【社員紹介】【正社員】アニメビジネスを支える/事業全般のサポートスタッフ募集!
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
正社員
業務内容
【ポジション概要】
アニメ事業の成長を支えるバックオフィスのスペシャリスト・リーダー候補
【ミッション】
アニメ事業全般の製作サポート・組織運営・リスクマネジメントを遂行し
アニメ事業売上・利益の最大化に貢献する
【具体的には】
・組織運営(会議の事務局業務、イベントの幹事、他局横断プロジェクトの遂行)
・クリエイティブリスクマネジメント(知的財産侵害対応、商標申請サポート)
・ファシリティマネジメント(オフィス環境整備、ルール設計、備品管理)
・クリエイティブリスクマネジメント(知的財産侵害対策・対応・作中許諾関連)
・サポート課内の業務管理、スタッフマネジメント
・事業局内リスクマネジメントリーダー
その他、庶務対応全般
・各種依頼対応(祝い花手配、発送作業など)
・備品管理(オフィス備品や飲料の在庫確認、発注作業など)
・契約締結サポート(押印申請代理対応、契約書面送付サポート)
・請求書処理サポート(アイテムコード作成依頼、計上部門への処理依頼作業など)
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
国海外からも注目され、日本を代表する市場である「アニメビジネス」のバックオフィス部門になります。
急成長をしている部門であり、活気のある職場で一緒に組織運営をしてくれる方を募集しています。
部署は30代のスタッフを中心とした組織で、キャリアも多種多様なスタッフが在籍し、それぞれの知見をいかして業務を遂行して頂いております。
在宅勤務と出社勤務のハイブリットの為、Slackや日々のコミュニケーションをしてチームで業務を遂行しております。
アニメ事業の成長を支えるバックオフィスのスペシャリスト・リーダー候補
【ミッション】
アニメ事業全般の製作サポート・組織運営・リスクマネジメントを遂行し
アニメ事業売上・利益の最大化に貢献する
【具体的には】
・組織運営(会議の事務局業務、イベントの幹事、他局横断プロジェクトの遂行)
・クリエイティブリスクマネジメント(知的財産侵害対応、商標申請サポート)
・ファシリティマネジメント(オフィス環境整備、ルール設計、備品管理)
・クリエイティブリスクマネジメント(知的財産侵害対策・対応・作中許諾関連)
・サポート課内の業務管理、スタッフマネジメント
・事業局内リスクマネジメントリーダー
その他、庶務対応全般
・各種依頼対応(祝い花手配、発送作業など)
・備品管理(オフィス備品や飲料の在庫確認、発注作業など)
・契約締結サポート(押印申請代理対応、契約書面送付サポート)
・請求書処理サポート(アイテムコード作成依頼、計上部門への処理依頼作業など)
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
国海外からも注目され、日本を代表する市場である「アニメビジネス」のバックオフィス部門になります。
急成長をしている部門であり、活気のある職場で一緒に組織運営をしてくれる方を募集しています。
部署は30代のスタッフを中心とした組織で、キャリアも多種多様なスタッフが在籍し、それぞれの知見をいかして業務を遂行して頂いております。
在宅勤務と出社勤務のハイブリットの為、Slackや日々のコミュニケーションをしてチームで業務を遂行しております。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
サポート職
事業・業務
メディアミックス事業
【社員紹介】【正社員】セールス・インシアター募集/映像コンテンツの配給営業、インシアター業務
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
正社員
業務内容
【ポジション概要】
映像コンテンツの配給営業、インシアター業務
【ミッション】
・映画(洋画・邦画・アニメ作品)/ODS作品、LV作品の配給営業業務全般
・主要シネコン(TOHOシネマズ、SMT、ティ・ジョイ等)の営業窓口
・劇場内装飾のプラン立てや、予告編等の興行会社に対する交渉、
・局外のアニメ作品や、他社宣伝作品を配給する際に、作品の窓口となり、宣伝プランを一緒に構築する
【具体的には】
1:上映ブッキング(セールス)
興行会社への新作上映提案。公開3ヶ月前には上映枠を確保するため、宣伝計画と連動して動きます。
