超音波診断装置の事業企画担当
求人カテゴリー
事業部【事業企画】
給与情報
年収：700万円～1,100万円（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
正社員
配属先（予定）
超音波事業部 超音波事業企画部 超音波新規事業開発担当
職務内容
・BtoB領域の海外事業企画、ビジネスデベロップメント。
・海外メーカーとの事業提携、アライアンス提携を中心に行う。
M&A(DD業務、PMI業務)を含む協業パートナーとの企画立案や、JV(ジョイントベンチャー)立上げも視野に入れる。
・海外メーカーとの事業提携、アライアンス提携を中心に行う。
M&A(DD業務、PMI業務)を含む協業パートナーとの企画立案や、JV(ジョイントベンチャー)立上げも視野に入れる。
求める経験など
・ファイナンスの知識
・事業企画、経営企画、M&Aコンサル、銀行で海外融資の経験
・日系大手で海外の事業企画、経営企画経験、被買収子会社の経営管理などの経験
・事業企画、経営企画、M&Aコンサル、銀行で海外融資の経験
・日系大手で海外の事業企画、経営企画経験、被買収子会社の経営管理などの経験
仕事のやりがい／魅力
アライアンス先など多くの方とコミュニケーション、事業経営を率先して進めることができ、高いレベルで自己研鑽の場を経験できます。
医療と事業の発展を通し、社会貢献を実感できます。
医療と事業の発展を通し、社会貢献を実感できます。
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
8：30～17：00（休憩60分）
標準労働時間7時間30分／日
標準労働時間7時間30分／日
諸手当
時間外勤務手当、特別資格手当、業務手当、通勤手当、次世代育成手当 など
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、ステップアップ休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次有給休暇（24日、初年度は入社月による）、年間休日125日（2023年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険労災保険
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制（本社事業所はコアタイム有）、教育制度（階層別）
【施設】独身寮、単身寮（地区により借り上げ社宅制度あり）、キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制（本社事業所はコアタイム有）、教育制度（階層別）
【施設】独身寮、単身寮（地区により借り上げ社宅制度あり）、キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
当面なし
選考方法
面接2回（WEB）
勤務地
下丸子事業所
超音波診断装置のグローバル（ダウンストリーム）マーケティング
求人カテゴリー
事業部【その他】
給与情報
年収：700万円～950万円（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
正社員
配属先（予定）
超音波事業部 超音波マーケティング&プロモーション部 超音波グローバルマーケティング担当
職務内容
・超音波診断装置のグローバルダウンストリームマーケティング
・新製品のマーケティング企画、販売戦略立案
・グローバルKOL構築
・世界各地域のビジネスドライブ、プロモーション
・新製品のマーケティング企画、販売戦略立案
・グローバルKOL構築
・世界各地域のビジネスドライブ、プロモーション
求める経験など
・英語を使った実務経験3年以上
・医療機器に関わる営業、マーケティング業務経験3年以上
・超音波診断装置に関わる業務経験ある方は優遇
・医療機器に関わる営業、マーケティング業務経験3年以上
・超音波診断装置に関わる業務経験ある方は優遇
仕事のやりがい／魅力
世界中のKOLとのコミュニケーションを密に行い、ネットワークを増やすことで、最新の医療を患者さんのために提供し大きく社会貢献することができます。特に事業部では世界初の技術等を多く取り扱うため、業界のパイオニアとして活躍できます。
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
8：30～17：00（休憩60分）
標準労働時間7時間30分／日
標準労働時間7時間30分／日
諸手当
時間外勤務手当、特別資格手当、業務手当、通勤手当、次世代育成手当 など
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、ステップアップ休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次有給休暇（24日、初年度は入社月による）、年間休日125日（2023年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険労災保険
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制（本社事業所はコアタイム有）、教育制度（階層別）
【施設】独身寮、単身寮（地区により借り上げ社宅制度あり）、キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制（本社事業所はコアタイム有）、教育制度（階層別）
【施設】独身寮、単身寮（地区により借り上げ社宅制度あり）、キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
