【正社員】実写映像化メディアミックス ライツ業務
求人カテゴリー
サポート
採用形態
正社員
業務内容
【ポジション概要】
KADOKAWAが刊行する小説、コミックス、ライトノベル、コミックエッセイなどの作品を、実写映像化する際のライセンス業務を担当します。
原作と映像制作の橋渡しをする重要なポジションです。
【ミッション】
KADOKAWAが保有する知的財産（IP）を最大限に活用・展開し、その価値を高めていくことが最大のミッションです。
年間5,000点以上に及ぶ書籍の中から、角川映画をはじめ、映画会社、テレビ局、配信プラットフォームなどに向けて映像化提案を行います。また、外部からの映像化の申し入れにも対応し、企画立ち上げから実現まで並走します。
【具体的には】
・映像化候補作品の選定と資料作成
・映像会社・配信会社などへの企画営業
・映像化に関する問い合わせ対応
・編集部や著者との連携・調整
・社内映像部門（角川映画など）との連携
・契約書の作成・確認
・許諾料などを含む契約条件の交渉
・映像作品の二次利用に関する報告業務
・映像業界・出版業界の動向リサーチ など
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
この仕事は、小説や漫画の実写映像化を企画・推進する役割です。
原作の作家さんと、映像側の監督やプロデューサーの双方と密接に関わりながら、出版と映像、両方のモノづくりに深く携わることができます。業務内容は、脚本チェックやキャスティングの確認など、クリエイティブな領域にも関与します。撮影現場に作家さんを同行させることもあり、現場でキャストの演技を間近で見る機会もあります。
一方で、契約書作成や条件交渉、守秘義務を伴う情報管理など、正確さや慎重さが求められる側面もあります。ただし、2～3人のチーム体制で企画を進めるため、疑問や不安があればすぐに同僚や上司に相談できる、風通しの良い環境です。
部署には10人弱のメンバーが在籍しており、20代～50代まで幅広い世代が活躍中。男女比はほぼ半々です。業務量は適切に管理されており、残業はほとんどありません。
在宅勤務（リモートワーク）も柔軟に活用でき、出社は平均すると週の半分程度。出社頻度は個人の判断で調整可能です。国内出張や会食は頻繁ではありませんが、積極的に取り組んでもらいたいと考えています。
この仕事の最大の魅力は、自分の「好き」を原動力に、小説や漫画を実写化していけること。企画の立ち上げから映像化までをプロデュースできるダイナミックさを、ぜひ楽しんでください。
KADOKAWAが刊行する小説、コミックス、ライトノベル、コミックエッセイなどの作品を、実写映像化する際のライセンス業務を担当します。
原作と映像制作の橋渡しをする重要なポジションです。
【ミッション】
KADOKAWAが保有する知的財産（IP）を最大限に活用・展開し、その価値を高めていくことが最大のミッションです。
年間5,000点以上に及ぶ書籍の中から、角川映画をはじめ、映画会社、テレビ局、配信プラットフォームなどに向けて映像化提案を行います。また、外部からの映像化の申し入れにも対応し、企画立ち上げから実現まで並走します。
【具体的には】
・映像化候補作品の選定と資料作成
・映像会社・配信会社などへの企画営業
・映像化に関する問い合わせ対応
・編集部や著者との連携・調整
・社内映像部門（角川映画など）との連携
・契約書の作成・確認
・許諾料などを含む契約条件の交渉
・映像作品の二次利用に関する報告業務
・映像業界・出版業界の動向リサーチ など
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
この仕事は、小説や漫画の実写映像化を企画・推進する役割です。
原作の作家さんと、映像側の監督やプロデューサーの双方と密接に関わりながら、出版と映像、両方のモノづくりに深く携わることができます。業務内容は、脚本チェックやキャスティングの確認など、クリエイティブな領域にも関与します。撮影現場に作家さんを同行させることもあり、現場でキャストの演技を間近で見る機会もあります。
一方で、契約書作成や条件交渉、守秘義務を伴う情報管理など、正確さや慎重さが求められる側面もあります。ただし、2～3人のチーム体制で企画を進めるため、疑問や不安があればすぐに同僚や上司に相談できる、風通しの良い環境です。
部署には10人弱のメンバーが在籍しており、20代～50代まで幅広い世代が活躍中。男女比はほぼ半々です。業務量は適切に管理されており、残業はほとんどありません。
在宅勤務（リモートワーク）も柔軟に活用でき、出社は平均すると週の半分程度。出社頻度は個人の判断で調整可能です。国内出張や会食は頻繁ではありませんが、積極的に取り組んでもらいたいと考えています。
この仕事の最大の魅力は、自分の「好き」を原動力に、小説や漫画を実写化していけること。企画の立ち上げから映像化までをプロデュースできるダイナミックさを、ぜひ楽しんでください。
