品質保証/品質管理

正社員

生産本部

生産本部/品質戦略推進部/企画課

●品質戦略推進部のミッションや今後の展望
品質戦略推進部はニコングループの横串組織として品質戦略を策定し、事業部門や関係部門と連携して推進しています。
主な取り組みは、グルーバル品質マネジメント体制の整備と強化、QMSの強化・多様化、内外作の品質管理強化、および品質文化の醸成になります。
製品安全・法令順守を含む顧客品質の確保や品質ロスコストの削減などを安定的に実現すること、強靭で機能的なQMSの整備とそれを動かす人材の育成を通じて品質文化を醸成することなどに取り組み、品質ガバナンスを含む経営基盤の強化に貢献しています。そして、常にステークホルダからの信用・信頼を得ながら、2030年のありたい姿である「人と機械が共創する社会の中心企業」の実現をグローバルレベルで支えて行きます。

●企画課の役割
企画課ではニコングループ全体の品質に関わる最上位規程（品質管理指針）を、経営戦略や事業戦略、内外の環境変化などを捉え適切に更新・管理を行い、グループ全体の品質システムの強化を図っております。
また各部門と連携して、これらのシステムが海外含めたグループ内で正しく運用されていることを確認し、改善につなげています。
特に最近は、これまでの事業に加え、M＆Aやソリューションビジネスなど新事業への展開をグループとして進めており、これらに適合するグループ全体の品質システムの整備を進めています。

ご意向やご経験、適性に応じ、主に担当いただく領域を決定させていただきます。

●具体的な業務内容
・経営戦略や事業戦略、内外の環境変化を踏まえた品質戦略及び実施計画の立案、経営への答申
・海外拠点を含むニコングループ全体の品質システム向上を狙ったグループ共通の品質マネジメントシステムである品質管理指針の改定
・策定した品質管理指針に基づいた、海外拠点を含む各部門のQMS整備、構築の推進
・海外拠点を含むニコングループ各部門の品質に関する課題抽出及び改善、また課題がグループ全体に関わる場合のグループ全体の仕組みつくり
※海外拠点とのやり取り(監査、対面会議、WEB会議、メール、資料など)は英語で行われます。

・品質システムの視点で海外拠点含めたニコングループ全体の品質強化に参画し、機能的で多様性のある品質システムの整備に取り組むことが出来ます
・品質に関する全社指針を策定し、ニコングループ全体に展開することができます
・光学ガラスなどの素材製造からカメラや半導体製造装置、3Dプリンターといった先進加工技術等の最終製品の製造まで、幅広い様々な事業活動に触れることができます
・海外拠点を含むニコンやグループ会社の多くの社員と交流が持てるため、多角的な視野形成ができます

・ニコングループのB to C事業からB to B事業まで各事業部の枠に留まらないグローバルな品質保証業務が経験できます
・ご自身で担当された業務はニコングループ全体へ展開されるため、グループ全体の品質マネジメントシステム向上へ貢献することができます

●次の要件すべてを満たすこと
・製造業での品質管理業務〈10年以上〉
・品質マネジメントシステム（ISO9001）の知識
・高いコミュニケーション力や調整力があり、プロジェクトを推進できること
・海外拠点社員とコミュニケーションが可能なレベルの英語力
・海外出張が可能な方

●上記に加え以下要件を1つ以上を満たすこと
・品質マネジメントシステムの構築や改革の経験
・社内の内部監査やサプライヤーなどの監査の経験
・海外拠点や海外サプライヤーに対する品質管理体制の改善業務経験
・品質管理手法（FMEAなど）や統計的品質管理手法（N7、Q7、実験計画法など）を用いた品質の見える化や未然防止の仕組み整備の実施経験

・ISO9001監査員資格
・ISO13485、IATF16949、JISQ9100など業界特有の品質マネジメントシステムの経験
・QC検定2級以上
・製品含有化学物質管理の経験

・マネジメント規格や業界標準、更には他社事例などを調査、分析、現状と対比させ、新しい仕組みやルール、取組みなどを自ら提案出来る方
・リーダーシップを発揮して周囲を巻き込み、粘り強く業務をやり遂げることが出来る方
・海外に関する業務の遂行にあたり、異文化を理解した上で、コミュニケーションをためらわずに取ることが出来る方

