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商業施設の設備管理業務
求人カテゴリー
中途採用
給与情報
【月収】230,000～
給与詳細
・月収：230,000～
・残業手当：1時間当たり1,797円
・交通費：実費精算（上限無し）
※残業20時間程度
※給与は年齢・経験などを考慮した上で決定します。
・残業手当：1時間当たり1,797円
・交通費：実費精算（上限無し）
※残業20時間程度
※給与は年齢・経験などを考慮した上で決定します。
雇用形態
契約社員
仕事内容
商業施設のビル設備管理業務です。
ビル設備管理に関する多くの知識を見に付けられる物件です。
・常駐保守運転監視業務
・定期点検立会い
・緊急対応等
ビル設備管理に関する多くの知識を見に付けられる物件です。
・常駐保守運転監視業務
・定期点検立会い
・緊急対応等
求める人材
※必須条件
・第三種電気主任技術者資格
■あれば優遇
・設備管理経験
・第三種電気主任技術者資格
■あれば優遇
・設備管理経験
勤務時間
09:00～18:00(休憩60分)
休日・休暇
・週休２日制
・土日祝休み
・年間休日数125日
・有給休暇10日（６ケ月経過後）
・年末年始
・ＧＷ
・お盆
・土日祝休み
・年間休日数125日
・有給休暇10日（６ケ月経過後）
・年末年始
・ＧＷ
・お盆
福利厚生
■社会保険完備※試用期間中もあり
■交通費規定支給
■福利厚生サービス利用OK
■交通費規定支給
■福利厚生サービス利用OK
勤務地
神戸市須磨区
病院施設管理補助
求人カテゴリー
中途採用
給与情報
【月給】230,000円～270,000円
給与詳細
月給230,000～270,000円
※交通費全額支給
※交通費全額支給
雇用形態
契約社員
仕事内容
【病院設備の常駐管理業務補助】
・施設全体を管理する統括管理業務
・中央監視室でのモニター監視
・目視点検を基本とした日常巡視業務
・保守点検や年次点検と呼ばれる精密点検業務など
・施設全体を管理する統括管理業務
・中央監視室でのモニター監視
・目視点検を基本とした日常巡視業務
・保守点検や年次点検と呼ばれる精密点検業務など
求める人材
＼未経験OK！事務スタッフ募集／
明るく前向きに取り組める方、大歓迎です！
病院を支える施設管理スタッフを募集しています。
施設管理の経験は問いません。
PCの基本操作（ExcelやWordなど）ができればOK！
経験よりも人柄を重視して採用を行っています。
現場のスタッフと連携しながら動いていくため、
コミュニケーションを取りながら明るくお仕事ができる方にぴったりの職場です。
成長意欲のある方や新しい環境でチャレンジしたい方など、
若手世代が多数活躍中の、活気ある職場で一緒に働きませんか？
※優遇条件
建物管理の経験があるかた優遇
明るく前向きに取り組める方、大歓迎です！
病院を支える施設管理スタッフを募集しています。
施設管理の経験は問いません。
PCの基本操作（ExcelやWordなど）ができればOK！
経験よりも人柄を重視して採用を行っています。
現場のスタッフと連携しながら動いていくため、
コミュニケーションを取りながら明るくお仕事ができる方にぴったりの職場です。
成長意欲のある方や新しい環境でチャレンジしたい方など、
若手世代が多数活躍中の、活気ある職場で一緒に働きませんか？
※優遇条件
建物管理の経験があるかた優遇
勤務時間
交代勤務制
①8：30～17：30
②8：30～8：30 休憩時間480分（仮眠時間含む）
通し勤務は月10回程度
①8：30～17：30
②8：30～8：30 休憩時間480分（仮眠時間含む）
通し勤務は月10回程度
諸手当
通勤手当
残業手当
残業手当
休日・休暇
―― 年間休日125日 ――
週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
福利厚生
社会保険完備
退職金制度あり
定年後再雇用制度あり
退職金制度あり
定年後再雇用制度あり
勤務地
兵庫県宝塚市
病院施設管理補助
求人カテゴリー
中途採用
給与情報
【月給】230,000円～270,000円
給与詳細
月給230,000～270,000円
※交通費全額支給
※交通費全額支給
雇用形態
契約社員
仕事内容
【病院設備の常駐管理業務補助】
・施設全体を管理する統括管理業務
・中央監視室でのモニター監視
・目視点検を基本とした日常巡視業務
・保守点検や年次点検と呼ばれる精密点検業務など
・施設全体を管理する統括管理業務
・中央監視室でのモニター監視
