:短大・専門学校卒以上
【資格】:普通自動車運転免許

勤務時間
▼週5日
基本 月~金 8:30~17:30(休憩60分)
※土曜出勤あり(振替休日取得あり)
休日
週休2日制

夏季休暇(5日間)
冬期休暇(4日間)
年間休日:129日
特別有給休暇(結婚・忌引・勤務年数によるリフレッシュ休暇)
特別休暇(出産・育児・介護)
福利厚生
昇給 年1回
賞与 年2回(昨年度実績:4.4ヶ月分)
通勤手当(上限45,000円)
住宅手当(上限27,000円)
扶養手当、時間外手当、資格手当
資格取得貸付制度有り
退職金制度あり(福祉医療機構、神奈川県福利協会の退職共済制度加入)
育児短時間勤務あり(小学校入学前まで)
産休・育休制度
介護休暇制度
介護休業制度
※マイカー通勤可能
加入保険
各種社会保険完備
試用期間
試用期間あり:3ヶ月(条件・待遇に変動なし)
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
採用までの流れ
書類審査(履歴書・職務経歴書)
 ⇓
適性検査
 ⇓
一次面接
 ⇓
現場実習(2日間)
 ⇓
最終面接(役員面接)
 ⇓
内定
備考
※状況に応じて神奈川県内の別事業所への異動となる可能性がございます。
※履歴書等のご提出いただいた書類は、採用の可否に関わらず返却いたしませんのでご了承ください。
勤務地
グランツ遠藤 
支援員(常勤)/あーとはうす(相模原市南区)

【相模原市・支援員・正社員】賞与4.4ヶ月分!年間休日120日以上◎福利厚生充実!

\120ヵ所以上の事業所を展開する社会福祉法人/ 地域に根ざして福祉・医療・保育など様々なサービスを展開する《社会福祉法人県央福祉会》。 たとえ障がいがあっても、住み慣れた町で、「当たり前の暮らし」を実現できる社会を目指しています。 今回は、当法人が運営する生活介護事業所「あーとはうす」にて、障がいのある方の生活支援スタッフを募集します! 年間休日120日以上、プライベートとの両立も◎ 安定した環境で、長く安心して働きたい方にぴったりのお仕事です!

🌟 おすすめポイント 🌟

✅神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を展開する安定法人! ✅人柄重視の採用です ✅年間休日120日以上&残業少なめでプライベートも大切にできる ✅丁寧な研修&サポート体制で初めてでも安心 ✅障がい福祉の知識がなくても、経験を積んで活躍できる環境です

「今まで自分が普通だと思っていたことはなんだったんだろう?」

🍀利用者さんとの日常は、自分の当たり前や普通を超える出来事が起こります 🍀ご利用者さんとの関わりを通したドラマチックな日々があなたを待っています!
求人カテゴリー
【中途採用(常勤)】あーとはうす(相模原市南区)
事業所名
あーとはうす
勤務地エリア
〒252-0328
神奈川県 相模原市南区 麻溝台3-15-27
転勤の可能性
県央福祉会の別事業所
職種
支援員
雇用形態
正社員
給与情報
短大・専門学校新卒 227,500円+経験加算(処遇向上手当等含む)、大学新卒 229,500円+経験加算(処遇向上手当等含む)※中途の方は職歴により加算して給与の決定をいたします。
給与備考
【内訳】
基本給+処遇向上手当

※下限月給は無資格の短大・専門・新卒モデルです(下限に資格手当は含まれていません)
※中途の方は、経験により加算して決定します
※上記に通勤手当・住宅手当・時間外手当等は含みません。
※試用期間3か月(労働条件に変動なし)
※固定残業代なし
※雇用期間の定めなし

【モデル給与】
■当法人勤続5年(短大卒・国家資格あり)
 月給:260,000円~
 年収:3,898,800円~
 ≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)

■当法人勤続10年(4大卒・国家資格あり)
 月給:296,500円~
 年収:4,396,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)