応募時の書類
・履歴書（写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記）・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
サポート職
事業・業務
営業宣伝
【正社員】メディアミックスグループ（アニメ、イベント事業）の契約書作成業務
求人カテゴリー
サポート
採用形態
正社員
業務内容
【ポジション概要】
アニメ事業局 事業統括部 契約推進課
業務増に伴う募集です。
【業務内容】
・アニメ製作に関する契約書ドラフト作成・確認業務
・製作プロデューサー及びリーガルチームとの連携
・契約書進捗管理及びフォーマット調整等
・その他契約関連サポート業務
【やりがい・魅力・期待することなど】
メディアミックスグループ全体を契約書作成を通して見ることができ、事業構造・スキームなどのビジネス内容がよくわかり、事業の知識や視点を得ることができる。
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
・自由闊達に意見を言い、のびのびと学びながら仕事が出来る環境です。
・自分から仕事を学んでいく自律した人材を求めています。
・アニメビジネスの全体像が学べる職場です。
・コンテンツビジネスにおける著作権スキルを学ぶことができます。
アニメ事業局 事業統括部 契約推進課
業務増に伴う募集です。
【業務内容】
・アニメ製作に関する契約書ドラフト作成・確認業務
・製作プロデューサー及びリーガルチームとの連携
・契約書進捗管理及びフォーマット調整等
・その他契約関連サポート業務
【やりがい・魅力・期待することなど】
メディアミックスグループ全体を契約書作成を通して見ることができ、事業構造・スキームなどのビジネス内容がよくわかり、事業の知識や視点を得ることができる。
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
・自由闊達に意見を言い、のびのびと学びながら仕事が出来る環境です。
・自分から仕事を学んでいく自律した人材を求めています。
・アニメビジネスの全体像が学べる職場です。
・コンテンツビジネスにおける著作権スキルを学ぶことができます。
応募時の書類
・履歴書（写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記）・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
サポート職
事業・業務
メディアミックス事業
【正社員】出版物（コミック）の制作進行管理業務
求人カテゴリー
サポート
採用形態
正社員
業務内容
【ポジション概要】
生産管理局 コミック制作進行部
【ポジション概要】
コミックのプロダクトマネジメント業務（制作進行業務）です。
年間6,000点の出版物を生み出しているKADOKAWAで、著作権者と編集部の生み出す作品を形にして、世に送り届けます。
【具体的には…】
・入稿から校了までのスケジュール作成と進行管理
・社外お取引先との各種交渉
・製造品質管理
・製品仕様情報集約と発注指示
・製品見本検品
・デジタル印刷用データ作成指示 など
（※なお、電子書籍制作は別部署で担当。）
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
編集者とともに企画の立ち上げから紙のコミック雑誌やコミックスを作り上げていく、やりがいのある仕事です。最新のデジタル印刷技術を含む印刷・製本の専門的な知識を身につけることができます。各部署は20代～50代の幅広い年齢層のメンバーで構成されています。
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
生産管理局 コミック制作進行部
【ポジション概要】
コミックのプロダクトマネジメント業務（制作進行業務）です。
年間6,000点の出版物を生み出しているKADOKAWAで、著作権者と編集部の生み出す作品を形にして、世に送り届けます。
【具体的には…】
・入稿から校了までのスケジュール作成と進行管理
・社外お取引先との各種交渉
・製造品質管理
・製品仕様情報集約と発注指示
・製品見本検品
・デジタル印刷用データ作成指示 など
（※なお、電子書籍制作は別部署で担当。）
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
編集者とともに企画の立ち上げから紙のコミック雑誌やコミックスを作り上げていく、やりがいのある仕事です。最新のデジタル印刷技術を含む印刷・製本の専門的な知識を身につけることができます。各部署は20代～50代の幅広い年齢層のメンバーで構成されています。
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
