プライベート・アセット運用部：オルタナティブ投資_ミドルシニア担当
求人カテゴリー
キャリア採用（本社部門）
給与情報
基本給 55.0万円/月 ～ 応相談
雇用形態
正社員
概要
【配属先部署】
プライベート・アセット運用部
【具体的な仕事内容】
・投資先ファンドの発掘と投資実行
・投資実行後のモニタリングなどのリスク管理
※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
プライベート・アセット運用部
【具体的な仕事内容】
・投資先ファンドの発掘と投資実行
・投資実行後のモニタリングなどのリスク管理
※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
応募資格
【必須要件】
・以下の①の部門で5年以上の経験を有する方（以下①～③の複数部門で5年以上の経験を有する方でも可）
①オルタナティブ投資フロント（投資対象選定、デューデリジェンス、投資実行、投資後モニタリングを担当）
②オルタナティブ投資ミドル（リスク管理、モニタリングを担当）
③オルタナティブ投資バック（キャピタルコール対応、分配金・NAVの管理、税務・会計を担当）
・海外ファンドとの面談時に使えるビジネス英語力
・以下の①の部門で5年以上の経験を有する方（以下①～③の複数部門で5年以上の経験を有する方でも可）
①オルタナティブ投資フロント（投資対象選定、デューデリジェンス、投資実行、投資後モニタリングを担当）
②オルタナティブ投資ミドル（リスク管理、モニタリングを担当）
③オルタナティブ投資バック（キャピタルコール対応、分配金・NAVの管理、税務・会計を担当）
・海外ファンドとの面談時に使えるビジネス英語力
勤務地
大手町本社
プライベート・アセット運用部：不動産投資担当
求人カテゴリー
キャリア採用（本社部門）
給与情報
基本給 32.1万円/月 ～ 43.8万円/月
雇用形態
正社員
概要
【配属先部署】
プライベートアセット運用部 インベストメントチーム
【具体的な仕事内容】
(国内）
・私募リートや不動産私募ファンド等のソーシング、投資実行及びモニタリング
・現物不動産の収益性向上と管理
（海外）
・不動産ファンド（エクイティ及びデット）のソーシング、投資実行及びモニタリング（エクイティ及びデット）
※国内外の不動産に加え、複数のアセットクラスを担当する可能性がございます。
※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
プライベートアセット運用部 インベストメントチーム
【具体的な仕事内容】
(国内）
・私募リートや不動産私募ファンド等のソーシング、投資実行及びモニタリング
・現物不動産の収益性向上と管理
（海外）
・不動産ファンド（エクイティ及びデット）のソーシング、投資実行及びモニタリング（エクイティ及びデット）
※国内外の不動産に加え、複数のアセットクラスを担当する可能性がございます。
※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
応募資格
【必須要件】
・以下のいずれかの部門で２年以上の経験を有する方
①不動産アセットマネジメント業務(不動産AM、不動産ディベロッパー、信託銀行等）
②不動産投融資業務（不動産を裏付けとするノンリコースローン業務、LP出資や匿名組合出資等のプリンシパル投資業務）
③不動産鑑定業務
・英語に対する苦手意識がないこと
・以下のいずれかの部門で２年以上の経験を有する方
①不動産アセットマネジメント業務(不動産AM、不動産ディベロッパー、信託銀行等）
②不動産投融資業務（不動産を裏付けとするノンリコースローン業務、LP出資や匿名組合出資等のプリンシパル投資業務）
③不動産鑑定業務
・英語に対する苦手意識がないこと
勤務地
大手町本社
資産運用部：有価証券運用担当
求人カテゴリー
キャリア採用（本社部門）
給与情報
月給 32.1万円/月 ～ 71.0万円/月
雇用形態
正社員
概要
【配属先部署】
資産運用部
【具体的な仕事内容】
・投資先の選定と市場動向を見極めた上での投資実行
・投資後のモニタリングやALMを考慮したポートフォリオ運営
・クレジット投資の実行と投資後のモニタリング
※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
資産運用部
【具体的な仕事内容】
・投資先の選定と市場動向を見極めた上での投資実行
・投資後のモニタリングやALMを考慮したポートフォリオ運営
・クレジット投資の実行と投資後のモニタリング
※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
応募資格
【必須要件】
