【社員紹介】【正社員】IR部門 スタッフ
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
正社員
業務内容
【ポジション概要】
IR・広報部のIR担当として、決算業務や投資家対応をご担当いただきます。
【ミッション】
IR・広報部のIR(Investor Relations)チームは、KADOKAWAグループの持続的な企業価値・時価総額向上のため、国内外の機関投資家や証券アナリストを対象に、グローバルに様々なコミュニケーション活動を行っています。
【主な業務】
◆株式市場への情報開示資料作成業務
-年4回の決算公表の実施、および関連資料(説明資料等)の作成
-経営や事業に関する関連部門からの情報入手、分析および公表メッセージの立案
-東証における適時開示の実施
◆国内外の機関投資家、証券アナリストとのコミュニケーション活動
-証券アナリスト、グローバルの機関投資家(海外ロードショー含む)との面談(年間面談数 約700件)を通じた、当社への投資の促進
-施設見学会など投資家向けイベントの企画
◆株式市場からの意見の経営幹部・取締役会・関連部門へのフィードバック
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
・日本コンテンツの世界的な人気に伴い、そのIPを創出する当社はグローバル規模での成長ステージにあり、世界の株式市場からも注目されています。直近の5年間で時価総額は5倍に拡大しましたが、今後もさらなる時価総額の向上を目指すというハイレベルなミッションを通して大きなやりがいを感じることができます。
・IR業務の一部のみでなく様々なIR業務に関わることで、経営の視点を含めた高い視座の醸成やグローバルでのコミュニケーション力の向上などのスキルアップを通じて、ご自身の成長を実感いただくことができます。なお、当社のIR活動は社外から高い評価を受けています。
・IRチームは5名と少人数であることや、密なコミュニケーションと一人一人の裁量確保に基づき、ご自身のやりたいことを表現することができます。
・フランクに会話ができ、フラットな関係性の組織文化です。
・メンバーそれぞれの状況に応じた働き方やワークライフバランスに配慮しています。
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール(Slack)で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク=在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
IR・広報部のIR担当として、決算業務や投資家対応をご担当いただきます。
【ミッション】
IR・広報部のIR(Investor Relations)チームは、KADOKAWAグループの持続的な企業価値・時価総額向上のため、国内外の機関投資家や証券アナリストを対象に、グローバルに様々なコミュニケーション活動を行っています。
【主な業務】
◆株式市場への情報開示資料作成業務
-年4回の決算公表の実施、および関連資料(説明資料等)の作成
-経営や事業に関する関連部門からの情報入手、分析および公表メッセージの立案
-東証における適時開示の実施
◆国内外の機関投資家、証券アナリストとのコミュニケーション活動
-証券アナリスト、グローバルの機関投資家(海外ロードショー含む)との面談(年間面談数 約700件)を通じた、当社への投資の促進
-施設見学会など投資家向けイベントの企画
◆株式市場からの意見の経営幹部・取締役会・関連部門へのフィードバック
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
・日本コンテンツの世界的な人気に伴い、そのIPを創出する当社はグローバル規模での成長ステージにあり、世界の株式市場からも注目されています。直近の5年間で時価総額は5倍に拡大しましたが、今後もさらなる時価総額の向上を目指すというハイレベルなミッションを通して大きなやりがいを感じることができます。
・IR業務の一部のみでなく様々なIR業務に関わることで、経営の視点を含めた高い視座の醸成やグローバルでのコミュニケーション力の向上などのスキルアップを通じて、ご自身の成長を実感いただくことができます。なお、当社のIR活動は社外から高い評価を受けています。
・IRチームは5名と少人数であることや、密なコミュニケーションと一人一人の裁量確保に基づき、ご自身のやりたいことを表現することができます。
・フランクに会話ができ、フラットな関係性の組織文化です。