●職場の雰囲気
キャリア入社者が多くを占めており、様々なバックボーンを持った方が活躍されています。
常にチームメンバーと連携・協力し関連する事業部等とコミュニケーションを取りながら仕事を進めていく業務スタイルです。
●労働環境
・スーパーフレックス制度有
・在宅勤務可（原則、週３日以上「出社」）
・残業時間20～40時間程度/月
※担当業務により繁忙期はありますが、有給休暇は取得しやすい職場です
●職場の人数
・在籍課員11名（年齢層20代x1名、30代x3名、40代x4名、60代x3。中途入社者8名。男性x8名＋女性x3名。）

・様々な部門、製品を対象に品質システムの立案、展開、監査などを担っていただき、マネジメント層へのキャリアアップや専門性の取得など、多様なキャリアアップを目指していただきたいと考えます。

・築いてきた経験を元に、新たな視点で改善施策の立案をして頂ける方を歓迎します。
・品質問題の未然防止を基調として、様々な変化に対応した機能的で多様性のある品質システムを目指して、品質に関わる多種多様な経験をお持ちの皆様と多角的な視点で取り組みます。

570万円～1020万円

＜業務内容の変更の範囲＞
会社の定めるすべての業務（会社外への出向を命じた場合は出向先の定める業務を含む）

＜勤務地の変更の範囲＞
会社の定める事業所（会社外への出向を命じた場合は出向先の定める事業所を含む）

品質保証/品質管理

正社員

生産本部

生産本部/品質戦略推進部/品質管理課

●品質戦略推進部のミッションや今後の展望
品質戦略推進部はニコングループの横串組織として品質戦略を策定し、事業部門や関係部門と連携して推進しています。
主な取り組みは、グルーバル品質マネジメント体制の整備と強化、QMSの強化・多様化、内外作の品質管理強化、および品質文化の醸成になります。
製品安全・法令順守を含む顧客品質の確保や品質ロスコストの削減などを安定的に実現すること、強靭で機能的なQMSの整備とそれを動かす人材の育成を通じて品質文化を醸成することなどに取り組み、品質ガバナンスを含む経営基盤の強化に貢献しています。そして、常にステークホルダからの信用・信頼を得ながら、2030年のありたい姿である「人と機械が共創する社会の中心企業」の実現をグローバルレベルで支えて行きます。

●品質管理課の役割
グループ全体の製品・サービスの品質向上を推進する中核部門です。品質情報分析に基づいた戦略立案、QMS運用、品質問題対応等を通じ、ニコングループ全体の品質管理向上に貢献します。

品質管理課の主な業務内容は、品質情報に基づいた、グループ全体の品質管理体系の強化とTQM/品質管理学会指針を軸にした品質管理レベル向上を目的とし、グループ全体の品質管理、品質向上に関する活動全般を行っています。
※ご意向やご経験、適性に応じ、主に担当いただく領域を決定させていただきます。

●具体的な業務内容
・品質情報管理（データの可視化、品質情報の見える化）
・品質向上施策の立案・実行
・品質マネジメントシステムの改善・強化

・品質システムの視点でニコングループの品質強化に参画し、機能的で多様性のある品質システムの整備に取り組むことが出来ます。
・ニコンやグループ会社の多くの社員と交流が持てるため、多角的な視野が形成され調整力やコミュニケーション能力も磨かれます。
・全社から集まる品質情報を分析し、課題抽出や改善策立案を行うことで、データ分析・活用スキルを向上させることができます。
・品質問題の根本原因を特定し、再発防止策を立案・実行することで、論理的思考力と問題解決能力が向上します。

ニコングループ全体の品質向上を担う中核部門です。 ニコンの多様な事業・製品に関わることで、幅広い知識と経験を積むことができます。事業部の枠を超えた視点で、会社全体の成長に貢献できる醍醐味があります。自らの業務が、ニコン製品の品質向上に直結する、大きなやりがいを感じられます。

●以下のすべての要件を満たすこと
・製造業での品質管理業務を通算10年程度経験
・高いコミュニケーション力や調整力があり、プロジェクトを推進力
・品質マネジメントシステム（ISO9001）、TQM（統合的品質管理）の知識

●上記に加え以下要件を1つ以上を満たすこと
・品質マネジメントシステム（製品化プロセス）の構築や改革の経験
・品質の見える化（品質情報の一元管理と分析）や未然防止の仕組み整備の実施経験

・ISO9001監査員資格
・TQM活動推進経験

・リーダーシップを発揮して周囲を巻き込んで業務を遂行することが出来る方
・自ら課題設定し、創意工夫をして最善策を立案し、取り組むことが出来る方
・マネジメント規格や業界標準、更には他社事例などを調査、分析、現状と対比させ、新しい仕組みやルール、取組みなどを提案出来る方