応募時の書類
・履歴書（写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記）・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
サポート職
事業・業務
製造物流
【正社員】メディアミックスグループ（アニメ、イベント事業）の計数管理業務
求人カテゴリー
サポート
採用形態
正社員
業務内容
【ポジション概要】
アニメ事業局 アニメ事業統括部 事業推進課
業務増に伴う募集です。
【業務内容】
・製作スタッフ（プロデューサー等）への事業状況の調査・とりまとめ
・アニメの制作スケジュール管理・製作委員会出席
・取引先制作会社等の与信管理
・メディアミックスグループ（アニメ・イベント・関連子会社）全体の数値管理（予算・実績・見込値 など）
・メディアミックスグループ全体の事業分析、提案
・関連会議体の運営、資料作成
【やりがい・魅力・期待することなど】
メディアミックスグループ全体を計数管理の面から見ることができ、事業構造・スキームなどのビジネス内容がよくわかり、事業の知識や視点を得ることができる。
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
・自由闊達に意見を言い、のびのびと学びながら仕事が出来る環境です。
・自分から仕事を学んでいく自律した人材が求めています。
・アニメビジネスの全体像が学べる職場です。
【働き方】
テレワークを積極活用中。部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
★ABW＝仕事内容に応じて、働く場所を選ぶワークスタイル
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
アニメ事業局 アニメ事業統括部 事業推進課
業務増に伴う募集です。
【業務内容】
・製作スタッフ（プロデューサー等）への事業状況の調査・とりまとめ
・アニメの制作スケジュール管理・製作委員会出席
・取引先制作会社等の与信管理
・メディアミックスグループ（アニメ・イベント・関連子会社）全体の数値管理（予算・実績・見込値 など）
・メディアミックスグループ全体の事業分析、提案
・関連会議体の運営、資料作成
【やりがい・魅力・期待することなど】
メディアミックスグループ全体を計数管理の面から見ることができ、事業構造・スキームなどのビジネス内容がよくわかり、事業の知識や視点を得ることができる。
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
・自由闊達に意見を言い、のびのびと学びながら仕事が出来る環境です。
・自分から仕事を学んでいく自律した人材が求めています。
・アニメビジネスの全体像が学べる職場です。
【働き方】
テレワークを積極活用中。部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
★ABW＝仕事内容に応じて、働く場所を選ぶワークスタイル
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
応募時の書類
・履歴書（写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記）・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
サポート職
事業・業務
メディアミックス事業
【正社員】アニメビジネスを支える/事業全般のサポートスタッフ募集！
求人カテゴリー
サポート
採用形態
正社員
業務内容
【ポジション概要】
アニメ事業の成長を支えるバックオフィスのスペシャリスト・リーダー候補
【ミッション】
アニメ事業全般の製作サポート・組織運営・リスクマネジメントを遂行し
アニメ事業売上・利益の最大化に貢献する
【具体的には】
・組織運営（会議の事務局業務、イベントの幹事、他局横断プロジェクトの遂行）
・クリエイティブリスクマネジメント（知的財産侵害対応、商標申請サポート）
・ファシリティマネジメント（オフィス環境整備、ルール設計、備品管理）
・クリエイティブリスクマネジメント（知的財産侵害対策・対応・作中許諾関連）
・サポート課内の業務管理、スタッフマネジメント
・事業局内リスクマネジメントリーダー
その他、庶務対応全般
・各種依頼対応（祝い花手配、発送作業など）
・備品管理（オフィス備品や飲料の在庫確認、発注作業など）
・契約締結サポート（押印申請代理対応、契約書面送付サポート）
・請求書処理サポート（アイテムコード作成依頼、計上部門への処理依頼作業など）
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