・メンバーそれぞれの状況に応じた働き方やワークライフバランスに配慮しています。
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール(Slack)で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク=在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
コーポレート職(経営企画・IR・広報・法務・内部統制・海外事業など)
事業・業務
経営企画(IR・広報など)
【社員紹介】【正社員】経理(KADOKAWA税務担当)
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
正社員
業務内容
【業務概要】
KADOKAWAグループの税務運営管理及びKADOKAWA単体の税務実務をご担当頂きエンタメビジネスを税務面からバックアップ頂きます
【業務詳細】
・新規ビジネスのスキーム構築や海外進出・M&A・グループ内組織再編の税務検討を通じた経営判断支援
・KADOKAWAグループの税務運営管理
└決算申告の方針及びスケジュールの決定
└グループ会社の税務関連情報の管理及び各種サポート(グループ通算制度の管理運営含む)
・KADOKAWA単体の税務実務
└月次・四半期決算の税金費用計上及び開示(税効果注記)対応
└法人税(移転価格文書化・グローバルミニマム課税含む)、外形標準課税、消費税、事業所税、源泉所得税、固定資産税など各種税法対応
└税金予算対応
【使用システム】
四半期税金費用(eTaxEffect)、グループ通算制度申告(e-TAXグループ通算)、単体決算(GLOVIA)、連結決算(DIVA)、固定資産(Proplus)
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
KADOKAWAグループの多岐にわたるエンタメビジネスを税務面からサポートいただく事で会社に大きく貢献できる部署です。
定型業務だけではなく新規ビジネスのスキーム構築や海外進出・M&A・組織再編の税務相談など多岐にわたる業務があり、ご自身でサポートしたことがニュースになり、会社の成長につながっていることを実感できる環境です。
また、税務は会計やビジネスを前提としていることが多いため、税務のみではなく幅広く経理やKADOKAWAビジネスについての知識を身に着け今後成長していきたい方にとっても魅力的な面があります。立場や年齢にかかわらず誰もが積極的に発言できる風通しの良い社風であり、積極的にご意見いただければ活躍いただける土壌もあります。
さらに、基本テレワーク等を活用しご自身の環境に合わせて勤務頂いており、長く働いていただける環境も整っております。
【背景】
事業の拡大・海外展開の加速・企業価値向上に貢献する戦略的税務部門を目指すための増員求人となります。
【キャリアパス】
中長期的には、税務のプロフェッショナル職としてだけでなく、経理のマネジメント職や、制度会計や管理会計を含む経営管理全般の業務に従事しキャリアを広げることも可能です
KADOKAWAグループの税務運営管理及びKADOKAWA単体の税務実務をご担当頂きエンタメビジネスを税務面からバックアップ頂きます
【業務詳細】
・新規ビジネスのスキーム構築や海外進出・M&A・グループ内組織再編の税務検討を通じた経営判断支援
・KADOKAWAグループの税務運営管理
└決算申告の方針及びスケジュールの決定
└グループ会社の税務関連情報の管理及び各種サポート(グループ通算制度の管理運営含む)
・KADOKAWA単体の税務実務
└月次・四半期決算の税金費用計上及び開示(税効果注記)対応
└法人税(移転価格文書化・グローバルミニマム課税含む)、外形標準課税、消費税、事業所税、源泉所得税、固定資産税など各種税法対応
└税金予算対応
【使用システム】
四半期税金費用(eTaxEffect)、グループ通算制度申告(e-TAXグループ通算)、単体決算(GLOVIA)、連結決算(DIVA)、固定資産(Proplus)
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
KADOKAWAグループの多岐にわたるエンタメビジネスを税務面からサポートいただく事で会社に大きく貢献できる部署です。
定型業務だけではなく新規ビジネスのスキーム構築や海外進出・M&A・組織再編の税務相談など多岐にわたる業務があり、ご自身でサポートしたことがニュースになり、会社の成長につながっていることを実感できる環境です。