・目視点検を基本とした日常巡視業務
・保守点検や年次点検と呼ばれる精密点検業務など
求める人材
＼未経験OK！事務スタッフ募集／
明るく前向きに取り組める方、大歓迎です！
病院を支える施設管理スタッフを募集しています。
施設管理の経験は問いません。
PCの基本操作（ExcelやWordなど）ができればOK！
経験よりも人柄を重視して採用を行っています。
現場のスタッフと連携しながら動いていくため、
コミュニケーションを取りながら明るくお仕事ができる方にぴったりの職場です。
成長意欲のある方や新しい環境でチャレンジしたい方など、
若手世代が多数活躍中の、活気ある職場で一緒に働きませんか？
※優遇条件
建物管理の経験があるかた優遇
明るく前向きに取り組める方、大歓迎です！
病院を支える施設管理スタッフを募集しています。
施設管理の経験は問いません。
PCの基本操作（ExcelやWordなど）ができればOK！
経験よりも人柄を重視して採用を行っています。
現場のスタッフと連携しながら動いていくため、
コミュニケーションを取りながら明るくお仕事ができる方にぴったりの職場です。
成長意欲のある方や新しい環境でチャレンジしたい方など、
若手世代が多数活躍中の、活気ある職場で一緒に働きませんか？
※優遇条件
建物管理の経験があるかた優遇
勤務時間
交代勤務制
①8：30～17：30
②8：30～8：30 休憩時間480分（仮眠時間含む）
通し勤務は月10回程度
①8：30～17：30
②8：30～8：30 休憩時間480分（仮眠時間含む）
通し勤務は月10回程度
諸手当
通勤手当
残業手当
残業手当
休日・休暇
―― 年間休日125日 ――
週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
福利厚生
社会保険完備
退職金制度あり
定年後再雇用制度あり
退職金制度あり
定年後再雇用制度あり
勤務地
兵庫県加古川市
病院施設管理補助
求人カテゴリー
中途採用
給与情報
【月給】230,000円～270,000円
給与詳細
月給230,000～270,000円
※交通費全額支給
※交通費全額支給
雇用形態
契約社員
仕事内容
【病院設備の常駐管理業務補助】
・施設全体を管理する統括管理業務
・中央監視室でのモニター監視
・目視点検を基本とした日常巡視業務
・保守点検や年次点検と呼ばれる精密点検業務など
・施設全体を管理する統括管理業務
・中央監視室でのモニター監視
・目視点検を基本とした日常巡視業務
・保守点検や年次点検と呼ばれる精密点検業務など
求める人材
＼未経験OK！事務スタッフ募集／
明るく前向きに取り組める方、大歓迎です！
病院を支える施設管理スタッフを募集しています。
施設管理の経験は問いません。
PCの基本操作（ExcelやWordなど）ができればOK！
経験よりも人柄を重視して採用を行っています。
現場のスタッフと連携しながら動いていくため、
コミュニケーションを取りながら明るくお仕事ができる方にぴったりの職場です。
成長意欲のある方や新しい環境でチャレンジしたい方など、
若手世代が多数活躍中の、活気ある職場で一緒に働きませんか？
※優遇条件
建物管理の経験があるかた優遇
明るく前向きに取り組める方、大歓迎です！
病院を支える施設管理スタッフを募集しています。
施設管理の経験は問いません。
PCの基本操作（ExcelやWordなど）ができればOK！
経験よりも人柄を重視して採用を行っています。
現場のスタッフと連携しながら動いていくため、
コミュニケーションを取りながら明るくお仕事ができる方にぴったりの職場です。
成長意欲のある方や新しい環境でチャレンジしたい方など、
若手世代が多数活躍中の、活気ある職場で一緒に働きませんか？
※優遇条件
建物管理の経験があるかた優遇
勤務時間
交代勤務制
①8：30～17：30
②8：30～8：30 休憩時間480分（仮眠時間含む）
通し勤務は月10回程度
①8：30～17：30
②8：30～8：30 休憩時間480分（仮眠時間含む）
通し勤務は月10回程度
諸手当
通勤手当
残業手当
残業手当
休日・休暇
―― 年間休日125日 ――
週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
福利厚生
社会保険完備
退職金制度あり
定年後再雇用制度あり
退職金制度あり
定年後再雇用制度あり
勤務地
兵庫県姫路市
電気施工管理補助
求人カテゴリー
中途採用
給与情報
【月収】300,000～350,000円＋諸手当
給与詳細
・基本給料：300,000～350,000円
