首都圏エリア担当営業
求人カテゴリー
国内営業
給与情報
年収：450～750万（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
正社員
配属先（予定）
首都圏支社もしくは支社管轄内支店・営業所を予定＜東京都、千葉県、神奈川県、山梨県＞
職務内容
・大学病院、地域拠点病院、診療所などに対する医療機器の訪問営業
・代理店との連携による医療機器販売業務
・顧客情報収集および記録の管理
・顧客と信頼の確立をするための定期訪問
・競合対策の戦術立案と実行
・契約関連書類の作成と手続き
・搬入据付の計画策定および実行
・代理店との連携による医療機器販売業務
・顧客情報収集および記録の管理
・顧客と信頼の確立をするための定期訪問
・競合対策の戦術立案と実行
・契約関連書類の作成と手続き
・搬入据付の計画策定および実行
求める経験など
＜必須要件＞
・基礎的な医療機器に関する製品知識（主に画像診断装置）
・診療所または病院に対する営業経験3年以上
・初歩的な医療業界知識／臨床知識
・チームワーク力（社内では営推、アプリ、サービス担当とのチーム連携が必要）
＜歓迎要件＞
・官公庁商談プロセスの知識
・基礎的な医療機器に関する製品知識（主に画像診断装置）
・診療所または病院に対する営業経験3年以上
・初歩的な医療業界知識／臨床知識
・チームワーク力（社内では営推、アプリ、サービス担当とのチーム連携が必要）
＜歓迎要件＞
・官公庁商談プロセスの知識
仕事のやりがい／魅力
開業医などでの個別商談をまとめる経験のほか、営推やアプリなどとのチーム連携によって大学病院はじめ拠点施設などキーパーソンに対して人脈構築を図りつつ戦略的に大型商談をまとめる経験を積むことができます。
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
9：00～17：30（休憩60分）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
諸手当
時間外勤務手当、通勤手当 など
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次慰労休暇（20日、初年度は入社月による）、年間休日125日（2024年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
当面なし（※将来的に個別事情も考慮のうえ転勤の可能性はあります）
選考方法
1次面接(現場)⇒最終面接(役員)⇒内定
※現状はWEB面接を予定。
※現状はWEB面接を予定。
その他
※川崎事業所で基礎研修を実施後、現地へ配属の予定です。
※2026年1月以降のご入社が可能な方に限ります。
※2026年1月以降のご入社が可能な方に限ります。
中四国エリア担当営業
求人カテゴリー
国内営業
給与情報
年収：450～750万（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
正社員
配属先（予定）
中四国支社もしくは支社管轄内支店・営業所を予定＜広島県・岡山県・山口県・島根県・香川県・愛媛県・高知県・徳島県＞
職務内容
・大学病院、地域拠点病院、診療所などに対する医療機器の訪問営業
・代理店との連携による医療機器販売業務
・顧客情報収集および記録の管理
・顧客と信頼の確立をするための定期訪問
・競合対策の戦術立案と実行
・契約関連書類の作成と手続き
・搬入据付の計画策定および実行
・代理店との連携による医療機器販売業務
・顧客情報収集および記録の管理
・顧客と信頼の確立をするための定期訪問
・競合対策の戦術立案と実行
・契約関連書類の作成と手続き
・搬入据付の計画策定および実行
求める経験など
＜必須要件＞
・基礎的な医療機器に関する製品知識（主に画像診断装置）
・診療所または病院に対する営業経験3年以上
・初歩的な医療業界知識／臨床知識
・チームワーク力（社内では営推、アプリ、サービス担当とのチーム連携が必要）
＜歓迎要件＞
・官公庁商談プロセスの知識
・基礎的な医療機器に関する製品知識（主に画像診断装置）
・診療所または病院に対する営業経験3年以上
・初歩的な医療業界知識／臨床知識
・チームワーク力（社内では営推、アプリ、サービス担当とのチーム連携が必要）
＜歓迎要件＞
・官公庁商談プロセスの知識
仕事のやりがい／魅力
開業医などでの個別商談をまとめる経験のほか、営推やアプリなどとのチーム連携によって大学病院はじめ拠点施設などキーパーソンに対して人脈構築を図りつつ戦略的に大型商談をまとめる経験を積むことができます。
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
9：00～17：30（休憩60分）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
諸手当
時間外勤務手当、通勤手当 など