また、税務は会計やビジネスを前提としていることが多いため、税務のみではなく幅広く経理やKADOKAWAビジネスについての知識を身に着け今後成長していきたい方にとっても魅力的な面があります。立場や年齢にかかわらず誰もが積極的に発言できる風通しの良い社風であり、積極的にご意見いただければ活躍いただける土壌もあります。
さらに、基本テレワーク等を活用しご自身の環境に合わせて勤務頂いており、長く働いていただける環境も整っております。
【背景】
事業の拡大・海外展開の加速・企業価値向上に貢献する戦略的税務部門を目指すための増員求人となります。
【キャリアパス】
中長期的には、税務のプロフェッショナル職としてだけでなく、経理のマネジメント職や、制度会計や管理会計を含む経営管理全般の業務に従事しキャリアを広げることも可能です
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
コーポレート職(経営企画・IR・広報・法務・内部統制・海外事業など)
事業・業務
経営企画(IR・広報など)
【社員紹介】【契約社員】KADOKAWAグループ 海外事業をサポートするエグゼクティブアシスタント
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
契約社員
業務内容
【ポジション概要】
KADOKAWAグループの海外現地法人ビジネスを管掌する海外事業グループのエクゼクティブ(執行役・執行役員・局長クラス)の業務全般をサポートするアシスタントを募集します。
【ミッション】
英語力と円滑な業務遂行力を武器に、担当するエクゼクティブの業務を後方で支援し、KADOKAWAのグローバスビジネスの成長の土台を支え、最適なビジネス環境を構築する
【具体的には】
A=秘書的業務
・担当エクゼクティブのスケジュール管理
・KADOKAWA社内の各エクゼクティブ担当秘書との連携
・海外の取引先とのアポイント調整および会談や会食の設定(英語で)
・TPOに応じた海外取引先との会食店舗(日本)の候補だし
・担当エクゼクティブの出張手配および現地予約(ホテル、レストランなど)
B=英語を使ったアシスタント業務
・英字ドキュメントの下読みと付箋張り(Before/Afterチェック)
・簡単な議事メモの作成(日・英)
・簡単な英語でのネットリサーチ
・頻出使用資料のサーチ&レファレンス
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
●担当するエクゼクティブは非常に穏健で誰に対してもフラットなコミュニケーションをされています。
●北米、中華圏、東南アジア、韓国、欧州と幅広い地域に現地法人を持ち、世界各地とビジネスを行う当部門の雰囲気は、オープンでフェアであることを心がけています。世界中にスタッフを派遣してビジネスをしているため、東京一極集中の部署ではありませんが、年々成長するビジネス規模を背景に日々前向きに業務が行われています。
●主に日本のマンガやライトノベルなどのコンテンツを世界に展開していくビジネスのため、非常に日本の国際競争力を感じられる環境です。また、日々接する社内外の関係者はコンテンツビジネスとグローバルビジネスのプロであり、非常に刺激に満ちた業務環境です。
KADOKAWAグループの海外現地法人ビジネスを管掌する海外事業グループのエクゼクティブ(執行役・執行役員・局長クラス)の業務全般をサポートするアシスタントを募集します。
【ミッション】
英語力と円滑な業務遂行力を武器に、担当するエクゼクティブの業務を後方で支援し、KADOKAWAのグローバスビジネスの成長の土台を支え、最適なビジネス環境を構築する
【具体的には】
A=秘書的業務
・担当エクゼクティブのスケジュール管理
・KADOKAWA社内の各エクゼクティブ担当秘書との連携
・海外の取引先とのアポイント調整および会談や会食の設定(英語で)
・TPOに応じた海外取引先との会食店舗(日本)の候補だし
・担当エクゼクティブの出張手配および現地予約(ホテル、レストランなど)
B=英語を使ったアシスタント業務
・英字ドキュメントの下読みと付箋張り(Before/Afterチェック)
・簡単な議事メモの作成(日・英)
・簡単な英語でのネットリサーチ
・頻出使用資料のサーチ&レファレンス
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
●担当するエクゼクティブは非常に穏健で誰に対してもフラットなコミュニケーションをされています。