他社の公開ラインナップを分析し、最適な公開時期や館数を戦略的に決定します。
2:インシアタープロモーション
劇場内での予告編上映、ポスター掲出、バナー設置などの交渉。
劇場限定のイベントや、来場特典(入場者プレゼント)の企画・提案。
3:興行分析・粘り強い交渉
公開後は毎週末の数値を分析。成績に応じて次週の上映回数や時間帯を交渉します。
成績が厳しい局面でも、データをもとに上映継続を働きかける「粘り」が求められるポジションです。
【営業スタイル】
基本は電話やメールでのやりとりが中心です。
新規の映画が公開される初回は対面での商談も発生します。
【求める人物像】
・前職種での経験不問
・興行会社との交渉ができ、映画の配給業務、インシアター営業に興味がある人材
・作品毎に、その作品に適した興行のビジネススキームを立案できる考え方が柔軟な人材
・他社との共同事業の作品を配給する際に、リーダーシップを取ってKADOKAWA営業の窓口となれる人材
【業務内容】
・映画配給営業
映画(洋画・邦画・アニメ作品)/ODS作品、LV作品の配給営業業務全般
【やりがい・魅力】
KADOKAWAでは、様々なジャンル・規模感の映像作品を年間20本以上配給しております。
邦画、洋画、アニメの新作上映に加え、大映時代のライブラリー作品も含めた旧作特集上映、洋画はクラシック作品の4K上映も行っております。
アニメに関しては、TVアニメの先行上映も多数行っており、KADOKAWA社内で本業務を行っているのが映画営業課となります。
KADOKAWAの配給チームは、企画チームや宣伝チームとの距離感も近いので、社内企画の立ち上げから参加出来ます。
数字にコミットする事は大事ですが、営業という職種に対し苦手意識を持っている方も是非とも積極的に応募頂きたいです。
現状のトレンドを分析し、営業目線で、作品の最大化を提案してくれるアグレッシブな人材を待っています。
映像コンテンツの配給営業、インシアター業務
【ミッション】
・映画(洋画・邦画・アニメ作品)/ODS作品、LV作品の配給営業業務全般
・主要シネコン(TOHOシネマズ、SMT、ティ・ジョイ等)の営業窓口
・劇場内装飾のプラン立てや、予告編等の興行会社に対する交渉、
・局外のアニメ作品や、他社宣伝作品を配給する際に、作品の窓口となり、宣伝プランを一緒に構築する
【具体的には】
1:上映ブッキング(セールス)
興行会社への新作上映提案。公開3ヶ月前には上映枠を確保するため、宣伝計画と連動して動きます。
他社の公開ラインナップを分析し、最適な公開時期や館数を戦略的に決定します。
2:インシアタープロモーション
劇場内での予告編上映、ポスター掲出、バナー設置などの交渉。
劇場限定のイベントや、来場特典(入場者プレゼント)の企画・提案。
3:興行分析・粘り強い交渉
公開後は毎週末の数値を分析。成績に応じて次週の上映回数や時間帯を交渉します。
成績が厳しい局面でも、データをもとに上映継続を働きかける「粘り」が求められるポジションです。
【営業スタイル】
基本は電話やメールでのやりとりが中心です。
新規の映画が公開される初回は対面での商談も発生します。
【求める人物像】
・前職種での経験不問
・興行会社との交渉ができ、映画の配給業務、インシアター営業に興味がある人材
・作品毎に、その作品に適した興行のビジネススキームを立案できる考え方が柔軟な人材
・他社との共同事業の作品を配給する際に、リーダーシップを取ってKADOKAWA営業の窓口となれる人材
【業務内容】
・映画配給営業
映画(洋画・邦画・アニメ作品)/ODS作品、LV作品の配給営業業務全般
【やりがい・魅力】
KADOKAWAでは、様々なジャンル・規模感の映像作品を年間20本以上配給しております。
邦画、洋画、アニメの新作上映に加え、大映時代のライブラリー作品も含めた旧作特集上映、洋画はクラシック作品の4K上映も行っております。
アニメに関しては、TVアニメの先行上映も多数行っており、KADOKAWA社内で本業務を行っているのが映画営業課となります。
KADOKAWAの配給チームは、企画チームや宣伝チームとの距離感も近いので、社内企画の立ち上げから参加出来ます。
数字にコミットする事は大事ですが、営業という職種に対し苦手意識を持っている方も是非とも積極的に応募頂きたいです。
現状のトレンドを分析し、営業目線で、作品の最大化を提案してくれるアグレッシブな人材を待っています。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
営業職
事業・業務