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次慰労休暇（20日、初年度は入社月による）、年間休日125日（2024年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
当面なし（※将来的に個別事情も考慮のうえ転勤の可能性はあります）
選考方法
1次面接(現場)⇒最終面接(役員)⇒内定
※現状はWEB面接を予定。
※現状はWEB面接を予定。
その他
※川崎事業所で基礎研修を実施後、現地へ配属の予定です。
※2026年1月以降のご入社が可能な方に限ります。
※2026年1月以降のご入社が可能な方に限ります。
関東エリア担当営業
求人カテゴリー
国内営業
給与情報
年収：450万円～750万円（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
正社員
配属先（予定）
関東支社管轄内支店・営業所を予定＜群馬県、新潟県、栃木県、茨城県、埼玉県＞
職務内容
・大学病院、地域拠点病院、診療所などに対する医療機器の訪問営業
・代理店との連携による医療機器販売業務
・顧客情報収集および記録の管理
・顧客と信頼の確立をするための定期訪問
・競合対策の戦術立案と実行
・契約関連書類の作成と手続き
・搬入据付の計画策定および実行
・代理店との連携による医療機器販売業務
・顧客情報収集および記録の管理
・顧客と信頼の確立をするための定期訪問
・競合対策の戦術立案と実行
・契約関連書類の作成と手続き
・搬入据付の計画策定および実行
求める経験など
＜必須要件＞
・基礎的な医療機器に関する製品知識（主に画像診断装置）
・診療所または病院に対する営業経験3年以上
・初歩的な医療業界知識／臨床知識
・チームワーク力（社内では営推、アプリ、サービス担当とのチーム連携が必要）
＜歓迎要件＞
・官公庁商談プロセスの知識
・基礎的な医療機器に関する製品知識（主に画像診断装置）
・診療所または病院に対する営業経験3年以上
・初歩的な医療業界知識／臨床知識
・チームワーク力（社内では営推、アプリ、サービス担当とのチーム連携が必要）
＜歓迎要件＞
・官公庁商談プロセスの知識
仕事のやりがい／魅力
開業医などでの個別商談をまとめる経験のほか、営推やアプリなどとのチーム連携によって大学病院はじめ拠点施設などキーパーソンに対して人脈構築を図りつつ戦略的に大型商談をまとめる経験を積むことができます。
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
9：00～17：30（休憩60分）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
諸手当
時間外勤務手当、通勤手当 など
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次慰労休暇（20日、初年度は入社月による）、年間休日125日（2024年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
当面なし（※将来的に個別事情も考慮のうえ転勤の可能性はあります）
選考方法
1次面接(現場)⇒最終面接(役員)⇒内定
※現状はWEB面接を予定。
※現状はWEB面接を予定。
その他
※川崎事業所で基礎研修を実施後、現地へ配属の予定です。
※2026年1月以降のご入社が可能な方に限ります。
※2026年1月以降のご入社が可能な方に限ります。
自社製品領域の市場分析、国内医療情勢の情報収集、全国販売エリアごとの戦略立案に関する業務の担当
求人カテゴリー
国内営業
給与情報
年収：500万円～950万円（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
正社員
配属先（予定）
営業本部 営業企画部
職務内容
・チームで国内販売戦略を企画するための医療情勢、市場動向等を把握するマーケティング活動を行い、短期及び中長期のターゲティングと戦略を立案する中心的役割を担って頂きます。
・入社後、業務の習熟度に応じて、営業本部関連部門を巻き込み自社シェアを上げる為の中長期的戦略立案、販売地域の営業生産性向上に寄与する為のマーケティングサポートもお任せしたいと考えています。
※マーケティング活動に必要なツールや外部データは有しておりますので、お任せしたい業務は得られた情報を加工し、仮説を立て、目標達成する為の戦略立案が中心となります。
・入社後、業務の習熟度に応じて、営業本部関連部門を巻き込み自社シェアを上げる為の中長期的戦略立案、販売地域の営業生産性向上に寄与する為のマーケティングサポートもお任せしたいと考えています。
※マーケティング活動に必要なツールや外部データは有しておりますので、お任せしたい業務は得られた情報を加工し、仮説を立て、目標達成する為の戦略立案が中心となります。
求める経験など
＜必須条件（いずれか）＞
・マーケティング（市場分析、戦略立案）に関する業務経験（2年以上の経験）
・業界問わず、営業企画もしくは経営企画に従事した経験（2年以上の経験）