●北米、中華圏、東南アジア、韓国、欧州と幅広い地域に現地法人を持ち、世界各地とビジネスを行う当部門の雰囲気は、オープンでフェアであることを心がけています。世界中にスタッフを派遣してビジネスをしているため、東京一極集中の部署ではありませんが、年々成長するビジネス規模を背景に日々前向きに業務が行われています。
●主に日本のマンガやライトノベルなどのコンテンツを世界に展開していくビジネスのため、非常に日本の国際競争力を感じられる環境です。また、日々接する社内外の関係者はコンテンツビジネスとグローバルビジネスのプロであり、非常に刺激に満ちた業務環境です。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)・職務経歴書
雇用形態
契約社員(更新上限:有 通算契約期間は5年を上限とする)
募集カテゴリー
コーポレート職(経営企画・IR・広報・法務・内部統制・海外事業など)
事業・業務
海外事業
【社員紹介】【正社員】内部監査・内部統制評価(KADOKAWAグループ国内・国外拠点往査担当者)
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
正社員
業務内容
【ポジション概要】
KADOKAWAグループの事業拡大、組織拡大に対応し、内部監査機能の強化を図るべく当たらなメンバーの募集を行います。
国内・国外のグループ会社に対する内部監査業務、内部統制評価業務(JSOX)の主担当として業務をリードしていただける方を募集しております。
【ミッション】
KADOKAWAグループ全体を対象に、業務の有効性/効率性、リスク管理、法令順守状況等の評価・改善提案を行うことにより、グループ全体の組織目標達成の支援を目指します。
【具体的には】
①内部監査(グループ会社の業務の有効性/効率性、法令順守状況等の確認手続き)
・監査計画の立案、監査手続き(事前調査、調書作成、インタビュー等)、監査報告書作成、結果報告、指摘事項のモニタリング・フォローアップといった一通りの監査業務の実施
・上記業務における各部署、監査委員会、子会社監査役との折衝
②内部統制評価(JSOX)
・全社統制、決算統制、業務処理統制、IT統制の評価(チェックリストに基づき会社の統制状況を評価する)
・上記業務における各部署、監査法人との折衝
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
・当社監査室は経営層(社内幹部や組織長、国内外グループ会社)や監査委員会とのコミュニケーションの機会が多く、グループとしてのリスク管理、業務効率化、不正調査等、経営に関わるテーマに触れることが出来る点が大きな魅力と言えます。経営目線の監査を行うべく日々業務改善を進めております。
・監査室にはグループ監査役統括課と内部監査課、2つの課があり、グループ監査役課にはグループ子会社の監査役が所属しています。内部監査業務を行うのに際して、グループ子会社の監査役と連携して業務を行う環境が整っている点も魅力の一つです。
・内部監査課には10名が所属しており、5名が他部署からの異動、4名が中途採用、1名が派遣スタッフとなります。多様なバックグラウンドを持つメンバーがそれぞれの視点から意見を出し合っています。風通しが良く、意見が言いやすい雰囲気のため、会社全体への貢献を実感しながら、自身の専門性を存分に発揮できます。
KADOKAWAグループの事業拡大、組織拡大に対応し、内部監査機能の強化を図るべく当たらなメンバーの募集を行います。
国内・国外のグループ会社に対する内部監査業務、内部統制評価業務(JSOX)の主担当として業務をリードしていただける方を募集しております。
【ミッション】
KADOKAWAグループ全体を対象に、業務の有効性/効率性、リスク管理、法令順守状況等の評価・改善提案を行うことにより、グループ全体の組織目標達成の支援を目指します。
【具体的には】
①内部監査(グループ会社の業務の有効性/効率性、法令順守状況等の確認手続き)
・監査計画の立案、監査手続き(事前調査、調書作成、インタビュー等)、監査報告書作成、結果報告、指摘事項のモニタリング・フォローアップといった一通りの監査業務の実施
・上記業務における各部署、監査委員会、子会社監査役との折衝
②内部統制評価(JSOX)
・全社統制、決算統制、業務処理統制、IT統制の評価(チェックリストに基づき会社の統制状況を評価する)
・上記業務における各部署、監査法人との折衝
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
・当社監査室は経営層(社内幹部や組織長、国内外グループ会社)や監査委員会とのコミュニケーションの機会が多く、グループとしてのリスク管理、業務効率化、不正調査等、経営に関わるテーマに触れることが出来る点が大きな魅力と言えます。経営目線の監査を行うべく日々業務改善を進めております。