・残業手当：1時間当たり2,344～2,735円
・交通費：実費精算（上限無し）
※給与は年齢・経験などを考慮した上で決定します。
・残業手当：1時間当たり2,344～2,735円
・交通費：実費精算（上限無し）
※給与は年齢・経験などを考慮した上で決定します。
雇用形態
契約社員
仕事内容
・工場内で電気施工管理補助
・お客様との打ち合わせ
・安全管理業務
・資材の仕入れ業務
・お客様との打ち合わせ
・安全管理業務
・資材の仕入れ業務
求める人材
未経験の方大歓迎！！
１から指導してもらえるので安心！！
■優遇条件
・１級または２級電気施工管理技士
・１級または２級電気工事士
・施工管理としての実務経験
必須条件：普通自動車運転免許
１から指導してもらえるので安心！！
■優遇条件
・１級または２級電気施工管理技士
・１級または２級電気工事士
・施工管理としての実務経験
必須条件：普通自動車運転免許
勤務時間
08:00～17:00(休憩60分)
休日・休暇
・週休２日制
・土日祝休み
・年間休日数125日
・有給休暇10日（６ケ月経過後）
・年末年始
・ＧＷ
・お盆
・土日祝休み
・年間休日数125日
・有給休暇10日（６ケ月経過後）
・年末年始
・ＧＷ
・お盆
福利厚生
■社会保険完備※試用期間中もあり
■交通費規定支給
■交通費規定支給
勤務地
兵庫県加古川市
石綿調査報告業務補助
求人カテゴリー
中途採用
給与情報
【月収】300,000～350,000円＋諸手当
給与詳細
・基本給料：300,000～350,000円
・残業手当：1時間当たり2,344～2,735円
・交通費：実費精算（上限無し）
※給与は年齢・経験などを考慮した上で決定します。
・残業手当：1時間当たり2,344～2,735円
・交通費：実費精算（上限無し）
※給与は年齢・経験などを考慮した上で決定します。
雇用形態
契約社員
仕事内容
オフィスビルや商業施設にて
現場写真、記録などの、
アスベスト建材の劣化や落下を確認する
点検作業がメインとなります。
また、写真整理といった
点検後の報告書作成もお任せします。
現場写真、記録などの、
アスベスト建材の劣化や落下を確認する
点検作業がメインとなります。
また、写真整理といった
点検後の報告書作成もお任せします。
求める人材
◆優遇条件
・建築物石綿含有建材調査者の資格
・石綿作業主任者の資格
※上記は必須ではございません。
◆必須条件
石綿調査報告業務の経験
・建築物石綿含有建材調査者の資格
・石綿作業主任者の資格
※上記は必須ではございません。
◆必須条件
石綿調査報告業務の経験
勤務時間
8：00～17：00（休憩あり）
休日・休暇
・土日祝休み
・年間休日数125日
・年末年始
・有給休暇10日（６ケ月経過後）
・長期休暇あり
・年間休日数125日
・年末年始
・有給休暇10日（６ケ月経過後）
・長期休暇あり
福利厚生
■社会保険完備
■交通費規定支給
■交通費規定支給
勤務地
大阪市西区
新築分譲マンション建築施工管理補助
求人カテゴリー
中途採用
給与情報
【月収】350,000～450,000円＋諸手当
給与詳細
・基本給料：350,000～450,000円
・残業手当：1時間当たり2,344～2,813円
・交通費：実費精算（上限無し）
※月平均残業は30時間程度です。
※給与は年齢・経験などを考慮した上で決定します。
・残業手当：1時間当たり2,344～2,813円
・交通費：実費精算（上限無し）
※月平均残業は30時間程度です。
※給与は年齢・経験などを考慮した上で決定します。
雇用形態
契約社員
仕事内容
新築分譲マンション工事現場における建築施工管理（現場管理）のお仕事です。
■安全・工程・品質・原価などの管理
■躯体管理
■関係者とのコミュニケーション
■設計図や施工図の確認
■写真管理および書類作成 など
■安全・工程・品質・原価などの管理
■躯体管理
■関係者とのコミュニケーション
■設計図や施工図の確認
■写真管理および書類作成 など
求める人材
■優遇条件
・１級または２級建築士
・１級または２級建築施工管理技士
・施工管理としての実務経験（３年以上）
・新築分譲マンションの施工管理経験
※上記は必須ではありません。
・１級または２級建築士
・１級または２級建築施工管理技士
・施工管理としての実務経験（３年以上）
・新築分譲マンションの施工管理経験
※上記は必須ではありません。
勤務時間
08:00～17:00(休憩60分)
休日・休暇
・週休２日制
・土日祝休み
・年間休日数125日
・有給休暇10日（６ケ月経過後）
・年末年始（12/29～01/04）