・以下の①、②のどちらかの部門で2年以上の経験を有する方
①クレジット・金利・為替・デリバティブ等を扱う運用フロント
②セルサイドのトレーダー
または、
・クレジットアナリストとして5年以上の経験を有する方
・以下の①、②のどちらかの部門で2年以上の経験を有する方
①クレジット・金利・為替・デリバティブ等を扱う運用フロント
②セルサイドのトレーダー
または、
・クレジットアナリストとして5年以上の経験を有する方
勤務地
大手町本社
法務・コンプライアンス部：法務担当
求人カテゴリー
キャリア採用（本社部門）
給与情報
基本給 34.0万円/月 ～ 48.0万円/月
雇用形態
正社員
概要
【配属先部署】
法務・コンプライアンス部 法務チーム
【具体的な仕事内容】
・個人情報管理態勢の整備
・各種契約書の確認、精査・情報管理態勢の整備、モニタリング
・保険関係の支払、保全、引受における法的判断の提供
・約款、事業方法書の確認、精査
・訴訟、金融ADR対応
※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
法務・コンプライアンス部 法務チーム
【具体的な仕事内容】
・個人情報管理態勢の整備
・各種契約書の確認、精査・情報管理態勢の整備、モニタリング
・保険関係の支払、保全、引受における法的判断の提供
・約款、事業方法書の確認、精査
・訴訟、金融ADR対応
※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
応募資格
【必須要件】
・弁護士資格を有している方（同等の経験をお持ちの方でも可）
・企業もしくは弁護士事務所で通算3年以上の法務業務の経験をお持ちの方
・コミュニケーション能力に長けている方（法務についての素人にもわかりやすく解説、説明できる力をお持ちの方）
・弁護士資格を有している方（同等の経験をお持ちの方でも可）
・企業もしくは弁護士事務所で通算3年以上の法務業務の経験をお持ちの方
・コミュニケーション能力に長けている方（法務についての素人にもわかりやすく解説、説明できる力をお持ちの方）
勤務地
大手町本社
オペレーションデザイン部：事務企画・事務設計業務担当
求人カテゴリー
キャリア採用（本社部門）
給与情報
基本給 32.4万円/月 ～ 48.0万円/月
雇用形態
正社員
概要
【配属先部署】
オペレーションデザイン部
【具体的な仕事内容】
１．バックオフィス部門の業務改善・プロジェクト遂行
新契約引受、契約保全・保険料収納、保険金支払、事務センター、コールセンター部門における業務改善、新商品対応、各種プロジェクトを担当。基本構想から業務調査、対応方針策定、業務要件・システム要件の作成、テスト実施、リリースまでの一連業務を遂行。
２．全社的なプロジェクトへの参画と実行
全社規模の企画開発案件にも積極的に参画し、一連業務（基本構想～リリース）を推進。
３．役割に応じた柔軟な対応
各案件内容に応じてPM（プロジェクトマネージャー）、PMO、リーダー及びメンバーとして役割を担い遂行。
４．帳票設計および外部委託ベンダーとの調整
申込書や請求書など各種帳票の設計を担当し、それらに関する外部委託ベンダーとの要件調整からテスト・リリースまでを実施。
オペレーションデザイン部
【具体的な仕事内容】
１．バックオフィス部門の業務改善・プロジェクト遂行
新契約引受、契約保全・保険料収納、保険金支払、事務センター、コールセンター部門における業務改善、新商品対応、各種プロジェクトを担当。基本構想から業務調査、対応方針策定、業務要件・システム要件の作成、テスト実施、リリースまでの一連業務を遂行。
２．全社的なプロジェクトへの参画と実行
全社規模の企画開発案件にも積極的に参画し、一連業務（基本構想～リリース）を推進。
３．役割に応じた柔軟な対応
各案件内容に応じてPM（プロジェクトマネージャー）、PMO、リーダー及びメンバーとして役割を担い遂行。
４．帳票設計および外部委託ベンダーとの調整
申込書や請求書など各種帳票の設計を担当し、それらに関する外部委託ベンダーとの要件調整からテスト・リリースまでを実施。
応募資格
【必須要件】
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・生命保険会社のバックオフィス部門の業務改善経験
・業務プロセス改善プロジェクトにおける業務分析・導入経験
・生命保険業における業務システム開発のプロジェクト経験
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・生命保険会社のバックオフィス部門の業務改善経験
・業務プロセス改善プロジェクトにおける業務分析・導入経験
・生命保険業における業務システム開発のプロジェクト経験