・監査室にはグループ監査役統括課と内部監査課、2つの課があり、グループ監査役課にはグループ子会社の監査役が所属しています。内部監査業務を行うのに際して、グループ子会社の監査役と連携して業務を行う環境が整っている点も魅力の一つです。
・内部監査課には10名が所属しており、5名が他部署からの異動、4名が中途採用、1名が派遣スタッフとなります。多様なバックグラウンドを持つメンバーがそれぞれの視点から意見を出し合っています。風通しが良く、意見が言いやすい雰囲気のため、会社全体への貢献を実感しながら、自身の専門性を存分に発揮できます。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
コーポレート職(経営企画・IR・広報・法務・内部統制・海外事業など)
事業・業務
内部統制
【社員紹介】【正社員】社内業務フローの改善・改革のためのDX推進担当
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
正社員
業務内容
【ミッション】
全社的または各部門で使用する業務アプリケーションを開発します。システム/業務改善の両面から対応策を検討し、業務効率を向上させるシステムを構築していきます。
【具体的には】
・KADOKAWAグループの契約関連システム(作成~締結~管理)の開発など
・KADOKAWAグループのワークフローシステムの既存改修・新規構築・運用ルール策定など
・その他、業務アプリケーションに関する相談受付・改修・運用など
・上記の業務にかかる、ファシリテーション、進捗管理、要件まとめ、開発会社への発注・ディレクション、テスト実施、マニュアル作成、説明会開催など(全て一人でやるわけではありません)
【お仕事の魅力】
・出版という古くからあるビジネスフォーマットが基礎となっているため、DXできるポイントが多数残されています。そのポイントを見極め、実現可能な部分から徐々に改革していき、経営効率をアップさせていく仕事です。
・KADOKAWAは出版のみならず、映像、ゲーム、グッズ、イベント、WEBサービスなど、多岐にわたる事業を展開しており、様々なコンテンツビジネスを目の当たりにすることができます。
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール(Slack)で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク=在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
全社的または各部門で使用する業務アプリケーションを開発します。システム/業務改善の両面から対応策を検討し、業務効率を向上させるシステムを構築していきます。
【具体的には】
・KADOKAWAグループの契約関連システム(作成~締結~管理)の開発など
・KADOKAWAグループのワークフローシステムの既存改修・新規構築・運用ルール策定など
・その他、業務アプリケーションに関する相談受付・改修・運用など
・上記の業務にかかる、ファシリテーション、進捗管理、要件まとめ、開発会社への発注・ディレクション、テスト実施、マニュアル作成、説明会開催など(全て一人でやるわけではありません)
【お仕事の魅力】
・出版という古くからあるビジネスフォーマットが基礎となっているため、DXできるポイントが多数残されています。そのポイントを見極め、実現可能な部分から徐々に改革していき、経営効率をアップさせていく仕事です。
・KADOKAWAは出版のみならず、映像、ゲーム、グッズ、イベント、WEBサービスなど、多岐にわたる事業を展開しており、様々なコンテンツビジネスを目の当たりにすることができます。
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール(Slack)で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク=在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)
・職務経歴書
・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
プロデューサー職, ディレクター職
事業・業務
デジタル事業
ジャンル
デジタル・IT
【社員紹介】【正社員】出版事業のDXを担う基幹システム企画・開発担当者募集!