・ＧＷ（３日間付与）
・お盆（３日間付与）
・土日祝休み
・年間休日数125日
・有給休暇10日（６ケ月経過後）
・年末年始（12/29～01/04）
・ＧＷ（３日間付与）
・お盆（３日間付与）
福利厚生
■社会保険完備※試用期間中もあり
■交通費規定支給
■交通費規定支給
勤務地
大阪市阿倍野区
電気現場管理補助
求人カテゴリー
中途採用
給与情報
【月収】280,000～
給与詳細
・総額：280,000円～
・残業手当：1時間当たり2,188円
・交通費：実費精算（上限無し）
※給与は年齢・経験などを考慮した上で決定します。
・残業手当：1時間当たり2,188円
・交通費：実費精算（上限無し）
※給与は年齢・経験などを考慮した上で決定します。
雇用形態
契約社員
仕事内容
新築・改修現場にて、電気設備における電気工事施工管理の補助を担当して頂きます。
現場物件は、オフィスビル、マンション、商業施設、工場等々
◆下請け業者との打合せ・指示出し
作業に対する打合せを行い、実施される作業状況を監視します。
また予定通りに作業が完了するよう、現場のスケジュールを管理していきます。
◆現場の写真管理
現場で写真管理する撮影項目は
「着手前,完了全景、作業状況、品質管理、出来形管理、材料検収、使用機械、保安要員」
◆翌日の現場の段取り
現場の段取りを行います。翌日、または来週に予定する作業に対する準備を前もって対応します。
次の作業に必要となる材料・機械・仮設物、作業場所・内容・人員などを事前に用意する段取りを行います。
上記が主な現場業務となります。
現場物件は、オフィスビル、マンション、商業施設、工場等々
◆下請け業者との打合せ・指示出し
作業に対する打合せを行い、実施される作業状況を監視します。
また予定通りに作業が完了するよう、現場のスケジュールを管理していきます。
◆現場の写真管理
現場で写真管理する撮影項目は
「着手前,完了全景、作業状況、品質管理、出来形管理、材料検収、使用機械、保安要員」
◆翌日の現場の段取り
現場の段取りを行います。翌日、または来週に予定する作業に対する準備を前もって対応します。
次の作業に必要となる材料・機械・仮設物、作業場所・内容・人員などを事前に用意する段取りを行います。
上記が主な現場業務となります。
求める人材
■優遇条件
・１級または２級電気工事施工管理技士
・第一種または第二種電気工事士
・電気工事施工管理としての実務経験(1年以上)
・AUTOCADまたはT-FASなどのCADソフト
※上記は必須ではありません。
・１級または２級電気工事施工管理技士
・第一種または第二種電気工事士
・電気工事施工管理としての実務経験(1年以上)
・AUTOCADまたはT-FASなどのCADソフト
※上記は必須ではありません。
勤務時間
08:00～17:00(休憩60分)
諸手当
・通勤手当
・残業手当
・休日出勤手当
・技術手当
・現場手当
・遠隔地手当
・帰省手当
・資格手当
自宅からの通勤困難な場合
・宿舎費：自己負担無し
・帰省費：月1～2回程度
・交通費：実費精算(上限無し)
・残業手当
・休日出勤手当
・技術手当
・現場手当
・遠隔地手当
・帰省手当
・資格手当
自宅からの通勤困難な場合
・宿舎費：自己負担無し
・帰省費：月1～2回程度
・交通費：実費精算(上限無し)
休日・休暇
☆彡 年間休日125日 ☆彡
・週休2日制
・祝日
・年次休暇(入社半年経過後より10日付与)
・慶弔休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
～～～～～～～～～～～～～～～
GW・夏季休暇・年末年始に
1週間から10日の大型連休あり！！
帰省や旅行にご活用してください☆彡
～～～～～～～～～～～～～～～
・週休2日制
・祝日
・年次休暇(入社半年経過後より10日付与)
・慶弔休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
～～～～～～～～～～～～～～～
GW・夏季休暇・年末年始に
1週間から10日の大型連休あり！！
帰省や旅行にご活用してください☆彡
～～～～～～～～～～～～～～～
福利厚生
・社会保険完備
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・出張時宿舎費用支援制度
・資格取得支援制度
・単身用の入居可能住宅完備
・制服貸与
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・出張時宿舎費用支援制度
・資格取得支援制度