文芸・映像事業
【社員紹介】【契約社員】セールス・インシアター募集/映像コンテンツの配給営業、インシアター業務
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
契約社員
業務内容
【ミッション】
・映画(洋画・邦画・アニメ作品)/ODS作品、LV作品の配給営業業務全般
・主要シネコン(TOHOシネマズ、SMT、ティ・ジョイ等)の営業窓口
・劇場内装飾のプラン立てや、予告編等の興行会社に対する交渉、
・局外のアニメ作品や、他社宣伝作品を配給する際に、作品の窓口となり、宣伝プランを一緒に構築する
【具体的には】
・前職種での経験不問
・興行会社との交渉ができ、映画の配給業務、インシアター営業に興味がある人材
・作品毎に、その作品に適した興行のビジネススキームを立案できる考え方が柔軟な人材
・他社との共同事業の作品を配給する際に、リーダーシップを取ってKADOKAWA営業の窓口となれる人材
【業務内容】
・映画配給営業
映画(洋画・邦画・アニメ作品)/ODS作品、LV作品の配給営業業務全般
【やりがい・魅力】
KADOKAWAでは、様々なジャンル・規模感の映像作品を年間20本以上配給しております。
邦画、洋画、アニメの新作上映に加え、大映時代のライブラリー作品も含めた旧作特集上映、洋画はクラシック作品の4K上映も行っております。
アニメに関しては、TVアニメの先行上映も多数行っており、KADOKAWA社内で本業務を行っているのが映画営業課となります。
KADOKAWAの配給チームは、企画チームや宣伝チームとの距離感も近いので、社内企画の立ち上げから参加出来ます。
数字にコミットする事は大事ですが、営業という職種に対し苦手意識を持っている方も是非とも積極的に応募頂きたいです。
現状のトレンドを分析し、営業目線で、作品の最大化を提案してくれるアグレッシブな人材を待っています。
・映画(洋画・邦画・アニメ作品)/ODS作品、LV作品の配給営業業務全般
・主要シネコン(TOHOシネマズ、SMT、ティ・ジョイ等)の営業窓口
・劇場内装飾のプラン立てや、予告編等の興行会社に対する交渉、
・局外のアニメ作品や、他社宣伝作品を配給する際に、作品の窓口となり、宣伝プランを一緒に構築する
【具体的には】
・前職種での経験不問
・興行会社との交渉ができ、映画の配給業務、インシアター営業に興味がある人材
・作品毎に、その作品に適した興行のビジネススキームを立案できる考え方が柔軟な人材
・他社との共同事業の作品を配給する際に、リーダーシップを取ってKADOKAWA営業の窓口となれる人材
【業務内容】
・映画配給営業
映画(洋画・邦画・アニメ作品)/ODS作品、LV作品の配給営業業務全般
【やりがい・魅力】
KADOKAWAでは、様々なジャンル・規模感の映像作品を年間20本以上配給しております。
邦画、洋画、アニメの新作上映に加え、大映時代のライブラリー作品も含めた旧作特集上映、洋画はクラシック作品の4K上映も行っております。
アニメに関しては、TVアニメの先行上映も多数行っており、KADOKAWA社内で本業務を行っているのが映画営業課となります。
KADOKAWAの配給チームは、企画チームや宣伝チームとの距離感も近いので、社内企画の立ち上げから参加出来ます。
数字にコミットする事は大事ですが、営業という職種に対し苦手意識を持っている方も是非とも積極的に応募頂きたいです。
現状のトレンドを分析し、営業目線で、作品の最大化を提案してくれるアグレッシブな人材を待っています。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)・職務経歴書
雇用形態
契約社員(更新上限:有 通算契約期間は5年を上限とする)
募集カテゴリー
営業職
事業・業務
文芸・映像事業
【社員紹介】【契約社員】実写/アニメーション映画の海外セールス
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
契約社員
業務内容
【ポジション概要】
KADOKAWAの実写映画作品・オリジナルアニメ映画作品を、海外に向けて販売を行う業務になります。
【ミッション】
海外への当社の実写映画作品・オリジナルアニメ映画の販売は、今後のマーケット拡大における非常に重要なポジションの1つです。それぞれの地域の特性を理解しながら、ディストリビューターやセールスエージェントと交渉を行い、世界で当社作品のプレゼンスを高め、海外のマーケット拡大を行って頂きたい。行動力や、発想力また交渉力が求められる業務となります。