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
正社員
業務内容
【ポジション概要】
営業・製造・物流といった領域を横断する出版デジタル革新(BEC)関連の様々なプロジェクトにおいて、システム設計・構築のサポートを中心にプロジェクトの推進に関わる各種業務を担当して頂きます
【ミッション】
出版デジタル革新の実現に向け、ICTを武器にした最適なソリューションを開発し、実効性があり具体的なプログラムを提供することで、事業拡大に貢献します
【具体的には】
・プロジェクトの進行/進捗管理、会議等の調整/準備
・業務改革要件の取りまとめ/システム化要件の具体化(資料化)
・プロジェクト目標の実現に必要なシステム全体の設計/再構築の提案
・プロジェクトの遂行に必要な社内外の関係者との各種調整
※ など、経験に応じ業務をご担当いただきます
営業・製造・物流といった領域を横断する出版デジタル革新(BEC)関連の様々なプロジェクトにおいて、システム設計・構築のサポートを中心にプロジェクトの推進に関わる各種業務を担当して頂きます
【ミッション】
出版デジタル革新の実現に向け、ICTを武器にした最適なソリューションを開発し、実効性があり具体的なプログラムを提供することで、事業拡大に貢献します
【具体的には】
・プロジェクトの進行/進捗管理、会議等の調整/準備
・業務改革要件の取りまとめ/システム化要件の具体化(資料化)
・プロジェクト目標の実現に必要なシステム全体の設計/再構築の提案
・プロジェクトの遂行に必要な社内外の関係者との各種調整
※ など、経験に応じ業務をご担当いただきます
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)
・職務経歴書
・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
プロデューサー職, ディレクター職
事業・業務
デジタル事業
【社員紹介】KADOKAWA作品(アニメやマンガ等)の【正社員】ゲームプロデューサー(※管理職候補も同時募集)
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
正社員
業務内容
【募集背景】
当社の重点施策として、世界に向けてアニメ発IPのゲーム化タイトルならびにオリジナルゲームを展開しています。
今後のさらなる成?加速のため、積極的な?材採?・人材活用を行い、出版・アニメ・ゲーム間のメディアミックス展開拡?、?社パブリッシングの範囲拡?に取り組みます。
【業務内容】
KADOKAWAが強みをもつコミックス、ライトノベル、アニメ作品等のゲーム化タイトルのプロデューサー業務全般をお任せします。
・スマホ・オンラインゲーム、コンソールゲーム、PCゲームのプロデュース業務
・IPゲーム化タイトルのプロモーションまで含めた全体戦略立案、方針策定、事業計画の策定
・クオリティ管理、予算管理、スケジュール管理などのプロジェクトマネジメント
・監修業務対応およびゲームへの反映方法の検討・実施
・様々なステークホルダー、社内外関係者との折衝・進行や費用管理
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
このポジションの最大の魅力は、
自社のオリジナルコンテンツを作品として表現することができるところです。
スピード感があり、アニメや原作漫画のファンの方に対して、伝わりやすい作品作りができる点が魅力かと思います。
また、原作の先生にご挨拶する機会もあるので、
直接お話を伺えることで、仕事のモチベーションに繋がってる社員もおります。
部署の雰囲気も和気あいあいとしていますので、新しい方もすぐ馴染んでいただけると思います。
当社の重点施策として、世界に向けてアニメ発IPのゲーム化タイトルならびにオリジナルゲームを展開しています。
今後のさらなる成?加速のため、積極的な?材採?・人材活用を行い、出版・アニメ・ゲーム間のメディアミックス展開拡?、?社パブリッシングの範囲拡?に取り組みます。
【業務内容】
KADOKAWAが強みをもつコミックス、ライトノベル、アニメ作品等のゲーム化タイトルのプロデューサー業務全般をお任せします。
・スマホ・オンラインゲーム、コンソールゲーム、PCゲームのプロデュース業務
・IPゲーム化タイトルのプロモーションまで含めた全体戦略立案、方針策定、事業計画の策定
・クオリティ管理、予算管理、スケジュール管理などのプロジェクトマネジメント
・監修業務対応およびゲームへの反映方法の検討・実施
・様々なステークホルダー、社内外関係者との折衝・進行や費用管理
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
このポジションの最大の魅力は、
自社のオリジナルコンテンツを作品として表現することができるところです。
スピード感があり、アニメや原作漫画のファンの方に対して、伝わりやすい作品作りができる点が魅力かと思います。
また、原作の先生にご挨拶する機会もあるので、
直接お話を伺えることで、仕事のモチベーションに繋がってる社員もおります。
部署の雰囲気も和気あいあいとしていますので、新しい方もすぐ馴染んでいただけると思います。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