当面なし
選考方法
面接2回（WEB）
勤務地
下丸子事業所
調達推進部／委託品調達担当
求人カテゴリー
調達（購買）
給与情報
年収：460万円～650万円（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
正社員
配属先（予定）
調達センター 調達推進部 委託品調達担当グループ
職務内容
・製造委託調達品の調達戦略立案・実行
・製造委託品の原価低減活動、調達ライン業務の実践
・中堅バイヤー、将来のチームリーダーとなる事を期待
・製造委託品の原価低減活動、調達ライン業務の実践
・中堅バイヤー、将来のチームリーダーとなる事を期待
求める経験など
＜必須条件＞
・メーカーの調達部門における実務経験
・生産管理のご経験をお持ちの方
＜歓迎条件＞
・取引先との各種実務経験（契約や価格交渉、図面や財務分析によるコスト評価、ソーシング、企画など）
・調達業務に関連する法規やマネジメントシステム等の知識がある（独禁法、ISO、SOXなど）
・英語（TOEIC 500点以上）または中国語の語学力
・生産管理や製造技術の経験
・メーカーの調達部門における実務経験
・生産管理のご経験をお持ちの方
＜歓迎条件＞
・取引先との各種実務経験（契約や価格交渉、図面や財務分析によるコスト評価、ソーシング、企画など）
・調達業務に関連する法規やマネジメントシステム等の知識がある（独禁法、ISO、SOXなど）
・英語（TOEIC 500点以上）または中国語の語学力
・生産管理や製造技術の経験
仕事のやりがい／魅力
・医用画像診断装置に使う部品やユニット品の調達業務で、社会貢献に繋がる。
・調達品のコスト低減で、会社業績にダイレクトに貢献
・好不況の波が小さい業界で、安定的に成長していくビジネス
・調達品のコスト低減で、会社業績にダイレクトに貢献
・好不況の波が小さい業界で、安定的に成長していくビジネス
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
8：30～17：00（休憩60分）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
諸手当
時間外勤務手当、特別資格手当、業務手当、通勤手当、次世代育成手当 など
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、ステップアップ休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次有給休暇（24日、初年度は入社月による）、年間休日125日（2023年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険労災保険
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制（本社事業所はコアタイム有）、教育制度（階層別）
【施設】独身寮、単身寮（地区により借上社宅制度あり）、キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制（本社事業所はコアタイム有）、教育制度（階層別）
【施設】独身寮、単身寮（地区により借上社宅制度あり）、キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
当面なし
選考方法
書類選考、WEB面接2回
その他
若手から中堅まで、比較的広い年齢レンジで当社のやり方を柔軟に理解、取り込んでいって頂ける方を希望
勤務地
本社（栃木県大田原市）
調達推進部／委託品調達 アシスタントバイヤー担当
求人カテゴリー
調達（購買）
給与情報
年収：460万円～550万円（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
正社員
配属先（予定）
調達センター 調達推進部 委託品調達担当グループ
職務内容
・製造委託品の調達ライン業務の実践
・アシスタントバイヤーとして、取引先と請求部門との納期調整を主に担当
・アシスタントバイヤーとして、取引先と請求部門との納期調整を主に担当
求める経験など
＜必須条件＞
・事務経験あり
・取引先との交渉・調整の経験
＜歓迎条件＞
・調達業務の経験
・生産管理の経験
・関連法規、内部統制、ISO、経理会計税務、財務諸表 等に関する知識
・事務経験あり
・取引先との交渉・調整の経験
＜歓迎条件＞
・調達業務の経験
・生産管理の経験
・関連法規、内部統制、ISO、経理会計税務、財務諸表 等に関する知識
仕事のやりがい／魅力
・医用画像診断装置に使う部品やユニット品の調達業務で、社会貢献に繋がる。
・調達品のコスト低減で、会社業績にダイレクトに貢献
・好不況の波が小さい業界で、安定的に成長していくビジネス
・調達品のコスト低減で、会社業績にダイレクトに貢献
・好不況の波が小さい業界で、安定的に成長していくビジネス
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
8：30～17：00（休憩60分）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
諸手当
時間外勤務手当、特別資格手当、業務手当、通勤手当、次世代育成手当 など
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、ステップアップ休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次有給休暇（24日、初年度は入社月による）、年間休日125日（2023年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険労災保険