＜歓迎条件＞
・医療業界内でエリア担当としてアカウントセールスの営業経験（3年以上）を有している方
・医療経営士の資格を有している方
・マーケティング（市場分析、戦略立案）に関する業務経験（2年以上の経験）
・業界問わず、営業企画もしくは経営企画に従事した経験（2年以上の経験）
＜歓迎条件＞
・医療業界内でエリア担当としてアカウントセールスの営業経験（3年以上）を有している方
・医療経営士の資格を有している方
仕事のやりがい／魅力
・国内全体の市場動向や自社製品のシェア推移の把握など多角的な視点と仮説思考力を養うことができる
・他部門との連携、支社店のサポートを通じて、様々な状況に合わせて、意図することを正確に伝える力と意思疎通を促進し、互いの相乗効果を生み出す力
・国内営業本部の役員から各地域の営業担当まで、それぞれの役割を把握し、ニーズに合った施策を立案する力（論理的思考と早いうちから自身の視座を高められる）
・他部門との連携、支社店のサポートを通じて、様々な状況に合わせて、意図することを正確に伝える力と意思疎通を促進し、互いの相乗効果を生み出す力
・国内営業本部の役員から各地域の営業担当まで、それぞれの役割を把握し、ニーズに合った施策を立案する力（論理的思考と早いうちから自身の視座を高められる）
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
9：00～17：30（休憩60分）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
諸手当
時間外勤務手当、通勤手当 など
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次慰労休暇（20日、初年度は入社月による）、年間休日125日（2024年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
当面なし（※将来的に個別事情も考慮のうえ転勤の可能性はあります）
選考方法
書類選考、WEB面接2回
勤務地
川崎事業所
超音波診断装置の技術営業（関東支社）
求人カテゴリー
営業技術
給与情報
年収：500～750万（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
正社員
配属先（予定）
関東支社（〒331-8701 埼玉県さいたま市北区土呂町１丁目４５番地１０）
職務内容
・大学病院、地域拠点病院、診療所などに対する医療機器の訪問営業
・代理店との連携による医療機器販売業務
・顧客情報収集および記録の管理
・顧客と信頼の確立をするための定期訪問
・競合対策の戦術立案と実行
・契約関連書類の作成と手続き
・搬入据付の計画策定および実行
・代理店との連携による医療機器販売業務
・顧客情報収集および記録の管理
・顧客と信頼の確立をするための定期訪問
・競合対策の戦術立案と実行
・契約関連書類の作成と手続き
・搬入据付の計画策定および実行
求める経験など
・基礎的な医療機器に関する製品知識（主に画像診断装置）
・診療所または病院に対する営業経験
・初歩的な医療業界知識／臨床知識
・官公庁商談プロセスの知識
・社内では営業スタッフ、営推推進スタッフ、アプリケーションスペシャリスト、サービスセンターとのチーム連携力が求められます。
・診療所または病院に対する営業経験
・初歩的な医療業界知識／臨床知識
・官公庁商談プロセスの知識
・社内では営業スタッフ、営推推進スタッフ、アプリケーションスペシャリスト、サービスセンターとのチーム連携力が求められます。
仕事のやりがい／魅力
開業医などでの個別商談をまとめる経験のほか、営推やアプリなどとのチーム連携によって大学病院はじめ拠点施設などキーパーソンに対して人脈構築を図りつつ戦略的に大型商談をまとめる経験を積むことができます。
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
9：00～17：30（休憩60分）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
諸手当
時間外勤務手当、通勤手当 など
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次慰労休暇（20日、初年度は入社月による）、年間休日125日（2024年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
当面なし（※将来的に全国での転勤可能性があります）
選考方法
1次面接(現場)⇒最終面接(役員)⇒内定
※現状はWEB面接を予定。
※現状はWEB面接を予定。
その他
※川崎事業所で基礎研修を実施後、現地へ配属の予定です。
※2026年1月以降のご入社が可能な方に限ります。
※2026年1月以降のご入社が可能な方に限ります。
超音波診断装置の技術営業（首都圏支社）
求人カテゴリー
営業技術
給与情報