プロデューサー職
事業・業務
メディアミックス事業
【社員紹介】【契約社員】読書好き必見!ダ・ヴィンチWebで書籍の魅力を発信する編集者
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
契約社員
業務内容
【ポジション概要】
ダ・ヴィンチWeb編集部 編集者を募集いたします。
【ミッション】
ダ・ヴィンチWebのファンを増やすべく、自由で柔軟な発想で書籍レビュー/インタビューの企画編集や、エッセイ/マンガ等のオリジナル連載の立ち上げを推進していただきます。
【具体的には】
・書籍のレビュー/インタビュー/試し読み等の企画、制作進行
・タイアップ案件の制作進行、およびクライアントとのコミュニケーション
・CMSへの原稿投入及びプレビュー画面での原稿チェック
・マンガ/エッセイ等の企画、連載立ち上げ、制作進行
・経理処理などの編集に付随する事務作業
・その他、メディアのUUを増やす施策全般
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
本を紹介するWebメディア、ダ・ヴィンチWebでの編集業務全般に携わっていただきます。大小50以上の出版社と独自に関係を築き、新刊を中心とした書籍のレビュー/著者のインタビューを制作しています。
また、著名人のエッセイ連載やマンガ連載などオリジナル企画も担当いただきます。
年齢や経験関係なく、自由に企画提案ができる環境です。各編集部員の意欲や視点を尊重して、各自の企画が世に出るまで編集長・副編集長中心にサポートする環境が整っています。
ダ・ヴィンチWeb編集部 編集者を募集いたします。
【ミッション】
ダ・ヴィンチWebのファンを増やすべく、自由で柔軟な発想で書籍レビュー/インタビューの企画編集や、エッセイ/マンガ等のオリジナル連載の立ち上げを推進していただきます。
【具体的には】
・書籍のレビュー/インタビュー/試し読み等の企画、制作進行
・タイアップ案件の制作進行、およびクライアントとのコミュニケーション
・CMSへの原稿投入及びプレビュー画面での原稿チェック
・マンガ/エッセイ等の企画、連載立ち上げ、制作進行
・経理処理などの編集に付随する事務作業
・その他、メディアのUUを増やす施策全般
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
本を紹介するWebメディア、ダ・ヴィンチWebでの編集業務全般に携わっていただきます。大小50以上の出版社と独自に関係を築き、新刊を中心とした書籍のレビュー/著者のインタビューを制作しています。
また、著名人のエッセイ連載やマンガ連載などオリジナル企画も担当いただきます。
年齢や経験関係なく、自由に企画提案ができる環境です。各編集部員の意欲や視点を尊重して、各自の企画が世に出るまで編集長・副編集長中心にサポートする環境が整っています。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)・職務経歴書
雇用形態
契約社員(更新上限:有 通算契約期間は5年を上限とする)
募集カテゴリー
プロデューサー職
事業・業務
デジタル事業
【社員紹介】【正社員】KADOKAWAのWebサイトインフラ担当エンジニア
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
正社員
業務内容
【ポジション概要】
KADOKAWAが運営するアニメ・映像作品などのプロモーションWebサイトについて、小~中規模サイトを対象にインフラから運用までを一貫して支えるテクニカルディレクター職を募集します。
【ミッション】
多様な作品情報を安全かつ迅速に発信するため、AWSを中心としたWeb基盤の構築・運用と、日々のサイト更新・改善を通じて、安定した配信環境を維持します。
コンテンツの魅力を支える“技術と運用の橋渡し役”として、制作・運用・インフラの各領域を横断的に支えていただきます。
【具体的な業務例】
・AWS(CloudFront/S3/Lightsail等)を用いたWebサイトの構築・運用・監視
・PHP/ HTML/CSS/JavaScript(jQuery/Bootstrap等)による既存サイトの修正対応
・Webサイト運営を支えるスクリプトや運用ツールの改修・改善提案
・障害対応、セキュリティ施策、パフォーマンス改善の実施
・制作会社や社内関係者との調整および進行管理
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
KADOKAWAの情報発信における縁の下の力持ち的な立場で従事いただきます。正確かつ期限通りに遂行する非常に重要な業務です。
商品の魅力を伝えるツールとしてWebサイトを活用し、その基盤を支える重要な業務です。
エンジニア職ですが、メンバーはアニメやコミックなどのコンテンツが好きでこの仕事にやり甲斐を感じています。
本業務の主要メンバーは2名で、その一員となっていただきます。
KADOKAWAが運営するアニメ・映像作品などのプロモーションWebサイトについて、小~中規模サイトを対象にインフラから運用までを一貫して支えるテクニカルディレクター職を募集します。
【ミッション】