●職場の雰囲気
常にチームメンバーと連携・協力し関連する事業部等とコミュニケーションを取りながら仕事を進めていく業務スタイルです。
●労働環境
・スーパーフレックス制度有
・在宅勤務可（原則、週３日以上「出社」）
・残業時間20～40時間程度/月
●職場の人数
・在籍課員8名（年齢層30代x31名、40代x4名、50代x2名、60代x1名。男性×5名＋女性×3名。

様々な部門、製品のQMS向上や整備の業務を担っていただき、マネジメント層へのキャリアアップ、専門性を深め、品質管理のエキスパートとしての活躍など、多様なキャリアアップを目指していただきたいと考えます。

・築いてきた経験を元に、新たな視点で改善施策の立案をして頂ける方を歓迎します。
・品質問題の未然防止を基調として、様々な変化に対応した機能的で多様性のある品質システムを目指して、品質に関わる多種多様な経験をお持ちの皆様と多角的な視点で取り組みます。

570万円～1020万円

＜業務内容の変更の範囲＞
会社の定めるすべての業務（会社外への出向を命じた場合は出向先の定める業務を含む）

＜勤務地の変更の範囲＞
会社の定める事業所（会社外への出向を命じた場合は出向先の定める事業所を含む）

品質保証/品質管理

正社員

生産本部

生産本部/品質戦略推進部/品質法規課

●品質戦略推進部のミッションや今後の展望
品質戦略推進部はニコングループの横串組織として品質戦略を策定し、事業部門や関係部門と連携して推進しています。
主な取り組みは、グルーバル品質マネジメント体制の整備と強化、QMSの強化・多様化、内外作の品質管理強化、および品質文化の醸成になります。
製品安全・法令順守を含む顧客品質の確保や品質ロスコストの削減などを安定的に実現すること、強靭で機能的なQMSの整備とそれを動かす人材の育成を通じて品質文化を醸成することなどに取り組み、品質ガバナンスを含む経営基盤の強化に貢献しています。そして、常にステークホルダからの信用・信頼を得ながら、2030年のありたい姿である「人と機械が共創する社会の中心企業」の実現をグローバルレベルで支えて行きます。

●品質戦略推進部品質技術課の役割
ニコングループ製品に適用が必要な製品安全に要求される関連規格などを基に各製品群に適用可能な安全設計などの技術標準を策定して、設計者などへの教育や実践指導を行う部門です。

製品安全を適切に確保するため、関連規格を基に、安全設計基本類を策定して頂きます。（安全、EMC、無線通信、製品セキュリティなどが対象）
また設計者への解説セミナーなどの講師対応、各事業部設計者からの問い合わせや製品のリスクアセスメント、第三者認証立会いなどを含む実践指導を行って頂きます。

・安全設計に関する国際・業界規格の知識
・製品安全関連の資格

・カメラや半導体製造装置等の最終製品の製造まで、様々な事業活動に触れることができます。
・ニコングループの多くの社員と交流が持てるため、多角的な視野形成ができます。

●以下要件をすべて満たすこと
・産業機械関係のメカ設計経験
・製品安全に要求される関連規格を理解し、製品設計への適用経験

●上記に加え以下要件を1つ以上満たすこと
・製品安全リスクアセスメントの経験
・組織内の規程文書の作成経験
・第三者認証機関との安全審査の経験

・機械系（光学系知識）の安全設計に関する知見
・セーフティアセッサなどの資格
・技術系の社内基準の作成経験
・国内外への製品安全の法規制準拠の対応経験
・ビジネスレベルの英語能力

・リーダーシップを発揮して周囲を巻き込んで業務を遂行することが出来る方
・自ら課題設定し、創意工夫をして最善策を立案し、取り組むことが出来る方

●職場の雰囲気
・社内公募での異動者とキャリアのみの部署で志の高いメンバーが、それぞれの専門性を活かしながら連携し業務に取り組んでいます。
●労働環境
・スーパーフレックス制度有
・在宅勤務可（原則、週３日以上「出社」）
・残業時間　10時間/月
●職場の人数
・在籍課員15名（男性13名、女性2名。30代～60代の幅広い世代の方が活躍いただいていますが、40代が最も多い年齢層です）※中途入社8名

製品安全に関する特定分野のスペシャリストに留まらず、複数分野でのキャリアパスやマネジメントへのキャリアパスを含めて職場上司と相談しながら選択することが可能です。目指すキャリアパスを実現するために、他職場を経験するなど、多様なスキルアップを選択することが可能です。