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制（本社事業所はコアタイム有）、教育制度（階層別）
【施設】独身寮、単身寮（地区により借上社宅制度あり）、キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制（本社事業所はコアタイム有）、教育制度（階層別）
【施設】独身寮、単身寮（地区により借上社宅制度あり）、キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
当面なし
選考方法
書類選考、WEB面接2回
その他
若手から中堅まで、比較的広い年齢レンジで当社のやり方を柔軟に理解、取り込んでいって頂ける方を希望
勤務地
本社（栃木県大田原市）
調達企画担当（嘱託）
求人カテゴリー
調達（購買）
給与情報
年収：300万円～400万円（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
嘱託社員, 契約社員
配属先（予定）
調達センター調達企画部（グループ）
職務内容
■調達業務の管理業務
・調達取引先の管理業務（提出物の配布・回収含めた管理、社内管理データ作成・更新等）
・調達取引先への調査業務（環境規制物質調査、紛争鉱物調査、財務調査等）
・上記に付随する業務
・調達取引先の管理業務（提出物の配布・回収含めた管理、社内管理データ作成・更新等）
・調達取引先への調査業務（環境規制物質調査、紛争鉱物調査、財務調査等）
・上記に付随する業務
求める経験など
＜必須条件＞
・事務業務経験
・PCスキル（エクセル、ワード）
・事務業務経験
・PCスキル（エクセル、ワード）
仕事のやりがい／魅力
・医用画像診断装置に使う部品やユニット品の調達管理業務を通じて、社会貢献に繋がる。
・好不況の波が相対的に小さい業界であり、安定的に成長していくビジネス
・好不況の波が相対的に小さい業界であり、安定的に成長していくビジネス
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月、※半期支給額：基本給の1ヵ月分）
勤務時間
8：30～17：00（休憩60分）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
諸手当
時間外勤務手当、通勤手当 など
休日・休暇
週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次有給休暇（労働基準法による）、年間休日125日（2023年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険労災保険
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、フレックスタイム制（本社事業所はコアタイム有）
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、フレックスタイム制（本社事業所はコアタイム有）
転勤予定
当面なし
選考方法
書類選考⇒面接1回
その他
定時刻での出勤が可能な方
勤務地
本社（栃木県大田原市）
【赤穂】MRIマグネットの生産設備設計・製造プロセス開発担当(契約社員)
求人カテゴリー
生産技術
給与情報
年収：300万円～420万円（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
契約社員
配属先（予定）
ＭＲＩ事業部 ＭＲＩコンポーネント部 ＭＲＩコンポーネントサプライチェーン＆生産技術担当
職務内容
＜ＭＲＩ装置の概要については以下リンクをご参照ください＞
https://jp.medical.canon/general/general_mri
入社直後にお任せする業務は以下を想定しております。
・生産ラインの設備設計・設備導入・品質維持・保守等
・製造プロセスの開発・工程設計
・部品情報、製造における進捗情報等の管理／分析／レポート
https://jp.medical.canon/general/general_mri
入社直後にお任せする業務は以下を想定しております。
・生産ラインの設備設計・設備導入・品質維持・保守等
・製造プロセスの開発・工程設計
・部品情報、製造における進捗情報等の管理／分析／レポート
求める経験など
<必須条件＞
・2年以上の職歴（製造関連業務）
・Excel関数（VloolupやIf関数など）
＜歓迎条件＞
・工法・プロセス開発の経験、設備以外の幅広い知識
・製造ラインでの製造業務、設備の修理・点検の経験
・2年以上の職歴（製造関連業務）
・Excel関数（VloolupやIf関数など）
＜歓迎条件＞
・工法・プロセス開発の経験、設備以外の幅広い知識
・製造ラインでの製造業務、設備の修理・点検の経験
仕事のやりがい／魅力
マグネットの増産や原価低減により、ＭＲＩの販売促進に繋がります。また、医療機器を通じて技師等の医療従事者をサポートし、患者さんの健康ひいては医療の発展に貢献することができます。
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
8：30～16：45（休憩時間12:15～13:00/45分）
標準労働時間7時間30分／日
標準労働時間7時間30分／日
諸手当
時間外勤務手当、通勤手当（原則全額支給）etc..