【具体的には】
・プレゼンテーション資料の作成/売上・費用など数字の管理
・マーケット出展及び国内外マーケットへの参加
・新規取引先の開拓、既存の取引先との関係強化
・新作・旧作における取引先との販売交渉
・企画へのマーケット情報のフィードバック
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
実写映画作品・オリジナルアニメ映画の販売を行うことにより、世界の人々に当社作品を広めることが出来ます。また、企画の段階から作品に参画し、意見も出して頂きながら、作品にコミットできることも魅力です。
部署の雰囲気は、20代~40代のスタッフが在籍しており、日々和気藹々とコミュニケーションを取りながら、情報の共有などを行っております。
在宅/出社を適宜使い分けながら、それぞれのライフスタイルに合った働き方をしております。
KADOKAWAの実写映画作品・オリジナルアニメ映画作品を、海外に向けて販売を行う業務になります。
【ミッション】
海外への当社の実写映画作品・オリジナルアニメ映画の販売は、今後のマーケット拡大における非常に重要なポジションの1つです。それぞれの地域の特性を理解しながら、ディストリビューターやセールスエージェントと交渉を行い、世界で当社作品のプレゼンスを高め、海外のマーケット拡大を行って頂きたい。行動力や、発想力また交渉力が求められる業務となります。
【具体的には】
・プレゼンテーション資料の作成/売上・費用など数字の管理
・マーケット出展及び国内外マーケットへの参加
・新規取引先の開拓、既存の取引先との関係強化
・新作・旧作における取引先との販売交渉
・企画へのマーケット情報のフィードバック
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
実写映画作品・オリジナルアニメ映画の販売を行うことにより、世界の人々に当社作品を広めることが出来ます。また、企画の段階から作品に参画し、意見も出して頂きながら、作品にコミットできることも魅力です。
部署の雰囲気は、20代~40代のスタッフが在籍しており、日々和気藹々とコミュニケーションを取りながら、情報の共有などを行っております。
在宅/出社を適宜使い分けながら、それぞれのライフスタイルに合った働き方をしております。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)・職務経歴書
雇用形態
契約社員(更新上限:有 通算契約期間は5年を上限とする)
募集カテゴリー
営業職
事業・業務
文芸・映像事業
【社員紹介】【正社員】実写/アニメーション映画の海外セールス
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
正社員
業務内容
【ポジション概要】
KADOKAWAの実写映画作品・オリジナルアニメ映画作品を、海外に向けて販売を行う業務になります。
【ミッション】
海外への当社の実写映画作品・オリジナルアニメ映画の販売は、今後のマーケット拡大における非常に重要なポジションの1つです。それぞれの地域の特性を理解しながら、ディストリビューターやセールスエージェントと交渉を行い、世界で当社作品のプレゼンスを高め、海外のマーケット拡大を行って頂きたい。行動力や、発想力また交渉力が求められる業務となります。
【具体的には】
・プレゼンテーション資料の作成/売上・費用など数字の管理
・マーケット出展及び国内外マーケットへの参加
・新規取引先の開拓、既存の取引先との関係強化
・新作・旧作における取引先との販売交渉
・企画へのマーケット情報のフィードバック
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
実写映画作品・オリジナルアニメ映画の販売を行うことにより、世界の人々に当社作品を広めることが出来ます。また、企画の段階から作品に参画し、意見も出して頂きながら、作品にコミットできることも魅力です。
部署の雰囲気は、20代~40代のスタッフが在籍しており、日々和気藹々とコミュニケーションを取りながら、情報の共有などを行っております。
在宅/出社を適宜使い分けながら、それぞれのライフスタイルに合った働き方をしております。
KADOKAWAの実写映画作品・オリジナルアニメ映画作品を、海外に向けて販売を行う業務になります。
【ミッション】