年収：500～750万（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
正社員
配属先（予定）
首都圏支社（〒104-0051 東京都中央区佃二丁目１番６号（リバーシティM-SQUARE）
職務内容
・大学病院、地域拠点病院、診療所などに対する医療機器の訪問営業
・代理店との連携による医療機器販売業務
・顧客情報収集および記録の管理
・顧客と信頼の確立をするための定期訪問
・競合対策の戦術立案と実行
・契約関連書類の作成と手続き
・搬入据付の計画策定および実行
・代理店との連携による医療機器販売業務
・顧客情報収集および記録の管理
・顧客と信頼の確立をするための定期訪問
・競合対策の戦術立案と実行
・契約関連書類の作成と手続き
・搬入据付の計画策定および実行
求める経験など
・基礎的な医療機器に関する製品知識（主に画像診断装置）
・診療所または病院に対する営業経験
・初歩的な医療業界知識／臨床知識
・官公庁商談プロセスの知識
・社内では営業スタッフ、営推推進スタッフ、アプリケーションスペシャリスト、サービスセンターとのチーム連携力が求められます。
・診療所または病院に対する営業経験
・初歩的な医療業界知識／臨床知識
・官公庁商談プロセスの知識
・社内では営業スタッフ、営推推進スタッフ、アプリケーションスペシャリスト、サービスセンターとのチーム連携力が求められます。
仕事のやりがい／魅力
開業医などでの個別商談をまとめる経験のほか、営推やアプリなどとのチーム連携によって大学病院はじめ拠点施設などキーパーソンに対して人脈構築を図りつつ戦略的に大型商談をまとめる経験を積むことができます。
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
9：00～17：30（休憩60分）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
諸手当
時間外勤務手当、通勤手当 など
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次慰労休暇（20日、初年度は入社月による）、年間休日125日（2024年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
当面なし（※将来的に全国での転勤可能性があります）
選考方法
1次面接(現場)⇒最終面接(役員)⇒内定
※現状はWEB面接を予定。
※現状はWEB面接を予定。
その他
※川崎事業所で基礎研修を実施後、現地へ配属の予定です。
※2026年1月以降のご入社が可能な方に限ります。
※2026年1月以降のご入社が可能な方に限ります。
超音波診断装置の技術営業（関西支社）
求人カテゴリー
営業技術
給与情報
年収：500～750万（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
正社員
配属先（予定）
関西支社（〒53１-6128 大阪府大阪市北区大淀中１丁目１番３０号（梅田スカイビル タワーウエスト））
職務内容
・大学病院、地域拠点病院、診療所などに対する医療機器の訪問営業
・代理店との連携による医療機器販売業務
・顧客情報収集および記録の管理
・顧客と信頼の確立をするための定期訪問
・競合対策の戦術立案と実行
・契約関連書類の作成と手続き
・搬入据付の計画策定および実行
・代理店との連携による医療機器販売業務
・顧客情報収集および記録の管理
・顧客と信頼の確立をするための定期訪問
・競合対策の戦術立案と実行
・契約関連書類の作成と手続き
・搬入据付の計画策定および実行
求める経験など
・基礎的な医療機器に関する製品知識（主に画像診断装置）
・診療所または病院に対する営業経験
・初歩的な医療業界知識／臨床知識
・官公庁商談プロセスの知識
・社内では営業スタッフ、営推推進スタッフ、アプリケーションスペシャリスト、サービスセンターとのチーム連携力が求められます。
・診療所または病院に対する営業経験
・初歩的な医療業界知識／臨床知識
・官公庁商談プロセスの知識
・社内では営業スタッフ、営推推進スタッフ、アプリケーションスペシャリスト、サービスセンターとのチーム連携力が求められます。
仕事のやりがい／魅力
開業医などでの個別商談をまとめる経験のほか、営推やアプリなどとのチーム連携によって大学病院はじめ拠点施設などキーパーソンに対して人脈構築を図りつつ戦略的に大型商談をまとめる経験を積むことができます。
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
9：00～17：30（休憩60分）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
諸手当
時間外勤務手当、通勤手当 など
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次慰労休暇（20日、初年度は入社月による）、年間休日125日（2024年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