・単身用の入居可能住宅完備
・制服貸与
勤務地
兵庫県尼崎市
建築施工管理
求人カテゴリー
中途採用
給与情報
月給350,000円～550,000円（一律手当含む） + 諸手当
給与詳細
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
雇用形態
正社員, 契約社員
仕事内容
三原市内にある食品工場の営繕工事をお任せします。
いくつかの現場を掛け持ちしていただき、自身でスケジュールを組みながら業務を行ってただきます。
◆施工管理業務（安全・工程・品質・予算・環境の管理）
◆設計事務所・業者との打合せ、調整、折衝業務
◆設計図、施工図のチェック 等、もしくはその補助業務
◆写真管理、各種書類作成 等
勤務地：広島県三原市
いくつかの現場を掛け持ちしていただき、自身でスケジュールを組みながら業務を行ってただきます。
◆施工管理業務（安全・工程・品質・予算・環境の管理）
◆設計事務所・業者との打合せ、調整、折衝業務
◆設計図、施工図のチェック 等、もしくはその補助業務
◆写真管理、各種書類作成 等
勤務地：広島県三原市
求める人材
【必須】
建築の施工管理経験をお持ちの方
運転免許をお持ちの方
【歓迎】
プラント内での就業経験をお持ちの方
建築学科出身者
CADの知識・経験がある方
1級 or 2級建築施工管理技士の資格
建築の施工管理経験をお持ちの方
運転免許をお持ちの方
【歓迎】
プラント内での就業経験をお持ちの方
建築学科出身者
CADの知識・経験がある方
1級 or 2級建築施工管理技士の資格
勤務時間
8：00～17：00（休憩あり）
※残業は月平均30h程度！
※残業は月平均30h程度！
諸手当
通勤手当
残業手当
休日出勤手当
技術手当
遠隔地手当
残業手当
休日出勤手当
技術手当
遠隔地手当
休日・休暇
―― 年間休日125日 ――
週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
福利厚生
社会保険完備
退職金制度あり
定年後再雇用制度あり
単身用の入居可能住宅あり
退職金制度あり
定年後再雇用制度あり
単身用の入居可能住宅あり
勤務地
三原市
建築施工管理
求人カテゴリー
中途採用
給与情報
月給350,000円～450,000円（一律手当含む） + 諸手当
給与詳細
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
雇用形態
正社員, 契約社員
仕事内容
事務所新築工事における施工管理者を募集いたします。
【業務内容】
・施工管理業務（安全・工程・品質・予算・環境の管理）
・設計事務所・業者との打合せ、調整、折衝業務
・設計図、施工図のチェック 等、もしくはその補助業務
・写真管理、各種書類作成 等
構造：S造
構造：地上2階
延床面積：2,500㎡
【業務内容】
・施工管理業務（安全・工程・品質・予算・環境の管理）
・設計事務所・業者との打合せ、調整、折衝業務
・設計図、施工図のチェック 等、もしくはその補助業務
・写真管理、各種書類作成 等
構造：S造
構造：地上2階
延床面積：2,500㎡
求める人材
【必須】
建築施工管理技士としてのご経験をお持ちの方
※資格は問いません
【優遇】
建設業に関する資格をお持ちの方
(建築施工管理技士、建築士、フルハーネス など)
出張者歓迎！
通勤圏外よりご応募いただいた場合、こちらで宿舎を手配いたします。
20～60代以上、ブランクあり可能◎
建築施工管理技士としてのご経験をお持ちの方
※資格は問いません
【優遇】
建設業に関する資格をお持ちの方
(建築施工管理技士、建築士、フルハーネス など)
出張者歓迎！
通勤圏外よりご応募いただいた場合、こちらで宿舎を手配いたします。
20～60代以上、ブランクあり可能◎
勤務時間
8：00～17：00（休憩あり）
※残業は月平均30h程度！
※残業は月平均30h程度！
諸手当
通勤手当
残業手当
休日出勤手当
技術手当
遠隔地手当
残業手当
休日出勤手当
技術手当
遠隔地手当
休日・休暇
―― 年間休日125日 ――
週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
週休2日制
GW休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
福利厚生
社会保険完備
退職金制度あり
定年後再雇用制度あり
単身用の入居可能住宅あり
退職金制度あり
定年後再雇用制度あり
単身用の入居可能住宅あり
勤務地
徳島県阿南市