海外への当社の実写映画作品・オリジナルアニメ映画の販売は、今後のマーケット拡大における非常に重要なポジションの1つです。それぞれの地域の特性を理解しながら、ディストリビューターやセールスエージェントと交渉を行い、世界で当社作品のプレゼンスを高め、海外のマーケット拡大を行って頂きたい。行動力や、発想力また交渉力が求められる業務となります。
【具体的には】
・プレゼンテーション資料の作成/売上・費用など数字の管理
・マーケット出展及び国内外マーケットへの参加
・新規取引先の開拓、既存の取引先との関係強化
・新作・旧作における取引先との販売交渉
・企画へのマーケット情報のフィードバック
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
実写映画作品・オリジナルアニメ映画の販売を行うことにより、世界の人々に当社作品を広めることが出来ます。また、企画の段階から作品に参画し、意見も出して頂きながら、作品にコミットできることも魅力です。
部署の雰囲気は、20代~40代のスタッフが在籍しており、日々和気藹々とコミュニケーションを取りながら、情報の共有などを行っております。
在宅/出社を適宜使い分けながら、それぞれのライフスタイルに合った働き方をしております。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
営業職, ところざわサクラタウン関連
事業・業務
文芸・映像事業
【社員紹介】【契約社員】アニメ事業・海外領域でのアジアセールス
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
契約社員
業務内容
【業務内容】
海外ライセンシーに、当社のアニメ作品を販売する営業職を募集します。特にアジアセールス・サポートポジションを想定。社外では、海外ライセンシーとのMTG・諸条件の交渉、必要となる資料作成やデータ検証等。社内では、アニメプロデューサーや宣伝マンと連携し、営業戦略や作品評価のフィードバック、各種調整等。より事業を拡大するために能動的に動いて頂く業務になります。
【仕事の魅力や部署の雰囲気】
アニメ事業が世界に向けて拡大している現状で、そのダイナミズムに触れながら、自らが関わるIPのバリューを上げていく・世界に広めていく、という要素を魅力に感じる方には大変やり甲斐のある仕事です。また部署のチーム構成はとても若く、大半が20代になりますので、固定化された業務の繰り返しではなく成長を感じられる雰囲気があります。
海外ライセンシーに、当社のアニメ作品を販売する営業職を募集します。特にアジアセールス・サポートポジションを想定。社外では、海外ライセンシーとのMTG・諸条件の交渉、必要となる資料作成やデータ検証等。社内では、アニメプロデューサーや宣伝マンと連携し、営業戦略や作品評価のフィードバック、各種調整等。より事業を拡大するために能動的に動いて頂く業務になります。
【仕事の魅力や部署の雰囲気】
アニメ事業が世界に向けて拡大している現状で、そのダイナミズムに触れながら、自らが関わるIPのバリューを上げていく・世界に広めていく、という要素を魅力に感じる方には大変やり甲斐のある仕事です。また部署のチーム構成はとても若く、大半が20代になりますので、固定化された業務の繰り返しではなく成長を感じられる雰囲気があります。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)・職務経歴書
雇用形態
契約社員(更新上限:有 通算契約期間は5年を上限とする)
募集カテゴリー
営業職
事業・業務
営業宣伝
【社員紹介】【正社員】アニメ事業・海外領域での欧米セールス
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
正社員
業務内容
海外ライセンシーに、当社のアニメ作品を販売する営業職を募集します。特に欧米セールスを想定。社外では、海外ライセンシーとのMTG・諸条件の交渉、必要となる資料作成やデータ検証等。社内では、アニメプロデューサーや宣伝マンと連携し、営業戦略や作品評価のフィードバック等。より事業を拡大するために能動的に動いて頂く業務になります。 アニメ事業が世界に向けて拡大している現状で、そのダイナミズムに触れながら、自らが関わるIPのバリューを上げていく・世界に広めていく、という要素を魅力に感じる方には大変やり甲斐のある仕事です。また部署のチーム構成はとても若く、大半が20代になりますので、固定化された業務の繰り返しではなく成長を感じられる雰囲気があります。