勤務地
新宿ビジネスセンター
保険金部：査定企画・支払査定_ジュニア担当
求人カテゴリー
キャリア採用（本社部門）
給与情報
基本給 32.4万円/月 ～ 39.8万円/月
雇用形態
正社員
概要
【配属先部署】
保険金部
【具体的な仕事内容】
・給付金・保険金支払査定決定業務
ご経験を踏まえてトレーニング後は一次査定業務、支払決裁業務にアサインさせていただきます。
保険金部
【具体的な仕事内容】
・給付金・保険金支払査定決定業務
ご経験を踏まえてトレーニング後は一次査定業務、支払決裁業務にアサインさせていただきます。
応募資格
【必須要件】
・生命保険、損害保険もしくは共済等における支払査定3年以上のご経験を有する方
・生命保険、損害保険もしくは共済等における支払査定3年以上のご経験を有する方
勤務地
新宿ビジネスセンター
保険金部：査定企画・支払査定_ミドルシニア担当
求人カテゴリー
キャリア採用（本社部門）
給与情報
基本給 36.4万円/月 ～ 48.0万円/月
雇用形態
正社員
概要
【配属先部署】
保険金部
【具体的な仕事内容】
・給付金・保険金支払査定決定業務
ご経験を踏まえてトレーニング後は、支払査定における決裁業務にアサインさせていただきます。
保険金部
【具体的な仕事内容】
・給付金・保険金支払査定決定業務
ご経験を踏まえてトレーニング後は、支払査定における決裁業務にアサインさせていただきます。
応募資格
【必須要件】
・生命保険、損害保険もしくは共済等における支払査定5年以上のご経験を有する方
・現職保険会社において、支払査定の決裁業務経験がある方
・生命保険、損害保険もしくは共済等における支払査定5年以上のご経験を有する方
・現職保険会社において、支払査定の決裁業務経験がある方
勤務地
新宿ビジネスセンター
代理店営業担当_全国型
求人カテゴリー
キャリア採用（本社部門）
給与情報
基本給 32.4万円/月 ～ 48.0万円/月
雇用形態
正社員
概要
【配属先部署】
F2F営業本部管轄の営業拠点
全国に展開する営業拠点への配属となります。
※初任地については希望も考慮した上で決定していきます。
【具体的な仕事内容】
・代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業
→販売代理店を30-40店程度担当いただき、代理店の営業課題や経営課題を当社ソリューションで解決する方法を提案しながら自社商品の販売拡販を担うルート営業になります。
・販売募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施
・新規代理店の開拓業務
※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
F2F営業本部管轄の営業拠点
全国に展開する営業拠点への配属となります。
※初任地については希望も考慮した上で決定していきます。
【具体的な仕事内容】
・代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業
→販売代理店を30-40店程度担当いただき、代理店の営業課題や経営課題を当社ソリューションで解決する方法を提案しながら自社商品の販売拡販を担うルート営業になります。
・販売募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施
・新規代理店の開拓業務
※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
応募資格
【必須要件】
・金融業界での営業経験を2年以上お持ちの方
・普通自動車運転免許をお持ちの方（ペーパードライバー不可）
・金融業界での営業経験を2年以上お持ちの方
・普通自動車運転免許をお持ちの方（ペーパードライバー不可）
金融法人営業部：ホールセラー_名古屋
求人カテゴリー
キャリア採用（本社部門）
給与情報
基本給 32.4万円/月 ～ 43.8万円/月
雇用形態
正社員
概要
【配属先部署】
金融法人営業部 ホールセール名古屋チーム
【具体的な仕事内容】
・金融法人営業部における窓販ホールセール業務
提携金融機関の支店を担当し、所属募集人の教育指導および営業推進を行っていただきます
※中部地区全般を担当するため、出張対応が多くあります
※将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
金融法人営業部 ホールセール名古屋チーム
【具体的な仕事内容】
・金融法人営業部における窓販ホールセール業務
提携金融機関の支店を担当し、所属募集人の教育指導および営業推進を行っていただきます
※中部地区全般を担当するため、出張対応が多くあります