ニコンは光学技術を軸に多様な製品を扱って来ています。今後は更に製品群の拡大に加え、コンポーネントビジネスやサービス分野などに事業を拡大する計画です。これにより対応が必要となる安全設計の体制整備を高いレベルで実現して行きます。
新たに専門スキルを持った人材を募り、横串組織である品質技術課の専門性を更に高め、ニコングループから信頼され、頼られる組織であり続けるよう取り組んで行きます。
ぜひ、これまでに培った知識やスキルを更に磨き、新たなフィールドで活躍してみませんか？

570万円～1020万円

＜業務内容の変更の範囲＞
会社の定めるすべての業務（会社外への出向を命じた場合は出向先の定める業務を含む）

＜勤務地の変更の範囲＞
会社の定める事業所（会社外への出向を命じた場合は出向先の定める事業所を含む）

品質保証/品質管理

正社員

映像事業部

映像事業部/品質保証部/第三品証課

【品質保証部の役割】
・映像事業部の品質マネジメントシステムに関する業務
・映像事業部の製品環境に関する業務
・商品の品質保証業務
・商品の品質に関する情報の関係組織への提供及び管理

【第三品証課の役割】
主としてデジタルカメラの製造品質保証と、市場品質の調査からフィードバックに至る業務を担います。
・市場に出荷した商品の品質保証業務
・カメラの量産及び物流過程における品質保証業務

・デジタルカメラの量産及び物流過程に於ける品質保証に関する
・市場に出荷した商品の品質保証に関する業務

具体的に以下のような内容になります
・ 商品の品質保証に関する業務
　映像事業部の新製品（カメラ、交換レンズ、アクセサリー）の市場投入までにおける　
　品質保証に関わる業務、販売製品の品質保証に関わる業務、および生産工場における
　品質保証に関わる業務のサポートを担います。

（例）新製品の品質保証
　　　⇒試作品評価、量産試作の評価、試作段階で発生した不具合の原因調査～再発防止までの追及、初出荷における上市可否の判断など
　　
　　　販売製品の品質保証
　　　⇒アフターサービスにおける修理状況のモニタリング、市場クレームとして寄せられた事故品の調査～工場へのフィードバック、工場における不具合内容の検証など

・映像事業部の品質マネジメントシステムに関する業務
　事業部の品質マネージメントシステム改訂に関する業務や、実際にシステムが機能
　しているかの点検（品質システムアセスメント）を行います。またグループ会社の
　品質マネージメントシステムのアセスメントを行う場合もあります

・カメラの基礎知識、画像生成の知識、撮影技術が養われます。
・自社だけでなく競合他社のカメラを実際に触り、現在市場で求められている最新のカメラ機能について理解が深まります。
・評価で見つかった課題に対して関係者と協力して課題解決にあたることが多く、課題解決の力が養われます。

これから発売する最新の技術を載せたカメラの評価に携わることができ、製造プロセスで品質作りこみにより、市場での評価を得た際には多くの達成感が得られます。

・製造業における品質保証業務に通算5年程度経験していること
・チームをまとめるリーダーとして関係者と調整を行う業務を行った経験があること

同業他社でのカメラの品質保証業務経験者

・高いコミュニケーション力や調整力があり、プロジェクトを推進できる方
・リーダーシップを発揮して周囲を巻き込んで業務を遂行することができる方
・自ら課題設定し、創意工夫をして最善策を立案し、取り組むことができる方

●職場の雰囲気:
30～40代のメンバーが多く、お互い協力しながらチームとして業務に取り組んでいます。
●労働環境（在宅、フレックス、有休消化等の活用状況）:
スーパーフレックスタイム制度有
在宅勤務制度有
有給休暇取得し易い環境です
残業時間　10～20時間/月
●職場の人数
在籍数9名（内女性3名）

マネジメントキャリアパス以外にも、スペシャリストとしてのキャリアパスがあり、専門性を常に高めることができます。

カメラの技術は日々進化しています。お客様の期待を超える、静止画、動画の画像品質や堅ろう性や信頼性品質を我々は追及し続けています。
ぜひキャリア採用の新しい視点を持った方にメンバーに加わって頂き、カメラの品質保証をさらに飛躍させていきたいと考えています。
共にチャレンジいただける方をお待ちしております。

映像事業
https://www.jp.nikon.com/company/corporate/businesses/imaging/

480万円～900万円

＜業務内容の変更の範囲＞
会社の定めるすべての業務（会社外への出向を命じた場合は出向先の定める業務を含む）

＜勤務地の変更の範囲＞
会社の定める事業所（会社外への出向を命じた場合は出向先の定める事業所を含む）