■当法人勤続15年(4大卒・国家資格あり・主任)
 月給:345,000円~
 年収:5,077,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)+役職手当
仕事内容
【主に知的障がい・身体障がいのあるご利用者さんが通所される事業所です】
・ご利用者さんの作業準備や補助
・レクリエーション活動の付き添い
・食事やトイレの見守り、介助等
・送迎サービスや納品等の運転業務
 (使用車種:ハイエース、キャラバン、セレナなど)
・その他付随する事務業務など支援員業務全般
・変更の範囲:法人の定める業務

【定員】生活介護 20名
応募条件
【学歴】:短大・専門卒以上
【資格】:普通自動車運転免許
勤務時間
▼週5日
月~金 8:30~17:30(休憩60分)
※月1回程度、土曜出勤があります(振休あり)
休日
週休2日制

夏季休暇(5日間)
冬期休暇(4日間)
年間休日:129日
特別有給休暇(結婚・忌引・勤務年数によるリフレッシュ休暇)
特別休暇(出産・育児・介護)
福利厚生
昇給 年1回
賞与 年2回(昨年度実績:4.4ヶ月分)
通勤手当(上限45,000円)
住宅手当(上限27,000円)
扶養手当、時間外手当、資格手当
資格取得貸付制度有り
退職金制度あり(福祉医療機構、神奈川県福利協会の退職共済制度加入)
育児短時間勤務あり(小学校入学前まで)
産休・育休制度
介護休暇制度
介護休業制度
加入保険
各種社会保険完備
試用期間
試用期間あり:3ヶ月(条件・待遇に変動なし)
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
採用までの流れ
書類審査(履歴書・職務経歴書)
 ⇓
適性検査
 ⇓
一次面接
 ⇓
現場実習(2日間)
 ⇓
最終面接(役員面接)
 ⇓
内定

備考
試用期間:3か月(雇用条件に変更なし)
固定残業代なし

※状況に応じて神奈川県内の別事業所への異動となる可能性がございます。
※履歴書等のご提出いただいた書類は、採用の可否に関わらず返却いたしませんのでご了承ください。
勤務地
あーとはうす
支援員(常勤)/横浜中部就労支援センター(横浜市西区)

【横浜市西区・支援員 ・正社員】賞与4.4ヶ月分!年間休日120日以上◎

\120ヵ所以上の事業所を展開する社会福祉法人/ 地域に根ざして福祉・医療・保育など多彩なサービスを展開する《社会福祉法人県央福祉会》。神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を持つ、信頼と実績のある法人です。 今回は、「横浜中部就労支援センター」にて、職員を募集します! 丁寧な研修で安心してスタートできます。 年間休日120日以上・残業少なめで、プライベートとの両立も◎ 安定した環境で、長く安心して働きたい方にぴったりのお仕事です!

🌟 おすすめポイント 🌟

✅神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を展開する安定法人! ✅人柄重視の採用です ✅年間休日120日以上でプライベートも大切にできる ✅地域密着・信頼と実績のある福祉法人が運営 ✅丁寧な研修&サポート体制で初めてでも安心 ✅やりがいあるお仕事です!
求人カテゴリー
【中途採用(常勤)】横浜中部就労支援センター(横浜市西区)
事業所名
横浜中部就労支援センター
勤務地エリア
〒220-0023
神奈川県 横浜市西区 平沼1-38-3
 横浜エム・エスビル4階
(横浜駅から徒歩8分)
転勤の可能性
県央福祉会の別事業所
職種
支援員
雇用形態
正社員
給与情報
月給 227,500円~261,000円
給与備考
【内訳】
基本給+処遇向上手当

※下限月給は無資格の短大・専門・新卒モデルです(下限に資格手当は含まれていません)
※中途の方は、経験により加算して決定します
※上記に通勤手当・住宅手当・時間外手当等は含みません。
※試用期間3か月(労働条件に変動なし)
※固定残業代なし
※雇用期間の定めなし

【モデル給与】
■当法人勤続5年(短大卒・国家資格あり)
 月給:260,000円~
 年収:3,898,800円~
 ≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)

■当法人勤続10年(4大卒・国家資格あり)
 月給:296,500円~
 年収:4,396,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)