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においては在宅メインの勤務も可能です。(出社月0~2回程度)
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール(Slack)で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク=在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においては在宅メインの勤務も可能です。(出社月0~2回程度)
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール(Slack)で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク=在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)
・職務経歴書
・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
営業職
事業・業務
メディアミックス事業
【社員紹介】【正社員】アニメ事業・海外領域でのアジアセールス
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
正社員
業務内容
【業務内容】
海外ライセンシーに、当社のアニメ作品を販売する営業職を募集します。特にアジアセールス・サポートポジションを想定。社外では、海外ライセンシーとのMTG・諸条件の交渉、必要となる資料作成やデータ検証等。社内では、アニメプロデューサーや宣伝マンと連携し、営業戦略や作品評価のフィードバック、各種調整等。より事業を拡大するために能動的に動いて頂く業務になります。
【仕事の魅力や部署の雰囲気】
アニメ事業が世界に向けて拡大している現状で、そのダイナミズムに触れながら、自らが関わるIPのバリューを上げていく・世界に広めていく、という要素を魅力に感じる方には大変やり甲斐のある仕事です。また部署のチーム構成はとても若く、大半が20代になりますので、固定化された業務の繰り返しではなく成長を感じられる雰囲気があります。
海外ライセンシーに、当社のアニメ作品を販売する営業職を募集します。特にアジアセールス・サポートポジションを想定。社外では、海外ライセンシーとのMTG・諸条件の交渉、必要となる資料作成やデータ検証等。社内では、アニメプロデューサーや宣伝マンと連携し、営業戦略や作品評価のフィードバック、各種調整等。より事業を拡大するために能動的に動いて頂く業務になります。
【仕事の魅力や部署の雰囲気】
アニメ事業が世界に向けて拡大している現状で、そのダイナミズムに触れながら、自らが関わるIPのバリューを上げていく・世界に広めていく、という要素を魅力に感じる方には大変やり甲斐のある仕事です。また部署のチーム構成はとても若く、大半が20代になりますので、固定化された業務の繰り返しではなく成長を感じられる雰囲気があります。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
営業職
事業・業務
営業宣伝
【社員紹介】【正社員】アニメ事業・海外領域でのゲーム・MDセールス
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
正社員
業務内容
海外ライセンシーに、当社アニメIPのゲーム化権(ゲームコラボ含む)・海外商品化権を販売する営業職を募集します。実務経験を持ち、前線で自律自走できる方を想定。
社外では、海外ライセンシーとのMTG、諸条件の交渉、必要となる資料作成やデータ検証、契約書の締結等。
社内では、アニメプロデューサーや原作サイドと連携し、企画の精査、スケジュール管理、監修チームとの各種調整等。
より事業を拡大するために能動的に動いて頂く業務になります。
アニメ事業が世界に向けて拡大している現状で、そのダイナミズムに触れながら、
自らが関わるIPのバリューを上げていく・世界に広めていく、という要素を魅力に感じる方には大変やり甲斐のある仕事です。
また部署のチーム構成はとても若く、大半が20~30代になりますので、固定化された業務の繰り返しではなく成長を感じられる雰囲気があります。
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール(Slack)で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク=在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