休日・休暇
週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次有給休暇（労働基準法による）、年間休日125日（2023年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【制度】各種社会保険、育児・介護休職制度、フレックスタイム制（一部例外有）等
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、育児・介護休職制度、フレックスタイム制（一部例外有）等
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
原則として無
選考方法
書類選考⇒面接(部門/人事)⇒内定
その他
・時間外勤務は月30時間程度を見込んでおります。
・製造現場との緊密な連携が必要になりますので、業務は基本的に出社して行っていただくことを予定しております。
・製造現場との緊密な連携が必要になりますので、業務は基本的に出社して行っていただくことを予定しております。
勤務地
赤穂事業所（兵庫県赤穂市）
【赤穂】MRIマグネットの部材発注/管理・棚卸担当(契約社員)
求人カテゴリー
生産企画・ロジスティクス
給与情報
年収：300万円～420万円（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
契約社員
配属先（予定）
ＭＲＩ事業部 ＭＲＩコンポーネント部 ＭＲＩコンポーネントサプライチェーン＆生産技術担当
職務内容
＜ＭＲＩ装置の概要については以下リンクをご参照ください＞
https://jp.medical.canon/general/general_mri
入社直後にお任せする業務は以下を想定しております。
・部材発注、納入管理
・部品情報、製造における進捗情報等の管理／分析／レポート
・棚卸業務の取り纏め支援（→近い将来取りまとめをお任せする可能性も有）
https://jp.medical.canon/general/general_mri
入社直後にお任せする業務は以下を想定しております。
・部材発注、納入管理
・部品情報、製造における進捗情報等の管理／分析／レポート
・棚卸業務の取り纏め支援（→近い将来取りまとめをお任せする可能性も有）
求める経験など
<必須条件＞
・2年以上の職歴（製造関連業務）
・Excel関数（VloolupやIf関数など）
＜歓迎条件＞
・Excelマクロ（使えるレベル）
・溶接に関する知識、低温工学に関する知識
・生産技術者としての経験
・2年以上の職歴（製造関連業務）
・Excel関数（VloolupやIf関数など）
＜歓迎条件＞
・Excelマクロ（使えるレベル）
・溶接に関する知識、低温工学に関する知識
・生産技術者としての経験
仕事のやりがい／魅力
マグネットの増産や原価低減により、ＭＲＩの販売促進に繋がります。また、医療機器を通じて技師等の医療従事者をサポートし、患者さんの健康ひいては医療の発展に貢献することができます。
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
8：30～16：45（休憩時間12:15～13:00/45分）
標準労働時間7時間30分／日
標準労働時間7時間30分／日
諸手当
時間外勤務手当、通勤手当（原則全額支給）など
休日・休暇
週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次有給休暇（労働基準法による）、年間休日125日（2023年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【制度】各種社会保険、育児・介護休職制度、フレックスタイム制（一部例外有）等
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、育児・介護休職制度、フレックスタイム制（一部例外有）等
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
原則として無
選考方法
書類選考⇒面接(部門/人事)⇒内定
その他
・時間外勤務は月30時間程度を見込んでおります。
・製造現場との緊密な連携が必要になりますので、業務は基本的に出社して行っていただくことを予定しております。
・製造現場との緊密な連携が必要になりますので、業務は基本的に出社して行っていただくことを予定しております。
勤務地
赤穂事業所（兵庫県赤穂市）
【赤穂】MRIマグネットの増産体制構築・原価低減担当(契約社員)
求人カテゴリー
生産企画・ロジスティクス
給与情報
年収：300万円～420万円（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
契約社員
配属先（予定）
ＭＲＩ事業部 ＭＲＩコンポーネント部 ＭＲＩコンポーネント製造課
職務内容
・ＭＲＩ装置の概要については以下リンクをご参照ください。
https://jp.medical.canon/general/general_mri
入社直後にお任せする業務は以下を想定しております。
・安全・品質活動
・ＭＲＩ外装作業外注化の推進、立上げ
・ＭＲＩマグネットの増産体制構築（現場要員／設備）
・ＭＲＩマグネットのCY24下期、CY25原価低減活動
https://jp.medical.canon/general/general_mri
入社直後にお任せする業務は以下を想定しております。
・安全・品質活動
・ＭＲＩ外装作業外注化の推進、立上げ
・ＭＲＩマグネットの増産体制構築（現場要員／設備）
・ＭＲＩマグネットのCY24下期、CY25原価低減活動
求める経験など
<必須条件＞
・2年以上の職歴（製造関連業務）
・Wordで文章を作成できること
・Excelで表が作成できること
＜歓迎条件＞
・リーダー等取りまとめ業務のご経験
・2年以上の職歴（製造関連業務）
・Wordで文章を作成できること
・Excelで表が作成できること
＜歓迎条件＞
・リーダー等取りまとめ業務のご経験
仕事のやりがい／魅力
マグネットの増産や原価低減により、ＭＲＩの販売促進に繋がります。また、医療機器を通じて技師等の医療従事者をサポートし、患者さんの健康ひいては医療の発展に貢献することができます。
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
8：30～16：45（休憩時間12:15～13:00/45分）
標準労働時間7時間30分／日
標準労働時間7時間30分／日
諸手当
時間外勤務手当、通勤手当（原則全額支給）etc..