国海外からも注目され、日本を代表する市場である「アニメビジネス」のバックオフィス部門になります。
急成長をしている部門であり、活気のある職場で一緒に組織運営をしてくれる方を募集しています。
部署は30代のスタッフを中心とした組織で、キャリアも多種多様なスタッフが在籍し、それぞれの知見をいかして業務を遂行して頂いております。
在宅勤務と出社勤務のハイブリットの為、Slackや日々のコミュニケーションをしてチームで業務を遂行しております。
アニメ事業の成長を支えるバックオフィスのスペシャリスト・リーダー候補
【ミッション】
アニメ事業全般の製作サポート・組織運営・リスクマネジメントを遂行し
アニメ事業売上・利益の最大化に貢献する
【具体的には】
・組織運営（会議の事務局業務、イベントの幹事、他局横断プロジェクトの遂行）
・クリエイティブリスクマネジメント（知的財産侵害対応、商標申請サポート）
・ファシリティマネジメント（オフィス環境整備、ルール設計、備品管理）
・クリエイティブリスクマネジメント（知的財産侵害対策・対応・作中許諾関連）
・サポート課内の業務管理、スタッフマネジメント
・事業局内リスクマネジメントリーダー
その他、庶務対応全般
・各種依頼対応（祝い花手配、発送作業など）
・備品管理（オフィス備品や飲料の在庫確認、発注作業など）
・契約締結サポート（押印申請代理対応、契約書面送付サポート）
・請求書処理サポート（アイテムコード作成依頼、計上部門への処理依頼作業など）
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
国海外からも注目され、日本を代表する市場である「アニメビジネス」のバックオフィス部門になります。
急成長をしている部門であり、活気のある職場で一緒に組織運営をしてくれる方を募集しています。
部署は30代のスタッフを中心とした組織で、キャリアも多種多様なスタッフが在籍し、それぞれの知見をいかして業務を遂行して頂いております。
在宅勤務と出社勤務のハイブリットの為、Slackや日々のコミュニケーションをしてチームで業務を遂行しております。
応募時の書類
・履歴書（写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記）・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
サポート職
事業・業務
メディアミックス事業
【正社員】出版物の仕様策定、印刷製本・用紙の調達業務
求人カテゴリー
サポート
採用形態
正社員
業務内容
【ポジション概要】
「紙」で作られる出版物や各種印刷物のプロダクトマネジメント業務の実務担当者として、アイテムごとの仕様策定、製造コスト試算、製造調達全般を担っていただきます。年間6,000点以上の出版物を生み出しているKADOKAWAの商品を中心に著者様、編集部、クライアント様、すべての関係者の想いを形にして、世に送り届けます。
【ミッション】
・仕様設計、用紙選定／手配、原価計算、収支表作成等の業務全般、システム操作等の業務知見獲得
【具体的には】
・編集部門オーダーの紙書籍を中心に、雑誌やその他印刷物等の仕様提案
・印刷／製本／資材等、製造に必要な直接製造費の試算、取引先への見積依頼等
・商品を形作る用紙の手配と製造計画立案、印刷会社との仕様打合せ、見積の折衝など
・製造品質管理
・製品仕様情報集約と発注指示
・印刷製本／用紙の発注書作成ならびに精算業務 など
※電子書籍制作は局内別部署で担当しています
※発注関連業務は今回募集の対象外となります
【仕事の魅力】
・編集者や社内関係者に寄り添い、企画立ち上げのサポートから、紙の書籍、雑誌やムック、OEM（他社様による製造委託案件）など多岐に渡るアイテムにおいて仕様設計／製造から納品までをバックアップするやりがいのある仕事です。KADOKAWAの紙刊行物のほぼ大半の製造調達に私たち製造管理部が関わっています。
・印刷・製本・用紙調達関連の専門的な知識を身につけることができます。ノベルティグッズ製造や業務に深く関連する自社デジタル製造など、紙製品以外のノウハウも習得できます。
・文庫、ライトノベル、コミックス、文芸書、生活情報誌、タレント写真集、実用書、ゲーム関連本等の当社刊行物の仕様策定、製造調達業務に携わることができます。
・多種多様な刊行物を扱うことから、編集部や刊行ジャンルごとの担当制を設けており、着実に実務経験とキャリアパスを積んでいただくことができます。
【部署の雰囲気】
・部署は20代～50代の様々なキャリア、専門スキルを持ったスタッフが集まっています。個人の担当業務が中心ですが、『ワンチーム』及び『話せる組織』を意識した体制づくりをめざしており、相談しながら業務を進められます。
・業務レクチャーあり。知見の共有や疑問解消を含めて相互にフォローしあえる環境です。