■当法人勤続15年(4大卒・国家資格あり・主任)
 月給:345,000円~
 年収:5,077,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)+役職手当
仕事内容
◆障がいのある方の就労相談全般
 ・求職支援
 ・定着支援
 ・個別面談、会社訪問、関係機関との連携 等

◆事業主支援
 ・障害者雇用相談
 ・出前講座 等

◆関係機関との連携
 ・自立支援協議会への参加 等支援員業務全般

変更の範囲:法人の定める業務
応募条件
【学歴】:短大・専門卒以上
【資格】:不問
【経験】:障がい福祉経験5年以上の方

※社会福祉士・精神保健福祉士・相談支援専門員など
 お持ちの方歓迎!(資格手当あり)
勤務時間
▼週5日
月~金 8:30~17:30(休憩60分)

※余暇支援などで土日祝に出勤することが年に3回程度あります。
休日
週休2日制

夏季休暇(5日間)
冬期休暇(4日間)
年間休日:129日
特別有給休暇(結婚・忌引・勤務年数によるリフレッシュ休暇)
特別休暇(出産・育児・介護)
福利厚生
昇給 年1回
賞与 年2回(昨年度実績:4.4ヶ月分)
通勤手当(上限45,000円)
住宅手当(上限27,000円)
扶養手当、時間外手当、資格手当
資格取得貸付制度有り
退職金制度あり(福祉医療機構、神奈川県福利協会の退職共済制度加入)
育児短時間勤務あり(小学校入学前まで)
産休・育休制度
介護休暇制度
介護休業制度
※マイカー通勤不可
加入保険
各種社会保険完備
試用期間
試用期間あり:3ヶ月(条件・待遇に変動なし)
受動喫煙防止措置
敷地内禁煙
採用までの流れ
書類審査(履歴書・職務経歴書)⇒ 一次面接 ⇒ 適性検査・現場実習(2日間)⇒ 最終面接(役員面接)⇒ 内定
備考
※状況に応じて神奈川県内の別事業所への異動となる可能性がございます。
※履歴書等のご提出いただいた書類は、採用の可否に関わらず返却いたしませんのでご了承ください。
勤務地
横浜中部就労支援センター
認知症対応型グループホームの介護員

【藤沢市・介護員・正社員】年間休日120日以上◎賞与4.4ヶ月分◎

\120ヵ所以上の事業所を展開する社会福祉法人/ 地域に根ざして福祉・医療・保育など多彩なサービスを展開する《社会福祉法人県央福祉会》。神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を持つ、信頼と実績のある法人です。 今回は、当法人が運営する「ラ・プラージュ湘南」にてスタッフを募集します! 年間休日120日以上、プライベートとの両立も◎ 安定した環境で、長く安心して働きたい方にぴったりのお仕事です!

🌟 おすすめポイント 🌟

✅神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を展開する安定法人! ✅人柄重視の採用です ✅年間休日120日以上&残業少なめでプライベートも大切にできる ✅地域密着・信頼と実績のある福祉法人が運営 ✅生活に寄り添うやりがいあるお仕事です!

仲間と一緒に利用者さんの“日常”をサポート

🍀利用者さん一人ひとりのに寄り添い、無理なく自然に関われる環境! 🍀その人らしい毎日を、そっと支えるお仕事! 🍀できたことを一緒に喜び、困ったときは一緒に考える! 🍀そんな温かな日常を、利用者さんと一緒に!
求人カテゴリー
【中途採用(常勤)】ラ・プラージュ湘南(藤沢市)
事業所名
ラ・プラージュ湘南
勤務地エリア
〒251-0037
神奈川県 藤沢市 鵠沼海岸6-7-14
小田急江ノ島線『本鵠沼駅』徒歩16分
小田急江ノ島線『鵠沼海岸駅』徒歩15分
転勤の可能性
県央福祉会の別事業所
職種
介護員
雇用形態
正社員
給与情報
月給 233,500円~283,000円
給与備考
【内訳】
基本給+処遇向上手当+変則勤務手当

※下限月給は無資格の短大・専門・新卒モデルです(下限に資格手当は含まれていません)
※中途の方は、経験により加算して決定します
※上記に通勤手当・住宅手当・時間外手当等は含みません。
※試用期間3か月(労働条件に変動なし)
※固定残業代なし
※雇用期間の定めなし