※将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
応募資格
【必須要件】
・銀行、証券会社、保険会社等で５年以上の営業経験がある方
・普通自動車運転免許をお持ちの方（ペーパードライバー不可）
・銀行、証券会社、保険会社等で５年以上の営業経験がある方
・普通自動車運転免許をお持ちの方（ペーパードライバー不可）
勤務地
名古屋オフィス
IT本部：生保業務システム_企画・開発エンジニア
求人カテゴリー
キャリア採用（IT部門）
給与情報
基本給 34.0万円/月 ～ 88.4万円/月
雇用形態
正社員
概要
【配属先部署】
アプリケーション開発第一部
アプリケーション開発第二部
アプリケーション開発第三部
【具体的な仕事内容】
生命保険業務を支えるアプリケーション開発を担う部署において、保険業務の根幹に関わるシステム（契約管理 保全・保険金／代理店募集人管理／営業支援/新契約/保険事務/コーポレート/コールセンター/データ活用）の企画・開発業務に携わっていただきます。
①生命保険システムの企画・実行業務
業務部門のビジネス課題の解決および老朽化したシステムをモダナイズするために、システム改善あるいは新規のITソリューションを検討します。検討内容に沿って、ビジネス要件の確認、システム要件定義、設計、開発～テスト、リリースと一連のデリバリー業務を担当していきます。中長期的な視野でITの専門家として、エンタープライズアーキテクチャーの見直しや、将来のシステムロードマップを検討、作成も行い実行・実現していきます。
②生命保険システム開発のプロジェクトマネジメント
当社では常時大規模なシステム開発PJを複数立ち上げ、実行しています。ビジネスケースに基づきシステム化の方針策定と計画および調達をおこない、プロジェクトを実行管理・推進する業務を担当します。
③生命保険システムの開発・保守業務
現在生命保険の業務として活用する各システムについて機能拡張および保守をおこないます。左記の経験より保険業務とシステム構成のナレッジを蓄積し、より良いシステムの提供ができるよう自発的な提案をおこない生命保険業務を便利にすることを目指していきます。
※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
アプリケーション開発第一部
アプリケーション開発第二部
アプリケーション開発第三部
【具体的な仕事内容】
生命保険業務を支えるアプリケーション開発を担う部署において、保険業務の根幹に関わるシステム（契約管理 保全・保険金／代理店募集人管理／営業支援/新契約/保険事務/コーポレート/コールセンター/データ活用）の企画・開発業務に携わっていただきます。
①生命保険システムの企画・実行業務
業務部門のビジネス課題の解決および老朽化したシステムをモダナイズするために、システム改善あるいは新規のITソリューションを検討します。検討内容に沿って、ビジネス要件の確認、システム要件定義、設計、開発～テスト、リリースと一連のデリバリー業務を担当していきます。中長期的な視野でITの専門家として、エンタープライズアーキテクチャーの見直しや、将来のシステムロードマップを検討、作成も行い実行・実現していきます。
②生命保険システム開発のプロジェクトマネジメント
当社では常時大規模なシステム開発PJを複数立ち上げ、実行しています。ビジネスケースに基づきシステム化の方針策定と計画および調達をおこない、プロジェクトを実行管理・推進する業務を担当します。
③生命保険システムの開発・保守業務
現在生命保険の業務として活用する各システムについて機能拡張および保守をおこないます。左記の経験より保険業務とシステム構成のナレッジを蓄積し、より良いシステムの提供ができるよう自発的な提案をおこない生命保険業務を便利にすることを目指していきます。
※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります
応募資格
【必須要件】
具体的な仕事内容①～③に記載されている業務内容に応じて、必要となる要件が異なります。
①
・金融業界のシステムに対しプロジェクトの立ち上げを経験(総工数100人月、もしくは1億円以上のPJT)
①②共通
・PL、PM経験(総工数50人月、もしくは5000万円以上のPJT)
①②③共通
・金融業界のシステム開発経験（3年以上）
具体的な仕事内容①～③に記載されている業務内容に応じて、必要となる要件が異なります。
①
・金融業界のシステムに対しプロジェクトの立ち上げを経験(総工数100人月、もしくは1億円以上のPJT)
①②共通
・PL、PM経験(総工数50人月、もしくは5000万円以上のPJT)
①②③共通
・金融業界のシステム開発経験（3年以上）
勤務地
池袋ビジネスセンター