「紙」で作られる出版物や各種印刷物のプロダクトマネジメント業務の実務担当者として、アイテムごとの仕様策定、製造コスト試算、製造調達全般を担っていただきます。年間6,000点以上の出版物を生み出しているKADOKAWAの商品を中心に著者様、編集部、クライアント様、すべての関係者の想いを形にして、世に送り届けます。
【ミッション】
・仕様設計、用紙選定／手配、原価計算、収支表作成等の業務全般、システム操作等の業務知見獲得
【具体的には】
・編集部門オーダーの紙書籍を中心に、雑誌やその他印刷物等の仕様提案
・印刷／製本／資材等、製造に必要な直接製造費の試算、取引先への見積依頼等
・商品を形作る用紙の手配と製造計画立案、印刷会社との仕様打合せ、見積の折衝など
・製造品質管理
・製品仕様情報集約と発注指示
・印刷製本／用紙の発注書作成ならびに精算業務 など
※電子書籍制作は局内別部署で担当しています
※発注関連業務は今回募集の対象外となります
【仕事の魅力】
・編集者や社内関係者に寄り添い、企画立ち上げのサポートから、紙の書籍、雑誌やムック、OEM（他社様による製造委託案件）など多岐に渡るアイテムにおいて仕様設計／製造から納品までをバックアップするやりがいのある仕事です。KADOKAWAの紙刊行物のほぼ大半の製造調達に私たち製造管理部が関わっています。
・印刷・製本・用紙調達関連の専門的な知識を身につけることができます。ノベルティグッズ製造や業務に深く関連する自社デジタル製造など、紙製品以外のノウハウも習得できます。
・文庫、ライトノベル、コミックス、文芸書、生活情報誌、タレント写真集、実用書、ゲーム関連本等の当社刊行物の仕様策定、製造調達業務に携わることができます。
・多種多様な刊行物を扱うことから、編集部や刊行ジャンルごとの担当制を設けており、着実に実務経験とキャリアパスを積んでいただくことができます。
【部署の雰囲気】
・部署は20代～50代の様々なキャリア、専門スキルを持ったスタッフが集まっています。個人の担当業務が中心ですが、『ワンチーム』及び『話せる組織』を意識した体制づくりをめざしており、相談しながら業務を進められます。
・業務レクチャーあり。知見の共有や疑問解消を含めて相互にフォローしあえる環境です。
応募時の書類
・履歴書（写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記）・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
サポート職
事業・業務
製造物流
【社員紹介】【正社員】世界中で大人気！KADOKAWAグループのアニメ制作スタジオ管理サポート人員大募集！
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
正社員
業務内容
【募集部門】
アニメ事業局 スタジオ統括部 制作管理課
【ポジション概要】
子会社のアニメ制作スタジオの人事、総務、経理といったバックオフィス部門全般をサポートする部門です。
【ミッション】
KADOKAWAグループのアニメ制作会社、ENGI、キネマシトラス、StudioKADAN、レイジングブルといった、クリエイターが多く所属するスタジオの環境整備、管理的な部分でのサポートをお願い致します。
【具体的には】
①～⑦のような業務を想定しております。
※担当いただく会社のフェーズによって、サポート業務が異なるため一例となります。
①会議体運営（経営会議／取締役会／株主総会）
②（月次／四半期）決算対応や決算数値のKADOKAWAへの報告対応
③予実差異の調査や着地見込の精査
④業務効率向上や人件費削減を目的とした各種システムの検討・提案
⑤KADOKAWA基準に沿った規定作り
⑥KADOKAWA本社部門とのパイプ役
⑦顧問税理士や顧問弁護士とのやりとり・相談
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
?仕事の魅力
・日本国内だけでなく、全世界中で視聴者が増加している日本のアニメーション。そのアニメを作り出すエンジンとなるのがアニメ制作スタジオです。そこに所属するクリエイターたちをサポートするという形で、さらに世界に感動を与えられるタイトルづくりに参加しませんか？ 労働環境の向上がさらに良いアニメをつくる原動力になります。クリエイターでなくとも、管理サポートという形でクリエイティブな仕事に関わることができます。
・制作会社1社ではできないことを、連携で成し遂げるやりがいのある仕事です。
・経営層の視点やニーズを知ることができ、組織の意思決定・推進などを直接的にサポートすることができます。
?部署の雰囲気
・平均年齢が比較的低く、非常に明るくフレンドリーな部署・メンバーです。
・業務領域が制作全般と広いため、質問をしやすい環境作りを大切にしております。
・出社頻度は担当いただく制作会社のフェーズによって異なりますが、制作会社との信頼関係を構築してもらいたいので週１～２日程度、制作会社に出社して頂く予定です。