【モデル給与】
■当法人勤続5年(短大卒・国家資格あり)
 月給:302,000円~
 年収:4,402,800円~
 ≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+変則勤務手当+夜勤手当(4回分)+家賃手当(世帯主 賃貸)

■当法人勤続10年(4大卒・国家資格あり)
 月給:322,500円~
 年収:4,708,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+変則勤務手当+夜勤手当(4回分)+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)

■当法人勤続15年(4大卒・国家資格あり・主任)
 月給:371,000円~
 年収:5,389,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+変則勤務手当+夜勤手当(4回分)+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)+役職手当)
仕事内容
【認知症対応型のグループホームでのお仕事】
・認知症の方の日常生活の支援全般
(食事支援(調理も含む)、入浴支援 排泄支援など)
・書類整理等事務作業
・入居者家族への連絡調整 
・職員間の連絡調整など介護員業務全般
・変更の範囲:法人の定める業務

【利用者さんについて】
・藤沢市在住の認知症のお年寄りが生活されています。

【定員】
・18名(2ユニット)
応募条件
【学歴】:短大・専門学校卒以上
【経験】:高齢者介護の経験がある方
勤務時間
【シフト制】
早番7:30~16:30(休憩60分)
日勤9:00~18:00(休憩60分)
遅番11:00~20:00(休憩60分)
夜勤17:00~翌11:00(休憩120分)

休日
週休2日制(各月の土日、祝日の日数 )

夏季休暇(5日間)
冬期休暇(4日間)
年間休日:129日
特別有給休暇(結婚・忌引・勤務年数によるリフレッシュ休暇)
特別休暇(出産・育児・介護)
福利厚生
昇給 年1回
賞与 年2回(昨年度実績:4.4ヶ月分)
通勤手当(上限45,000円)
住宅手当(上限27,000円)
扶養手当、時間外手当、資格手当
資格取得貸付制度有り
退職金制度あり(福祉医療機構、神奈川県福利協会の退職共済制度加入)
育児短時間勤務あり(小学校入学前まで)
産休・育休制度
介護休暇制度
介護休業制度
※マイカー通勤可(駐車場代一部自己負担あり)
加入保険
各種社会保険完備
試用期間
試用期間あり:3ヶ月(条件・待遇に変動なし)
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
採用までの流れ
書類審査(履歴書・職務経歴書)
 ⇓
適性検査
 ⇓
一次面接
 ⇓
現場実習(2日間)
 ⇓
最終面接(役員面接)
 ⇓
内定
備考
※状況に応じて神奈川県内の別事業所への異動となる可能性がございます。
※履歴書等のご提出いただいた書類は、採用の可否に関わらず返却いたしませんのでご了承ください。
勤務地
ラ・プラージュ湘南
支援員(常勤)/アグリシステム羽沢(横浜市神奈川区)

【横浜市神奈川区・生活支援員・正社員】年間休日120日以上◎賞与4.4ヶ月分

\120ヵ所以上の事業所を展開する社会福祉法人/ 地域に根ざして福祉・医療・保育など多彩なサービスを展開する《社会福祉法人県央福祉会》。神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を持つ、信頼と実績のある法人です。 今回は、当法人が運営する生活介護事業所「アグリシステム羽沢」にて、障がいのある方の生活支援スタッフを募集します! 年間休日120日以上、プライベートとの両立も◎ 安定した環境で、長く安心して働きたい方にぴったりのお仕事です!

🌟 おすすめポイント 🌟

✅神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を展開する安定法人! ✅人柄重視の採用です ✅年間休日120日以上&残業少なめでプライベートも大切にできる ✅地域密着・信頼と実績のある福祉法人が運営 ✅生活に寄り添うやりがいあるお仕事です!