社外では、海外ライセンシーとのMTG、諸条件の交渉、必要となる資料作成やデータ検証、契約書の締結等。
社内では、アニメプロデューサーや原作サイドと連携し、企画の精査、スケジュール管理、監修チームとの各種調整等。
より事業を拡大するために能動的に動いて頂く業務になります。
アニメ事業が世界に向けて拡大している現状で、そのダイナミズムに触れながら、
自らが関わるIPのバリューを上げていく・世界に広めていく、という要素を魅力に感じる方には大変やり甲斐のある仕事です。
また部署のチーム構成はとても若く、大半が20~30代になりますので、固定化された業務の繰り返しではなく成長を感じられる雰囲気があります。
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール(Slack)で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク=在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
営業職
事業・業務
メディアミックス事業
【社員紹介】【正社員】経理(KADOKAWA及びグループ会社の経理業務担当)
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
正社員
業務内容
【募集部署】
グループ経営管理局 コーポレートアカウンティング部 グループアカウンティング1課
【募集背景】
業務拡大に伴う部署人員増強のため並びに欠員による募集となります
【主な業務内容】
■KADOKAWAグループ会社の決算業務
└売上計上、費用計上、入金処理・債権債務滞留管理、仕訳計上、承認などの決算業務
└新規事業に係る会計処理相談・指導
└四半期・年次決算仕訳、連結PKG作成、税務申告対応、監査対応
└業務フローの改善、構築、各種プロジェクト業務
■KADOKAWAコーポレートアカウンティング部の横断業務
└経理システムの改修等のプロジェクト業務
└KADOKAWA連結決算・ディスクローズ業務、グループ通算申告業務
【やりがい・魅力・期待することなど】
・スピード感のある、常に変化し続ける刺激のある企業風土です。
・グループ会社の決算から申告まで、単体会社の経理全般を担当することができます。
・連結、開示及びM&A再編業務などもコーポレートアカウンティング部の業務であり幅広い経理に係る経験を積むことができます。
・若手からベテランまで活躍しています。
・テレワーク勤務、フレックスタイム制で働き易い環境です。
・定期的な業務ローテーションを実施しており、ご自身のキャリアが形成しやすい環境です。
グループ経営管理局 コーポレートアカウンティング部 グループアカウンティング1課
【募集背景】
業務拡大に伴う部署人員増強のため並びに欠員による募集となります
【主な業務内容】
■KADOKAWAグループ会社の決算業務
└売上計上、費用計上、入金処理・債権債務滞留管理、仕訳計上、承認などの決算業務
└新規事業に係る会計処理相談・指導
└四半期・年次決算仕訳、連結PKG作成、税務申告対応、監査対応
└業務フローの改善、構築、各種プロジェクト業務
■KADOKAWAコーポレートアカウンティング部の横断業務
└経理システムの改修等のプロジェクト業務
└KADOKAWA連結決算・ディスクローズ業務、グループ通算申告業務
【やりがい・魅力・期待することなど】
・スピード感のある、常に変化し続ける刺激のある企業風土です。
・グループ会社の決算から申告まで、単体会社の経理全般を担当することができます。
・連結、開示及びM&A再編業務などもコーポレートアカウンティング部の業務であり幅広い経理に係る経験を積むことができます。
・若手からベテランまで活躍しています。
・テレワーク勤務、フレックスタイム制で働き易い環境です。
・定期的な業務ローテーションを実施しており、ご自身のキャリアが形成しやすい環境です。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)
・職務経歴書
・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
コーポレート職(経営企画・IR・広報・法務・内部統制・海外事業など)
事業・業務
経営企画(IR・広報など)