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
アニメ事業局 スタジオ統括部 制作管理課
【ポジション概要】
子会社のアニメ制作スタジオの人事、総務、経理といったバックオフィス部門全般をサポートする部門です。
【ミッション】
KADOKAWAグループのアニメ制作会社、ENGI、キネマシトラス、StudioKADAN、レイジングブルといった、クリエイターが多く所属するスタジオの環境整備、管理的な部分でのサポートをお願い致します。
【具体的には】
①～⑦のような業務を想定しております。
※担当いただく会社のフェーズによって、サポート業務が異なるため一例となります。
①会議体運営（経営会議／取締役会／株主総会）
②（月次／四半期）決算対応や決算数値のKADOKAWAへの報告対応
③予実差異の調査や着地見込の精査
④業務効率向上や人件費削減を目的とした各種システムの検討・提案
⑤KADOKAWA基準に沿った規定作り
⑥KADOKAWA本社部門とのパイプ役
⑦顧問税理士や顧問弁護士とのやりとり・相談
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
?仕事の魅力
・日本国内だけでなく、全世界中で視聴者が増加している日本のアニメーション。そのアニメを作り出すエンジンとなるのがアニメ制作スタジオです。そこに所属するクリエイターたちをサポートするという形で、さらに世界に感動を与えられるタイトルづくりに参加しませんか？ 労働環境の向上がさらに良いアニメをつくる原動力になります。クリエイターでなくとも、管理サポートという形でクリエイティブな仕事に関わることができます。
・制作会社1社ではできないことを、連携で成し遂げるやりがいのある仕事です。
・経営層の視点やニーズを知ることができ、組織の意思決定・推進などを直接的にサポートすることができます。
?部署の雰囲気
・平均年齢が比較的低く、非常に明るくフレンドリーな部署・メンバーです。
・業務領域が制作全般と広いため、質問をしやすい環境作りを大切にしております。
・出社頻度は担当いただく制作会社のフェーズによって異なりますが、制作会社との信頼関係を構築してもらいたいので週１～２日程度、制作会社に出社して頂く予定です。
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
応募時の書類
・履歴書（写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記）
・職務経歴書
・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
サポート職
ジャンル
アニメ
【社員紹介】【アルバイト】週３日勤務／事業企画室渉外企画課の事務サポート
求人カテゴリー
社員紹介
業務内容
■仕事内容 平日１日６時間１５分×週３日勤務の、事務的サポートのお仕事です。
・取引先との契約書、見積書、発注書等の書類作成業務（取引先との連絡窓口含む）
・イベントのサポート業務（チラシや荷物等の発送、備品手配、取引先への申請書類作成等）
・取引先登録、請求書処理等の社内システム申請業務
※デザインや企画などのクリエイティブ業務は含まれません。
・取引先との契約書、見積書、発注書等の書類作成業務（取引先との連絡窓口含む）
・イベントのサポート業務（チラシや荷物等の発送、備品手配、取引先への申請書類作成等）
・取引先登録、請求書処理等の社内システム申請業務
※デザインや企画などのクリエイティブ業務は含まれません。
【社員紹介】【契約社員】新コミックアプリ「MANGAバル」の編集者（経験者募集）
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
契約社員
業務内容
【ポジション概要】
2024年12月に、ピッコマ内においてサービス開始した「MANGAバル」は、ユーザーインターフェースや作品作りにおいて、今までにない画期的な週刊コミック媒体です。
「MANGAバル」では、既存のKADOKAWAコミックにとらわれない新しいジャンルの作品を、たくさんの読者へ届けることを目指しています。コミック編集経験者歓迎です。
【ミッション】
魅力的なコミックを開発し、読者に届ける。
【具体的には】
・コミック（ページで読む版面マンガ）の連載企画立案
・担当作品の編集業務（著者との打ち合わせ・入稿・校了など）
・メディアミックス展開への取り組み
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
KADOKAWAが、コミック事業を大きく飛躍させる未来に向けて創設する部署です。新事業のオリジナルメンバーとしてコミック開発に携わっていただき、私たちと一緒に、誰もが夢中になれるコミックアプリを生み出しませんか!?