仲間と一緒に利用者さんの“日常”をサポート

🍀利用者さん一人ひとりのに寄り添い、無理なく自然に関われる環境! 🍀その人らしい毎日を、そっと支えるお仕事! 🍀できたことを一緒に喜び、困ったときは一緒に考える! 🍀そんな温かな日常を、利用者さんと一緒に!
求人カテゴリー
【中途採用(常勤)】アグリシステム羽沢(横浜市神奈川区)
事業所名
アグリシステム羽沢
勤務地エリア
〒221-0863
神奈川県 横浜市神奈川区 羽沢町586-11 
転勤の可能性
県央福祉会の別事業所
職種
支援員
雇用形態
正社員
給与情報
月給 227,500円 ~ 261,000円
給与備考
【内訳】
基本給+処遇向上手当

※下限月給は無資格の短大・専門・新卒モデルです(下限に資格手当は含まれていません)
※中途の方は、経験により加算して決定します
※上記に通勤手当・住宅手当・時間外手当等は含みません。
※試用期間3か月(労働条件に変動なし)
※固定残業代なし
※雇用期間の定めなし

【モデル給与】
■当法人勤続5年(短大卒・国家資格あり)
 月給:260,000円~
 年収:3,898,800円~
 ≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)

■当法人勤続10年(4大卒・国家資格あり)
 月給:296,500円~
 年収:4,396,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)

■当法人勤続15年(4大卒・国家資格あり・主任)
 月給:345,000円~
 年収:5,077,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)+役職手当
仕事内容
◆生活介護と就労継続支援B型の事業所でのお仕事

・利用者さんの作業・活動支援
(支援計画書作成、相談業務、受注作業、自主製品作業、自立課題、運動、体操、創作他)
・利用者さんの日常生活支援(食事介助、トイレ支援、着替え支援等)
・支援記録の作成(簡単なパソコン入力です。)
・送迎支援(公用車を使用しての送り迎えです。)
・その他、不随する事務業務など支援員業務全般
・変更の範囲:法人の定める業務

使用車種:軽自動車、ミニバン(ヴォクシー)、バン(キャラバン)
運転範囲:横浜市内

【利用者さん】
主に知的障害のある10代後半から60代後半までの幅広い年齢層の方が通われています。

【定員】
生活介護:25名
就労継続支援B型:15名

変更の範囲:法人の定める業務
応募条件
【学歴】:短大・専門学校卒以上
【資格】普通自動車運転免許
勤務時間
週5日:月~金 8:30~17:30(休憩60分)
※月1回程度、土曜日勤務あり(振替休あり)
※祝日出勤あり(振替休あり)
休日
週休2日制

夏季休暇(5日間)
冬期休暇(4日間)
年間休日:129日
特別有給休暇(結婚・忌引・勤務年数によるリフレッシュ休暇)
特別休暇(出産・育児・介護)
福利厚生
昇給 年1回
賞与 年2回(昨年度実績:4.4ヶ月分)
通勤手当(上限45,000円)
住宅手当(上限27,000円)
扶養手当、時間外手当、資格手当
資格取得貸付制度有り
退職金制度あり(福祉医療機構、神奈川県福利協会の退職共済制度加入)
育児短時間勤務あり(小学校入学前まで)
産休・育休制度
介護休暇制度
介護休業制度
※マイカー通勤不可、バイク・自転車通勤可
加入保険
各種社会保険完備
試用期間
試用期間あり:3ヶ月(条件・待遇に変動なし)
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
採用までの流れ
書類審査(履歴書・職務経歴書)
 ⇓
適性検査
 ⇓
一次面接
 ⇓
現場実習(2日間)
 ⇓
最終面接(役員面接)
 ⇓
内定
備考
※状況に応じて神奈川県内の別事業所への異動となる可能性がございます。
※履歴書等のご提出いただいた書類は、採用の可否に関わらず返却いたしませんのでご了承ください。
勤務地
アグリシステム羽沢
相談員

【川崎市中原区・相談員・正社員】賞与4.4ヶ月分!年間休日120日以上◎

\120ヵ所以上の事業所を展開する社会福祉法人/ 地域に根ざして福祉・医療・保育など多彩なサービスを展開する《社会福祉法人県央福祉会》。神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を持つ、信頼と実績のある法人です。 今回は、川崎市委託事業、指定一般相談(地域移行)・特定相談「地域相談支援センターワルツ」にて、相談員を募集します! 丁寧な研修で安心してスタートできます。 年間休日120日以上・残業少なめで、プライベートとの両立も◎ 安定した環境で、長く安心して働きたい方にぴったりのお仕事です!