休日・休暇
週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次有給休暇（労働基準法による）、年間休日125日（2023年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【制度】各種社会保険、育児・介護休職制度、フレックスタイム制（一部例外有）等
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、育児・介護休職制度、フレックスタイム制（一部例外有）等
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
原則として無
選考方法
書類選考⇒面接(部門/人事)⇒内定
その他
・時間外勤務は月30時間程度を見込んでおります。
・製造現場との緊密な連携が必要になりますので、業務は基本的に出社して行っていただくことを予定しております。
・製造現場との緊密な連携が必要になりますので、業務は基本的に出社して行っていただくことを予定しております。
勤務地
赤穂事業所（兵庫県赤穂市）
【赤穂】MRIマグネットの巻線作業担当(契約社員)
求人カテゴリー
製造技能
給与情報
年収：300万円～420万円（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
契約社員
配属先（予定）
ＭＲＩ事業部 ＭＲＩコンポーネント部 ＭＲＩコンポーネント製造課
職務内容
＜ＭＲＩ装置の概要については以下リンクをご参照ください＞
https://jp.medical.canon/general/general_mri
＜入社後にお任せする業務（想定）＞
・巻線作業（巻枠に超電導線を巻く作業）
※業務上、1人で20kg程度の重量物をお持ちいただくような作業があります。
・作業中の品質チェック（計測器等を用いて寸法等を確認）
・製造設備、治工具の点検
・その他、安全・品質活動への参加
https://jp.medical.canon/general/general_mri
＜入社後にお任せする業務（想定）＞
・巻線作業（巻枠に超電導線を巻く作業）
※業務上、1人で20kg程度の重量物をお持ちいただくような作業があります。
・作業中の品質チェック（計測器等を用いて寸法等を確認）
・製造設備、治工具の点検
・その他、安全・品質活動への参加
求める経験など
<必須条件＞
・2年以上の職歴（製造関連業務）
・時間外勤務、休日出勤、二交替勤務が可能であること
＜歓迎条件＞
・クレーン･玉掛けの資格保有者
・2年以上の職歴（製造関連業務）
・時間外勤務、休日出勤、二交替勤務が可能であること
＜歓迎条件＞
・クレーン･玉掛けの資格保有者
仕事のやりがい／魅力
マグネットの増産や原価低減により、ＭＲＩの販売促進に繋がります。また、医療機器を通じて技師等の医療従事者をサポートし、患者さんの健康ひいては医療の発展に貢献することができます。
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
＜普通勤務＞
8:30～16:45（休憩時間12:15～13:00）
標準労働時間7時間30分／日
＜交替勤務＞
昼勤 8:30～16:45(（休憩12:15～13:00）
夜勤 20:30～4:45（休憩0:15～1:00）
OJTである程度一人で作業できるようになりましたら、交替勤務（夜勤）に入って頂くことになります。
8:30～16:45（休憩時間12:15～13:00）
標準労働時間7時間30分／日
＜交替勤務＞
昼勤 8:30～16:45(（休憩12:15～13:00）
夜勤 20:30～4:45（休憩0:15～1:00）
OJTである程度一人で作業できるようになりましたら、交替勤務（夜勤）に入って頂くことになります。
諸手当
時間外勤務手当、通勤手当（原則全額支給）etc..