当面なし（※将来的に全国での転勤可能性があります）
選考方法
1次面接(現場)⇒最終面接(役員)⇒内定
※現状はWEB面接を予定。
※現状はWEB面接を予定。
その他
※川崎事業所で基礎研修を実施後、現地へ配属の予定です。
※2026年1月以降のご入社が可能な方に限ります。
※2026年1月以降のご入社が可能な方に限ります。
PACS(RapideyeCore)を中心としたヘルスケアITシステムの営業企画/マーケティング/営業支援
求人カテゴリー
営業技術
給与情報
年収：500万円～950万円（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
正社員
配属先（予定）
国内営業本部エンタープライズ画像ソリューション部統合ソリューション提案担当
職務内容
・マーケティング活動 マーケットリサーチ、販売戦略立案、関係部門（事業担当部門/開発/製造/サービス/営業部門）およびアライアンス関係各社との交渉
・販売支援活動 医療機関向けにPACSを中心としたヘルスケアIT製品のプレゼンテーション（デモンストレーション）の実施。
・プロモーション活動 セールス資料作成、学会・展示会参加。KOLとの関係構築、など
・販売支援活動 医療機関向けにPACSを中心としたヘルスケアIT製品のプレゼンテーション（デモンストレーション）の実施。
・プロモーション活動 セールス資料作成、学会・展示会参加。KOLとの関係構築、など
求める経験など
＜必須条件＞
下記のいずれかを満たす方
・医療機器業・製薬業・医療機関向けディーラー、医療機関との取引経験のある実務経験3年以上（職種は不問）
・医療機関勤務経験3年以上
＜歓迎条件＞
・PACSの販売経験、あるいは取り扱い経験を有する方
下記のいずれかを満たす方
・医療機器業・製薬業・医療機関向けディーラー、医療機関との取引経験のある実務経験3年以上（職種は不問）
・医療機関勤務経験3年以上
＜歓迎条件＞
・PACSの販売経験、あるいは取り扱い経験を有する方
仕事のやりがい／魅力
昨今、少子高齢化がピークを迎える中、医療機関の経営難、医師を始めとした医療リソースの偏在、働き方改革等、医療機関の抱える問題は多岐に渡ります。
私たちはヘルスケアITシステムを活用しこれら問題解決に向けてお客様と一緒に考え提案し、それを実現できた時には、何にも変えがたい大きな達成感とともにやりがいを感じることができると思います。
さらに当社はCT/MR等の画像診断機器のトップメーカーであり世界のトップレベルの医師や医療スタッフと共に常に最先端の技術・製品に携わることで新たな価値を提供し続けていくことが可能である点は大きな魅力です。
私たちはヘルスケアITシステムを活用しこれら問題解決に向けてお客様と一緒に考え提案し、それを実現できた時には、何にも変えがたい大きな達成感とともにやりがいを感じることができると思います。
さらに当社はCT/MR等の画像診断機器のトップメーカーであり世界のトップレベルの医師や医療スタッフと共に常に最先端の技術・製品に携わることで新たな価値を提供し続けていくことが可能である点は大きな魅力です。
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
9：00～17：30（休憩60分）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
諸手当
時間外勤務手当、通勤手当 など
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次慰労休暇（20日、初年度は入社月による）、年間休日125日（2024年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
当面なし（※将来的に転勤の可能性があります）
選考方法
書類選考、WEB面接2回
勤務地
川崎事業所
医療画像システムのシステムインテグレーション担当
求人カテゴリー
ヘルスケアＩＴ事業部【システムエンジニア】
給与情報
年収：500～750万（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
正社員
配属先（予定）
ヘルスケアＩＴ事業部ＥＩＳ事業推進部システムインテグレーション担当（初期配属：川崎事業所 or 中四国支社）
職務内容
＜病院システム（医療画像／情報システム）の導入作業を担当していただきます＞
・営業、サービスエンジニア含めチームとして医療施設へのシステム導入を実施。
・顧客ニーズを元にシステムの要件定義、運用設計の提案を実施。
将来的にはシステム導入を重ね、顧客と近い距離での業務経験を生かしながら、各チームのマネジメントや各製品開発・企画への参加など幅広い業務へのステップアップを期待します。
・営業、サービスエンジニア含めチームとして医療施設へのシステム導入を実施。
・顧客ニーズを元にシステムの要件定義、運用設計の提案を実施。