多様な作品情報を安全かつ迅速に発信するため、AWSを中心としたWeb基盤の構築・運用と、日々のサイト更新・改善を通じて、安定した配信環境を維持します。
コンテンツの魅力を支える“技術と運用の橋渡し役”として、制作・運用・インフラの各領域を横断的に支えていただきます。
【具体的な業務例】
・AWS(CloudFront/S3/Lightsail等)を用いたWebサイトの構築・運用・監視
・PHP/ HTML/CSS/JavaScript(jQuery/Bootstrap等)による既存サイトの修正対応
・Webサイト運営を支えるスクリプトや運用ツールの改修・改善提案
・障害対応、セキュリティ施策、パフォーマンス改善の実施
・制作会社や社内関係者との調整および進行管理
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
KADOKAWAの情報発信における縁の下の力持ち的な立場で従事いただきます。正確かつ期限通りに遂行する非常に重要な業務です。
商品の魅力を伝えるツールとしてWebサイトを活用し、その基盤を支える重要な業務です。
エンジニア職ですが、メンバーはアニメやコミックなどのコンテンツが好きでこの仕事にやり甲斐を感じています。
本業務の主要メンバーは2名で、その一員となっていただきます。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
サポート職
事業・業務
デジタル事業
【社員紹介】【正社員】アニメ音楽を中心としたレーベルのA&R・制作ディレクター・音楽プロデューサー
求人カテゴリー
社員紹介
採用形態
正社員
業務内容
【ポジション概要】
全世界で日本を代表するコンテンツとなったKADOKAWAアニメ作品を軸とした音楽作品(主題歌・劇中歌・劇伴)とレーベルアーティストのA&R・制作ディレクター・音楽プロデューサー業務をお願いします。
特に、アニメタイアップを武器に全世界をターゲットにアーティスト開発・A&R業務の戦略立案と実施を期待しています。
【ミッション】
音楽作品をヒットに導くアーティストプランの立案と実行
【具体的には】
タイアップに対して作品に貢献しヒットを生み出すアーティストの提案、SNSを活用したプロモーション企画の策定と実施、デジタル配信に伴うプロモーション(DSPヘの営業/プレイリスト・キュレーター営業)を総合的に指揮する。
音楽制作に留まらず多岐にわたる視点でアーティストの戦略を策定・実施していく。
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
KADOKAWAを代表するアニメ作品の音楽を
全世界をターゲットに楽曲・アーティストのプロモーション戦略を考え、売上の最大化を目指します。
原作からメディアミックスを一貫して一社でできるKADOKAWAだからこそ、あらゆるレイヤーでのプロモーションノウハウを身に付けることのできる部署です。
音楽プロモーションに興味のある方、グローバル展開に興味のある方お待ちしております。
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール(Slack)で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク=在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
全世界で日本を代表するコンテンツとなったKADOKAWAアニメ作品を軸とした音楽作品(主題歌・劇中歌・劇伴)とレーベルアーティストのA&R・制作ディレクター・音楽プロデューサー業務をお願いします。
特に、アニメタイアップを武器に全世界をターゲットにアーティスト開発・A&R業務の戦略立案と実施を期待しています。
【ミッション】
音楽作品をヒットに導くアーティストプランの立案と実行
【具体的には】
タイアップに対して作品に貢献しヒットを生み出すアーティストの提案、SNSを活用したプロモーション企画の策定と実施、デジタル配信に伴うプロモーション(DSPヘの営業/プレイリスト・キュレーター営業)を総合的に指揮する。
音楽制作に留まらず多岐にわたる視点でアーティストの戦略を策定・実施していく。
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
KADOKAWAを代表するアニメ作品の音楽を
全世界をターゲットに楽曲・アーティストのプロモーション戦略を考え、売上の最大化を目指します。
原作からメディアミックスを一貫して一社でできるKADOKAWAだからこそ、あらゆるレイヤーでのプロモーションノウハウを身に付けることのできる部署です。
音楽プロモーションに興味のある方、グローバル展開に興味のある方お待ちしております。
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール(Slack)で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク=在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
応募時の書類
・履歴書(写真貼付、携帯電話番号、メールアドレス明記)・職務経歴書
雇用形態
正社員
募集カテゴリー
プロデューサー職
事業・業務
メディアミックス事業