休日・休暇
週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次有給休暇（労働基準法による）、年間休日125日（2023年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【制度】各種社会保険、育児・介護休職制度 等
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、育児・介護休職制度 等
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
原則として無
選考方法
書類選考⇒面接(部門/人事)⇒内定
その他
＜時間外勤務＞
休日出勤分含め月30時間程度（繁忙時は月45時間程度）
＜休日出勤＞
月2回程度（繁忙時は月3回程度）
※夜勤者は原則として休日出勤はありません（週5日間勤務）
休日出勤分含め月30時間程度（繁忙時は月45時間程度）
＜休日出勤＞
月2回程度（繁忙時は月3回程度）
※夜勤者は原則として休日出勤はありません（週5日間勤務）
勤務地
赤穂事業所（兵庫県赤穂市）
【赤穂】MRIマグネットの組立作業担当(契約社員)
求人カテゴリー
製造技能
給与情報
年収：300万円～420万円（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
契約社員
配属先（予定）
ＭＲＩ事業部 ＭＲＩコンポーネント部 ＭＲＩコンポーネント製造課
職務内容
＜ＭＲＩ装置の概要については以下リンクをご参照ください＞
https://jp.medical.canon/general/general_mri
＜入社後にお任せする業務（想定）＞
・組立作業
（前工程で完成したコイルをHe槽、熱シールド槽、真空槽へ組み立てる作業）
※業務上、1人で20kg程度の重量物をお持ちいただくような作業があります。
・作業中の品質チェック（計測器等を用いて寸法等を確認）
・製造設備、治工具の点検
・その他、安全・品質活動への参加
https://jp.medical.canon/general/general_mri
＜入社後にお任せする業務（想定）＞
・組立作業
（前工程で完成したコイルをHe槽、熱シールド槽、真空槽へ組み立てる作業）
※業務上、1人で20kg程度の重量物をお持ちいただくような作業があります。
・作業中の品質チェック（計測器等を用いて寸法等を確認）
・製造設備、治工具の点検
・その他、安全・品質活動への参加
求める経験など
<必須条件＞
・2年以上の職歴（製造関連業務）
・時間外勤務、休日出勤、二交替勤務が可能であること
＜歓迎条件＞
・クレーン･玉掛けの資格保有者
・溶接経験者（特に歓迎いたします）
・2年以上の職歴（製造関連業務）
・時間外勤務、休日出勤、二交替勤務が可能であること
＜歓迎条件＞
・クレーン･玉掛けの資格保有者
・溶接経験者（特に歓迎いたします）
仕事のやりがい／魅力
マグネットの増産や原価低減により、ＭＲＩの販売促進に繋がります。また、医療機器を通じて技師等の医療従事者をサポートし、患者さんの健康ひいては医療の発展に貢献することができます。
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
＜普通勤務＞
8:30～16:45（休憩時間12:15～13:00）
標準労働時間7時間30分／日
＜交替勤務＞
昼勤 8:30～16:45(（休憩12:15～13:00）
夜勤 20:30～4:45（休憩0:15～1:00）
OJTである程度一人で作業できるようになりましたら、交替勤務（夜勤）に入って頂くことになります。
8:30～16:45（休憩時間12:15～13:00）
標準労働時間7時間30分／日
＜交替勤務＞
昼勤 8:30～16:45(（休憩12:15～13:00）
夜勤 20:30～4:45（休憩0:15～1:00）
OJTである程度一人で作業できるようになりましたら、交替勤務（夜勤）に入って頂くことになります。
諸手当
時間外勤務手当、通勤手当（原則全額支給）etc..
休日・休暇
週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次有給休暇（労働基準法による）、年間休日125日（2023年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【制度】各種社会保険、育児・介護休職制度 等
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、育児・介護休職制度 等
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
原則として無
選考方法
書類選考⇒面接(部門/人事)⇒内定
その他
＜時間外勤務＞
休日出勤分含め月30時間程度（繁忙時は月45時間程度）
＜休日出勤＞
月2回程度（繁忙時は月3回程度）
※夜勤者は原則として休日出勤はありません（週5日間勤務）
休日出勤分含め月30時間程度（繁忙時は月45時間程度）
＜休日出勤＞
月2回程度（繁忙時は月3回程度）
※夜勤者は原則として休日出勤はありません（週5日間勤務）
勤務地
赤穂事業所（兵庫県赤穂市）