コーポレート

本ポジションでは、KDDIグループの新たな子会社において、人事業務を中心にコーポレート部門の業務を担っていただきます。
幅広いコーポレート業務の経験を積んでいただいた後は、他子会社への出向やKDDI本体におけるコーポレート業務に携わっていただくなど、将来的にはグループ会社のCFO候補人財としてのご活躍いただく可能性もあります。

新子会社における人事業務を中心に、総務・購買などバックオフィス業務まで幅広くご担当いただきます。
・人事業務に係る業務（給与計算、労務管理、入退社管理など）
・採用、人的リソースに係る業務
・規定・ルール整備等を通じたガバナンス向上支援
など

労務・給与といったオペレーション業務から、キャリア採用・人事企画などの企画業務まで、ご経験・スキルに応じて段階的に業務領域を広げていただくポジションです。

KDDIは、豊かなコミュニケーション社会の発展に貢献することを企業理念として掲げています。
現代社会において、通信はあらゆるものに溶け込んでおり、生活や産業、社会活動の基盤となっています。
そのため、通信の安定性と信頼性はより一層重要な要素となっており、ライフラインとして社会的に重要な役割を担っています。
また、経済発展と社会課題の解決を両立するレジリエントな未来社会の創造に向けた取り組みも重要な課題であり積極的に取り組んでいます。
日々進化を続けるKDDIで、あなたも一緒に働いてみませんか。

・労務・給与を中心とした人事実務経験（3年以上）
※経験業界は特に問いません。IT/通信業界以外の出身者も活躍しています。

必須の経験・スキルに加え、以下業務経験もお持ちの方
・採用、労務、育成、評価
・総務/法務、リスクマネジメント

・プロとしての高い倫理観・経営感覚・改革意欲をもって行動できる方
・事業環境の変化に対応して自ら解を見出せる方
・経験のない業務や分野にもチャレンジする意欲を持った方
・多様な人財と共に成果を出せる方

KDDIグループの戦略実現に向け、変化する経営環境に柔軟に適応し、コーポレート基盤の構築と運用、変革と改善を通じて、さらなる持続的成長と従業員の幸福の両立を追及します。

今回強化するグループ会社は、従来コーポレート部門を持たず、親会社がその機能を担ってきました。
コーポレート部門の設置にあたり、立上げチームの一員として加わり、KDDIグループのアセット(資産や資源)を活用して、専門・専門外問わず、経験を積める機会となります。
具体的には、経理・経営管理、総務、人事（採用・労務含む）、購買、法務、情報システム・セキュリティ、リスクマネジメントをチームで担える人材を募集しています。