将来的にはシステム導入を重ね、顧客と近い距離での業務経験を生かしながら、各チームのマネジメントや各製品開発・企画への参加など幅広い業務へのステップアップを期待します。
求める経験など
＜必須条件＞
・システムエンジニアとしてのご経験
・システム導入に携わったご経験
＜歓迎条件＞
・データベース（Oracle、SQL）の知識、ご経験
・医療情報システムに関連した知識、ご経験
・システムエンジニアとしてのご経験
・システム導入に携わったご経験
＜歓迎条件＞
・データベース（Oracle、SQL）の知識、ご経験
・医療情報システムに関連した知識、ご経験
仕事のやりがい／魅力
・最先端の医療IT技術に触れながら働くことができます。
・医療現場の最前線で、医療関係者と共に課題を解決することができます。
・医療従事者との二人三脚により、患者様一人一人へ貢献することができます。
・医療現場の最前線で、医療関係者と共に課題を解決することができます。
・医療従事者との二人三脚により、患者様一人一人へ貢献することができます。
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
9：00～17：30（休憩60分）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
諸手当
時間外勤務手当、通勤手当 など
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次慰労休暇（20日、初年度は入社月による）、年間休日125日（2024年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
当面なし（※将来的には転勤の可能性があります）
選考方法
書類選考、WEB面接2回
その他
※2026年1月以降のご入社が可能な方に限ります。
勤務地
川崎事業所, 中四国支社
医療画像システムの提案担当
求人カテゴリー
ヘルスケアＩＴ事業部【事業部】
給与情報
年収：500～750万（残業手当：有） ※こちらは想定年収であり、ご年齢、ご経験、スキルなどを総合的に鑑みて決定いたします。
雇用形態
正社員
配属先（予定）
ヘルスケアＩＴ事業部ＥＩＳ事業推進部提案担当
職務内容
＜医療画像システムの営業提案作業に関わる資料作成、製品導入後の製品説明を担当していただきます＞
・営業、サービスエンジニアとチームと組み医療施設へのシステム提案の実施。
・医療画像システムを構成する上で必要となる転売品に関して、顧客ニーズを元にシステム要件確認、提案の実施。
・転売品の接続試験、資料作成。
・循環器領域での製品提案を中心に実施予定。
・営業、サービスエンジニアとチームと組み医療施設へのシステム提案の実施。
・医療画像システムを構成する上で必要となる転売品に関して、顧客ニーズを元にシステム要件確認、提案の実施。
・転売品の接続試験、資料作成。
・循環器領域での製品提案を中心に実施予定。
求める経験など
＜必須条件＞
・システムエンジニアとしての経験
・Microsoft Office使用経験者
＜歓迎条件＞
・循環器領域の知識をお持ちの方
・医療情報システムに関連した知識、ご経験をお持ちの方
・システムエンジニアとしての経験
・Microsoft Office使用経験者
＜歓迎条件＞
・循環器領域の知識をお持ちの方
・医療情報システムに関連した知識、ご経験をお持ちの方
仕事のやりがい／魅力
・最先端の医療IT技術に触れながら働くことができます。
・営業、構築、サービスとの連携により提案活動を通して医療機関の業務の効率化等に貢献できます。
・医療現場への提案に関わる課題解決に向けた活動を中心に、転売品など当社以外の製品にも触れることができます。
・営業、構築、サービスとの連携により提案活動を通して医療機関の業務の効率化等に貢献できます。
・医療現場への提案に関わる課題解決に向けた活動を中心に、転売品など当社以外の製品にも触れることができます。
昇給・賞与
昇給：年1回（1月） 賞与：年2回（6月・12月）
勤務時間
9：00～17：30（休憩60分）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
標準労働時間7時間30分／日（フレックスタイム制あり）
諸手当
時間外勤務手当、通勤手当 など
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など 年次慰労休暇（20日、初年度は入社月による）、年間休日125日（2024年実績）
福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
【制度】各種社会保険、財形貯蓄制度、育児・介護休職制度、退職金制度、フレックスタイム制、教育制度（階層別）
【施設】キヤノン健康保険組合保養所
転勤予定
当面なし（※将来的に転勤の可能性があります）
選考方法
書類選考、WEB面接2回
その他
※2026年1月以降のご入社が可能な方に限ります。
勤務地
川崎事業所