🌟 おすすめポイント 🌟

✅神奈川県内に120ヵ所以上の事業所を展開する安定法人! ✅人柄重視の採用です ✅年間休日120日以上&残業少なめでプライベートも大切にできる ✅地域密着・信頼と実績のある福祉法人が運営 ✅丁寧な研修&サポート体制で初めてでも安心 ✅生活に寄り添うやりがいあるお仕事です!
求人カテゴリー
【中途採用(常勤)】地域相談支援センター(川崎市中原区)
事業所名
地域相談支援センター ワルツ
勤務地エリア
〒211-0053
川崎市中原区上小田中6-42-12 コーポ紙屋202
 地域相談支援センター ワルツ
転勤の可能性
県央福祉会の別事業所
職種
相談員
雇用形態
正社員
給与情報
月給 229,500円 ~ 261,000円
給与備考
【内訳】
基本給+処遇向上手当+資格手当

※経験により加算して決定します
※上記に通勤手当・住宅手当・時間外手当等は含みません
※試用期間3か月(労働条件に変動なし)
※固定残業代なし
※雇用期間の定めなし

【モデル給与】
■当法人勤続5年(短大卒・国家資格あり)
 月給:260,000円~
 年収:3,898,800円~
 ≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)

■当法人勤続10年(4大卒・国家資格あり)
 月給:296,500円~
 年収:4,396,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)

■当法人勤続15年(4大卒・国家資格あり・主任)
 月給:345,000円~
 年収:5,077,200円~
≪内訳≫
  基本給+処遇向上手当+資格手当+家賃手当(世帯主 賃貸)+扶養(1名)+役職手当
仕事内容
川崎市からの委託の相談支援事業を行っております。
主な業務内容

・相談支援(来所・訪問)
・自立支援協議会の事務局業務(自立支援協議会各種会議等の企画や運営、地域づくり等)
 業務中の移動は主に公共交通機関や徒歩、自転車で可能。
 公用車:あり 車種:ダイハツのミライース
応募条件
【学歴】:短大・専門学校卒以上
【資格】:普通自動車運転免許
     相談支援専門員、社会福祉士、精神保健福祉士のいずれかお持ちの方
     ※看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、保健師の場合要相談。
      (この資格をお持ちの方は資格手当(2,000円)はつきません。)
      

・社会福祉関係でのご経験がある方、相談支援に興味がある方大歓迎です。
勤務時間
週5日(月~金)
9:00~18:00(休憩60分)
※勤務時間は、8:30~17:30でも相談可
休日
週休2日制

夏季休暇(5日間)
冬期休暇(4日間)
年間休日:129日
特別有給休暇(結婚・忌引・勤務年数によるリフレッシュ休暇)
特別休暇(出産・育児・介護)
福利厚生
昇給 年1回
賞与 年2回(昨年度実績:4.4ヶ月分)
通勤手当(上限45,000円)
住宅手当(上限27,000円)
扶養手当、時間外手当、資格手当
資格取得貸付制度有り
退職金制度あり(福祉医療機構、神奈川県福利協会の退職共済制度加入)
育児短時間勤務あり(小学校入学前まで)
産休・育休制度
介護休暇制度
介護休業制度
※マイカー通勤応相談(駐車場代一部自己負担あり)
加入保険
各種社会保険完備
試用期間
試用期間あり:3ヶ月(条件・待遇に変動なし)
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
採用までの流れ
書類審査(履歴書・職務経歴書)
 ⇓
適性検査
 ⇓
一次面接
 ⇓
現場実習(2日間)
 ⇓
最終面接(役員面接)
 ⇓
内定
備考
※状況に応じて神奈川県内の別事業所への異動となる可能性がございます。
※履歴書等のご提出いただいた書類は、採用の可否に関わらず返却いたしませんのでご了承ください。
勤務地
地域相談支援センター ワルツ
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