中途採用

募集部署：市川環境管理課

■仕事内容
工場内の熱源供給としてボイラ設備や、廃水処理設備の運転管理が主な業務です。
大気・水質の官庁への報告や届出対応も行います。

■入社後の流れ
まずは日勤（8:30～17:30）業務で6ヶ月程度のOJT期間を経て、工場設備や業務理解を深めていただきます。その後交代勤務に入り、工場内活動グループの担当者を務めていただきます。

■キャリアステップ
将来的には役職者への昇進や工場運営を担う人材となっていただくことを期待しています。

【必須（MUST）】
・ボイラ設備もしくは排水処理場のいずれかの運転管理経験がある
・基本的なPCスキル（Excelデータ入力、Word文書作成）


【歓迎（WANT）】
・各種資格保持
（ボイラ技師、エネルギー管理士、公害防止管理者、電気工事士、電検3種、危険物乙4）
※保持していなくても入社後に資格取得意欲のある方を歓迎


【求めるスキル】
・コミュニケーション力（所属部署や関係各所と協業できる）

正社員

市川工場（千葉県市川市上妙典1603番地）

2交代勤務のシフト制（月単位変形労働制）
3交代制：
①8:30～17:30（休憩：75分）
②8:30～20:45（休憩：90分）
③20:30～翌8:45（休憩：90分）
※OJT期間は常日勤（8:30～17:00）

ご経験・前職給与等を考慮し当社規程により決定させていただきます。
・昇給：年1回　7月
・賞与：年2回（6月、12月、※直近1年実績：5.4ヶ月/年）
各種手当：住宅手当、家族手当、残業手当、交代勤務手当など

休日 ：シフト制（月14日前後）
年間休日：125日（2024年度 ※夏期休暇、年末年始休暇含む）

年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇　等

各種社会保険（雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険）
各種手当（超過勤務手当、通勤手当、住居手当、家族手当）
退職金制度、確定拠出年金制度、産休育休制度、介護休業制度、社員表彰制度、懇親会補助金制度、社内クラブ活動補助金制度、資格取得支援制度、大学留学制度、保養所(草津山荘)所有、団体長期損害所得補償制度(GLTD)　他

＜福利厚生補足＞
通勤手当：全額支給（上限なし）
家族手当：配偶者6,000円、子供4,000円
住居手当：7,800円～13,600円
退職金制度：勤続3年以上／65歳までの再雇用制度あり（定年：60歳）
確定拠出型年金：6,000円～10,000円

＜その他補足＞
■引越し補助制度※条件有
■転居に掛かる費用会社負担※条件有

書類選考 　
↓
一次面接（60分程度の個人面接） 　
↓
最終面接（60分程度の個人面接） 　
↓
内定
※筆記試験等を実施する可能性あり
※面接回数は変更の可能性があります。

敷地内原則禁煙（喫煙所あり）