【働き方】
●テレワーク積極活用中！
当部門においては基本的にテレワークで就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
2024年12月に、ピッコマ内においてサービス開始した「MANGAバル」は、ユーザーインターフェースや作品作りにおいて、今までにない画期的な週刊コミック媒体です。
「MANGAバル」では、既存のKADOKAWAコミックにとらわれない新しいジャンルの作品を、たくさんの読者へ届けることを目指しています。コミック編集経験者歓迎です。
【ミッション】
魅力的なコミックを開発し、読者に届ける。
【具体的には】
・コミック（ページで読む版面マンガ）の連載企画立案
・担当作品の編集業務（著者との打ち合わせ・入稿・校了など）
・メディアミックス展開への取り組み
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
KADOKAWAが、コミック事業を大きく飛躍させる未来に向けて創設する部署です。新事業のオリジナルメンバーとしてコミック開発に携わっていただき、私たちと一緒に、誰もが夢中になれるコミックアプリを生み出しませんか!?
【働き方】
●テレワーク積極活用中！
当部門においては基本的にテレワークで就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
応募時の書類
・履歴書（写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記）・職務経歴書
雇用形態
契約社員（更新上限：有 通算契約期間は5年を上限とする)
募集カテゴリー
編集職（コミック）
事業・業務
出版事業
【社員紹介】【正社員】KADOKAWAの出版物及び関連商品の広告企画（マーケティング）ディレクターを募集！
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
正社員
業務内容
ポジション概要】
KADOKAWA発行の書籍及び関連商品のマーケティングディレクター
【ミッション】
・作品のジャンルや内容、目的にあわせた最適な宣伝戦略や施策立案をサポートし売り上げの最大化を目指す
【具体的には】
・メディア（WEB、SNS、TV、ラジオ、新聞、交通OOHなど）を使った有料広告のプランニング、発注、運用
・情報、データ収集および数値分析
・広告代理店の選定、渉外
・広告の制作手配、スケジュール管理
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
KADOKAWAの作品に、ジャンル問わず幅広く触れることのできる組織での仕事です。
仕事の「やりがい」と「続けやすさ」が両立できる環境です
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
KADOKAWA発行の書籍及び関連商品のマーケティングディレクター
【ミッション】
・作品のジャンルや内容、目的にあわせた最適な宣伝戦略や施策立案をサポートし売り上げの最大化を目指す
【具体的には】
・メディア（WEB、SNS、TV、ラジオ、新聞、交通OOHなど）を使った有料広告のプランニング、発注、運用
・情報、データ収集および数値分析
・広告代理店の選定、渉外
・広告の制作手配、スケジュール管理
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
KADOKAWAの作品に、ジャンル問わず幅広く触れることのできる組織での仕事です。
仕事の「やりがい」と「続けやすさ」が両立できる環境です
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
応募時の書類
・履歴書（写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記）・職務経歴書
雇用形態
正社員
事業・業務
宣伝・マーケティング
ジャンル
宣伝・マーケティング